家賃補助あり 社会保険労務士 - 東京都港区 の求人・仕事・採用

仕事内容■おすすめポイント 【港区】労務スタッフ◇経験者の募集／給与計算・勤怠管理・マニュアル作成等／多様なキャリアパス有り◎ ■お仕事内容 人事・労務 ■お仕事詳細 【募集背景】 当社は、主に医療法人への経営支援事業を展開しております。医療業界を取り巻く環境が変化する中、提携する医療法人が安定した経営組織体制を構築・強化できるよう支援しています。この度の募集は、事業の拡大に伴う増員となります。 【仕事内容】 当社およびグループ会社における人事労務業務全般と、それに伴う業務改善をお任せします。ご経験に応じて、徐々に業務の幅を広げていただくことを期待しています。 （※給与計算や社会保険手続きなどの

仕事内容【応募資格】 [必須] ※いずれも必須 - 人事の実務としてのいずれかの経験を3年以上お持ちの方 (採用業務、人材開発、人事制度、給与計算、勤怠管理、年末調整) - 労務に関する最低限の知識をお持ちの方 - 幅広く人事領域の業務を経験し、キャリアアップしていきたいと強く志している方 ・事業会社での就業経験 ※同会は産業振興のため、また経営革新の推進機関として事業活動を行っているため、 事業会社での様々なご経験をポイントに置いております。 [歓迎] - 事業会社で人事のご経験がある方 - 人事部門だけではなく事業部門での経験がある方 【求める人物像】 - 誰とでも円滑にコミュニケーションを図

仕事内容■おすすめポイント 【港区】労務スタッフ／リーダー候補の募集◇マネジメント経験歓迎！年収最大700万円◎ ■お仕事内容 人事・労務 ■お仕事詳細 ・給与計算、社会保険業務 ・人事制度環境整備 └ 就業規則他、各種規程・規約整備 ・安全衛生関連業務 ・業務フロー企画・構築 └ 数千名規模の社員対応オペレーション設計 ・グループ連携 └各社人事部門との連携 ※ご経験やご志向によって海外子会社の対応業務や海外駐在員対応などのグローバル人事業務をお任せすることも可能です。

勤務時間[ア・パ]09:30～18:30 朝、昼、夕方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■週3日以上、1日4時間以上 勤務時間内であれば 柔軟に、勤務時間の調整が可能です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ★6月末～7月上旬は 労働保険申告や算定基礎届の時期で 少しだけ残業が発生します。

勤務時間10:00～19:00（シフト制） 1日4時間 週3日から応相談 シフトは柔軟に対応が可能ですので、ご相談ください シフト自由・相談OK

仕事内容■概要 社会保険労務士向けSaaS『KiteRa Pro』のカスタマーサクセス部門のメンバーとして、顧客の課題と向き合い、KiteRaを最大限活用してもらうための活動を担っていただきます。 施策の企画・実行はもちろん、オペレーションの構築や改善にも携わりながら、顧客の成功を後押ししていただきます。 ■具体的な業務 ・オンボーディング、利用促進支援 ・利用者向け説明会・セミナーの実施（オンライン／オフライン） ・更新・アップグレード・アップセルの提案 ・顧客との定期的なコミュニケーション（電話／メールなど） ・利用状況のデータ分析（ヘルススコア等） ・利用者向け懇親会の企画・運営 ・新たなCS

仕事内容■概要 本ポジションでは、社労士業界の団体との関係構築を中心に、新規顧客の獲得や新たな業界団体とのネットワーク拡大を推進していただきます。既存の業界団体との協力強化やイベント参加を通じて新しい商談機会を創出し、『KiteRa Pro』の市場シェア拡大に貢献していただきます。 事業拡大のキーパーソンとして、チームとともに次の成長フェーズを担っていただくことを期待しています。 ■具体的な業務内容 ※下記いずれかの業務をお任せいたします。 - 既存パートナーとの関係構築・深耕 『KiteRa Pro』の既存パートナーと継続的なコミュニケーションを行い、信頼関係の構築・維持、導入促進につながる取

仕事内容株式会社ジーイークリエーション 【外苑前】事務（社長補佐） ※台湾語を活かせる／残業15H程／転勤なし／家賃補助あり（当社管理物件） 【仕事内容】 【外苑前】事務（社長補佐） ※台湾語を活かせる／残業15H程／転勤なし／家賃補助あり（当社管理物件） 【具体的な仕事内容】 【出産・育児支援制度あり/設立30年以上の豊富な実績/資産運用のスペシャリスト在籍/年間休日125日（計画的付与含めると実質年間休日130日！】 ■業務概要： ・不動産投資や資産運用を中心に事業を展開している当社にて、不動産営業のサポートや、セミナー運営のアシスタント業務をお任せします。 ※本来経験がないと難しい業務で

勤務時間シフト制

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 【メイン業務】 ▼採用(新卒・中途) ・採用計画の立案、実行、振り返り、マーケット分析 ・面接調整、実施 ・採用広報の企画・実行 ・学生・求職者対応 ・求人サイトの選定、原稿作成、管理、スカウト送付 ・内定者フォロー ・入社後フォロー など 【サブ業務】 ▼労務 ・入退社手続き(マニュアル有) ・社会保険手続き(社労士への連絡がメイン) ・健康診断手配など(毎年の依頼先有) 《割合》 採用：労務＝8：2 ■職務詳細 代表や社長と連携して、採用戦略の立案から実行、効果検証までを行って

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事労務の実務経験（3年以上） 給与計算や社会保険手続きに関する知識と実務経験 労働基準法および関連法令の知識 [歓迎] マネジメント経験（チームリーダーや管理職経験） 社会保険労務士の資格保持者 ベンチャー企業や上場会社での人事労務経験 多様なバックグラウンドを 持つ従業員のサポート経験（障害者雇用など） 主体的に自立自走できる方 組織の成長を支える意欲がある方 問題解決能力が高く、柔軟な思考を持つ方 細かい業務にも丁寧に取り組める方 周囲と円滑なコミュニケーションを図れる方 変化の多い環境でも前向きに対応できる方 【職種名】 人事労務（マネージャー候補） 【仕事内容

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 【東京】インテリアアドバイザー 【仕事内容】 年休125日・定時18時／受賞歴多数の上場メーカー 【年末年始・お盆はお休み／年間休日125日／スタイリッシュなキッチン・洗面台・バスを展開する上場メーカー】 ■仕事内容： 東京ショールームでの接客・受付対応および商品提案をお任せします。 ■具体的な業務内容： 入社後すぐお任せ ・受付、接客(接客は主に設計事務所や工務店など。また一般の顧客も対象となります。) ・見積書作成 ゆくゆくお任せ ・新商品の

仕事内容人事労務（メンバー～リーダークラス） 【ミッション】 人事課の一員として、労務体制の企画・運用などをご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・福利厚生に関する企画・提案・運用サポート ・勤怠管理 ・休職・育児介護社員対応 ・社員対応（面談/問い合わせ対応等） ・安全衛生管理・職場環境の整備 ・その他、労務業務全般 ※一部アウトソーシング先との連携あり ※ご経験に応じ、協議の上で中心業務を決定します。幅広い領域でのご活躍を期待しています。 【所属部門役割・募集背景】 当社はソフトバンクグループの一員としてエネルギー事業を展開し、現在は大きな成長フェーズにあります。 これまでソフトバン

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 【浜松町・不動産業界経験者向け】不動産リノベ・再生担当 【仕事内容】 麻布、広尾、青山といった都心一等地における1室100平方メートル超の高級中古マンションの部屋を仕入れ(区分仕入)、富裕層向けにフルリノベーションを行い商品価値を高めて販売する事業です。 仕入販売価格が1億～10億円超という高額物件の商品企画を行うため、顧客は国内外の富裕層が中心となります。 また、希少性の高い物件を仕入れる上では、情報収集力や人脈形成、粘り強い交渉力も必要となります。

仕事内容公益財団法人JKA ホワイトすぎるレア求人！？スポーツ・イベント運営法人の総合職 【求人要約】 レア求人◎競輪・オートレース運営法人の総合職 キャリアアップ◎入社後約7年で年収約800万円 働き方◎年休123日｜残業月6.2h｜在宅勤務OK 【仕事内容】 競輪・オートレースの企画や競輪の競技実施に関わる業務 【具体的な仕事内容】 ー お任せする仕事 ー ＜競輪競技実施＞ …公正・安全なレースを競輪場で支えます。 ◆検車：選手の自転車に不備や故障がないかの検査 ◆番組編成：選手の能力などを考慮した対戦相手の決定 ◆選手管理：選手の受付や招集、体調の確認、出場資格の確認、負傷した選手

仕事内容【アピールポイント】 【あなたらしさを大切にできる新しい未来へ】 安定した収入とプライベートの両立。 その両方を手に入れられる環境です。 【東京】住宅設備の法人営業 【仕事内容】 ■具体的には： ・週に4～5件程度の顧客訪問 ・商品打ち合わせ、見積作成、受発注処理 ・見積顧客ないしは販売済顧客からの問合せ対応 ・アフターフォロー、クレーム対応 ・施主、設計事務所等に対する提案型営業(新規・既存双方) ・自社商品の設計指定活動 ・営業スタッフ・ショールームスタッフとの連携、営業施策の立案 ・後輩育成 等 ■業務の特徴： ・営業先は、同社製品の購入履歴があるお客様や、展示会等で接点を持った

仕事内容【アピールポイント】 【スキルを身に付けてあなたのキャリアアップをサポート】 ITスキルを学んでキャリアに「満足感」と「安定感」を。 【未経験からマーケのプロへ】自社メディアWebマーケター/LP企画・広告運用・法人営業/家賃補助あり 【仕事内容】 自社メディアのLP企画から広告運用、パートナー開発までの一連の業務をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・自社メディアの企画・改善（コンテンツの企画、画像・文章の作成） ・広告運用（検索広告、ディスプレイ広告、SNS広告など） ・パートナー開発（代理店を通じた広告主と条件の調整）など 【入社後の流れ】 《先輩メンバーと広告運用をスタート》

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業労務、または社会保険労務士事務所等での勤務経験3年以上 ・高い数的感覚で、必要なPCスキル・アプリケーションを活用できる方 ※ ・主体的、継続的かつ前進的に労務業務の効率化を企画し運営する意思を持ち、 管理者の立場と社員の伴走者の立場のバランスを考え実行できる方 ※PC・アプリケーションスキル 人事・労務業務に不可欠なデータ集計、計算、 報告資料作成ツールが使いこなせること （主にMicrosoft Excel、Powerpoint、Word; Google Spreadsheet、Docs、Slides, Drive) 特にExcel/Spreadshe

仕事内容<仕事内容> 【居酒屋の店長候補】深夜なし／家賃半額補助／奨学金補助最大120万円／月10日休み／転居金支給 天狗、テング酒場、神田屋、てんぐ大ホールなど当社運営店舗にて、店舗運営業務を幅広くお任せ。 平均勤続年数は居酒屋業界トップクラスの15年！ 1つの会社で長く働きたい人にピッタリの環境です。 \他の飲食店とはココが違う ◤従業員第一主義で平均勤続年数居酒屋業界No.1◢ ・年間休日118日（月10日休み） ・22～23時閉店で終電に間に合う ・エリア限定、ランチ限定、土日祝休み等、7つの働き方から選べる ・福利厚生もしっかり充実 ◤給料が低そうに見えるけど◢ ・家賃半額（最大6

仕事内容<仕事内容> Pixel Ribbon他、所属アイドルのマネージャーを募集｜エンタメ業界・マネージャー経験者優遇 ■業務概要 今回募集のAM&MD事業部(アーティストマネジメント&マーチャンダイジング)は、タレントとファンのつながりを強くすることをミッションに掲げる部署です。 タレントの想いを汲み取りながら、ファンをワクワクさせるような仕掛けを考え実行していくことがミッションです。 AM&MD事業部に所属・支援するタレントのほとんどはアーティスト活動を行っているため、楽曲制作やライブの企画・運営、グッズ企画やファンクラブ運営などファンとの距離が近い領域での業務を中心に幅広い分野を担当いただ