人事 広告代理店 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容人事労務（人事企画・人材開発）／プライム上場DX支援企業 【仕事内容】 ＜採用背景＞ 人事企画・人材開発を担当いただくことを想定しております。 現在、人事の各セクション（HRBP、BPO、労務）の共創および子会社との連携によるグループ人事機能を強化しております。グループ会社統合やM＆Aが積極的に進められており変革フェーズです。ルーチンでなく主体的にチャレンジする方をお待ちしております。 ＜業務内容＞ 人事企画・人材開発をリードしていただくことを想定しております。 ・労働時間管理や労務リスク対応、コンプライアンス推進など人事ガバナンス強化 ・メンタルヘルス領域、傷病休職、復職対応 ・業務プ

仕事内容現在は20代～30代のメンバーが中心となって活躍中。 クラウドツールを活用しながら、リモートでもコミュニケーションを取りやすい環境です。 社労士のアシスタント業務を担当していただきます。 以下の仕事内容から、あなたのスキルや経験が活かせる業務をお任せします。 ・各種社会保険手続き ・助成金申請書作成 ・給与計算 ・人事労務に関する各種相談 ・各種コンサルティング など 給与計算など細かい作業が多い社労士事務のお仕事。 「数字がピッタリ合うと気持ちいい！」と楽しんで仕事に取り組める方、ご応募お待ちしています！

仕事内容公益財団法人日本相撲協会 【両国】人事（給与社保）◆国技の相撲を支える／基本土日祝休／微経験歓迎 【仕事内容】 【両国】人事（給与社保）◆国技の相撲を支える／基本土日祝休／微経験歓迎 【具体的な仕事内容】 【微経験歓迎／国技の相撲（すもう）を支える人事担当／行司さん、呼び出しの方との仕事もあり／基本土日祝休】 ■業務内容： 人事スタッフとして、給与計算をはじめ社会保険手続きや採用業務などを担当いただきます。 ■具体的には： ・給与計算 ・人事採用業務 ・社会保険手続き ・地方興行に伴う手当の計算・管理 ・人事に関わる内部統制の構築および推進 ■業務のポイント： 給与計算の業務をメイ

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須要件 ・基本的なPCスキルとITリテラシー ・自ら優先順位をつけて業務を進められる方 ・採用業務の実務経験（3年以上） ・平日の日中（9:30～18:30）に、面談やチャット返信のための時間を確保できる方 ※お昼休みや夜間だけでなく、候補者の急な日程変更や空き時間に合わせた対応が必要なため ・候補者の希望日程を最優先に調整いただける方 ・ビジネスチャットのレスポンスが早い方（日中、数時間以内の返信が目安） [歓迎] 【歓迎スキル／経験】 ・採用戦略の立案・実行経験 ・ダイレクトリクルーティングの運用経験 ・採用データ分析・KPI管理の経験 ・人材紹介会社・派遣

仕事内容【応募資格】 [必須] ＊広告代理店の企画営業職 ＊代理店経験者または広告業界の経験者、大手代理店よりも中小の代理店経験者の方がフィットしやすい、 ＊英語出来れば尚可（クライアント企業の大半が欧州系のブランド企業のため） ＊男女不問（社内では、女性優位の雰囲気がある） ＊年齢制限もおおらかで、40歳代後半も応募可 [歓迎] ＊広告代理店の企画営業職 ＊代理店経験者または広告業界の経験者、大手代理店よりも中小の代理店経験者の方がフィットしやすい、 ＊英語出来れば尚可（クライアント企業の大半が欧州系のブランド企業のため） ＊男女不問（社内では、女性優位の雰囲気がある） ＊年齢制限もおおらかで

仕事内容イラスト、デザイン作成業務 お客様のご希望の広告看板・広告映像の作成を致します。

勤務時間【勤務時間】欄をご参照ください

仕事内容落ち着いた雰囲気の役員フロア勤務です。 丁寧な所作・話し方など、接遇スキルを存分に活かせます。 赤坂サカス内の高層ビル勤務。 上質で洗練された環境で、日々のモチベーションもUP。 入社後は役員対応に特化した丁寧な研修＆OJTをご用意。 経験者の方も「学び直し」ができる充実内容です。 「接遇をさらに磨きたい」 「ワンランク上の受付へステップアップしたい」 そんな方にピッタリ。 土日祝休み＆残業ほぼなし。 落ち着いた働き方で、プライベートの質も大切にできます。 現役スタッフからも 「役員フロアならではの落ち着いた環境で働きやすい」と好評の職場です。 ＼現役で活躍中のスタッフさんの声／ 「未

仕事内容完全フルリモートで、スカウト送信やCS対応を中心にお仕事をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ◎スカウト送信対応 ・求人プラットフォームやSNSを利用し、求職者へのスカウトメールの作成・送信 ・対象者の職務経歴書やプロぢ～るの確認、最適なアプローチ方法の検討 ・スカウト効果の分析及びレポート作成 ◎CS対応 ・応募者や候補者からの問い合わせ対応（メール） ・応募手続きや面接日程の調整、フォローアップ ・選考進捗管理システムの更新及びサポート

仕事内容【募集背景】 「広告運用だけではなく、ブランドそのものを育てる仕事がしたい。」 「クライアントワークではなく、自社サービス・自社ブランドに長く向き合いたい。」 そんな想いをお持ちの方を募集しています！ DOT ONEは、「anuans」「EIMY ISTOIRE」「JOSE MOON」など複数のD2Cブランドを展開し、ECを中心に急成長を続けています。 現在、オンライン売上は事業成長の重要な柱となっており、EC・広告・SNS・CRMなどデジタルマーケティング領域をさらに強化するフェーズを迎えています。 今回募集するのは、広告代理店などで培ったマーケティング経験を活かし、自社ブランドの

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事業務経験者 【職種名】 ■人事 （有名菓子メーカー東京本社） 【仕事内容】 人事業務全般 東京オフィスにて 新卒・中途採用者面接（補助） 人事制度他規定整備 入社書類確認 新人研修 各種申請書作成 月次勤怠確認 など 【事業内容・会社の特長】 全国的な知名度の老舗菓子製造会社 ・約160種類のお菓子の製造・販売並びに研究・開発 ・宮城県内はもとより岩手、山形、福島の70店舗で販売 ・東京、大阪にも３0店舗以上 ・毎年出品している世界の食品コンクール《モンドセレクション》において最優秀賞である特別金賞を受賞 【募集背景】 事業拡大による増員 【雇用形態】 正社員 【

勤務時間月～金 10:00～18:00 ＊お昼 1時間 ＊残業あり ＊場合によっては時差稼働可能

仕事内容＊携わるもの 写真（広告関係） ＊仕事内容 ・Photoshop を使ったレタッチ作業 クライアントが多岐に渡るので、状況に応じて色々作業してもらうことを想定しております。 ＊企業 大手広告代理店グループです。数多くの有名なCMから広告クリエイティブを制作してきた企業となります！ 広告ノウハウをたくさん持っている人気企業でクリエイティブのキャリアを積みませんか♪ ＊チーム 案件ごとにメンバーはことなります。 人員構成：合計 35 名 : 男性 20 名、女性 15 名 ＊服装・髪型 自由

仕事内容人事でお困りの企業様が抱える課題を、 人事スキルを通じて一緒に解決しませんか？ ★☆こんな方をWanted!!!☆★ ・企業人事を経験し、現在フリーランスの方 ・ペルソナや採用要件設計のご経験がある ・組織の言語化、採用ブランディングが得意 ・歩留まり改善のご経験がある ・採用戦略立案・予算策定のご経験がある ★☆ 副業が初めてでも安心できる理由 ☆★ ・稼働時間は可能な範囲内で調整 (1日30分～、数時間まで幅広くご紹介) ・案件確定前には、弊社メンバーとの面談 (皆様にマッチした案件をご紹介します) ・雇用は採用モンスターとの契約 (企業様との間には必ず弊社が入ります) ・企業様

仕事内容【ポイント】 大手マスコミ広告代理店で人事研修／年間休日124日／フレックスで実働7h/年収600～ 【仕事内容】 【大手総合広告代理店で人事研修～人材育成の企画から実行・改善まで幅広く経験可／年収600万～800万（現給与を考慮します）／安定大手企業でスキルアップ】経営・人事戦略と直結した人材育成に携われるポジションで、やりがい感じられます！研修単体ではなく、育成体系・仕組みづくりまで関われる?環境です。フレキシブルでのびのびとした自由な環境で今までの経験を活かしてみませんか。※オフィス禁煙・服装自由（オフィスカジュアル） 【大手総合広告代理店で人事研修～人材育成の企画から実行・改善

仕事内容【応募資格】 [必須] 広告代理店またはクリエイティブハウスでのグラフィックデザイナーまたはアートディレクター経験者。グラフィックのほか、ウェブや映像の経験があれば尚可。英語必須、理由は、クライアント企業の大半が外資系企業のため。 [歓迎] 広告代理店またはクリエイティブハウスでのグラフィックデザイナーまたはアートディレクター経験者。グラフィックのほか、ウェブや映像の経験があれば尚可。英語必須、理由は、クライアント企業の大半が外資系企業のため。 【募集年齢（年齢制限理由）】 それなりの経験者を希望しているため。（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 広

仕事内容人事でお困りの企業様が抱える課題を、人事スキルを通じて解決しませんか？ 【 こんな人事の方にオススメ 】 ★スカウトメール送信を担当していた └スキルを活かせる環境があります！ ☆自社のみならず他社でも活躍したい └ 副業先をマッチング、紹介します！ ★ 他のプロ人事と交流したい └ 優秀な人と関わることが自分を磨く1番の近道です。オンラインコミュニティご招待します！ 【 副業が初めてでも安心できる理由 】 ★雇用は採用モンスターとの契約 └マッチした企業様との間には必ず弊社が入るため、困ったことがあればいつでもご相談いただけます！ ☆案件確定前には、弊社メンバーとの面談 └皆様

仕事内容株式会社エクスクリエ 広告代理店向け【営業】★フレックス制★年間休日120日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 顧客のマーケティング課題に対し、当社独自のネットワークを活かしたリサーチサービスを軸に、解決策となる企画を立案・提案するソリューション営業クライアントが抱える「商品の売上をどう伸ばすか」といった課題に対し、最適な解決策を企画・提案します。 クライアントへのヒアリング、課題の特定 マーケティングリサーチの企画立案とプレゼンテーション 調査データの分析、改善策の提案 ★将来的には、

仕事内容一般財団法人日本予防医学協会 健診受付・健診補助事務／年休126日／土日祝休み 【仕事内容】 【未経験入社の20代・30代多数活躍！】健康診断に関する事務スタッフのお仕事です。 【具体的な仕事内容】 ◆具体的な業務内容 ………… 【入職時に担当いただく業務】 ■健診に係る事務作業 ■健診の準備作業 ■健康診断当日の受診受付対応 ・来院された方の受付・ご案内 ・書類の受け渡し、簡単な説明対応 ・現場スタッフとの連携 ※対面での接客が中心／立ち仕事の時間が多い ◆入社後の流れ ………… ▼STEP1：入社時オリエンテーション ・当法人の理念・協会内のルールをレクチャー ・社

仕事内容三菱地所グループから人事業務を受託しているシェアードサービス会社である同社にて各社の人事労務業務をお任せいたします。 組織には役割の異なるユニットが複数存在しており、適性に合わせて配属いたします。 ■MEC人事Bユニット（顧客：三菱地所） ・人事業務（入社手続き、雇用契約書／考課システム運用／国内転勤・社宅／就労証明等） ・厚生業務（持株会／共済会／財形住宅貯蓄／団体保険／育児介護支援等） ・安全衛生業務（衛生委員会・産業医・カウンセラー面談運営／健康診断等） ■グループ人事Aユニット・グループ人事Bユニット・グループ人事Cユニット（顧客：三菱地所グループ各社） ・給与業務全般（給与、賞与

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事の実務経験 (採用業務、研修対応、人事・評価制度の企画運営、労務管理など、人事の実務経験) 【職種名】 人事 【仕事内容】 ■モリモトグループ各社の人事業務をご担当していただきます。 まずは採用業務を皮切りに、教育・研修、そして各種人事制度の企画・運用や労務管理など人事業務全般に関わっていただきたいと考えています。これまでのご経験も活かしながら幅広いスキルアップが可能です。 また配属部署はモリモトグループ全体を統括する総務人事部となりますので、人事業務だけではなく、総務・コンプライアンス業務にも活躍の場があります。 【具体的には】 ご経験に応じ、以下業務をご担当

仕事内容新しい環境で、あなたの可能性を広げるチャンスです！ ★アピールポイント★ 【会社概要】 個別指導塾、英会話スクール、幼児教育、民間型託児保育の経営及びそれらのフランチャイズ事業を展開。 ・フルオーダーメイド個別指導の学習塾「スクールIE」 ・知育と小学校受験指導の幼児教室「チャイルド・アイズ」 ・科学の力で運動能力を伸ばすキッズスポーツ教室「忍者ナイン」 ・フォニックスで学ぶ英語・英会話スクール「WinBe」 ・英語が身につく学童保育・プリスクール「Kids Duo」 ・真の国際人を育てるバイリンガル幼児園「Kids Duo International」 ・教育と保育を融合したバイリンガル保育