ITコーディネータ の求人・仕事・採用

仕事内容兵庫県豊岡市のＩＴコーディネーター（正社員） (正社員) | 株式会社 ハイファイブ ▼仕事内容 ＷＥＢサイト制作やシステム運用を支える、社内の調整 ・管理業務を担当していただきます。 プログラミングを行う仕事ではなく、お客様や社内スタッフからの相談に対して、「どうすれば実現できるか」を調べ、関係者と調整しながら形にしていく仕事です。 「変更範囲：会社の定める業務」 (兵庫県豊岡市) ▼職種 ＩＴコーディネーター（正社員）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給231570〜299090円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)142000〜175000円

仕事内容【前年比109%成長★年間休日126日＆残業少なめ】 月給39万円〜65万円＋充実の手当◎ 5,000社以上のネットワークでITの未来を牽引！ ＼「エンジニアの夢」も「自分の高収入」もどっちも叶えられる！／ 前職の経験を活かして、3年目で年収650万円・5年目で年収1000万円も目指せる！ ＼ 当ポジションのポイント ／ (1)売上高40億円、前年比109%成長。5,000社以上のネットワークを武器にITの未来を牽引する企業 (2)年間休日126日＆残業月平均10時間。生産性を重視し、商談がなければ定時退社が当たり前の環境 (3)数字より人。エンジニアの夢を叶え、最適な人員配置を導き、企業

仕事内容ＩＴに特化した人材コーディネーターとして 大手事業会社／大手ＳＩｅｒ／ベンチャー企業等の顧客に 必要なエンジニアのスペックのヒアリングを行い 人材提案業務をお任せします。 ■仕事内容 ・既存顧客での取引拡大、技術者の提案 ・新規顧客が抱える課題などのヒアリング ・技術者への案件紹介及び面接等の案件成約に関する業務 ・案件先クライアントとエンジニアとの顔合せ同行 ・技術者のフォロー（志向性に合った案件のサーチ、面談等） ・ＳＥＳビジネスパートナー企業の新規開拓及び既存顧客の拡販 （変更範囲：変更なし）

仕事内容エンジニアと企業と架け橋、ＩＴ人材コーディネーターの募集です ＼業務内容／ ◎新規企業・既存企業への訪問 ◎ＩＴエンジニアと開発案件のマッチング ◎案件参画後のＩＴエンジニアのフォロー ＼ポイント／ ◎グループ売上３００億円超の安定経営 ◎先輩も業界・営業未経験からのスタートがほとんどです ★土日祝休み★充実のインセンティブ制度★研修あり ＊変更範囲：変更なし

仕事内容ITサービス改善コーディネーター／ITサービス改善コーディネーター／もっとよくしたいを形にする、サポートから始めるITの仕事。 お客様の業務をより便利に・効率的にするため、 新しいシステムの導入や既存システムの改善に携わるお仕事です。 最初から難しい業務を任されることはありません。 先輩のプロジェクトに参加し、 要件整理 → 設計 → 構築 → テスト の流れを横で見ながら、 少しずつステップアップできる環境です。 【主な業務内容】 ・新規システム導入プロジェクトのサポート ・既存システムの改善に関するヒアリング ・要件定義の補助（「どんな機能が必要か」をまとめる業務） ・設計書の読み取

仕事内容東京都中央区のＩＴ人材コーディネーター／ＳＥＳ営業／未経験者歓迎 (正社員) | 株式会社ＤＵＥ ▼仕事内容 お客様の課題解決に向けて、案件情報の収集やエンジニアの提案、契約条件の調整などの営業業務を担当していただきます。 また、稼働中のエンジニアに対して定期的なヒアリングを行い、業務状況の確認などフォローアップをしていただきます。 ◆主な作業内容◆ ・顧客への案件提案および要件ヒアリング ・エンジニアの選定 ・面談調整 ・契約書作成、請求業務 ・稼働中エンジニアのフォローアップ入社後は、先輩社員と共に営業のノウハウ指導を受け営業活動のＯＪＴをしていただきます。 （変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ■Word、Excel、PowerPointの利用経験等最低限のPCスキル、DXに関する基本知識 ※PCスキルは高いほうが望ましい。 【歓迎資格】 ▼ITパスポート ▼情報セキュリティマネジメントシステム審査員 ▼ITコーディネータ ▼中小企業診断士 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 DXコンサルタント、ITコーディネーター（年収400万円～1000万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】■中小企業のIT化、DX支援サービスにおける営業 ■中小企業の課題ヒアリング、業務フロー見直し、SaaS提

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 〜当社のITに特化した人材コーディネーターを募集〜 ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚ 想定年収300万円以上！年間休日120日☆ プライム案件比率が約80%以上！ 2時間の早出と1時間の遅出が可能なフレキシブルな職場◎ 東証スタンダード上場[テモナ(株)]のグループ企業 ⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚⁎⁺˳✧༚ システム受託開発・SES事業を展開する当社サックルにて、 顧客事業に必要なIT人材のヒアリング

仕事内容既存または新規顧客より提供される案件情報をもとに、技術者社員 をご提案するお仕事です。自宅勤務用のパソコンと携帯は貸与され ますが、顧客訪問や社員ケアで外出することが多いです。 ・お客様へのＩＴエンジニアのご提案 ・お客様への定期的な訪問、ＷＥＢ面談（アフターフォロー） ・エンジニア社員のケア（オンラインもしくは対面での社内面談） ・新規エンジニアの採用面接（日程調整は採用担当が実施） ・契約、作業報告書の作成（業務アシスタントを配置している為作 業の割合は少なめです） ※本求人はＳＥＳ営業経験が５年以上の方を対象とした求人です。 異業種からの転職をお考えの方は異業種対象求人より応募を お願い

仕事内容当社は毎日の仕事が楽しくなるようなＩＣＴ活用方法やシステム開 発を提案する会社です。 今回募集するポジションでは、社長と一緒に顧客対応・営業活動に 関わりながら、将来的に顧客を担当できるよう成長していただきま す。 ・顧客との打ち合わせ（オンライン中心） ・要件のヒアリング・整理 ・社内エンジニアとの調整 ・見積・提案のサポート ・案件の進行管理 （変更範囲：会社の定める業務）

仕事内容未経験・ブランク歓迎。人柄重視の採用。まずは約３ヶ月先輩のサ ポートをしながらしっかりと業務の流れやＩＴを学びます。 土日祝休み、年間休日１２５日以上。リモート週に一回併用可。 充実のサポート体制で成約は達成しやすい環境が整っています。 【具体的な業務イメージ】 ・まずは先輩社員の案件へマッチングするエンジニアを捜し提案 ・それを繰り返す中で案件や人材の流れＩＴ用語をしっかり学習 ・人材元を増やすための新規開拓活動（ノルマ／飛び込み営業無） ・営業先は東京、神奈川、埼玉、千葉エリア ・営業先が遠いところはオンライン会議等を利用し営業 ・独り立ち後は既存顧客を徐々に引き継ぎしお客様対応もスタート

仕事内容IT領域の人材コーディネーター／東京「人材コーディネーター」／領域を担当／完全週休二日制 半導体、電気電子、機械、ソフトウェア開発等、先端の技術分野で課題を抱えるお客様へ、多彩なソリューションと共に、優秀な人材を提案しています。 【具体的には】 ＊メーカー様より（新規・既存）から課題や要望をヒアリング ＊課題や要望を採用担当に報連相 ＊最適なエンジニアを提案 ＊就業手続き～就業後フォロー ＊顧客とエンジニアのサポート ＊見積書・請求書・契約書作成などの事務作業も担当 エンジニアの採用業務にも携わる事もあります ■配属先情報 東京デザインセンター（営業3名、採用2名、事務2名） 職種

仕事内容【コンピュータサイエンス、情報技術、または関連分野の学士号】退職金制度あり／各種手当あり IT Infrastructure Technical Project Coordinator 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 6,000,000円～7,000,000円 【勤務地】 東京都千代田区 募集情報 【仕事コード】IB-8142 【仕事内容】 ウォッチ＆ジュエリー部門の6つのブランドの開発に貢献するITインフラテクニカルプロジェクトコーディネーターを募集します。 システムとネットワークの設計、実践的な機能を備えたベンダー管理など、インフラストラクチャプロジ

仕事内容マッチスル株式会社 IT人材コーディネーター／年休125日／未経験月給30万円～ 【求人要約】 ◆学歴不問・未経験入社でも月給30万円以上※東京 ◆ノルマなし！でも実績に応じてインセンティブはあり ◆年間休日125日＆完全土日祝休み＆原則転勤なし 【仕事内容】 【未経験・第二新卒歓迎】企業とITエンジニアを繋ぐ架け橋にあなたもなれる！ 【具体的な仕事内容】 ＼営業未経験・IT知識ゼロからのスタート、大歓迎！／ お任せするのは、エンジニアと企業をつなぐ人材コーディネーターの仕事です。 「話すこと」が好きな方であれば、経験や知識は問いません。 ――――― 仕事の流れ ――――― ※最

仕事内容IT人材コーディネーターSES営業／「業界未経験OK」IT人材コーディネーター／20／30代活躍中／年休125日 新ビジネスの開発やシステムインテグレーション、インターネットサービスの立案、提案、提供を行いながら現在はSierやエンドユーザーなどの顧客向けにシステム開発業務を行っております。 現在、引き合いが多くなってきており、SES営業として開発メンバーのプロジェクトのアサインや案件拡大を担っていただく方を募集いたします。 ＜人材と案件をマッチングさせていく、お仕事です＞ キャリア長期形成を推奨しており、社内では未経験からキャリアを掲載していった社員も多いです。 【具体的には】 ・IT

仕事内容【仕事内容】 おすすめポイント ・企業への提案とエンジニアのマッチングを行う人材コーディネーター業務です ・契約継続に応じて積み上がるストック型インセンティブがあり、成果が収入につながります ・フレックス制と土日祝休みで、成長環境と働きやすさの両立を目指せます 【仕事内容】 人材コーディネーターとして、「エンジニアが欲しい企業」と 「働きたいエンジニア」をマッチングさせる提案営業などをお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・企業へのアプローチ（既存顧客の掘り起こし・新規提案） ・企業が抱えるニーズや必要な人材のスキルをヒアリング ・企業のニーズに合うIT人材の提案 ・マッチング、最適

仕事内容ITコーディネーター／「正社員」ITコーディネーター／未経験OK／土日祝休み／年間休日125日以上／研究所 中小企業のIT化をもっと身近なものに！当社は、企業の仕事効率化を目指し、DXでの業務改善とIT技術を使用したIT化支援サービスを行う会社です！ ＜仕事内容＞ ・お客様との打ち合わせ ・業務課題のヒアリング・提案 ・業務管理ツール作成・管理 ・運用後のサポート など 未経験者歓迎！知識がなくても業務を通して、学びながら成長できる環境です！当社で一緒に新しいキャリアを築きましょう！ ＜求人3つのポイント＞ (1) 中小企業を盛り上げよう！地方創生の実現を目指す仲間を募集！ 当社では

仕事内容大手企業を中心に抱える人材課題を伺い、課題解決に向けた ＩＴエンジニアの人材提案やＩＴソリューションの提案を していただきます。 ・営業活動（顧客案件に対するＩＴエンジニアの提案） ・システム開発案件、ＩＴエンジニアの確保 ・ビジネスパートナーとの折衝 ・開発現場およびＩＴエンジニアのフォロー 会社の成長と自分の成長の両方を感じながら、 お仕事をすることができます。 ゆくゆくは営業部門のマネジメント職など、 自分のキャリアプランを形成することができます。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容【応募資格】 [必須] ■エンジニアとしてSIやSESでの顧客折衝のご経験 ■SI営業のご経験 [歓迎] ■IT業界でプロジェクトマネジメント、プロジェクト統括のご経験（職種問わず） ■大規模システム開発の経験 ■大企業顧客対応の経験 ■IT関連の資格（例：PMP、ITILなど） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ITプロジェクトコーディネーター（年収430万円～1200万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】金融営業本部にて、金融業界向けに業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ■顧客とシステムエンジニア（SE）の間に立ち、プロジェクトの進

仕事内容 おすすめポイント 【20代が主役の成長環境】 平均年齢25.9歳、20代でマネージャー昇格例も多数！年次に関係なく、成果と頑張りをダイレクトに評価する仕組みがあるから、最短距離で市場価値を高められます。 【未経験からITのプロへ】 入社後は元大手事業責任者などの経営陣がメンターとしてサポート。IT知識から商談スキルまで3ヶ月で習得できる研修体制があり、異業種出身者が100％活躍中です。 【チームで勝つ、最高の仲間】 個人の利益ではなく「チーム主義」を徹底。熱量の高い仲間と切磋琢磨し、エンジニア一人ひとりの人生に寄り添う、誇りを持てる仕事に挑戦できます。 【業界最高水準の待遇】 月給3