労務 大卒 - 東京都江東区 の求人・仕事・採用

仕事内容東京都の方必見 年休130日、残業月20時間未満、出勤時間調整可能など働きやすい環境です！労務相談や規程整備、労務DDやコンサルから労働紛争の解決まで他の事務所では実現困難なワンストップでの支援が可能な体制が整った社労士法人の求人です。 【応募資格】 ＜学歴＞ ■大学卒業以上 ＜業務経験＞ 【必須業務経験】 不問 【歓迎業務経験】 ■事業会社の労務部門でのご就業経験 ■社会保険労務士事務所での手続き業務のご経験 ＜資格＞ 【必要資格】 ■社会保険労務士（有資格者または合格者・合格見込み者） ※学習中の方はその旨お知らせください。 【求める人物像】 ■様々な個性のあるスタートアップの成

仕事内容株式会社ＡｌｂａＬｉｎｋ 労務*ブランクOK*育児両立*月29万～*フレックス*40代活躍 ＼マネージャーの右腕として、あなたの力を貸してください／ ベンチャー企業で労務経験を活かしませんか？ お任せしたいこと 当社は「全国の空き家をゼロにする」という目標を掲げ、 メディアでも度々取り上げられる成長企業で 現在は上場と全国展開も視野に入れ、さらなる飛躍を目指す中、 労務の中核メンバーを募集します！ なぜあなたを求めているのか 現在マネージャーが上場準備に注力するため、 日常的な労務業務とメンバー1名（未経験）のサポートを お願いしたいと考えております。 ブランクのある方も大歓迎です◎

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・労務実務経験（3年以上） 【職種名】 労務担当（リーダー候補）【IPO準備中/フレックスタイム制/年休126日】 【仕事内容】 急成長中の同社で、労務オペレーションの運用・改善・仕組み化を中心に、部門の状況やキャリア志向を踏まえながら、労務担当としてご活躍いただきます。 数ある対応業務を回しつつ、業務フローの見直しや同社の価値観・風土に基づいた労務施策の企画立案、リスク管理、IPO準備等、労務分野のスペシャリストとして、横断的にご活躍いただける人材をお待ちしております。 【業務詳細】 ◆勤怠管理 ◆給与計算、社会保険関係の手続き（社労士対応有り） ◆

仕事内容<仕事内容> 【社会保険の書類作成等の人事労務】残業なし｜時短応相OK｜土日祝休｜ブランクOK/NKJ-IN22B FOCの本社（豊洲オフィス）にて、社会保険・労働保険に関わる業務をお任せします。 ■社会保険・労働保険などの届出手続き （書類記入、Excelや専用システムへの入力、データチェック） ■社会保険・労働保険などの電子申請手続き （電子申請データ入力・データチェック） ■発送作業、行政機関への問い合わせ対応など、その他付随する業務 ※電話対応なし、メール対応は社内のみ（社外なし） ＋ ＋ ＋ ＋ ＋ ≪経験者大歓迎！≫ 社会保険・労働保険事務手続きの実務経験がある方歓迎

仕事内容＊給与計算補助 ＊社会保険等の手続き ＊労務管理 ＊その他労務関係事務全般 ＊総務・受付業務など 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 【NTTグループ】人事労務のお仕事★年間休日130日／土日祝休み／面接1回 コツコツ事務 チームワーク コミュニケーション ＼五つ星の働きやすさは、 NTTグループだからこそ／ ★土日祝休み×年休130日で、私生活とのメリハリ抜群！ ★毎週水曜と給与支給日はNO残業デー！ ★有休は時間単位で取得可能 ＜仕事内容＞ 組織内の人事に関する業務全般をお願いします。 ｜具体的には ■採用業務（応募者管理、フォローなど） ■人事業務（人事異動に関する取りまとめ） ■労務業務（労働時間管理、各種制度対応） ■育成業務（研修運営支援） ※募集ポジションは選考状況により終了となる場合

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【映像業界/人事・労務管理】★時間が見える★時給1,500円～1,850円★キレイなオフィス 【映像業界/人事・労務管理（人事チーム）】 ★時間が見える★時給1,500円～1,850円★キレイなオフィス ◆残業はほぼ無くワークライフバランスをしっかり保つことができます。 管理部は総務チーム、人事チームの2チーム体制で業務を行っており、全社員の働きやすい環境を整備しています。 主な業務としては ● 労務・勤怠管理（勤怠入力の確認および不備チェック、修正依頼等） ● 人員数データの管理、人事データの加工、集計など（資料用データの作成） ● 経理処理（主には人事関連の費用計上等）

勤務時間フレックスタイム制 就業時間１：8時00分〜17時00分又は8時00分〜22時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）就業時間例 ５時間程度と記載はしておりますが、その方に合った自由な働き方 ができます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 その方に合った働き方ができます

仕事内容＊社会保険労務士事務所の補助者として、給与計算事務、各種保険 の申請事務をしていただきます。 また、能力・希望によって労務コンサル業務、就業規則・契約書 の作成などにも携わっていただきます。 ＊３ヶ月に１回ほど有明のオフィスで勉強会を開催いたしますので ブランクがある方や事務経験が少なく自信がない方も安心して仕 事をすることができます。 ＊出勤を希望される方はご相談下さい。 門前仲町等にオフィスがございます。 ＃マザーズ 変更範囲：変更なし

仕事内容法人本部の労務管理担当を募集いたします！ 募集職種: 一般事務/管理部門 仕事内容: 労務関係事務 ・入退社手続き ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険手続き ・各施設との連携、オペレーション ・社内サポート全般 ・その他、人事労務、総務業務全般 資格: 人事労務関係の実務経験あれば尚可 勤務時間: 8:30～17:30（休憩1時間） 休日・休暇: 年間公休110日 特徴: 寮あり・社宅あり / ブランク可 / 日勤のみ可 / 社会保険完備 / 週休2日 / 無資格可 / ボーナス・賞与あり / 交通費支給 / 転居を伴う転勤なし / 女性が活躍中 / 学歴不問 / 人事・労務 / ハラス

仕事内容<仕事内容> 【正社員】人事・労務関連業務◆土日祝休み◆年間休日120日以上◆賞与年2回/NOCC-JS-0003 当社、社員に対する人事・労務関連業務をお任せします。 ◆給与計算 ◆社会保険に関する手続き（社労士法人との窓口） ◆健康診断の案内・結果 ◆年末調整 ◆社内向け研修関連業務 ◆内定者への入社前対応（中途・新卒） ※総務関連業務に従事いただく場合あり <給与> 年収430万円～447万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■バースデー休暇 ■育児休暇 ※取得実績多数。復

仕事内容・給与計算、社会保険手続き、勤怠管理、その他人事関連全般 Ｐｒｏａｃｔｉｖｅ（人事管理・給与計算）操作経験あれば尚可 ＴｉｍｅＰｒｏ－ＶＧ（勤怠管理）操作経験あれば尚可 ＊在宅勤務を認めていますが、一定程度の習熟が前提となります。 その際は、自宅のＷｉＦｉ環境が必須です。（費用は自己負担） 会社が認めた場合は、週２日の在宅勤務が可能です。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【社会保険労務士募集】労務コンサルでスタートアップ支援！年休130日◆残業月10時間程度 [会社名称]：法律事務所ZeLo [雇用形態]：正社員 [想定年収]：400万～600万円 [応募資格]：大卒以上・未経験OK ＜業務内容＞ ・社会保険、労働保険の各種手続き業務 ・クライアントからの労務相談対応(労働条件変更、退職勧奨・解雇・雇止め、ハラスメント対応・調査、法改正への対応など) ・労務コンサルティング業務（IPO、M＆A、人員整理、人事制度・賃金制度に関するアドバイスその他） ・就業規則、各種人事労務関係規程の作成・改定 ※現在業務を拡大しており、相談のうえ上記以外の業務にも従事し

仕事内容<仕事内容> 人事労務スタッフ 未経験OK！社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事労務スタッフに！ 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【未経験でも安心な理由】 ・キャリアカウンセリングだけではなく、適性検査や各種研修を通じて見えてくる、あなた自身の性格や強みを活かせるお仕事が見つか

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 高1800円+交！BPO企業で人事労務関連のお仕事/AS65557JR BPO会社での人事・労務関連 ・給与計算 ・社会保険に関する手続(社労士法人との窓口) ・健康診断の案内/結果集計等 ・年末調整 ・その他人事労務に関する事務処理 ・研修関連 <給与> 時給1,800円～1,800円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 【休日】土日祝休み ◇ 年末年始休暇12/29～1/3 <勤務地> 東京都江東区豊洲5 有楽町線「豊洲駅」徒歩3分 東京都江東区豊洲5 有楽町線「豊洲駅」徒歩3分 <福利厚生>

仕事内容<仕事内容> ≪江東区・森下≫事務経験者大歓迎！/人事給与・労務スタッフ/転勤なし・エリア限定正社員 ≪事務経験者大歓迎！人事給与・労務スタッフ≫ 江東区内にある当社事業所にて、特定のクライアント先の人事給与・労務を中心としたデータ処理業務を行っております。 【具体的には】 ・メール、WEB、システム連携、ワークフロー申請の受付 ・契約更新、終了情報の登録 ・採用及び契約関連の書類作成、発送 ・社保関連情報の登録変更 ・身上情報変更の内容確認と承認 ・電話による操作方法問い合わせの対応（取引先企業人事ご担当者様、取引先企業従業員様） ・給与計算前の登録情報の最終チェック ・各種証明書作成

仕事内容株式会社ホウスイ 経験浅めOK！【労務スタッフ】土日祝休☆年休120日☆定時退勤OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ＊本社勤務＊【充実の育成サポート】◆勤怠管理・給与計算・入退社手続きなどの労務業務をお任せします★集中できる職場環境★20代活躍中！あなたの経験・スキルに合わせて、 少しずつ業務をお任せします！ 《お仕事の内容は》 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険手続き ・入退社手続き ・年末調整 ・社内からの問合せ対応 など ★本社勤務 首都圏9ヶ所に事業所がある当社。 今回は《本社》

仕事内容<仕事内容> 【人事労務】土日祝休｜年休120日以上｜賞与年2回｜上場企業100%子会社 /NOCC-eg002 【求人のポイント】 ◆年10名以上が育児休暇を取得 ◆レジャー、グルメ、フィットネスなどの福利厚生特典あり ◆駅チカのきれいなオフィス ◆完全週休2日制＆年間休日120日以上 ◆スキル次第で月給30万円も可能 【お任せするお仕事】 クライアントからの依頼を受け、給与計算を中心とした人事業務を行っていただきます ★できること、得意なことから少しずつお任せするのでご安心ください 【具体的には】 ■給与・賞与の計算・明細作成・振込 ■住民税納付および年末調整処理 ■各種手当の算出

仕事内容社会保険労務士／労務DD・労務相談経験者優遇／年休130日／残業月10h程度 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 《Vision》 リーガルサービスを変革し、 法の創造に寄与し、 あらゆる経済活動の法務基盤となる 2017年3月、日本の大手法律事務所出身の弁護士が、DX化が進んでいない法律領域にイノベーションを起こすため、法律事務所ZeLoを創業しました。 スタートアップから中小・上場企業まで、企業のフェーズを問わず、ビジネスモデルと成長に寄り添い、リーガルサービスを提供しています。 フィンテックやブロックチェーン、暗号資産などの最先端領域から、IPO支援、国内外の訴訟紛争解決、パブリ

仕事内容<仕事内容> 【映像業界/人事・労務管理】★時間が見える★キレイなオフィス 【映像業界/人事・労務管理（人事チーム）】 ★時間が見える★時給1,500円～1,850円★キレイなオフィス ◆残業はほぼ無くワークライフバランスをしっかり保つことができます。 管理部は総務チーム、人事チームの2チーム体制で業務を行っており、全社員の働きやすい環境を整備しています。 主な業務としては ● 労務・勤怠管理（勤怠入力の確認および不備チェック、修正依頼等） ● 人員数データの管理、人事データの加工、集計など（資料用データの作成） ● 経理処理（主には人事関連の費用計上等） ● 出張に付随する業務 等（海

勤務時間08:50～17:50(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 未経験歓迎 社食あり 休憩室あり <直接雇用の実績あり!>未経験カンゲイ！人事労務のお仕事☆ 人事･労務にチャレンジしたい方、歓迎★同業務の方がいて安心◎近くにいる方にすぐ聞ける環境!正社員登用実績あり！あなたの頑張りをしっかり見てくれる☆おだやか環境ですごしやすい!ながく働くにはぴったり！ 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・質問しやすい ・未経験からスキルが身につく ・正社員登用の実績あり ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:50～17:50 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：0～5時間/月 ◆残業は基本