神奈川県横浜市港北区のハローワーク 事務の求人・仕事・採用

仕事内容・一般事務及び経理事務 入退会処理、ホームページ管理、部会担当、会議体運営、会員へ の周知、電話応対、書類作成、経理業務等 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊９：００～１７：３０の間の４～６時間 ＊休憩１２：００～１２：５０、１５：００～１５：１０ 勤務時間は本人と相談のうえで決定します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、夏季休暇、会社カレンダーによる

仕事内容○取引先からの受発注業務、生産指示、出荷業務 ＊未経験者歓迎 ＊先輩社員がていねいに教えますのでご安心ください。 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害時等の緊急対応。特別条項：法定労働時間を超えて延長は月８ ０時間（年７２０時間）以内。限度時間を超える回数は月６回以内 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※土日祝含む交替制勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容３０～６０代やシニア活躍中★資格不要！未経験ＯＫ！ ◎ベネッセの有料老人ホームでの受付事務のお仕事です◎ ・受付・案内 ・庶務ーＰＣ操作必須 ・ワード／エクセル操作や経理などの事務 など ■有料老人ホームでご入居者様が心地よい時間を過ごせるよう サポートをお願いいたします。 ■分からないことは周りのスタッフにすぐ聞けるので安心です！ ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な納期変更、顧客対応 等 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、他会社の定めた日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容１．健康診断の電子化・データ処理業務 ※以下のスキルが必要です Ｅｘｃｅｌ：初級程度 ２．健診機関等への問い合せ対応 ３．報告資料や納品書等の作成 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間相談可能 最低週２０時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容医師が担う業務のうち、事務的業務のサポート ・医師の代行で書類作成 ・電子カルテ入力 ・外来診療事務的補助 ・病棟診療事務的補助 ・データ管理・整理業務 ・その他、医師の作業サポート 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：12時00分〜15時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：※休憩は実働時間に応じて法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【安否確認も兼ねた高齢者向け弁当宅配サービス】 電話受付、簡単なＰＣ入力、書類整理、新規利用のご案内等 ☆短時間でもＯＫ、未経験でもＯＫ☆ 空いた時間を有効に使って、地域貢献をしませんか？ 宅配クックでは、高齢者の健康状態を考慮した、栄養バランスに 優れた弁当を提供することで、社会福祉のニーズにこたえ、高齢者 の生きがいある暮らしを支援しています。 ♯未経験歓迎 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間就業時間１：8時45分〜12時45分 就業時間２：14時45分〜18時15分 就業時間３：8時45分〜11時45分 就業時間に関する特記事項：（４）８：４５～１３：１５ ＊就業時間（１）（２）水・木・金曜日（３）火曜日（４）土曜日 就業時間、勤務日数応相談 ＊勤務時間は延長する可能性あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 夏季休暇 ＊土曜日出勤できる方 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・受付 ・医療事務 ・場合によっては患者さんの呼び込み、看護 助手 ・レセプト業務（経験があると尚可） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間・勤務日数は相談に応じます フルタイム勤務をご希望の場合は９時から１７時勤務も可能です 業務の進捗状況に応じて、終業時刻前に退勤できる場合があります この場合も所定の賃金を支給いたします 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：通常の業務量を大幅に超え、特に対応が逼迫した時 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容弥生会計を使用した会計仕訳・データ入力、給与計算補助、その他 一般事務（電話応対・書類作成等）を行っていただきます。 変更範囲：当社の定める業務

仕事内容ＰＣスキル不要！手書き伝票・電話応対・材料発注・伝票請求書作 成などを行う事務職です。事務経験がない方、ブランクのある方も 歓迎します（丁寧に教えます！）。 電話応対、材料発注、受け入れ、伝票の手書き作成が主な仕事です 。ＰＣが苦手な方でも安心して始められます。 従業員９名の小さな職場ですが、少人数ならではのアットホームな 雰囲気の中で安心して働いていただけます。 正社員として長く働きたい方をお待ちしております。 変更範囲：変更なし

仕事内容未経験ＯＫ！ほぼ定時退社★現場作業なし！ ▼具体的には・・・ 〇資機材の発注・購買 〇在庫管理 〇納期管理 〇社有車の管理（車検・修理手配等） 〇購入品およびリース品の請求書処理 〇社内資材の棚卸 ▼配属先：工事部資材グループ （係長男性３０代１名、主任男性６０代１名） ▼入社後の教育：ＯＪＴを通して丁寧に指導します 変更範囲：当社の定める業務

仕事内容大手エネルギー関連企業内で、暮らしに欠かせないガスの提供を バックオフィスから支える各種業務をお願いします。 【具体的な仕事内容】 ・図面管理 ：受領したガス工事図面を専用システムに入力 原図の保管・整理 ・マッピング：ガス工事図面を基に地図データを入力 ・情報提供 ：工事会社に登録図面を提供 ・情報更新 ：システムに登録された図面を最新情報に更新 ※入社後に上記４つの業務いずれかから始めて経験を積みます。 〔変更範囲：雇入れ直後の従事すべき業務と同じ〕

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：昼休憩（１２時～１３時）、１０時～１０時１０分、１５時～１５ 時１５分 休憩時間合計８５分 勤務時間は相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間85分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏期休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・電話、ＦＡＸ対応 ・納品書等の作成 ・見積書作成・その他庶務全般 ・事務・経理経験ある方歓迎 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時30分〜19時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：9時00分〜13時30分 就業時間に関する特記事項：（１）月火木金 休憩９０分 （２）土曜日 休憩９０分 （３）日曜日 休憩なし 勤務日数、時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・お盆休み ・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容クリニックの窓口です。 患者様の対応、予約管理、会計、カルテ出しおよび院内の事務作業 です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時15分〜18時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日火曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・外来受付業務 ・会計業務 ＊２～３人体制で業務を行っております。 変更範囲：当法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定とおり付与 時間帯応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 希望によるシフト制／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【新横浜駅からアクセス良好のオフィスで管理部門の補佐業務】 ■コーポレートサイト、事業サイトの運用／開発 ■運用可能な求人媒体の管理、運用 ■リスティング広告、広告媒体への運用、最適化 ■運用実績／分析レポートの作成、広告の効果検証 上記を行う正社員の補佐をお願い致します。 〇データ入力 〇ファイリング 〇電話対応 〇メール作業 〇他、付帯する業務 仕事と子育ての両立をしやすい お子様の急な発熱などがあっても部内でフォローする体制が 整っているので子育て中の方も安心して勤務頂けます！ 【変更範囲】法人の定める業務

仕事内容１）健康診断結果データ（主に判定・所見等）の入力・変換業務 ２）健診機関への問合せ対応（電話・メール等） ３）顧客や健診機関との打合対応 （資料作成・会議対応・議事録作成等） ＊変更範囲：上記に付随する関連業務

仕事内容受付、レセプト業務、院内の簡単な清掃、電話応対 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：短時間でもご相談に応じます。 あなたの就業可能時間に合せることも可能です。 （１）の場合休憩４５分（２）の場合休憩１５分。 勤務に慣れれば、在宅勤務もあり。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 契約における勤務日以外休み。 年次有給休暇は勤務日数により変化（日数５日は週３日の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容仕事と子育てが両立しやすい勤務形態です。 ＊仕事については、３名の事務員が教えます。 ＊基本的なお仕事は、 ・電話応対、来客接遇など。 ・催事書類のＳＣＡＮと入力業務、郵送。 催事の現場に出向く事もあります。 ・他、資料の作成、営業社員・販売員との連絡、調整など。 変更範囲：変更なし ご応募お問い合わせはハローワークを通じてお願いします。 事務処理強化のための増員

仕事内容・電話での健診予約受付や問合せ対応 ・健診を受診される方の受付業務 ・診断結果のレポート入力や発送業務などの健診事務 ・受診前の案内、検査キットの発送業務 など 変更の範囲：なし

仕事内容・一般的な総務、人事、福利厚生の新規提案等で、全社員を支える 管理事務業務です。幅広い仕事に携わっていただきます ・研修の講師としてトータルでサポート頂くこともあります ・部署全体で協力して業務を行うため、チーム活動が得意な方に向 いています ・まずは総務・人事の両方の業務に携わり、適性を見て正式な課へ 配属となります ★お子様のご都合でのテレワークやお休みなど、ワークライフバラ ンスの整った働き方ができます ★有給休暇：初年度１５日付与（初日５日＋半年後１０日）前年度 平均残業時間数：０時間 ＊変更範囲：変更なし