社会福祉法人協同福祉会 の求人・仕事・採用

仕事内容ならコープが母体の介護施設▼残業少なめ▼未経験OKまずは職場見学からでもOKです！ 『あすならハイツあやめ池』の定期巡回・随時対応型訪問介護看護の介護職を募集します。 新規件数が増えたことに伴い、体制強化のための募集です◎ 【提供サービス】 デイサービス、ショートステイ、グループホーム、小規模多機能型ケア、定期巡回・随時対応型訪問介護看護等 【仕事内容】 ＊食事介助、入浴介助、トイレ誘導、送迎、見守り等のお仕事 ＊地域貢献活動（ランチ企画・買い物バス）への参加 訪問には主に軽自動車（社用車）を使用し、訪問エリアは中学校区内（片道15分圏内）です。 長距離運転がなく、道に迷う心配も少ないた

仕事内容<仕事内容> 正社員介護職 年休１１２日 あすならホーム富雄 「あすならホーム富雄」（定期巡回・随時対応型訪問介護看護）での訪問介護のお仕事です。 【業務内容】 服薬確認、バイタルチェック、食事補助、掃除、洗濯、買い物同行、衣類の着脱、トイレ・入浴介助など 最初は先輩職員の同行から始めます。社用車は軽自動車がメインで、訪問範囲は中学校区域（片道15分圏内）です。 【あすならのケア】 「あすなら１０の基本ケア」という生活リハビリを取り入れた、自立支援を行っています。 あたりまえの生活（オムツなし、機械浴なし、拘束なし）を送っていただくよう、取り組んでいます。 入職後、中途採用者研修や現場O

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネージャーを募集します。 【主な仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・利用者の家族の相談、手続き ・モニタリング など ご応募お待ちしております！

勤務時間07:00〜21:00 (休憩0分) 残業月平均1時間〜1時間

仕事内容小規模多機能型ケア、定期巡回・随時対応型訪問介護看護の介護スタッフ ・食事介助 ・入浴介助 ・トイレ誘導 ・衣類の着脱や移動 ・送迎 など ＊配属サービスは相談の上決定 ご応募お待ちしております！

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間２：16時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：朝夕２部制の勤務です。朝の勤務が終われば一度帰宅いただき、夕 方に再度出勤いただきます。朝のみ、夕のみの勤務も相談に応じま す。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヵ月７５時間（年６回まで）。事由：看取り対応、 資格要件を満たすための出勤（急な退職等での欠員） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト休（土日祝含めたシフト制） お休みは相談に応じます。

仕事内容☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆ ◆『あすならホーム西の京』小規模多機能型ケアホームにて、 朝・夕の送迎業務を担当していただきます。利用者さんのご自宅 から事業所間の送迎で、送迎エリアは片道１５分圏内の中学校区 です。送迎時の乗降介助や歩行介助、トイレ補助等の軽介助も お願いします。運転免許を活かして長く活躍できるお仕事です。 ◆業務車両は軽自動車～キャラバン（ＡＴ車）です。 ※基本的には軽自動車を使用します。 ◆就業時間については、朝・夕の１日２回の勤務です。 ※朝のみ・夕のみの勤務も応相談です。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容介護が必要な高齢者の自立を支える仕事です。 主に入所者の食事、入浴、排泄等等の介助業務全般 ＊施設入所 ７５床 短期入所 ５床 ＊デイサービス利用者 ２５名程度／１日 ＊夜勤あり。夜勤は入職後３ヶ月目から４～６回程度。３名体制。 ＊制服貸与あり。 ●年間休日１２１日。シフトにより週休二日をとり、同月に祝日があればその 日数分の休日を週休二日とは別に取得できます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容▼施設ケアマネ▼ならコープが母体の介護施設▼ブランクOKまずは職場見学からでもOKです！ 「あすならホーム天理」（グループホーム）でのケアマネジャー業務をお任せします。 ＜「あすならホーム天理」について＞ 小規模多機能型ケア、グループホームのサービスを展開。 利用者さまに「普通の暮らし」を取り戻していただけるよう、「あたたかい食事をする」「夢中になれることをする」などの「10の基本ケア」を実践。 お年寄りを寝たきりにさせない介護を目指しています。 ＜具体的な業務内容＞ ・ケアプランの作成 ・利用者の家族の相談、手続き ・施設内業務の補助など ・一般介護業務 ＜一緒に働くメンバー＞ 『ひ

仕事内容施設ケアマネージャーを募集します。 【主な仕事内容】 ・介護業務 ・ケアプランの作成 ・利用者の家族の相談、手続き など ご応募お待ちしております！

仕事内容施設ケアマネージャーを募集します。 【主な仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・利用者の家族の相談、手続き ・介護業務 など ご応募お待ちしております！

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/ケアマネジャー☆★育休取得実績あり！年間休日112日！昇給&賞与あり！月平均残業4時間！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ケアプランの作成、利用者さん家族の相談・手続き、 モニタリング、地域貢献活動などをお願いいたします。 ※中途採用者研修や手引きシートを活用した現場ОJTなど、 手厚い研修がありますのでケアマネ未経験の方もご安心ください。 ※「働き方改革関連認定企業」（くるみん認定） ※変更範囲:法人の定める業務（本人希望、適性、資格取

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分又は7時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は要相談 週４０時間勤務できる方歓迎 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：15時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入居者の急変時の対応 年６回 月８０ｈ 年７２０ｈ 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【主な業務内容】 ・特別養護老人ホームほなみ入居者に対する看護業務全般を 行っていただきます。 変更範囲：法人の定める業務