シニア歓迎 労務 - 広島県 の求人・仕事・採用

仕事内容建機レンタルは、直近１０年で２倍に拡大している成長産業です。 リョーキは自己資本２５０億円、安定した財務基盤の会社です。 リョーキ本社の管理担当部門で、給与計算や労務処理、庶務を担当 していただきます。 総務（人事・労務）全般業務 人事評価、賃金制度の企画・立案 ※管理職候補 ※業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・周囲と円滑にコミュニケーションを取れる方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・PC操作に抵抗のない方（専用システムを複数使用する業務に対応できる方、Power Point・Excel・Word・メールをビジネス用途で使用できる方） 【あれば尚望ましい要件】 人事労務・法人営業（業界不問）・社労士事務所経験など 【職種名】 【社会保険労務士法人での労務コンサルタント／広島市安佐南区】コンサル未経験者も安心 【仕事内容】 労務コンサルティング、顧問先訪問、相談、指導、提案、折衝、外部研修講師、就業規則作成・変更、賃金制度の構築、助成金対応、労働保険・社会

仕事内容<仕事内容> 施設警備／広島拘置所 広島拘置所における施設警備のお仕事です！ ＜お任せするお仕事＞ ■正門周辺の監視業務 ■外来者などの入出門手続き ■受付業務 ■公内外巡回及び警備 ■その他 ＼未経験・シニア歓迎／ ◎男女共に歓迎 ●事前法定研修あり（警備業法により20時間）：2万400円支給 <給与> 日給10,586円～10,586円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし <休日休暇> <勤務地> 広島県広島市中区上八丁堀2-6 <福利厚生> ◇交通費支給（500円／日）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ◇人事制度設計経験者または社会保険労務士でのコンサルタント実務経験者。 ◇マネジメント経験者（社会保険労務士、税理士などの士業または事業会社バックオフィス） ◇ＰＣスキル（Word、Excel） ◇普通自動車運転免許（AT限定可） [歓迎] 【歓迎要件】 ◇社会保険労務士資格取得者 ◇税理士事務所での経験者をお持ちの方。 ◇IF関数やVLOOUP関数を使いこなせる方歓迎。 【フィットする人物像】 人事・労務の面で経営者の「良き相談役」として企業発展のサポート等を、目指しておられる方。 ・広島県内最大級の社労士事務所より労務コンサルタントの募集です。 ・

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：9時30分〜13時30分又は9時00分〜15時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談のうえ決定します。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容主に人事・労務の面で経営者の「良き相談役」として、企業発展のサポートなどをお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・労務管理及び人事施策に関する相談対応 ・人事制度の設計、導入コンサルティング ・セミナー、研修の実施 ・就業規則の作成、改定 ・行政官庁の調査対応 ・クリニック開業支援 など まずは適性をみて、得意なことから始めましょう！ OJTや同行、研修を通じて、先輩社員がしっかり教えます。 お客様はほとんどが広島県内の為、泊まりの出張はほぼありません。 【おすすめPOINT】 ● 年休121日でしっかり休める！ ● 転勤なしだから腰を据えて働ける！ ● ノルマなし！仕事内容変更の可能性：な

仕事内容社会保険及び雇用保険関係手続き代行 ＊顧問先、官公庁等へ社用車で外出していただくことがあります。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容医療法人のバックオフィス部門にてプレイングマネジャーとして、経理・人事労務・総務・設備管理など幅広い管理業務をお任せします。 各部門と連携しながら、クリニック運営を支える中核ポジションです。 医療業界未経験の方でも、管理業務経験や改善意識のある方を歓迎します。 ・経営会議の事務局および運営 ・月次業績・KPI集計、請求・入金・支払などの経理補助業務 ・小口現金・集金・振込などの資金管理 ・入退職手続き、勤怠・給与・社会保険などの労務管理 ・採用対応（募集～面接～入職）、オリエンテーション実施 ・雇用契約書作成、雇用形態や通勤費変更などの人事対応 ・行政・医師会・保健所など関係機関との書類・

仕事内容<仕事内容> 正社員＊ものづくりエンジニア（ポジションサーチ）＊書類選考なし！最短１週間以内で内定！ 弊社ではこの度事業拡大に伴い、新たなメンバーを募集させて頂くことになりました。 採用フローはシンプルです！ (1)希望日時をメッセージ (2)履歴書・職務経歴書提出＆基本情報のシステム入力（所要時間5分） (3)面接（ZOOMにて60分以内） (4)内定通知 ※基本1回の面接ですがご本人様と相談の上2回に分かれる可能性もございます。 ★弊社では現在非常に積極的に採用活動を行っておりますので、即日のご回答が可能です。 ★いつから就業できるか？内定承諾はいつできるか？など具体的なお話があります

仕事内容仕事内容 医療法人のバックオフィス部門にてプレイングマネジャーとして、経理・人事労務・総務・設備管理など幅広い管理業務をお任せします。 各部門と連携しながら、クリニック運営を支える中核ポジションです。 医療業界未経験の方でも、管理業務経験や改善意識のある方を歓迎します。 ・経営会議の事務局および運営 ・月次業績・KPI集計、請求・入金・支払などの経理補助業務 ・小口現金・集金・振込などの資金管理 ・入退職手続き、勤怠・給与・社会保険などの労務管理 ・採用対応（募集～面接～入職）、オリエンテーション実施 ・雇用契約書作成、雇用形態や通勤費変更などの人事対応 ・行政・医師会・保健所など関係機関

仕事内容タイトル: カルビー人事総務/年休123日＆賞与あり／残業月15時間以内 このお仕事の特徴: 賞与あり 産休・育休取得実績あり 研修あり 交通費支給 学歴不問 社会保険完備 社員登用あり 残業月20時間以内 ブランクOK シフト制 昇給あり 勤務先名: カルビー株式会社 職種: カルビー工場の人事総務 仕事内容: ＼誰もが知る有名ブランドを支える！人事総務のキャリアを積む／ せとうち広島工場にて、バックオフィスから「より良いものづくり」を支える人事総務業務全般をお任せします。 昔から身近にある商品の製造現場の裏側を知る面白さと、企業の根幹を支えるやりがいを感じられるポジションです。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） [歓迎] 【尚可】 ・人事に関する何かしらの経験をお持ちの方 ・Excelのスキルをお持ちの方（VLOOKUP、IF関数等） 【フィットする人物像】 ・周囲と良好なコミュニケーションが取れる方 ・前向きに業務に取り組める方 【職種名】 労務担当／地域とともに、未来を走る企業 【仕事内容】 労務担当 ・給与計算 ・社会保険手続き ・入退社手続き ・制服管理 ・身上変更手続き ・慶弔見舞手続き ・育児介護休業手続き ・社員からの問合わせ対応 ・伝票起票整理、管理資料作成 ・その他（掃除当番、電話応対等） 【人員構成】 人事

仕事内容掲載期間：11/01（土）～11/30（日） 株式会社村上農園 残業少なめでプライベートも充実！土日祝休み＆年間休日125日！ 正社員 求人にご興味があればお気軽に担当にご相談ください！他にもお仕事を取り揃えております！ ＜POINT＞ ・豆苗やブロッコリースプラウトなどの発芽野菜で高い利益率を誇り、国内トップクラスのシェア！ ・新しいことにも自発的に挑戦できる環境 ・実績に応じて給与にも反映！ 国内12か所に植物工場をもつ施設野菜メーカーです。 「豆苗」や「スプラウト」などの新商品を開発し、世の中に定着させ、発芽野菜の国内トップ企業となりました。 付加価値商品は、人々の「こころ」と「

仕事内容人事労務グループにて以下の業務に取り組んでいただきたいと考えています。 ※適性に応じて職務内容は相談させていただきます。 【職務内容】 ◆人事： ・人事労務領域における人事制度運用・改善 ・採用 ・異動・入退職等の人事管理全般および時間外労働などの労務管理 等 ◆総務： ・社内規定及び文書管理 ・職員研修 ・福利厚生 等 ◆部下育成含めたマネジメント 当法人は、五日市記念病院(広島市佐伯区)と 廿日市記念病院(廿日市市) の2つの病院(306床)を運営する社会医療法人です。 五日市記念病院は佐伯区・西区・廿日市市・大竹市を中心として広島西地区の地域基幹病院として24時間365日の救急医療を行

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日3時間以上 【勤務時間】 ＊9：00～18：00 ＊18：00～21：00 ＊21：00～翌6：00 ※その他、勤務時間の相談もOK 9：00～13：00 13：00～18：00 ＼選べる働き方！／ 月1～の勤務でOK ＼シフト提出は楽ちん！／ 専用アプリで出勤したい日を選択 ＼勤務日・時間の相談OK！／ 学業・家庭・プライベートとの両立可能 働きやすいよう調整可能です！ ▼応募後の流れは下記ご確認お願いいたします ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 【平日のみ】【土日祝のみ】どちらの勤務もOKです！

仕事内容この度、採用力および組織力を強化するため、人事、総務業務の経 験者を募集します。 新卒、中途採用に関する業務（求人媒体管理、会社説明会、面接） 社内研修の企画、運営（新入社員研修など） 人事制度の設計、運用 労働安全衛生関係 勤怠管理 社内諸規定管理 など ※事前に応募書類を送付してください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> 【週休二日制！/お子様が好きな方！】通信制高校サポート校支援員で子どものサポートをしませんか？ ★週休二日制なので、働きやすい！ ★お子様が好きな方！支援をしていきたいという方！ ★平日にご勤務可能な方！ ★教員免許/保育士免許などお持ちの方歓迎！ ★塾の先生やサポート校ご経験者の方も歓迎です！ 支援員は、発達の特性を持つ生徒に対しての学習支援、生活スキル支援を行います。 生徒の自己肯定感を高め、安心してチャレンジできるように支援していく業務です！ ◎高校カリキュラムに沿ってレポート提出の補助 ◎生徒個々の発達特性を確認しながら、学習に補助、提出物などの スケジュール管理、個

仕事内容【会社特徴】 広島県内最大級の社会保険労務士法人 【顧客層】 幅広い顧客層（個人事業主から1,000人規模企業）。担当エリアは広島、東京を中心として全国に展開中。 【受注スタイル】取引先（大手人事システム企業）や顧客からの紹介と、既存顧客フォローがメイン。 【職務内容】 人事・労務の面で経営者の「良き相談役」として企業発展のサポート等を、貴方の能力経験に応じてお任せします。 ◇賃金制度・人事制度の導入設計◇就業規則の作成◇労働保険・社会保険の実務全般 ◇労働基準監督署の対応◇労務監査業務◇顧客先への訪問（WEB対応含む）◇電話、Eメール対応 【求人背景】新規契約企業増加に伴う業務量増大に対応す

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・給与計算、社会保険手続きなどの経験2年以上 ・社会保険労務士資格をお持ちの方 【職種名】 【ヒロマツホールディングスでの労務担当／広島市中区】／事業拡大による組織強化 【仕事内容】 当社は2023年4月から広島マツダのホールディングス化に伴い親会社となった会社です。当社総務人事部にて労務・給与に関する業務を中心に人事業務全般を担当いただきます。 当社の総務人事部には、人事業務として主に「採用業務（新卒・中途）」「労務・給与」「制度設計・運用」の3つの柱があり、この度は「労務・給与」を中心に業務をお任せいたします。 ■業務詳細：ヒロマツホールディングスお