人事 長期休暇あり - 東京都墨田区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事制度改定～運用の経験 給与計算、勤怠管理の経験 マネジメント経験 【職種名】 人事課長(制度改定～運用メイン)【創業100年以上の老舗／無借金経営／健康経営優良企業】 【仕事内容】 プレイングマネージャーとして人事制度運用・改定や労務業務を中心にお任せをいたします。 ・制度改定、運用 ・給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険の手続き ・入退社の手続き ・文書管理 ・庶務業務 ・メンバーマネジメント 等 現在同社はグレード制の人事制度を活用をしており、現場からの声を反映したり、法改正による規定の改定が起こった際等に、人事総務次長と二人三脚で人事制度改定を行っていただきます

勤務時間10:00～18:00 実働7時間0分／休憩60分

仕事内容アサヒビジネスソリューションズ株式会社 【人事担当】採用から人事企画など、幅広い人事業務をお任せ◆残業20Hほど◆アサヒグループIT戦略会社 【仕事内容】 【人事担当】採用から人事企画など、幅広い人事業務をお任せ◆残業20Hほど◆アサヒグループIT戦略会社 【具体的な仕事内容】 ■業務内容：入社後、まずは人事分野の実務を複数担っていただき、中長期的には人事分野全体の把握、リーダマネジメントまでお任せしたいと考えております。 ＜業務詳細＞ ・給与計算：基本的にアウトソースしているものの、状況によっては自身で対応いただく可能性がございます。 ・社会保険事務 ・福利厚生事務 ・労務管理・人件費

勤務時間09:00～17:00 実働7時間0分／休憩60分

仕事内容坂口電熱株式会社 メーカーで働く【総務人事】年休128日*賞与3カ月分*残業月10h程 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【入社後はできる業務からおまかせ】総務・労務・庶務・給与計算と、幅広い分野に携わっていただきます◆慣れない業務は先輩社員がきちんとフォロー◆社会保険手続きなど労務関係 ◆設備管理など総務関係 ◆庶務関係 ◆給与計算 など ＜業務のポイント＞ 給与計算・人事管理ソフトは「給与奉行」「人事奉行」を使用 まずはできる業務からおまかせします！ 様々なスキルを身に付けられる職場。

仕事内容総務人事として従業員の情報管理や 問合せのフォローをお願いします。 ー 具体的には ー 勤怠管理 / 社会保険 / 入退社手続 / 採用関連業務 から ご経験や適性に合わせて業務をお任せしていきます。 ◆ まずはルーティン作業からスタート ◆ OJTにより先輩と一緒に業務に慣れる ◆ 一人立ち後も複数人体制で業務を進める環境 意欲次第で以下のような業務にも携わることができます。 ・給与関連業務 ・備品管理 ・IR関連業務 ・社内業務

仕事内容<仕事内容> 「経理・総務・人事」事務 まずは仕訳伝票の作成・入力から始めていただきます。 ・来客・電話応対 ・社内文書・伝票類の作成、管理 ・海外出張者の保険加入手続き など、総務や経理業務全般 ※人事の業務は補助業務になります。 <給与> 年収280万円～400万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◇ 年間休日120日以上（2024年は127日） ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 東京都墨田区緑1-23-10 両国駅 JR総武線 両国駅より徒歩10分 都営地下鉄大江戸線「両国駅」より徒歩3分 <福利厚生> ◇ 雇用保険

仕事内容<仕事内容> 【東京都墨田区】人事◆仕事探しの難しさに共感できる方はピッタリ！働きやすさが自慢eg_hr1F ◤人事の ”ピッタリ度” チェック！◢ □仕事探しって、正直大変だ □人の話を聞く時間が好きだと思う。 □誰かの支えになれたときが嬉しい。 □いろいろな仕事に挑戦してみたい。 ⇒1つでも当てはまったら当社がピッタリ！ なぜなら当社は、「多くの人に活躍の場を提供すること」を大切にしている会社だから。様々なことに興味を持ち、誰にでも寄り添って共感できることは、人事としての才能なんです。 ◤採用チームのお仕事紹介◢ 「新卒採用」「中途採用」の両方に関われます。自分自身の活躍を通じて、学

仕事内容住宅資材の倉庫での勤務です！ 倉庫でのお仕事は様々なものがあるので ご希望と適正から配属先が決まります！ 以下お仕事の一例です！ 検査；一つ一つの商品に傷がないかなどの確認作業です！ 梱包；大小様々な商品を緩衝材など決められたものを使い梱包する作業です！ 出荷；梱包された物品に伝票をつけパレットに積み込む作業です！ こちらは一例となりますので、そのほかにも フォークリフト作業、運搬作業など様々なお仕事の中から選ぶことができます！ 人事担当の携帯番号からお電話致します。 応募から1営業日以内にはご連絡致しますので出れなかった場合は折り返しの程お願い致します。 弊社はオンライン面接を実

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事制度改定または運用の経験 【職種名】 人事企画＜管理職候補＞【プライム上場G／人事制度再構築フェーズ】 【仕事内容】 人事制度改革、人事企画などを長期的に担っていただきます。 ・人事制度：就業規則や給与規定等の制度設計 ・人事評価・報酬制度の企画立案・改訂運用・管理 ・人員計画や人件費予算管理 ・従業員教育・育成プログラムの開発 ・採用面接・採用プロセス構築など採用活動全般 社内にも人事部長など人事制度の改定・構築経験がある方がいらっしゃるためその方と協同して行っていただく想定です。 ■代表的管理物件： Hareza池袋、新宿センタービル、オリナスタワー、霞ヶ関

勤務時間09:00～17:00(休憩：50分) 実働時間：7時間10分

仕事内容<仕事内容> 看板犬と一緒にお仕事しませんか♪定時より前に帰宅可能な事務職/服装・髪型自由/長期休暇充実！ ◎アットホームな職場 ◎定時30分前から退社可能！残業はございません ◎子供の急なお迎えなど、柔軟に対応いたします！ 事務職員の一員として当社とお客様・関連会社様との間に立ち、現場社員が滞りなく作業を行えるようにサポートしていただきます。 具体的には… ・書類作成・送付（各種資料、伝票、請求書など） ・来客・電話・メール対応 ・各種スケジュール調整 ・社内の備品管理 ・データ入力業務など ＜未経験者でもご安心ください＞ PCで文字入力ができればOK！関数スキルなど必要ございません

仕事内容インナーウェアメーカーでの総務・人事として、幅広い業務をお任せします。 サポート体制もしっかり整え、段階的に業務を引き継いでいきますので、 安心して取り組んでいただけます。 ◆総務業務（約40%） ・勤怠管理業務（タイムカード確認、勤怠データ入力など） ・給与支払業務（正社員、パートの給与計算、振込手続き） ・福利厚生関連業務（有給消化の推進や健康診断の手配など） ・修繕関連業務（オフィスや設備の維持・管理） ・自社物件の賃貸管理 ◆人事業務（約30%） ・採用業務（新卒・中途・パート採用の媒体選定、面接案内、雇用契約書作成、入社手続き） ※新卒は毎年2～3名の採用、中途は欠員補充が大半で

仕事内容<仕事内容> ＼ドライバー職で筋トレ入らず＆無料サウナで満喫！／未経験8割/プライベート充実で夢応援！(墨田文花) ＼ドライバー職でしっかり働いた後は無料サウナでリフレッシュ！しませんか？／ 私たちのドライバー職は、プライベートを充実させながら働ける環境です。ドライバーで運動を行うのでお金払ってジムに通う必要はありません！さらに、業務後には無料で利用できるサウナがあり、心身ともにリフレッシュできます！もちろんしっかりと稼ぐことも可能です！ 普通免許のみで参加可能！（AT限定も可） 特別な資格や経験は不要。普通免許さえあれば、どなたでも挑戦できます！ 人柄重視の採用です！ 学歴や職歴、経

仕事内容【人事】人事労務／東京建物G／健康優良法人5年連続取得／福利厚生も充実 ▼仕事内容 業務拡大に伴う増員募集です。 人事部は3つのグループ：人事グループ、教育研修グループ、労務グループに分けられており、今回の募集は労務グループでの募集となります。 労務グループには現在7名(男性3名、女性4名)在籍しております。勤怠管理、給与管理、安全衛生、労務管理等業務に応じて各メイン担当は分かれていますが、今回の募集では増員補充となり、ご経験や適正に応じて能力〜スキル等を判断した上で、主担当業務を担っていただく予定です。 将来的にはキャリアを積み上げ、将来的には人事制度企画やマネジメント領域にステップアッ

勤務時間08:30～17:00(休憩：1時間) 実働時間：7時間30分

勤務時間09:00～17:30 実働7時間30分／休憩60分

勤務時間09:00～17:45 実働7時間45分／休憩60分

仕事内容東武鉄道株式会社 第二新卒採用！東武鉄道のポテンシャル採用【総合職】未経験歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【鉄道・開発・経営戦略・一般管理部門の仕事を担当】◎やさしく面倒見のよい先輩たちだから安心◎裁量の大きな仕事にチャレンジし、成長できます！＜鉄道部門＞ ■車両企画 ■運行管理・輸送計画 ■鉄道設備の保守・管理 ■連続立体交差事業 ■鉄道営業・企画 日々の通勤や通学、観光のインフラ等、輸送サービスの利便性向上に取り組んでいただきます。 ＜開発部門＞ ■まちづくり事業（駅ナカ・駅ビ

仕事内容株式会社マイナビワークス（マイナビキャリレーション事務局） 人事採用・事務アシスタント／年休125日／在宅勤務あり 【求人要約】 ビジネスマナーや基本的なPC操作から学べる研修あり 大手企業の人事採用・事務アシスタントとして活躍 残業月5h以下＆年間休日125日でプライベート充実 【仕事内容】 【20代の女性メインに活躍中★】先輩たちも未経験スタート！人事採用・事務アシスタント業務をお任せ。 【具体的な仕事内容】 ＼手厚い研修サポートで安心のスタート／ ◆基礎研修 配属前は3日間、3～4名のグループで研修を行います。 最大20名程度の小規模研修なので、質問がしやすいのもポイント