埼玉県三郷市のハローワーク 社会福祉法人の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※週２０時間以上の勤務です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容◆特別養護老人ホームに係わるスタッフの募集です ◇施設内の清掃・洗濯業務・施設外の環境整備業務等 して頂きます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊時間・曜日相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始休暇（１２／２９～１／３）

仕事内容＜保育士＞ 〇支援センターでの業務全般 〇週３日～曜日、時間応相談 【変更範囲：変更なし】

仕事内容施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、ＳＷ営業会議等 【変更内容：変更なし】

仕事内容施設長補佐業務及び施設運営業務全般 ・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、ＳＷ営業会議等 【変更内容：変更なし】

仕事内容・ファミリーケアみさと（三郷市鷹野）／ファミリーケアたかの（ 三郷市鷹野）／ファミリーケアみさと北（三郷市采女）における訪 問介護業務＜身体介護・生活支援＞ 〈訪問介護なのにチームケア〉 ・直行直帰ではないので、一人で不安になることがありません ・医療法人と連携を取り、チームで利用者さんのケアにあたります ・研修体制がしっかりしており、初めての方も安心 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・利用者様の生活に関する援助全般を行っていただきます。 利用者はもちろん、スタッフも満足の出来る施設を目指します。 ・雰囲気はホームページ、インスタグラム、フェイスブック、ツイ ッターをご覧ください。 ・認知症実践者研修・リーダー研修（現在認知症実践者研修修了者 １０名）、ユニットリーダー研修（修了者４名） ☆キャリアアップ ・法人内で施設が増えていることもあり、ケアマネ、相談員、施設 長などキャリアアップも実現できます。 変更範囲：変更なし

仕事内容開設５年目の新しい施設、ユニット型特別養護老人ホームです。 経験のある方だけでなく、介護に興味はあるけど資格や経験がなく て迷っている方も歓迎！生涯使える技術や知識が身につきます！ ■異業種からのキャリアチェンジ組や施設未経験からスタートＯＫ ■入職後１ヶ月程度は夜勤はなく、成長に合わせて順次担当します ■夜勤は月間５回程度 ■未経験者には先輩職員がついて独り立ちまでフォローします ■自分のペースでケアができる上に質問や相談がしやすい環境です ＊ぜひ一度見学にいらしてください。職員との懇談や希望があれば １日体験も相談に応じます＊当法人は副業可です 変更範囲：変更なし

仕事内容◎多機能型施設（生活介護／就労継続支援Ｂ型）での 知的障がいのある方々への作業及び生活支援 ※「緑の風福祉会」で検索 ホームページをご参照ください。 ★令和８年１２月１日より新施設への移転があります（徒歩圏内） 新施設 三郷市半田２８３ 新三郷駅から」徒歩５分 変更範囲：変更なし

仕事内容◎保育全般（０歳～２歳） ○研修制度あり（キャリアアップ研修） ○新卒の方の応募可（令和８年度） 〇一時保育、送迎保育、病児保育など幅広い分野で活躍可能 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・人事業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、労務等 ・施設運営業務 業績管理、行政対応、監査対応、苦情対応、報告書作成、 事故対応、設備備品管理、夜間往診連絡、金庫金銭管理等 ・定例ミーティングへの参加 施設運営会議、施設合同会議、ＳＷ営業会議等 【変更内容：変更なし】

仕事内容☆入所利用者の入浴、食事の介助、トイレへの誘導、排泄の介助、 オムツ交換などの日常生活の介護 ☆社会体験、年中行事体験等への支援 ＊未経験の方には丁寧に指導いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホームに入居されているご利用者様の日常生活に おけるお世話 ※入所定員：８０名 従来型施設 変更範囲：変更なし

仕事内容子どもも先生も楽しい保育を目指しているため、ＩＣＴ化を進めて 業務負担の軽減を図っています。休憩時間は完全別室で過ごします 仕事内容は保育士業務全般です。 ※０～５歳児 定員９０名 ＊遊び、食事、午睡、排泄などの援助＊日々の子どもの記録 ＊保護者対応 ＊製作物の準備（持ち帰り仕事は厳禁、業務時間で準備できるレベ ルにしています。） ＊事務に専念できる時間を設けています。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容【業務内容】 食事や入浴、移乗介助などの生活支援を中心に、介護にかかる業務 を全般的にお願いします。 当施設ではパラマウントベットの眠りスキャンをすべての入居者様 に使用しています。 就寝時間の把握や呼吸数、心拍数の管理、離床のタイミングの把握 も可能で、利用者様にとっても介護職員にとっっても安心安全な介 護を実施しています。 【変更内容：変更なし】

仕事内容・利用者様の生活に関する援助全般を行っていただきます。 利用者はもちろん、スタッフも満足の出来る施設を目指します。 ・雰囲気はホームページ、インスタグラム、フェイスブック、ツイ ッターをご覧ください。 ・認知症実践者研修・リーダー研修（現在認知症実践者研修修了者 １０名）、ユニットリーダー研修（修了者４名） ☆キャリアアップ ・法人内で施設が増えていることもあり、ケアマネ、相談員、施設 長などキャリアアップも実現できます。 変更範囲：変更なし 【急募】

仕事内容・利用者様の生活に関する援助全般を行っていただきます。 利用者はもちろん、スタッフも満足の出来る施設を目指します。 ・雰囲気はホームページ、インスタグラム、フェイスブック、 ツイッターをご覧ください。（＃みさとガーデン） ◇研修制度が充実しています。未経験者歓迎！ ☆キャリアアップ☆ ・法人内で施設が増えていることもあり、ケアマネ、相談員、 施設長などキャリアアップも実現できます。 変更範囲：変更なし

仕事内容・利用者様の生活に関する援助全般を行っていただきます。 利用者はもちろん、スタッフも満足の出来る施設を目指します。 ・雰囲気はホームページ、インスタグラム、フェイスブック、ツイ ッターをご覧ください。 ・認知症実践者研修・リーダー研修（現在認知症実践者研修修了者 １０名）、ユニットリーダー研修（修了者４名） ☆キャリアアップ ・法人内で施設が増えていることもあり、ケアマネ、相談員、施設 長などキャリアアップも実現できます。 変更範囲：変更なし 【急募】

仕事内容・利用者様の生活に関する援助全般を行っていただきます。 利用者はもちろん、スタッフも満足の出来る施設を目指します。 ・雰囲気はホームページ、インスタグラム、フェイスブック、 ツイッターをご覧ください。（＃みさとガーデン） ◇研修制度が充実しています。未経験者歓迎！ ☆キャリアアップ☆ ・法人内で施設が増えていることもあり、ケアマネ、相談員、 施設長などキャリアアップも実現できます。 変更範囲：変更なし

仕事内容・利用者様の生活に関する援助全般を行っていただきます。 利用者はもちろん、スタッフも満足の出来る施設を目指します。 ・雰囲気はホームページ、インスタグラム、フェイスブック、ツイ ッターをご覧ください。 ・認知症実践者研修・リーダー研修（現在認知症実践者研修修了者 １０名）、ユニットリーダー研修（修了者４名） ☆キャリアアップ ・法人内で施設が増えていることもあり、ケアマネ、相談員、施設 長などキャリアアップも実現できます。 変更範囲：変更なし

仕事内容当施設は、看取りケアを行い入居者様の人生に寄り添い続けます。 看護職員として経験やスキルを活かして、入居者様の健康管理業務 をお願いします。日勤のみですがオンコール対応あります。介護施 設での経験がない方やブランクのある方もチーム制なので安心です ■施設概要：定員１００名（１０床１０ユニット） ■主な仕事内容 ＊看護業務：医師の指示のもと、健康管理、医療処置、薬の管理等 ＊タブレットによる看護記録作成 ＊オンコール対応１７時３０分～翌８時３０分（当法人は副業可） 変更範囲：変更なし