人材育成 - 福岡県福岡市 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【人材開発担当（社内研修・育成企画）】未来のジャパネットを動かす人材を育てる＜福岡・天神＞/japa ジャパネットグループ16社を対象に、研修プログラムや育成企画の戦略立案から、企画・実施・効果測定・改善まで全工程に携わり、グループ全体の成長に繋がる人材開発・育成業務をお任せします。 【主な業務内容】 ＜研修プログラムの企画・実施・改善＞ ・全社研修 └Excelや生成AI活用から、睡眠・子育て・心の整え方まで、業務スキルだけでなくライフスキルを育む研修 ・階層別研修 └経営層、部長、若手社員など、各階層のニーズに合わせた研修 ・年次別／新入社員／中途入社研修 └入社年

仕事内容公益財団法人 国際人材育成機構 日本と海外を繋ぐ【人材コーディネーター】土日祝休み/年休125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 日本の企業と外国人材をつなぐお仕事！外国人材を採用したい企業へ制度のご案内や、外国人材の日本在留中のサポートを行います！◎個人ノルマなし ◆外国人材を採用したい企業への制度説明 ◆人材採用後の支援 ◆外国技能実習生の就業サポート ◆労務管理 ◆実習生の自宅訪問・近況確認 ◆受け入れ先開拓のため新規企業へアプローチ ◆電話・書類作成など事務業務 技能実習生が日本

仕事内容株式会社リクリエ 【博多／転勤無】採用担当◆採用・人材育成など◆土日祝休／ホテル DXでIPOをめざす急成長企業◆ 【仕事内容】 【博多／転勤無】採用担当◆採用・人材育成など◆土日祝休／ホテル DXでIPOをめざす急成長企業◆ 【具体的な仕事内容】 ～採用担当／博多勤務／転勤なし／土日祝休／ホテルDXでIPOを目指す急成長企業／在宅相談OK／正社員登用あり／裁量を持って様々な業務にチャレンジ／年休125日／豊富なキャリアパス／産休育休制度あり（復帰率100%）／福利厚生充実～ ■募集背景： リクリエの３つの事業を推進するにあたり、人事組織ならびに管理部門を強化していきたいと考えておりま

仕事内容<仕事内容> 本社｜人事総務（リーダー候補）★採用経験者優遇★ リユース業界で急成長を背景に組織拡大に伴い、本社管理部で人事総務を幅広く行う未来のリーダー候補としてご活躍いただける方を募集しています。特に採用業務に関するご経験をお持ちの方は大歓迎です☆ カイショーでは頑張った人が正当に評価され、報われる制度作りや環境整備、人材育成プログラムなど、従業員満足度への取り組みにも積極的に力を入れており、社員の成長と安定した生活と健康を守るという点においても重要な部署になります。 人事総務として会社を支えるメンバーとして幅広くお力を貸していただきたいと思っています。 \具体的な業務/ ▼採用業務（

仕事内容人事制度（等級・評価・報酬など）の企画および改定、人材育成制度の企画設計などをお任せします。 【具体的には】 ・事業成長を加速させる人事戦略の策定と実施 ・新人事/評価制度の定着に向けたシステム構築や運用設計 ・社員の成長段階に合わせた効果的な研修プログラムの企画、開発、実施 ・管理職やメンバーレイヤーのスキルアップ、リーダーシップ開発と専門性強化 ・人事施策効果の分析/評価、改善提案、データに基づいた効果測定と継続的な改善 ・社内教育教材の作成/更新、最新のナレッジを反映した学習コンテンツの開発 ＜入社後のイメージ＞ すでにスタートしている人事制度や人材開発プログラムの運用から着手いただ

仕事内容<仕事内容> 人事職（面接と労務管理）★人材育成を通じてスタッフと会社の成長に貢献できる仕事です★福岡本部 全国で60院以上開院している美容クリニックの本部人事スタッフを募集しています。 お客様から「丁寧な施術、接客が嬉しかったです」というお褒めの言葉をいただけると、クリニック勤務の看護師たちと同じように人事部スタッフも嬉しくなります！ 採用したスタッフの成長が私たちの仕事のやりがいです。 一緒に「接客サービスナンバーワンの美容クリニック」を目指しましょう！ ■人事職■ ー 求人原稿の作成 人材紹介会社との連携 応募受付 面接実施と合否連絡 スタッフの雇用契約書の管理 入社退社の手続き

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 学校向けのグローバル 教育企画開発会社において *＜企画営業/運営＞*として 一緒に働く仲間を募集しています。 *＜業務詳細＞* 中学、高校などの学校や企業を 対象とした国内及び海外での グローバル人材育成研修業務 *＜具体的には＞* -プログラム運営 -各種オペレーション業務 -企画営業 -研修プログラムの準備 など 勤務エリア：全国 （出張等で現地で レンタカー利用などあり） *＜当社について＞* グローバル人材の抽出と 育成を実現する専門会社です。 日本の中学生/高校生と日本で 学ぶ留学生との協働型の 学習機会を提供しています。 *＜職場人数

仕事内容同社の人事部で人材採用から人材育成・評価制度運営、採用広報まで幅広く携わっていただきます。※まずはお任せできる業務から従事して頂きます。 【採用背景】2026年度の売上目標180億円達成！事業拡大に向けた組織戦略実現の為の増員採用です。 ■採用企画（求人票・求人広告・採用ピッチ資料）の立案、具現化 ■採用オペレーションの実施（応募管理・選考・内定・フォロー） ■人材育成・研修制度の運営、管理 ■人事評価制度の運営、管理 【魅力】 同社がEC通販事業で培ってきたトップクラスのマーケティング・企画のノウハウをイチから学べる環境があり、企画職としてのスキルを習得できます。 スキルを身に着けて結果を出

仕事内容<仕事内容> ★いいところ探しのプロ！★人材コーディネーター/未経験歓迎/賞与年2回【正社員】KYU-030eng “いいところ探し”で、「人」と「モノ」が輝くきっかけをつくる！ ★人材コーディネーターって？ 当社では ・担当店舗の売上管理 ・企画運営 ・人材の育成 ・個々の適性に沿った人材配置 等を担当します。 取り扱う品物やサービスの素敵なところをお客様へ伝える。一緒に働く人の素敵なところを見つけ、さらに活躍できるようにサポートしていく。 そうして働く人やサービスが輝くためのお手伝いをお願いします。 ・人間観察がすき ・多様な業界や企業と関わって働きたい ・課題解決力や提案力を身に

勤務時間週3日以上 1日5時間以上 7:00-25:00(シフト制) ※開始時間や退勤時間はご相談ください。 学生の方や、フリーターの方、幅広いスタッフの方々がご活躍中です！ 日々コーヒーとお客様と向き合い、切磋琢磨できる環境です。

仕事内容学校法人神戸学園 学校法人職員／総合職（広報・教務・総務）／複数勤務地同時募集 【求人要約】 日本で有数の留学生数を誇る学校法人グループ 私学共済加入で将来も安心！福利厚生充実・厚待遇！ 土日祝休・年間休日120日以上、定時退社推奨の職場 日本の未来を支える人材の育成を通して 社会貢献と自己成長ができる学校法人のお仕事です！ ◆全国展開の学校法人グループ◆ 日本有数の留学生数を誇る弊グループでは、日本で働くことを目指す留学生の育成を通して人口減少という社会課題に取り組んでいます。さらに学校運営で得た就職の知見を活かし、留学生のための人材紹介業を新たに立ち上げました。全国の留学生の悩

仕事内容株式会社西日本シティ銀行 【福岡市】個人向け保険商品に関する行内研修・人材育成 ※西日本FH中核企業/U・I・Jターン歓迎 【仕事内容】 【福岡市】個人向け保険商品に関する行内研修・人材育成 ※西日本FH中核企業/U・I・Jターン歓迎 【具体的な仕事内容】 ～九州・福岡を中心に地域密着経営（総資産額全国トップクラス）／中途採用比率拡大中／エンゲージメント施策強化で健康経営推進／2026年竣工の新本店勤務～ ■業務概要： 個人向け保険商品の販売拡大のための行内研修業務を主に担当いただきます。 外部環境が目覚ましく変化する中、お客さま本位の保険販売体制の重要性が増してきています。 保険分野の

仕事内容[仕事内容] 〔キャリアサポート制度に関する事務アシスタント〕 ・申請内容の管理サポート ・経費精算の確認、対応サポート 〔全社の育成施策（SINCA）に関する事務アシスタント〕 ・各種ツールのアカウント発行 ・経費申請の確認、対応サポート ※状況に応じて、業務内容が変更となる場合があります 変更範囲：すべての職種 企画・管理・事務 ＞ 一般事務・営業事務 [勤務地] 【メンバーズ デジタルサテライトオフィス赤坂けやき通り ピープル＆カルチャー本部】 ・福岡県福岡市中央区赤坂3-9-24 Girasole赤坂ビル 4F ・車通勤 可（駐車場なし ※所定の社内申請が必要） 受動喫煙対

仕事内容<仕事内容> 一般事務/働きやすい環境 ️土日祝休み/賞与あり 未経験から事務職にチャレンジしたい方、大歓迎！ 【POINT】 ️人気の一般事務!約80%が未経験からスタート！ ️安定した収入を得られる月給制！昇給・賞与あり！ ️土日祝日休み！年間休日120日以上！ ️有給休暇の取得率[高]！最大9連休取得可能！ ️*髪型自由・ネイルOK！オシャレも諦めずに働ける！ ️*女性活躍中！オフィスワークデビューの方も多数！ 弊社は人材育成を提供する企業です。 社内でお仕事していただける事務職の方を募集します。 【お仕事詳細】 ・データ入力 ・電話、来客対応 ・請求書処理 ・勤怠管

仕事内容ジャパネットグループ１６社を対象に、研修プログラムや育成企画 の戦略立案から、企画・実施・効果測定・改善まで全工程に携わり 、グループ全体の成長に繋がる人材開発・育成業務をお任せします 。 ＜具体的な仕事内容＞ ・研修プログラムの企画・実施・改善 └全社員研修、階層別研修、年次・新入・中途社員研修など ・従業員モチベーション向上施策の企画・実施・改善 └社長、役員との座談会、資格取得支援制度など （変更の範囲：会社が定める範囲）

仕事内容【応募資格】 [必須] ■高卒以上 ■インサイドセールスもしくは、人材業界の営業やコーディネーターのご経験 【フィットする人物像】 ■数字にコミットができる方 ■誰かを応援したり、人と一緒にゴールに向かって共に頑張る事が好きな方 ■自分の成長が実感できる環境で働きたい方 ■長期安定企業でキャリアアップと収入アップを目指したい方 ■人と関わる仕事がしたい方 ■指導することや、教えることが好きな方 【職種名】 【福岡】人材派遣コーディネーター／年休124日～／官公庁向け案件拡大中につき体制強化◎ 【仕事内容】 新規派遣スタッフや既に登録している派遣スタッフに最適なお仕事をご紹介する、人の成長に立ち

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター★面接1回│志望動機不要│年収例405万円（2年目） /博多-030eng ≪20代・30代若手中心≫ 人材コーディネーターとして、担当店舗の売上管理、スタッフのタイプに合わせた育成・マネジメント・人材配置などをお任せします。一つの事柄を『点』ではなく『線』で捉え、人材ビジネスを通じて事業拡大を行なっていくのが、人材コーディネーターのミッションです 最初は、当社の主力ビジネスである販売業務から経験をしていただきます 【目標は、イキイキ働くスタッフを増やすこと】 ■最適な人材配置 ⇒スタッフの得意分野や性格などに合わせ、もっとも個性を発揮できる売り場へ配置

仕事内容【11月上旬オープン予定】MVEX香椎駅前1丁目店（仮称）店のスタッフ募集！ ＜オープニング募集＞お客さま目線で、前向きにお仕事に取り組んでくれる方大歓迎。やりがいのある環境です！ 夜間の時間帯に、商品の品出し・値引き作業・レジ業務などを行 うお仕事です。商品ごとに賞味期限のチェックをしていただき必 要に応じて値引きのシールを貼ったり、商品の入替・補充を行う 作業と併せて、レジでのお客様対応をお願いします。 【シニア世代歓迎！】 マックスバリュ九州では、60代のシニア世代が多数活躍中です。 現役時代に管理職のご経験がある方は、そのスキルを活かして若 い世代の人材育成にあたるといった機会も

仕事内容土日祝がお休み♪各線「博多駅」より徒歩5分☆◇週4日リモートワーク◎ ブランク可/日勤のみ可/日祝休み/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 募集背景 生活者と医療者にまたがる共通領域、医療インターフェィスにおいて、新たなソリューションを生み出すべく、サービス開発を行っています。サービスの需要拡大に合わせて、医療現場に寄り添いながら、顧客体験向上を目指すため、カスタマーサクセス職を募集します。 仕事内容 サポート本部は、全てのサービスの初期制作から運用、サポートを行っている部門です。5000近い医療機関・薬局をユーザーに持ち、弊社サービスをより効果的に活用いただけるようなサポートや運用提

仕事内容<仕事内容> 即採用！【オフィスワーク事務×土日祝休×残業なし】 ️女性活躍中 未経験から事務職にチャレンジしたい方、大歓迎！ 【POINT】 ️人気の一般事務!約80%が未経験からスタート！ ️安定した収入を得られる月給制！昇給・賞与あり！ ️土日祝日休み！年間休日120日以上！ ️有給休暇の取得率[高]！最大9連休取得可能！ ️*髪型自由・ネイルOK！オシャレも諦めずに働ける！ ️*女性活躍中！オフィスワークデビューの方も多数！ 弊社は人材育成を提供する企業です。 社内でお仕事していただける事務職の方を募集します。 【お仕事詳細】 ・データ入力 ・電話、来客対応 ・請求