ケアマネジャー 在宅ワーク - 東京都江戸川区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容居宅介護支援の主な業務内容 居宅サービスの計画作成 契約及び重要事項の説明並びに締結 個人情報使用に関する同意書の説明及び承諾 利用者の状況把握課題分析とサービスに対する意向の確認 複数の指定居宅サービス事業者等の紹介・利用者によるサービスの 選択 課題分析に基づき居宅サービス計画原案作成 サービス担当者会議の開催 居宅サービス計画の説明及び同意を得て交付 プランに沿ったサービス開始 利用者宅を訪問しモニタリングの実施

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 有料老人ホームにおける介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 ┈┈┈┈┈┈┈ 資格をお持ちの方、必見です！ ☆より良い環境で働きたい20代の方！ ☆そろそろまたお仕事がしたい30代の方！ ☆今後のためにプラスの収入がほしい40代の方！ ☆これからも働き続けたい50代の方！ ぜひお持ちの資格・経験を活かしませんか？ 当社では幅広い年代のスタッフが活躍中！ 男女関係なく皆さんにご活躍いただける環境です。 もちろんひとつひとつ丁寧にお教えするので、 ブランクのある方もご安心くださいね♫ 【給与詳細】

仕事内容◆介護事業所との連絡や調整や、介護保険の更新手続きの代行 ◆ご利用者やご家族からの介護相談対応 ◆施設利用希望者やご家族との面接・状況確認 ◆ケアプランおよびサービス計画書の作成 ◆その他、相談援助や事務作業など 福利厚生充実の正職員募集です デイサービスなども同施設内にあるのでサービス調整がスムーズ 年１回５日～１４日の長期休暇取得ＯＫ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 ┈┈┈┈┈┈┈ こんな方にオススメ！ ◇資格を活かしたい！ ◇福祉・介護のお仕事がしたい！ ◇実務未経験から活躍したい！ ◇手に職をつけてキャリアアップしたい！ 未経験OK！ ブランクのある方もご安心ください♪ あなたの熱意を何よりも重視します✧ 安心して働ける環境なので心配はご無用です！ 少しでも介護業界に興味のある方はお気軽にお問い合わせください★ ご応募お待ちしております！ 【給与詳細】 月給 284,034円〜361,498

仕事内容【アピールポイント】 働き方いろいろを実現（在宅ワーク、出勤時間帯など）してます！ 年間休日115日、ケアマネの更新費用も会社負担！安心して働ける環境がスターツにはあります！ 【職種名】 居宅介護支援のケアマネージャー 【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアプランの作成 【応募条件】 資格：介護支援専門員（必須）※資格をお持ちの方のみご応募ください ※定年制あり（60歳、再雇用制度あり） 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 ケアステーションきらら瑞江（居宅支援） 東京都江戸川区南篠崎4-5-3 瑞江駅 【給与詳細】 ▼給与 月給32万2,000円～ ※主任介護

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠江戸川区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成、見直し ・ご利用者様やご家族との相談、連携先や関係各所との連絡から調整・医療連携 ・その他付帯業務 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合

仕事内容■会社名 えど川明生苑 ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/好待遇＆福利厚生充実！腰を据えて働ける環境です！転職時期はご相談ください。 ■コメント 有料老人ホームで介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 働き方・就業スタート時期はご相談ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■仕事内容 有料老人ホームにおける介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 資格をお持ちの方、必見です！ ☆より良い環境で働きたい20代

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■介護付き有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 東京都江戸川区に位置する介護付き有料老人ホームにてケアマネジャーの募集です！ 最寄り駅より徒歩圏内と好立地にあるので、通勤に便利です♪ 勤務時間は相談に応じますのでワークライフバランスを大切にしながら働いていただけます◎ ご興味のある方は、マイナビ介護職までお問い合わせください。 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】250，000円～ 【昇給・昇格制度】あり／年4回（過去実績） 【賞与制度】あり／年2回 ※支給要件あり [諸手当] 通勤手当／資格手当 [福利厚生] 該当無し [各種保険]

仕事内容一人ひとりに寄り添った介護サービスの実現。ヤリガイのある仕事です！ブランクがある方も歓迎！研修充実で安心◎ 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 【介護相談】 高齢者やその家族からの介護相談を受け 適切なサポートを提供します。 より良い介護サービスが 受けられるようサポートします。 【要介護認定の書類作成代行】 介護保険サービスを利用したい場合や 介護が必要になった際に、 要介護認定の手続き

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容【タイトル】 わだつみケアサービス【居宅】 【仕事内容】 わだつみケアサービス【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） わだつみケアサービス【居宅】における居宅介護支援のケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーの主な業務は、利用者一人ひとりのニーズに合わせたケアプランを作成することです。これには、利用者やその家族との面談を通じて、生活状況や健康状態、希望するサービス内容などを把握し、それに基づいて最適な介護サービスを計画・調整します。 2. サービ

仕事内容【年収462万円以上確約】住宅型有料老人ホームの施設ケアマネージャー◆ご入居者様一人ひとりの人生に向き合うケアを実現◆篠崎駅より徒歩4分 ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/残業少なめ 【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム「医心館」で、ケアプラン作成をはじめとした施設ケアマネ業務を担当いただきます。 医療依存度が高い方や終末期の方の暮らしに寄り添い、安心・安全なケアを提供する要となるお仕事です。 ＜仕事内容＞ ・介護職員としての業務（保有資格に応じて） →現場兼務で職員との信頼関係を構築 ・ケアプランの作成・変更・更新 →入居者様の状態や希望を把握し、最適なプランを

仕事内容■会社名 グッドタイムナーシングホーム・江戸川 ■メインキャッチ 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/好待遇＆福利厚生充実！腰を据えて働ける環境です！転職時期はご相談ください。 ■コメント 有料老人ホームで介護支援専門員(ケアマネジャー)を募集しております！ 働き方・就業スタート時期はご相談ください！ ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■仕事内容 有料老人ホームにおける介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 資格をお持ちの方、必見です！ ☆より良い環境で働きたい20代の方！ ☆そろそろまたお仕事がしたい

仕事内容医療法人が母体なので、働きながら医療が学べます 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 医療法人が母体の居宅支援事業所での、介護支援専門員業務 資格: 介護支援専門員の資格必須 主任介護支援専門員の資格有る方 歓迎 勤務時間: ８時５０分～１７時５０分 ※休憩60分 勤務時間は、利用者さまを優先して多少時間の前後は認めています 休日・休暇: 休みは、日曜日は休みを含め月に10日 年間120日 有休100%消化推進 福利厚生: 健康保険は、医師国保 手当あり 特徴: ブランク可 / 駅近(5分以内) / 社会保険完備 / 居宅ケアマネジャー / 週休2日 / 残業ほぼなし / 年間休日

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 居宅介護支援事業所ケアマネジャー募集＠江戸川区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅の介護支援専門員業務全般 ・利用者様・家族から相談受付 ・相談に対して、課題の把握と解決策の提案 ・介護サービス計画書（ケアプラン）の立案 ・サービスが適正に行われているか、サービス事業所との連絡調整 ・定期的な自宅訪問による状況把握 ・行政からの介護認定調査及び申請 ・医療

仕事内容★フレックス制勤務可！介護スタッフとしての勤務ナシ★ ★介護支援専門員実務研修を受講中、これから受講の方応募可★ ※資格取得後ご入社となります ◎有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般 ・ご入居者のアセスメント ・ケアプランの作成・交付 ・ケアカンファレンスの実施 ・スタッフとの連携・情報収集など ■仕事内容やシフトについてはお気軽にご相談ください ■充実の福利厚生・資格取得支援制度・長く働くならベネッセ ■周りのスタッフがサポートしてくれるので安心です 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 ┈┈┈┈┈┈┈ *ワークライフバランス充実！* *オンオフのメリハリつけて働ける、* *働きやすい環境が整っています* ・プライベートと両立したい！ ・家事や趣味の時間も欲しい！ ・お仕事にも集中したい！ ・サポート体制の整っている職場がいい！ そんな方にオススメです！ ぜひ当社で活躍しませんか？ 働きやすい環境を整えてお待ちしています♫ 【給与詳細】 月給 270,000円〜300,000円 【固定残業代有無】 固定残業代無し

仕事内容＊ケアプランの作成を行っていただきます ・入居支援業務（行事・レクリエーション） ・病院及び居宅介護支援事業所への訪問 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容<仕事内容> ケア21 小松川(居宅介護支援)【正社員】ケアマネジャー 居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務等 ・利用者様のケアプラン作成代行 ・モニタリング・アセスメントの実施 ・地域包括支援センター等の社内外関連部署との連携と調整など ※外出業務あり <給与> 年収438万円～ <勤務時間> 変形労働制 <休日休暇> 週休2日制 ■土日休み ・有給休暇(入社半年後10日付与) ・夏期,冬期休暇(計7日) ・産前産後休暇 ・育児,介護休暇 ・慶弔休暇 ※年間休日111日 イベントやご利用者様都合により 出勤の可能性もございます <勤務地> 東京都江戸川区平井一丁目8-3