精神保健福祉士 - 旗の台駅 の求人・仕事・採用

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測量作業補助スタッフ/建築基準マーキングスタッフ/賞与年2回/転勤なし/面接1回/有給取得率100%で働きやすさ抜群!

株式会社2-GOOD 建築基準マーキングスタッフ(長原駅)

  • 東京都 大田区 上池台 / 旗の台駅

  • 月給24万円〜50万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 未経験OK
  • 残業月20時間以内
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 長期休暇あり
  • 特別休暇
  • 第二新卒歓迎
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • ひげOK
  • 髪型髪色自由
  • 祝い金あり
  • 介護休暇あり
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 資格不問
  • 職場見学OK

仕事内容【未経験から一生モノのスキルを身に付ける!仕事もプライベートも充実できる会社です。】 2024年に設立した株式会社2-GOOD。お客様のニーズに寄り添い、誠実に向き合いながら最適な建築施工を提供しています。 私たちが大事にしているのは“精密さ”と“丁寧さ”。今後10年間の長期ビジョンは、業界のリーディングカンパニーの地位確立を目指し、お客様から信頼されるモノづくりを日々追及します。 ありがたいことに業績は右肩上がりに成長中。受注案件の増加に対応し、組織体制を構築するため、新たに“建築基準マーキングスタッフ”を募集します! 【具体的には】 ・資料作成 ・データ入力 ・図面作成、企画、提案 ・設計

介護職員・ヘルパー/駅チカ

介護スタッフ(東急ウェリナ 旗の台)

  • 東京都 品川区 旗の台 / 旗の台駅 徒歩2分

  • 月給28.8万円

  • 正社員

  • ミドル活躍中
  • 資格取得支援制度
  • 研修あり
  • 平日のみOK
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • シフト自由
  • シフト制
  • 週4日からOK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 主婦・主夫歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • フルタイム
  • 早朝勤務
  • 夜勤
  • 残業月20時間以内
  • 交替勤務制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 大手企業
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 祝い金あり
  • 未経験OK
  • 託児所あり
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 初心者歓迎
  • 福利厚生充実
  • フリーター歓迎
  • 経験者優遇

仕事内容身体介助や食事・入浴の補助はもちろん、レクリエーションやコミュニケーションを通じて利用者様の笑顔と健康を支えます◎ チームで協力しながら、利用者様一人ひとりに寄り添った温かい 介護を提供してます! 【職種】 介護職員・ヘルパー 【業界】:介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中 【仕事内容】 【主な業務内容】 ・スタッフの教育・指導 ・生活相談員の業務補佐 ・利用者様への介助業務 ・転倒予防・

介護付有料での介護職/正社員/東京都大田区

東急ウェリナケア旗の台

  • 東京都 大田区 北馬込 / 旗の台駅 徒歩10分

  • 月給23.9万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 夜勤
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • シフト制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 大手企業
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • スキルアップ

仕事内容掲載期間:12/17(水)~12/23(火) 東急ウェリナケア旗の台 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です! 正社員 ゆとりの勤務体系とスキルアップ支援、そしてスタッフが喜びと誇りをもって働くことのできる環境でございます! 鉄道事業を基盤とした「街づくり」を事業の根幹におき、沿線のみなさまの生活に密着したサービスを提供してきた東急電鉄が、次に担うべき使命として掲げたのがシニア層のための住まい・生活空間の提供です。この国の豊かな発展を担ってきたシニア世代の皆さまに、おだやかで心豊かな人生を過ごしていただきたい、住み慣れた地域に長く住み続けていただきたい。こうした想いを

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