特例子会社 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社エルアイ武田 【大阪／16時退勤】障がい者サポート＆オフィス内清掃◆年休126日／武田薬品Gの特例子会社 【仕事内容】 【大阪／16時退勤】障がい者サポート＆オフィス内清掃◆年休126日／武田薬品Gの特例子会社 【具体的な仕事内容】 ＜武田薬品の特例子会社／薬業界では初めて障がい者の雇用を目的に設立された企業／年休126日／土日祝休み＞ ■職務内容 武田薬品北浜ビル及び道修町ビル内の清掃業務を担当していただきます。具体的には以下の業務を行っていただきます： ・オフィス、会議室、トイレ、廊下、建物外周などの清掃作業 ・会議室のデスクレイアウト変更 ・オフィス用品の簡単なメンテナンス

仕事内容豊通オフィスサービス株式会社 【大阪】チームリーダー ◆豊田通商特例子会社／年休124日／フレックスタイム制 【仕事内容】 【大阪】チームリーダー ◆豊田通商特例子会社／年休124日／フレックスタイム制 【具体的な仕事内容】 ■職務概要： 当社は豊田通商の障がい者雇用を促進する「特例子会社」として、豊田通商グループへ総務業務のサービスを展開しております。 大阪オフィスのチームリーダー（※プレイングマネージャー）として、実務とメンバーマネジメントをお任せします。 ■職務詳細： 入社後、まずはメールルーム業務（郵便、通行証発行）を担当していただきます。将来的には庶務・管財業務（経費承認、

勤務時間月・火・水・木・金 7:30～16:00 （実働7時間45分）休憩45分 （残業の目安）5時間以内 正社員の方から引継ぎを受けていただきます。

仕事内容<仕事内容> 【富田林/露地・野菜栽培の障がい者サポート】パーソルG特例子会社/年休125日 「doda」を運営するパーソルグループ特例子会社◎年休125日／残業ほぼ無し／障害のある方のサポートに挑戦をしたい方募集 障がい者の方が従事する農作業の業務支援 ■土づくり・種まき・雑草刈り・水やり・収穫・出荷準備などへの作業支援・指示 ■支援・指示をしながら、一緒に作業していただきます。農作業のご経験がなくても丁寧に指導いたしますのでご安心ください。 【農作物】たまねぎ、なす、ミニトマト、海老芋等 【栽培方法】露地栽培、ハウス ※職種の変更の範囲全ての職種 <給与> 年収308万円～350

仕事内容【応募資格】 [必須] ■協調性や傾聴力があり、障害者雇用に興味関心のある方 [歓迎] ■金融業界での就業経験 ■メンバーマネジメントや育成経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 支援員（管理職・管理職候補）【三菱UFJ銀行の特例子会社】（年収450万円～600万円） 【仕事内容】 ～～三菱UFJ銀行100％出資の特例子会社の求人です～～ 充実した福利厚生、原則残業なし、実務未経験からご応募可能です！ 【職務内容】 三菱UFJ銀行からの委託バックオフィス業務、業務に当たる障害のある社員のフォロー・マネジメントをご担当いただきます。 【具体的業務内容】 ・専用端末での調

仕事内容株式会社バンダイナムコウィル 【大阪】障がい者業務支援インストラクター◆現場同行での業務サポート◆バンダイナムコグループ◆土日祝休 【仕事内容】 【大阪】障がい者業務支援インストラクター◆現場同行での業務サポート◆バンダイナムコグループ◆土日祝休 【具体的な仕事内容】 ＼求人の魅力ポイント／ （1） バンダイナムコグループの一員として、エンタメ事業を支える誇りとやりがい！ （2） 障がいのあるスタッフの成長や笑顔を間近で感じられる、社会的意義の高い仕事！ （3） 特例子会社ならではの安定した環境で、長く安心してキャリアを築けます！ ■業務の詳細： 大阪事業所では主にアミューズメント施設

仕事内容株式会社マイナビパートナーズ 【大阪】障がいのあるスタッフの業務管理・育成◆マイナビの特例子会社・土日祝休み・年休125日 【仕事内容】 【大阪】障がいのあるスタッフの業務管理・育成◆マイナビの特例子会社・土日祝休み・年休125日 【具体的な仕事内容】 【マイナビの特例子会社/障がいがある方のサポート/完全土日祝休み／年休125日／実働7.5h／育休・産休実績◎】 株式会社マイナビ各事業部からの受託業務の納品までの組織運営をお任せします。 ■具体的な業務内容： ＜業務のマネジメント＞業務フローの構築・スタッフのアサイン⇒納期までのスケジュール管理⇒成果物納品⇒売り上げ回収 ＜ピープルマ

仕事内容クボタインクルージョンワークス株式会社 【枚方市／クボタGr特例子会社】障がいを持つ社員への支援・業務指導スタッフ｜土日祝休｜福利厚生◎ 【仕事内容】 【枚方市／クボタGr特例子会社】障がいを持つ社員への支援・業務指導スタッフ｜土日祝休｜福利厚生◎ 【具体的な仕事内容】 ～未経験歓迎｜障がいを持ちながらクボタグループで働く社員の活躍をサポ―ト｜キャリアアップ◎～ ■募集概要： 当社は東証一部上場・大手機械メーカー、株式会社クボタのグループ会社です。特例子会社であり、クボタグループのESG経営の一端を担い、障がいを持つ方の採用を積極的に進めています。 多くの障害のある方に働く機会の提供を

勤務時間月・火・水・木・金 8:00～16:45 （実働7時間45分）休憩60分 （残業の目安）残業なし 期間限定業務です。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・障がい者手帳をお持ちの方 ・Excel、Word、PowerPointを使用した事務経験がある方 ※精神障がい、身体障がい者手帳をお持ちの方の採用実績あり ※グループ会社特例子会社のジョブコーチより定期的な面談も実施。安心して長く働いていただけます。 【職種名】 【障がい者採用＿国内フィナンシャルG】営業事務（大阪・京都・神戸） / 年収～750万円 【仕事内容】 【業務内容】 当社の展開する各種サービス（カード、スマホ決済サービス、電子マネー等）の加盟店拡大の支援をして頂きます。 ・業務効率化/業務改善の提案 ・地域の特色に合わせた上記サービスの導入支援 ・地

仕事内容株式会社長谷工システムズ 【大阪】BIMエンジニア※プライム上場の長谷工グループ特例子会社／男女育休取得率100%／長期就業◎ 【仕事内容】 【大阪】BIMエンジニア※プライム上場の長谷工グループ特例子会社／男女育休取得率100%／長期就業◎ 【具体的な仕事内容】 【プライム市場上場長谷工グループの特例子会社／年休122日／キャリア支援充実◎賞与平均支給月数5.2カ月※2023年度／育児休業取得率男性100% 女性100%／平均勤続年数9.5年】 ■業務内容： 〇長谷工BIMデータを活用し、分譲マンション販売・広告用図面の図面集納品までの進行管理を担当していただきます。設計者や現場・事

仕事内容【人材大手パーソルグループの特例子会社】【年間休日120日以上◎フレックスタイム制度有◎平均残業20時間◎研修制度・福利厚生充実◎】未経験の方もご応募OK！障害がある方の就業をサポートする、やりがいのあるお仕事です 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 就労移行支援事業所での、就職を目指す障害のある利用者に対してのサポート業務 ・トレーニング業務（PCスキル、ビジネススキル、コミュニケーションスキルなど） ・トレーニング目標の為のサポート業務全般 ・障害者雇用を検討している企業への雇用、実習受け入れの提案及び啓蒙活動 ・企業や関係機関と連携した企画・実行など ＼未経験も大歓迎！／ ・障害者領

仕事内容【仕事内容】 特例子会社＜URテラス＞の業務管理者として下記業務をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・障がいを持つメンバーの業務指導 ・障がいをもつメンバーとの面談実施 ・アーバンリサーチの関連部署との連絡・調整 ・チーム体制の立案から実施・フォロー ※身体介助や作業補助のような重労働はありません 【就業環境】 ▽大坂本社▽ ・マネージャー1名 ・業務管理者7名(大阪5名・東京2名 ※1名産育休中)※今回の募集職種（大阪での勤務となります） ・給与担当者1名 ・障がいをお持ちのスタッフ41名 （軽度の障がいがある方ばかりです） 【評価制度】 目標を上長と相談しながら設定し、そ

仕事内容障がい者の安定的な雇用を目的とし、約３００名の様々な障がいを 持つ社員が生命保険に関する事務作業、管理業務、補助業務等を行 っている住友生命の特例子会社です。 知的障がい・発達障がい・精神障がいを持つ社員の定着支援、適応 援助、相談窓口、合理的配慮の助言等、職場環境に関するサポート を担当します。 【変更の範囲】会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：実働６時間の相談可：９時～１６時（休憩６０分） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダー有り（夏季休暇、年末年始休暇有） 有給休暇は入社時に１０日付与します

仕事内容【応募資格】 [必須] ・3年以上の社会人経験 ・障がい者の就労支援に携わったご経験 [歓迎] ・精神保健福祉士資格 ・社会福祉士有資格 ・作業療法士 ・公認心理士 【フィットする人物像】 ・人と関わることが好きな方 ・障がいを持つ方の育成・長期職場定着に関心のある方 ・コミュニケーション力、調整力に長けた方 【職種名】 堺勤務【クボタグループ特例子会社 /業務支援スタッフ】年収400～500万円/年休125日 【仕事内容】 同社は、東証プライム上場・大手機械メーカー「株式会社クボタ」のグループ会社です。障がい者の方が就労継続支援ならびに業務指導を行っていただきます。 【仕事内容】 ・障がい

仕事内容株式会社マイナビパートナーズ ＜障がい者雇用＞各種メディアの【文章制作／編集】在宅制度あり ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《障がいがある方向けの募集》マイナビ各メディアの原稿作成や校正など、ライティング業務全般をお任せします。マイナビ各メディアの原稿ライティング ┗企業情報、求人情報、メールマガジン、SNSなど マイナビのクライアント向け制作物の原稿作成 ┗会社案内、入社案内、企業Webサイトなど 原稿校正 ライティングスキルを存分に発揮できる環境です！ 【雇入れ直後】上記業務

仕事内容大阪メトロビジネスアソシエイト株式会社 【大阪/本町】経理(日次業務)◆OsakaMetro100％出資／安定性残業月15h程／土日祝休 【仕事内容】 【大阪/本町】経理(日次業務)◆OsakaMetro100％出資／安定性残業月15h程／土日祝休 【具体的な仕事内容】 【Osaka Metro100％出資子会社／安定性経理や出納業務がメイン／残業月15h程度／土日祝休／年間休日122日】 ■担当業務： Osaka Metroのシェアードサービスとして、定型/共通業務である人事/経理/調達/広聴等の一部事務業務を受託している当社にて、本社の管理部門の担当者として、会社の経理業務、出納業務

仕事内容【求人会社：クボタインクルージョンワークス株式会社】 クボタインクルージョンワークス株式会社は、東証一部上場・大手機械メーカー株式会社クボタのグループ会社です。 クボタインクルージョンワークス株式会社は特例子会社で、クボタグループのESG経営の一端を担い、障がいのある方の採用を積極的に進めています。 障害のある多くの方に働く機会の提供を積極的に行っており、現在は254名の障がい者の皆さんが活き活きと働いています。 今回の募集はクボタインクルージョンワークスの中でも間接部門である管理総務部で社員のPC設定をはじめとした、ITに関する業務を担当頂くスタッフの募集です。 【仕事内容】 ・社内のWin

仕事内容株式会社JR西日本あいウィル 第二新卒歓迎！JR西日本グループ保有施設の【管理スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【15時半～17時に退社！残業月平均5時間】基幹職としてスタッフの育成、指導、清掃のサポートなどを担当。★未経験者も安心の研修制度あり！スタッフの育成、指導、清掃業務のサポート シフト管理 各種事務処理 働きやすい職場づくり ＼職場のメンバーは？／ 知的、精神、発達障がいなど、 さまざまな障がいを持つスタッフが在籍しており 20代から30代の若手も多く活躍中！ 風通し