東京都の年間休日120日以上 法務の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【おすすめポイント】 ・女性に優しく時短勤務制度あり（規定あり） ・部署平均残業は月20時間程度 ・離職率も10％以下と、同社は業界内でもトップクラスの働きやすさを誇ります。大手企業での人事に挑戦したい方、人事としてのキャリアアップをはかりたい方にマッチする求人です。 【必須】 ・企業法務経験1年以上 または 契約関連業務2年以上経験者 【尚可】 ・不動産、建築または建設業界での実務経験 ・コンプライアンス関連業務の推進経験・宅地建物取引士資格 ■家族手当：配偶者…10，000円、子1人につき…5，000円 ■住居手当：賃貸借で自契約・世帯主の場合、20，000円

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での企業法務実務経験、または法律事務所での実務経験 【職種名】 法務【リーダー／IPO準備／年間休日125日／フルフレックス制】 【仕事内容】 CFO直下のポジションで、上場準備を牽引する法務の中核メンバーとしてご活躍いただきます。契約実務から内部統制、ガバナンス体制の構築まで、事業成長を法務面から支える重要な役割を担うポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●経営に近いCFO直下のポジションで活躍 ●企業の成長を支えるIPO準備という貴重な経験 ●最先端のAI領域における法務に携われる ■具体的な仕事内容 上場準備を核としつつ、契約法務から戦略法務、内部

仕事内容【職種】管理＞法務・コンプライアンス 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■会社情報 私たちiimonは、「イノベーションで不動産業界に革命を！」を掲げて2019年にスタートしました。 不動産仲介の現場には、今入力作業、物件確認、資料づくりなど今もなおアナログで手間のかかる業務が多く残っています。 不動産仲介の現場をもっとシンプルにする。その思いから「速いもんシリーズ」を立ち上げました。 メンバーの中には10年以上、不動産仲介の最前線で経験を積んできたメンバーもいます。 現場を知り尽く

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ ＜事業内容＞ 《東証プライム上場企業》21期連続で増収を継続中 エス・エム・エスは「高齢社会に適した情報インフラを構築することで人々の生活の質を向上し、社会に貢献し続ける」 というミッションを掲げ、多様な事業・ビジネスモデルを展開しています 。 超高齢社会に突入したことで多くの社会課題が発生していますが、人々のニーズや関心の高まりをビジネスチャンスとして捉え、 「高齢社会×情報」を切り口に「医療」「介護/障害福祉」「ヘルスケア」「シニアライフ」領域で、40以上のサービスを運営しています。 例）介護事業者向け業界特化型SaaS、ICTを活用した生活習慣病重症化予防

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下いずれも必須 ■企業法務経験がある方（3年以上） ■英文契約の作成・レビュー・交渉経験がある方 ■コンプライアンス業務経験がある方 【職種名】 法務 【仕事内容】 ■法務担当として、主に下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・契約書レビュー(和7：英3) ・事業部門からの法務相談対応 ・訴訟・紛争対応（国内法務および海外法務） ・国内外子会社・関連会社の法務支援 ・国内外弁護士との連携 ・国内外コンプライアンス業務 ・デューデリジェンス、M&Aなどの戦略法務案件 ※契約法務／コンプライアンス業務の双方に従事していただきます。 【求人の魅力】 少数

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業法務経験（7年以上） [歓迎] （経験） ・BtoC事業の法務経験 ・金融事業の法務経験 （資格） ・弁護士資格 【フィットする人物像】 ・常に相手方の視点に立ち、十分なコミュニケーションを取ることができる方 ・担当業務を正しく認識し、現状に甘んじることなく常に問題意識を持ち、自ら対策を提案・行動し結果を出すことができる方 ・積極的に自分の役割を広げて仕事を遂行することができる方 ・上司や他のメンバーを援助し、また各人の業務の狭間にある業務に抜けがでないように自らそれらを取り込み実行しながら、チームの目標達成に貢献することができる方 【職種名】 法務｜スタッフ職

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法務およびコンプライアンスの実務経験（5年以上） 【尚可】 ・弁護士資格をお持ちの方 ・管理職としての取り組みへの意欲 ・メーカーでの法務・コンプライアンス部署における実務経験 ・法務・コンプライアンス業務におけるプロセス見直し・標準化、AI導入、DX推進等の実績 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体的に施策を牽引し、チーム全体の専門性・判断力向上に貢献できる方 ・経営層や関連部門、海外拠点と円滑なコミュニケーションを図りながら協働できる方 【職種名】 【東京：リモート】企業法務・コンプライ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■法務・コンプライアンス・契約・法律に関する実務経験をお持ちの方 【職種名】 法務（コーポレートコンプライアンス） 【仕事内容】 法務コンプライアンス関連業務を担当いただきます 【事業内容・会社の特長】 ■世界最大級の外資系グループに属しながら、独立経営を維持する国内トップクラスのメーカーです。 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 08:45 - 17:30 【勤務地】 東京都 【年収・給与】 1000万円～1200万円(経験能力考慮の上優遇) 昇給1回、賞与2回 #ミドルの転職 #30代・40代の転職ならミドルの転職

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法務業務経験を5年以上お持ちの方 ・PCスキル（excel、word、outlook) [歓迎] ・4年生大学法学部出身者で法律に興味のある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 35歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・素直で吸収力のある方 ・スピード感のある中で仕事のできる方 ・ベンチャーマインドを持った方 【職種名】 【法務】東証上場！ソフトウェア販売本数トップクラス／フレックス勤務◆年間休日120日以上◆ 【仕事内容】 ソフトウェア販売本数トップクラス！「法務担当」の募集です☆ 【仕事内容】 ・契約書関

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ■自社による買収案件の法務デューデリジェンス、契約交渉、Post Merger Integrationのリードを、複数件にわたり経験していること ■和文及び英文の契約書レビュー経験があること ■プロジェクトマネジメントスキルがあること ■契約交渉、Post Merger Integrationに必要な交渉力・コミュニケーション能力があること ■M&Aに必要な法律知識を保有していること ■英語でのビジネス会話ができること（TOEIC 800点（相当）以上） 【歓迎経験・スキル】 ■管理職経験があること ■法学部卒・法科大学院卒、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法学部出身の方、又は同等の知識をお持ちの方 ・日本語（ネイティブレベル ※目安：日本語能能力試験N1） ・中国語ビジネスレベル [歓迎] ・企業法務として実務経験のある方 ・電子・電気メーカーでの就業経験のある方 ・英語ビジネスレベル 【職種名】 【中国語活用】法務・コンプライアンス 【仕事内容】 事業展開において必要となる法務関連業務を担当として従事頂きます。 具体的には、 ・国内外向け契約書作成、審査 ・契約折衝対応 ・顧問弁護士・訴訟対応 ・コンプライアンス関連（輸出管理規定など）、知的財産関連 等 【事業内容・会社の特長】 【事業内容】 - 情報、通信機器及

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■企業法務の実務経験（リーガルチェック、契約法務など） 【尚可】 ・法科大学院修了者 ・ビジネス実務法務検定2級以上の取得者 ・ガバナンスもしくはコンプライアンス業務の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 法務（管理職候補） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【東証スタンダード】年間休日125日／土日祝休み／福利厚生充実◎ 【職務概要】 法務部門の管理職候補として、 同社の法的基盤を支える業務全般を担当します。 【職務詳細】 ■リ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・コンプライアンス関連業務のご経験 【尚可】 ・コミュニケーション力、調整力のある（他者を巻き込める）方 ・慣習に捕らわれず、新しいことに挑戦する行動力のある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターター（主体的）な方 【職種名】 法務・コンプライアンス ※年間休日120日以上 【仕事内容】 日野グループのコンプライアンス基盤づくりをリードし、健全な事業運営を支える。 ★オススメポイント★ 日野グループ全体のコンプライアンス体制強化という、非常に社会的責任が大きく影響力の高いフィールド

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下の全ての要件に当てはまる方 ・法務経験3年以上(ご経験を満たさない場合、保有されている資格等を含め総合的に検討いたします) ・メンバーや関係者と円滑にコミュニケーションを取りながらチームで業務を遂行できる方 ・成長意欲が高い方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・成長意欲が高い方 【職種名】 法務（ミドルメンバー） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 ★東証グロース上場企業★連結子会社20社以上！多角的な領域でWebサービスを展開 【職務概要】 事業拡大に伴う組織体制の強化のた

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法務部門の実務経験3年以上 ・英語の読み書きができること 【尚可】 ・和英文契約書の審査経験 ・M＆A推進経験 ・メーカーまたは商社での法務経験 ・TOEICスコア800点相当以上の英語力（英検準1級以上） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 法務 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【東証プライム上場】離職率約1.67%と定着率が高く成長を続ける安定企業 【職務概要】 同社総務部法務課にて、従来の「リスクを指摘する法務」にとどまらず、事業

仕事内容【東京・丸の内】法務担当｜リモート可｜従業員1000名超の大規模企業｜創業60年以上の安定企業 ▼仕事内容 ・コンプライアンスに関する教育・啓発に関する事項 ・コンプライアンス違反に対する窓口・調査・対応に関する事項 ・各部署のコンプライアンス活動の監視・指導に関する事項 ・コンプライアンス委員会の運営・事務に関する事項 ・その他、コンプライアンス及びCSRに関する事項 (東京都千代田区) ▼職種 法務、コンプライアンス(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 給与形態：月給制（35歳モデル） 月額 基本給：189,800円 職能給： 66,000円〜 等級手当：50,000円 住宅手当

仕事内容【応募資格】 [必須] ■企業法務経験概ね10年以上お持ちの方 【職種名】 法務 【仕事内容】 ■同社の法務（部長候補者）として下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・法務チームのマネジメントおよび組織体制の強化 ・国内外の契約審査（英文契約を含む）、法的助言、交渉支援 ・M&A、アライアンス、重要取引等に関する法的支援 ・社内法務人材（若手含む）の育成・指導 ・経営陣への法務的視点からの提言・レポーティング ・グループ全体のガバナンス体制・内部統制・リスク管理体制の構築 ・取締役会・経営会議等の重要会議体への関与 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 自動車・二輪車などブレ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業法務実務経験（5年以上目安） ・契約審査、起案、法的トラブル対応、コンプライアンス実務を完結できる能力 ・自走能力（自ら過去の経緯や法令を調査し、最適解を導き出せる方） 【尚可】 ・株式事務の知識、または実務サポートの経験 ・少数精鋭の組織での実務経験 ・ビジネス実務法務検定2級以上の知識、または法科大学院修了者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・同社の経営理念に共感できる方 ・セルフスターターな方 【職種名】 法務 ※中堅～微ベテラン ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 東

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下の全てを満たす方 ■メーカー（製造業・機械系メーカー）での法務実務経験（目安：3年以上） ■対人折衝能力：社内外の異なる立場のステークホルダーを理解し、Win-Winかつ合理的な合意形成ができる能力 ■ビジネスへの理解と共感：同社のビジョンに共感し、事業や製品への深い理解を持って伴走できること ■自律的遂行能力：課題に対して自ら調査し、周囲を巻き込みながら解決まで導ける力 【職種名】 法務スペシャリスト 【仕事内容】 ■コーポレート・事業・製品の各領域におけるリーガルリスクのコントロールと、事業拡大に伴う法務基盤・コンプライアンス体制の構築およびグローバルな製品安

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】上場企業での法務経験3年以上 もしくは法科大学院卒で企業での法務部門経験者 【尚可】上場企業における株主総会・取締役会・経営会議等の会議体運営経験/ 社内規程整備の経験/人事労務関連の規程整備の経験/宅建事業者における法務・コンプライアンス・ガバナンス関連業務の経験/プロジェクト・マネジメントの経験/国際法務の経験/上場企業におけるM＆A、PMI経験のいずれかの経験者 [歓迎] 上記参照 【職種名】 法務（ハイクラス人材） 【仕事内容】 法務 「第二創業期」を迎えた当社にて、M&Aや新事業領域などに関わる法務業務を担っていただきます。 【ご経験に応じて以下