シニア歓迎 労務 - 広島県 の求人・仕事・採用

仕事内容●労務管理ソフト・給与計算ソフトでの手続き、給与計算・年末 調整事務 ●助成金の書類作成 ●電話応対 など ●社会保険労務士資格合格者又は現在社会保険労務士資格取得の ため勉強している方歓迎 急募 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：17時00分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：終了時間が作業量で若干前後する場合があります 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 希望休を考慮してシフト作成します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容施設にて利用者様が使用された食器の洗浄業務をお願いします。 ・使用済み食器の予洗い（残飯の除去など） ・食器洗浄機へのセット、スイッチ操作 ・洗い終わった食器の乾燥、棚への片付け ・調理場内の清掃、ゴミ出し等 ＊調理業務はありません。洗浄機を使うので手荒れも安心です。 ＊６０歳以上の方、未経験の方も大歓迎です。 ＊現在、シニア世代のスタッフも元気に活躍しています。 ＊慣れるまで丁寧に指導しますので、安心してご応募ください。

勤務時間又は8時50分〜17時50分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：働く日数、就業時間については５～８時間の間で要相談 仕事の幅や量は働き方に応じて調整します 試用期間中の就業時間については要相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【入社や退職等に伴う社会保険の手続き・毎月の給与計算】 経験を活かせます！先輩のサポートがあるので安心です ・顧問先の厚生年金・健康保険・労働保険の手続き（電子申請） ・顧問先の給与計算（Ｅｘｃｅｌ、給与計算ソフト／給与奉行使用 ） ・電話、来客対応、受付 ・社員の補助業務 他 ◎キャリアパス制度あり 能力に応じて時給ＵＰ。 学ぶ姿勢のある方に適した環境です ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容労務管理：労働契約の管理、勤怠管理、給与計算、社会保険・ 労働保険の手続きなど、労務に関わる業務を遂行します。 福利厚生：従業員のモチベーション向上や企業の競争力向上の ため、福利厚生制度の構築・運営を行います。 社員の健康管理や各種手当、休暇制度などが含まれます。 採用・採用戦略の策定：企業が必要とする人材を選定し、 採用プロセスを計画・実行します。 人材採用の戦略的アプローチを立案し、 適切な候補者を募集・選考します。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容人事関連の業務をご担当いただきます。 【詳細】 ・新卒・中途採用 ・採用計画作成 ・社員教育研修計画作成、運用 ・人事制度構築 ・給与計算、勤怠管理、社会保険対応、入退社手続き ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 【募集背景】 増員募集 【勤務地・勤務時間について】 ※勤務地の変更範囲：無し 【勤務時間補足】 ■1年単位の変形労働時間制 ■対象期間の総所定労働時間：1960時間00分 ■休憩時間：60分 ■標準的な勤務時間帯：8:45～17:45

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は7時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊午前中（朝食の時間帯）のみ勤務希望の方、午後（夕食の時間帯 ）のみ勤務希望の方も可。時間帯、勤務日数相談可能です。 ＊土日祝勤務出来る方を求めています。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他土曜日、日曜日、祝祭日勤務可能な方。

仕事内容・入浴された方の外介助（着替え） 浴室のタオルの補充、タオル干し、入浴終了後の浴室の 簡単な清掃 ・移動スーパーの買い物の付添い ・食事の配膳、下膳、お茶出し ・利用者様の介助が出来る方 【変更範囲：法人の定める業務】 ＊他職種、他年齢スタッフが連

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・周囲と円滑にコミュニケーションを取れる方 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・PC操作に抵抗のない方（専用システムを複数使用する業務に対応できる方、Power Point・Excel・Word・メールをビジネス用途で使用できる方） 【あれば尚望ましい要件】 人事労務・法人営業（業界不問）・社労士事務所経験など 【職種名】 【社会保険労務士法人での労務コンサルタント／広島市安佐南区】コンサル未経験者も安心 【仕事内容】 労務コンサルティング、顧問先訪問、相談、指導、提案、折衝、外部研修講師、就業規則作成・変更、賃金制度の構築、助成金対応、労働保険・社会

勤務時間【契】 フレックスタイム制（標準労働時間8時間） └コアタイム／10時～16時 ◎平均残業月15時間 【ア】 (1)社会保険加入（経理・労務のみ） 9時～19時の間で週3日以上・1日5時間～／週20～30時間 ※曜日・時間帯は希望考慮

仕事内容クライアントからのご依頼を受け、経理・人事労務・営業事務・採用・制作などの事務業務をお任せします。ミーティングや全体チャットなど、いつでも先輩に相談できるので安心です。 ～～仕事の流れ～～ ▼担当案件の決定 システムや社内チャットを通して、案件打診が届きます。1人あたりの担当案件数は、1案件あたりの業務量により様々。平均すると6～7案件を担当することが多いです。 ▼クライアントとのミーティング（1～2回程度） クライアント、社内の担当営業、案件を統括するリーダーと話し合います。業務の全体感、具体的な業務内容の確認、所要時間、どこに課題があるかなどを確認します。 ▼実務を担当（1案件1名）

勤務時間2交替制 1、07：30～19：30（休憩60分） 2、19：30～翌07：30（休憩60分） ※1か月15日程度の勤務

仕事内容[仕事内容] 福山市民病院で設備管理のオシゴトです！ ◎お仕事内容◎ 建物内の設備を巡回しながら、 ■機器の点検・記録 ■監視をおこなっていただきます ※50代、60代のアクティブミドル・シニア 活躍中 ※点検するだけなので体に負担ナシ！ 専門知識がある方にレクチャーして いただけるので安心！ ブランクがある方も、もちろんOK ※交替勤務なので、ガッツリ稼ぎたい方 必見です！ この求人はホームページ限定求人です。 建築・土木・警備・清掃 ＞ 設備保全・メンテナンス [勤務地] 【福山市民病院】 ・広島県福山市福山市蔵王町 [特徴] 未経験者活躍 シフト勤務 転勤なし フリーター活躍

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務業務のご経験が3年以上ある方 ・PC能力：excel、wordの基本能力必須 [歓迎] ・人事採用、人事制度の運用経験がある方 【フィットする人物像】 ・労務だけでなく、採用関係の業務も担当してみたい方 ・社内のインフラ整備に興味がある方 ・人事や労務のご経験を活かしたい方 【職種名】 広島市(広島) 人事労務・輸入車の正規カーディーラー福利厚生充実◎転勤なし◎自動車通勤可 【仕事内容】 人事労務をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・勤怠管理、給与計算 ・入退社手続き、社保手続き ・年末調整、福利厚生、人事評価制度の運用 ・庶務業務、書類管理 ・

仕事内容【広島市中区】業務管理本部／労務管理 事務担当／想定年収280万円～350万円／年間休日120日／経験者歓迎・未経験歓迎 ビルメンテナンスやマンション管理を行う＜株式会社第一ビルサービス＞が＜業務管理本部／労務管理 事務担当＞を募集します！ ▼私たちについて▼ ビルの清掃からスタートし、現在ではメンテナンスや分譲マンション管理などに事業を拡大し、建物をトータル管理する会社として成長を続けています。「挑戦、進化を続ける」をスローガンとし、常に独自のサービスの開発を行っています。 中四国での管理実績はビル、分譲・賃貸マンション、公営住宅など40,000戸以上。建物管理は、ビルやマンションが

仕事内容【顧問先企業の成長と労働環境向上を支援する業務です】 ・労務コンサルティング 顧問先巡回、法改正などの情報提供や相談、指導、提案、折衝 ・就業規則作成・変更、賃金制度の構築、助成金対応 ・労働保険・社会保険手続 ・顧問先の給与計算 などの包括支援業務 ・外部研修講師 他 ＊これまでの経験を活かし専門性を高めたい方歓迎 変更の範囲：会社の定める範囲

仕事内容異業種からの転職者応援いたします！ブランクがあっても大丈夫！ 株式会社BeWinは求職者の味方です☆あなたに合うお仕事が見つかるまで協力いたします 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～380,000円 月給 320,000 円 - 380,000円 ■基本給 240,000～300,000円 ■諸手当 ・通勤手当 100,000円／月を上限に支給 ・管理職手当 80,000円 ■賞与：年2回(計2～3ヶ月分)※過去実績 モデル年収： ・30代一般職…350万円前後 ・40代管理職…500～650万円前後 ・50代次長・部長職…700～850万円前後

仕事内容弾薬を解体処理する。派生物を分別検査／廃棄処分する。六千ポン ド以下のフォークリフト及び３トン以下の車両を運転する。玉掛誘 導を行う。足場の組立解体を行う。ガス切断機を使用する。その他 関連業務を行う。※駐留軍等労働者労務管理機構ＨＰ参照「在日米 軍基地で働きたい方」→「よくある質問」→「Ｑ＆Ａ」→「キャン プ座間求人ＨＰ」→「常用従業員」→空席広報番号ＭＬＣ（Ｋ）２ ５－０６６（応募書類はＬＭＯ呉分室へ提出）※器具や装置を使わ ず５０ポンド（約２３ｋｇ）程度のものを持ち上げることが出来る こと※必要に応じて時間外勤務や出張に対応できること ※高い場 所で作業が出来ること（約地上９メ―トル）

仕事内容[募集背景欠員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 労務管理担当者として以下の事務業務をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・従業員の労務管理全般（社会保険、雇用保険の各種手続き） ・給与計算 等 【入社後の流れ】 入社後まず3ヵ月程度はOJTにて上記の業務手順をしっかり学んで頂きますが、2ヵ月程度で業務には慣れてくると想定しています。その後は、ご自身で業務を学んで頂きますが、わからないことがあれば先輩社員または顧問社会保険労務士の先生に聞きながら業務を進めて頂きます。将来的には、部門を統括するマネージャーになって頂くことを想定しています。 ※詳細は面談時にお伝えします [こ

仕事内容人気の事務『労務管理等』のお仕事未経験者の方もOK/基本的なPCスキル土日休み/残業月20時間程度 《ここがポイント！》 ＼未経験者OK／ ＼基本的なPCスキルがあれば応募OK／ ⇒まずは先輩の補佐からお願いします☆ (初めから難しいお仕事は お願いしません) ⇒OJTを中心に丁寧に教えます☆ ＼土日休み／ ＼年間休日110日／ ⇒プライベートが充実します☆ ＼マイカー通勤(車通勤)OK／ ＼転勤なし／ ⇒地元に根差して 長く働くことができます☆ ◆―――――――――◆ 株式会社 千成は 『食事づくりは愛』をテーマに 真心のこもった あたたかい食事を提供できるよう まい進しており

仕事内容労務・総務を中心としたバックオフィス業務を通じ、急成長ベンチャーを支えるポジションです。 ◆テクノロジーで、ビジネスを加速させる。 【よい商品に、もっとチャンスを。】というミッションを掲げる当社。AIを活用した伴走型営業支援サービス『KAITAK』、AIで電話業務を効率化する『スパ電』などで、700社以上を支援しています。 ◆「自律」を重視する、“攻め”の労務総務。 自律・自走を大切にするカルチャーであり、自ら提案した業務改善や仕組み化に取り組めます。定型業務はAIで効率化・自動化し、空いたリソースで新たな挑戦ができる環境です。 ～～～基本的な業務内容～～～ ◎労務業務 勤怠管理、入退社

勤務時間交替制（シフト制）又は16時00分〜23時59分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間について相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・レジ、品出し、簡易調理、商品管理、清掃 等 ＊当店の営業時間は、５：３０～２４：００です。 ＊就業時間 １６：００～２４：００の間で６時間以上 ＊雇用期間満了後、労使双方が契約の意思表示をし、 本人が受諾した場合期間の定めのない契約を結びます。 ☆☆☆６０歳以上の方の応募、歓迎。ダブルワーク可☆☆☆ 職務の変更範囲：変更なし

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】以下いずれかの経験 ・人事業務（労務、給与関連）の実務経験（1年以上） ・給与計算、社会保険手続きなどの経験（1年以上） 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳くらいまで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ホールディングス企業の人事（労務・給与担当）●残業10時間程度／安定基盤／年収400万円以上● 【仕事内容】 年間休日105日以上／土日祝休み／経験者募集／年収400万円以上 広島市中区の労務・給与のお仕事です 当社およびグループ会社の労務・給与に関する業務を中心に人事業務全般に携わっていただきます。 （具体的には） ・給与計

仕事内容社会保険労務士／弁護士と連携し企業課題を解決する社会保険労務士 年休120日以上 フレックスで理想の働き方を ＼弁護士法人だからこそ実現できる“次世代型”社労士キャリア／ 「労務だけ」で終わらない。 弁護士とタッグを組み、予防から紛争解決まで一気通貫で支援する社労士として活躍しませんか？ 女性メンバー多数（13名中11名女性）。 20代・30代が中心となり、専門性を高め合う環境です。 ⸻ このポジションの3つの魅力 (1) 弁護士とチームで“経営支援”まで踏み込める 一般的な社労士業務（手続き・助成金）にとどまらず、 弁護士と連携しながら、 • 労務リスクの予防設計