人材管理 - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容学校法人美専学園 ＜管理職候補採用！＞【看護学科教員】年休120日☆月給40万円〜 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【賞与実績4.0ヶ月分！】当学園「北海道医薬専門学校」の看護学科専任教員として、学生指導、生活指導、進路指導、学校運営などを担当いただきます。 ■専門学校の教員業務 └学生指導、生活指導、進路指導 └指導に付帯する各種業務 ■その他、学校運営に関する業務全般 ☆管理職候補として、 学科内の統制だけでなく 他学科との連携もお願いします。 ☆将来的には学科長ポジションで

仕事内容【勤務地】 北海道札幌市西区発寒16条2丁目2番32号 【施設名】 わおんグループホーム 発寒 【PRメッセージ】 ◆社会にも貢献！ペット共生型の障がい者グループホーム 当施設は、「ペット共生型」という独自コンセプトを取り入れた障がい者向けグループホームです。 障がいのある方が動物と一緒に暮らすことで、心理的・生理的・社会的効果が期待されることはもちろん、犬猫を殺処分から救うことにもつながっています。 私たちは「人間福祉と動物福祉の追求」という理念のもと、障がい者グループホームの不足や犬猫の殺処分、空き家などの社会問題の解決に取り組んでいます。 現在施設は、フランチャイズ含めて全国に14

仕事内容<仕事内容> 医療・福祉業界の人材コーディネーター★年収600万円以上も可能！未経験歓迎◎年休120日◎土日祝休み 人材不足に悩む業界に特化した人材紹介サービスを運営している当社で、クライアントへのアプローチから求職者のサポートまで一貫してお任せいたします。 【会社について】 「挑む人と、ともに挑む」をミッションに掲げ、挑戦し続ける当社。昨対比で140％の成長を続けています。今回リブランディングし「もっと変わっていい、もっと変えていい」という理念を追加しました。ひとりひとりが≪会社≫も≪社会≫も変えていく、そんな社員が生き生きと働く企業へと進化しています。 【主な仕事内容】 ◎クライアン

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター＜業界・職種未経験、第二新卒も歓迎！＞◎充実した教育・サポートがあります！ S2 人材コーディネーターをお任せ致します。 人材コーディネーターは、1日平均3～5人の求職者と対面やオンラインで面談。 雑談感覚で、職を探している方の 希望の条件・働き方にあった企業を紹介していきます！ 堅苦しく考える必要はなく、その方にどんな夢があるのか、何をしたいのかを会話の中で話をして行けばOK！ いろいろな夢や、やりたいことを聞くことができるので、 話している中での発見や学びも多いお仕事です！ 入社後の流れ まずは、現場での研修からスタート！ 百貨店や家電量販店な

仕事内容[仕事内容] ■扱う商材 介護事業者向け経営支援サービス（カイポケ） 業務効率化や、 介護事業者の経営改善に役立つサービスを提供するクラウドサービスです。 勤怠・給与・労務や会計などを含む運営支援機能を提供することで介護業務以外の間接業務を削減し、 事業者が目指す理想の介護サービスの実現を支援します。 ■チームの役割 当社人材紹介サービスをご利用中の医療・介護事業者様からお預かりした「現在の募集情報」についてのデータ入力・更新・抽出等のデータ管理をお任せします。 ＜具体的には＞ ・取引先法人の求人情報のデータベース（Excel）更新作業 ・取引先法人の事業所情報（住所や母体情報） ・社内関

仕事内容社内での事務作業、設備管理現場や清掃現場などの現場及び人材の 管理、ワックスがけ等の特別清掃、他

仕事内容自社倉庫の入出荷、在庫管理、倉庫管理チーム全体のマネジメントなどをお任せします。北海道全域に食品などを提供する、業界トップクラスのシェアを誇る当社にて改革を進めてください。（100％内勤） ……具体的な仕事…… ■商品入出荷、在庫管理、業務工程の管理 ■現場の課題抽出と改善提案、業務効率化の提案 ■人材マネジメント業務（労務管理など） ■各部門の責任者などとの連携・調整管理 など ＜管理するスタッフについて＞ 【メンバー⇒主任⇒チームリーダー⇒課長】というキャリアパス。課長候補として入社し、現・課長から徐々に引き継ぎを受けながら、計130名ほど（社員11名ほど）を統括します。1日につき、約

仕事内容【仕事内容】 ＜仕事内容＞ ◇サービス管理責任者の 業務全般 ◇個別支援計画の 作成・実施・見直し ※事業所の利用者は 20名程度となります ＜POINT＞ ◇交通費全額支給 ⇒せっかくのお給料が 交通費で減る心配もナシ！ ◇昇給＆賞与あり ⇒あなたの頑張りを しっかり評価します！ ご興味がありましたら お気軽にお問い合わせ下さい◎ ■履歴書不要 【勤務地】 〒001-0010 北海道札幌市北区北十条西 【雇用形態】 正社員 【勤務時間】 09:00:00〜18:00:00 【給与】 月給300,000円 交通費支給: 別途全額支給 【昇給・賞与】 昇給 年1回

仕事内容本社にて、営業、業務、人材の管理の補助業務に従事していただき 、将来的には、管理の責任者として活躍していただきます。

仕事内容《耳より情報＆お仕事内容》 社会福祉法人パートナーの人材研修センターでは介護業界3年以上の経験者で介護福祉士またはケアマネをお持ちの方限定で、法人内研修の立案から運営実施や人材マネジメント、各事業所のサポート業務など多岐にわたって活躍していただける方を募集中！立ち上げて間もない部署となるため、今までの介護での現場経験やマネージメント経験を活かして意欲的に活躍していきたい方大歓迎です♪日勤のみで高給与を目指していける条件なので、人材育成や管理職にご興味のある方はぜひ一度ほっ介護までご相談ください☆管理職の業務全般です。＜管理職 正職員 管理職の求人＞ ー 【施設形態】 介護施設 ー 【募集職種】

仕事内容札幌市【管理職】人事総務部長 【仕事内容】 当社の人事総務部長として、主に以下の業務をお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 ・採用戦略の企画立案実行 ・人事制度の設計運用（従業員教育） ・労務管理 ・福利厚生制度の充実 など ■採用戦略や従業員教育計画の企画策定ならびに実行を期待しています。 まずは、現状や課題を整理し、求める人材を採用・育成・定着化することを目標にして、企業イメージを向上させ採用充足率の向上を果たしていただきます。 上記を達成していく為の一つの指標として、まずは人事制度の設計・運用業務を担っていただきます。 ■また、メインは人事・労務の業務を行っていただきますが、総務部

仕事内容<仕事内容> メディカルモールの総合受付業務およびクリニックの医療補助業務 北広島市のFビレッジ内に2024年夏にオープン予定のメディカルモール「Fビレッジメディカルスクエア」で勤務していただきます。 （メディカルモールのオープン前に、別の医療機関での業務期間があります） 〈仕事内容〉 メディカルモールの総合受付で、受付対応や患者様をご案内する業務をお任せいたします。 また、メディカルモール内のクリニックで医療業務の補助をしていただく場合もあります。 <給与> 年収300万円～350万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 4週8休制 ◇（日曜日・祝日休み） ◇GW休暇 ◇ 夏季

仕事内容【人材紹介】取引先法人の採用データ管理業務◆年休127日/土日祝休/転勤無/札幌本社 【職種】 事務・管理 【給与】 年俸 2,500,000円〜3,500,000円 固定残業：なし ・想定年俸：250万円〜350万円・月の支給額：年俸額の12分の1を毎月支給（月給：20.8万円〜29.1万円）※給与は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定※残業代は1分単位で支給（上記金額に残業代は含まず）※残業時間目安：月10時間程度（残業代：1万円前後） 【試用期間】 3ヶ月（試用期間中、労働条件に変更はありません） 【勤務地】 北海道札幌市中央区北五条西西2丁目5番 JRタワーオフィスプラザさっ

仕事内容<仕事内容> 採用業務・顧客管理業務・従業員管理業務のお仕事！【正社員】 ＜仕事内容＞ (1)採用活動業務：主に紙面やWEBへの求人掲載や、業務に慣れてきましたら面接対応もしていきます。 (2)マッチング業務：既存取引先企業に弊社登録スタッフをご紹介し、マッチングさせていきます。 (3)既存顧客先への対応業務：既存顧客様へ訪問し、弊社で配属しているスタッフに対してフォローしたり、顧客様に対して状況確認をしていきます。長年お取引しております既存顧客先への訪問になります。 ＜その他＞ ・未経験で入社した社員が多数活躍中です。まず初期教育などで人材派遣に関する必要な仕事内容を学んでいきます

仕事内容【札幌市】行政書士事務（管理職候補） 外国人の人材紹介を行う当社にて、外国人が来日する為のVISA申請サポート等の業務をお任せします。 【具体的には】 ・VISA代理申請およびサポート業務 ・クライアント（採用企業）との折衝 ・送り出し機関（現地人材紹介会社）との折衝 ・出入国在留管理局との折衝 ・部門メンバーの育成マネジメント など ※英語などの語学力は必要ございませんので、ご安心ください。 【働く環境】 配属先部署には、現在3名（20代～30代）の方が在籍されており、現在は副社長および人材紹介事業部長がマネジメント業務を行っております。 入社後は、副社長および人材紹介事業部長より引

仕事内容<仕事内容> 事務センターなどの運営管理スタッフ ★年間休日123日／不況に強い事業／人材業界大手の正社員に！ 事務センターやコールセンターの管理、運営業務をお任せします。 【ミッション】 BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）事業を手掛けている当社。官公庁・自治体などから依頼を受け、事務センターやコールセンターの運営を手掛けています。 あなたには、プロジェクト先にて約20～50名のメンバーの管理をお任せ。作業スピードや品質をチェックし、業務フローが滞りなく運用できているか確認します。プロジェクト規模は10～1000名以上までと多彩です。 プロジェクト例 ・増税に関わる申請書の

仕事内容<仕事内容> ★【キャリアパートナー（札幌）】転職・採用支援／業界・職種未経験可！ ■医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務 ・求職者：看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など ・事業所：病院、介護施設、保育園など ・求職者様、法人様の両方を担う、 両面型スタイルとなります。 ・2～4名程度のチーム体制となります。 ・1日当たり平均3人新たな求職者様が割り振られ、1か月あたりでは50～60名ほどの求職者を担当します。 ・1か月あたりの個人目標は300～400万円ほどになります。(≒4～5名程度の決定人数) ・基本は非対面型の営業ス

仕事内容【人材コーディネーター】人材育成やマネジメントのお仕事◎安定の正社員デビュー歓迎◎ 経験は一切不要！未経験でも安定の正社員スタート◆ステップアップを目指せる環境◆第二新卒歓迎 大手家電量販店の売り場で働くスタッフ管理をお願いします。 最適な人材配置、スタッフの育成/マネジメント、売上管理 などをお願いします。コーディネーターという特別な業務ですが 育成のプロがしっかり教えます。ほとんどのスタッフが未経験 からスタートしているのでご安心ください。 【キャリアアップできます】 イチから始められる研修制度をご用意しています。まずはビジネ スマナー研修、現場の販売実践研修を通じて業務に必要な基本

仕事内容人材派遣業に関するマネジメント業務になります。 （売上管理・顧客先管理・新規顧客先開拓・採用管理など） 現在部門に在籍している営業は３名です。 共に会社をより良い方向を導き、将来を担う人材を求めます。 変更範囲：変更なし

仕事内容採用業務全般、人事配置、人材育成、人事評価、入退社関連業務 勤怠管理、給与・社会保険、福利厚生、安全衛生管理、労働基準監 督署対応、コンプライアンス、社内規則の改編、法令改正対応、 株主総会・役員会運営、業務用車両運行管理、施設管理、ＢＣＰへ の取組、ＣＳＲ・ＳＤＧｓへの取組