社会福祉法人協同福祉会 の求人・仕事・採用

仕事内容三重県厚生農業協同組合連合会 公的医療機関【事務系総合職】ＪＡ★第二新卒歓迎／県外転勤なし ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 病院運営や本部の管理業務に携わる業務をお任せします。※まずはシンプルな業務からスタートするので第二新卒の方もご安心ください！◆病院の場合 ・診療報酬請求や窓口業務 ・病院の経理・人事 ・医療機器の購入申請 ・経営管理 など ◆本部の場合 ・労務管理 ・人事制度の運用・管理 ・人材確保 ・法人全体の事業計画の立案 ・財務・資金管理 ・職員の採用・異

勤務時間・7:00～21:00の間で1日4時間～OK！ ・週3日～5日勤務（希望の勤務日数をお伝えください） ・お休みや勤務時間は相談に応じます。 ・短時間からフルタイム近い勤務まで、幅広く歓迎します。

仕事内容▼介護職 パート▼ならコープが母体の介護施設▼ブランクOKまずは職場見学からでもOKです！ 「あすならホーム郡山」（デイサービス、グループホーム、ショートステイ、小規模多機能型ケアなど）での日勤帯の介護のお仕事です。 ＊配属サービスは相談の上決定します＊ 【業務内容】 〇食事介助 〇入浴介助 〇トイレ誘導 〇衣類の着脱や移動 〇送迎等 最初はフロアの 見守り から！経験等に合わせて少しずつ ステップアップ ！ 【あすならのケア】 「あすなら10の基本ケア」という生活リハビリを取り入れた、自立支援を行っています。 あたりまえの生活（オムツなし、機械浴なし、拘束なし）を送っていただくよう、取

仕事内容介護職／夜勤専属介護職／無資格未経験OK／月13回／研修制度充実／マイカー通勤可 高齢者介護施設『あすならホーム今小路』にて、夜間帯の介護業務全般をお任せします。 研修やOJTを通して成長できるため、無資格・未経験の方もご安心ください。 ＜『協同福祉会』って、こんなところ＞ 協同福祉会は1999年に地域の皆さんの募金がもととなり、ならコープを母体として設立された法人。今では、奈良県内に約20以上の介護施設を展開し、多くの方にご利用頂いています。 ＜どんな利用者さまと関わるの？＞ 複数名の夜勤職員でのケアが基本のため、困った時も相談し合えるのでご安心ください。 ※配属サービスは経験や適性を

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は勤務例。就業時間はお気軽にご相談ください。早 出や遅出の勤務にご協力いただける方も歓迎します。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヵ月７５時間（年６回まで）。事由：看取り対応、 資格要件を満たすための出勤（急な退職等での欠員） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト休 年次有給休暇は、労基法に準じます。

仕事内容ならコープ（生協）が母体！ 無資格未経験ＯＫ！ 『あすならホーム桜井』（グループホーム、看護小規模多機能型 ケアホーム、定期巡回・随時対応型訪問看護など）での日勤帯の 介護のお仕事です。配属サービスは相談の上決定します。 ◆オムツゼロ、機械浴ゼロなどの『あすなら１０の基本ケア』を もとに寝たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生 活》を支えます。（食事・入浴・トイレ介助・見守り等） ◆入社後、中途採用者研修や手引きシートを活用した１か月の 現場ОＪＴがありますので、ブランクのある方、未経験の方も 安心してご応募下さい。資格取得応援制度もあります。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：11時00分〜17時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記は勤務例。就業時間は週２０時間以上で調整に応じます。お気 軽にご相談下さい。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看取り対応や資格要件を満たすため（急な退職者が出た時等）、年 ６回を限度に月７５時間、年間６６０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望を踏まえた上でのシフト制（土日祝含めたシフト制） お休みは相談に応じます。

仕事内容☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆週３～、４時間～ＯＫ ◆あすならホーム菜畑（デイサービス）でのお仕事です。 ◆食事介助、衣類の着脱やトイレ・入浴介助など、送迎など 生活援助一般をおこないます。 ◆あすなら１０の基本ケアという考え方をもとに、寝たきりを防ぐ 介護に取り組みます。中途採用者研修や手引きシートを活用したО ＪＴなど、手厚い研修がありますので訪問未経験の方もご安心下さ い。ブランクのある方や６０歳以上の方も歓迎します。 変更範囲：法人の定める業務（本人希望、適性、資格取得による） ★「働き方改革関連認定企業」（くるみん認定）

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：7時00分〜16時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は勤務例。就業時間は週２０時間以上で調整に応じ ます。お気軽にご相談下さい。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看取り対応や資格要件を満たすため（急な退職者が出た時等）、年 ６回を限度に月７５時間、年間６６０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト休（土日祝含めたシフト制） お休みはお気軽にご相談ください

仕事内容☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆ ◆『あすならホーム富雄』（デイサービス、ショートステイ） での介護のお仕事です。配属先は相談の上決定します。 ◆オムツゼロ、機械浴ゼロなどの『あすなら１０の基本ケア』を もとに寝たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生 活》を支えます（食事・入浴・トイレ介助・送迎・見守り等） ◆無資格・未経験の方も多数活躍中！まずは見守りから。 ◆資格取得応援制度の活用により、実務者研修の受講・介護福祉士 の取得等、ステップアップも可能です◎ 【変更範囲：変更なし】 ★「働き方改革関連認定企業」（くるみん認定）

仕事内容夜勤専属介護職▼月13回でオフも充実▼ならコープが母体▼無資格未経験・ブランクOK3人体制で安心 「あすならホーム二階堂」（グループホーム、小規模多機能型ケア）での夜間の介護業務です。 【業務内容】 ・夜間の見回り、見守り ・就寝、起床介助 ・衣類の着脱 ・食事補助 ・トイレ同行、トイレ介助等 ＊入社1～3か月は研修期間になり、介護の考え方や介助方法を学びながら勤務していただきます。 【勤務について】 勤務は複数体制になっており、困ったときも相談し合えるのでご安心ください。 夜間のサイクルに慣れれば、お昼は有意義な時間を過ごせます！ 【あすならのケア】 「あすなら10の基本ケア」とい

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は週２０時間以上で調整に応じます。 お気軽にご相談下さい。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看取り対応や資格要件を満たすため（急な退職者が出た時等）、年 ６回を限度に月７５時間、年間６６０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト休（土日祝含めたシフト制） お休みはお気軽にご相談ください

仕事内容☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆ ◆あすならホーム富雄（定期巡回・随時対応型訪問介護看護）での 訪問介護のお仕事です。 ◆訪問は社用車（主に軽自動車）を使用します。片道１５分圏内。 食事補助や掃除、洗濯、買い物同行、衣類の着脱やトイレ・入浴 介助など、生活援助一般をおこないます。 ◆あすなら１０の基本ケアという考え方をもとに、寝たきりを防ぐ 介護に取り組みます。中途採用者研修や手引きシートを活用したО ＪＴなど、手厚い研修がありますので訪問未経験の方もご安心下さ い。ブランクのある方や６０歳以上の方も歓迎します。 変更範囲：法人の定める業務（本人希望、適性、資格取得による） ★「働き方

仕事内容介護職／夜勤専属介護職／無資格未経験OK／月13回でオフも充実／研修制度充実／郡山 高齢者介護施設『あすならホーム郡山』にて、夜間帯の介護業務全般をお任せします。 研修や OJT を通して成長できるため、無資格・未経験の方もご安心ください。 ＜『協同福祉会』って、こんなところ＞ 協同福祉会は1999年に地域の皆さんの募金がもととなり、ならコープを母体として設立された法人。今では、奈良県内に約20以上の介護施設を展開し、多くの方にご利用頂いています。 ＜どんな利用者さまと関わるの？＞ 複数名の夜勤職員でのケアが基本のため、困った時も相談し合えるのでご安心ください。 ※配属サービスは経験や適

仕事内容ならコープが母体の介護施設▼残業少なめ▼未経験OKまずは職場見学からでもOKです！ 『あすならハイツあやめ池』の定期巡回・随時対応型訪問介護看護の介護職を募集します。 新規件数が増えたことに伴い、体制強化のための募集です◎ 【提供サービス】 デイサービス、ショートステイ、グループホーム、小規模多機能型ケア、定期巡回・随時対応型訪問介護看護等 【仕事内容】 ＊食事介助、入浴介助、トイレ誘導、送迎、見守り等のお仕事 ＊地域貢献活動（ランチ企画・買い物バス）への参加 訪問には主に軽自動車（社用車）を使用し、訪問エリアは中学校区内（片道15分圏内）です。 長距離運転がなく、道に迷う心配も少ないた

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は勤務例。 就業時間はお気軽にご相談下さい。月に数回、土曜日や日曜日の出 勤にご協力いただければありがたいです。早出・遅出が可能な方も 歓迎いたします。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヵ月７５時間（年６回まで）。事由：看取り対応、 資格要件を満たすための出勤（急な退職等での欠員） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望を踏まえた上でのシフト制（土日祝含めたシフト制） お休みは相談に応じます。

仕事内容ならコープ（生協）が母体／昇給あり／私服勤務／マイカー通勤可 ◆おむつゼロ、機械浴ゼロなどの『あすなら１０の基本ケア』をも とに寝たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生活》 を支えます。（食事・入浴・トイレ介助・送迎・見守り等） ◆配属先は相談のうえ決定します（デイサービス、ショートステイ 、小規模多機能型ケア、看護多機能型ケア、定期巡回・随時対応型 訪問介護看護） ◆入社後、中途採用者研修や手引きシートを活用した１か月の現場 ОＪＴがありますので、ブランクのある方、未経験の方も安心して ご応募下さい。資格をお持ちの方も歓迎いたします。 ◆実務者研修や介護福祉士など資格取得応援制度