千葉県市原市のケアマネジャー 契約社員の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 [仕事内容] ◆事業所管理者補助及びケアマネ業務 ・人間関係が悪すぎて憂鬱 ・人手不足で休めない ・毎日残業でクタクタ ・お給料が上がらない そんな悩みで、資格を活かせず働く意欲がどんどん低下。 せっかく興味を持って取った資格、もう一度だけ活かしてチャレンジしてみませんか？ 休みもしっかり【年間123日】！ でも給与はもちろんきっちり支給！ 一般的には、採用半年後から付与されることが多い有給も採用日から付与されます！ 【給与】 月給26万1000円以上 ◆年収見込み 約450万円 ◆賞与あり（令和7年度実績：4.0月分/年）※勤務期間により調整あり。 ◆業務手当、時間外勤

仕事内容【タイトル】 ミモザ市原【グループホーム】 【仕事内容】 ミモザ市原【グループホーム】 グループホーム ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、ミモザ市原【グループホーム】におけるケアマネ（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 ミモザ市原のグループホームにおけるケアマネ（介護支援専門員）の主な業務内容は以下の通りです： 1. ケアプランの作成 - 入居者一人ひとりの健康状態や生活環境、家族の意向などを総合的に考慮し、最適なケアプランを作成します。 - ケアプランは定期的に見直し、必要に応じて修正を行います。 2.

仕事内容セントケア千葉株式会社／＜契約社員として働ける。主任ケアマネでお客様の笑顔を支える。両立しやすい環境です＞ 【職種】介護／ケアマネージャー／契約社員 1日8時間から／週5日から 【シフト1】08:30〜17:30（月、火、水、木、金） 月給285500円 ※シフト相談OK ※8:30～17:30 ※経験考慮あり 月給285,500円～+加算手当 [別途支給] 主任ケアマネ役割手当10,000円/月 特定事業所加算150円～300円/件 初回加算@1,000円 退院退所加算@1,500円~3,000円 ターミナル加算@2,000円 賞与（5月、12月） 実績に応じて支給 平均介護度給

仕事内容経験不問 ※初心者にも丁寧に指導いたします。 お客様が介護保険を利用し、色々なサービスを利用するにあたって、パイプ役となるお仕事です。 ・介護認定申請代行、ケアプラン作成、サービス提供事業所との調整、モニタリング、アセスメント、認定調査などお客様の介護全般に携わっていきます。 現在、様々な経歴のケアマネジャー在籍し協力しながら業務を進めています。 業務はあなたの経験や能力を考慮し徐々にですが30件ほどのプランをご用意してお待ちしています！ 一人ひとりのお客様によりよいサービスを提供するため、 様々な現場経験の豊富なケアマネジャーが中心となって運営しています。 ポイントは多職種連携のもと、サービ

仕事内容笑顔溢れる暮らしをサポートしています☆介護支援専門員の資格・自動車免許必須☆ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 ◆仕事内容 日勤専従で働きやすい！利用者様の暮らしを支えるケアマネジャーのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 デイサービスを利用される利用者様に寄り添い、安心した在宅生活につながる支援を考えるケアマネジャー業務です。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境の把握 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスに関する連絡、調整 ・サービス提供状況の確認 ・関係する職種や事業所との情報共有 ・利用者様の変化に応じた支援内

仕事内容セントケア千葉株式会社日勤中心で生活リズムを整えられる、看護小規模多機能のケアマネのお仕事。お客様の安心を支える両立しやすい環境です／ 【職種】介護／ケアマネージャー／契約社員 1日8時間から／週5日から 【シフト1】09:00〜18:00（月、火、水、木、金、土、日） 月給273500円 ※シフト相談OK ※9:00～18:00 業務により多少前後あり ※経験考慮あり 月給 273,500円～ 【店舗住所】千葉県市原市東国分寺台2-2-6 【最寄駅】五井駅 ／海士有木駅 ／上総三又駅 ／上総村上駅 ／上総山田駅 ※JR内房線/五井駅より4.2km 市原市役所より700m ほっともっ

仕事内容あなたのスキルを活かして、一人ひとりの生活を支える喜びを体験しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 利用者様の暮らしを支えるケアマネジャー！居宅介護支援で寄り添うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状態や生活環境を踏まえたケアプランの作成 ・介護サービスの利用調整 ・サービス提供事業所や関係機関との連携 ・利用者様の状況確認とケアプランの見直し ・介護支援に関する記録や必要な事務業務 利用者様が住み慣れた環境で安心して生活を続けられる

仕事内容【おすすめポイント】 ★残業ほぼナシ！土日休み 仕事とプライベートの両立を大切にしながら働ける環境です！ ★年間休日116日！ 有給休暇や各種休暇制度も充実しており、しっかりリフレッシュできます！ ★未経験・ブランク歓迎！ 充実した研修制度と先輩スタッフのサポートで安心してスタートできます！ ★交通費全額支給＆マイカー通勤OK！ ライフスタイルに合わせた通勤が可能です！ ★頑張りをしっかり評価！ 担当件数に応じた手当や昇給制度があり、やりがいを持って働けます！ ★全国展開のセントケアグループ！ 安定した経営基盤と充実した教育体制が魅力です！ 【仕事内容】 お客様が住み慣れたご自宅で安心して暮

仕事内容千葉県市原市惣社に位置する『セントケア市原』でケアマネジャーの契約社員求人！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給231,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 特定事業所加算手当150円～300円/件 資格手当:主任介護支援専門員：15,000円/月 初回加算給付手当1,000円/件 退院退所加算手当1,500円～3,000円/件 ターミナル加算手当2,000円/件 認定調査手当500円/件 ◆資格 資格必須：介護

仕事内容【市原市惣社】居宅介護支援／居宅ケアマネージャー／資格取得サポート/賞与あり/研修制度あり 長くじっくり働ける社会福祉の仕事で社員雇用！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 231,000円～300,000円 月給231,000円～ ※15件まで [別途支給] 16件～29件まで＠2,000円 30件以上34件まで＠2,500円 35件以上＠3,000円 特定事業所加算手当＠150～300円 [他手当] 主任介護支援専門員資格手当15,000円/月 初回加算給付＠1,000円 退院退所加算手当＠1,500円～3,000円 ターミナル加算手当＠2,000円 認定調査

仕事内容【仕事内容】 【おすすめポイント】 ・夜勤・残業なし！ワークライフバランスを大切に働ける ・年間休日116日！各種休暇制度も充実 ・未経験歓迎！研修制度ありで安心スタート ・交通費全額支給＆マイカー通勤OK ・頑張りはしっかり評価、手当・昇給制度あり 【仕事内容】 ・介護認定申請の代行 ・ケアプランの作成 ・サービス提供事業所との連絡調整 ・モニタリング、アセスメント ・認定調査や訪問業務 【具体的には】 お客様一人ひとりに合わせた介護サービスを提供するため、各種手配や調整を行います。 ご自宅への訪問や関係機関との連携を通じ、暮らしをサポートします。 30件前後のプランを担当し、受け持ち件

仕事内容【試用期間後は月給36.9万円～★】【年間休日120日&保育園無料♪】日勤のみも相談可能◎サポート充実の環境でキャリアアップしませんか！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/時短勤務可 【仕事内容】 施設運営管理およびマネジメント業務 【主な業務内容】 介護職チームの指導やサポート、働きやすい環境づくり シフトの作成および調整、施設内の業務効率化 看護師やリハビリ職など多職種との連携、ミーティング お問い合わせ対応、入居希望者様やご家族との面談、見学のご案内 契約手続きのサポート 病院

仕事内容【試用期間後は月給36.9万円～★】【年間休日120日&保育園無料♪】日勤のみも相談可能◎サポート充実の環境でキャリアアップしませんか！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/時短勤務可 【仕事内容】 施設運営管理およびマネジメント業務 【主な業務内容】 介護職チームの指導やサポート、働きやすい環境づくり シフトの作成および調整、施設内の業務効率化 看護師やリハビリ職など多職種との連携、ミーティング お問い合わせ対応、入居希望者様やご家族との面談、見学のご案内 契約手続きのサポート 病院

仕事内容【契約社員】大手介護グループ企業のケアマネ業務／他職種連携バツグン！スキル・キャリアを磨けます ケアマネ経験不問（未経験歓迎） セントケアグループならではの研修体制！ 多職種出身のケアマネ在籍により連携抜群！ 豊富なノウハウあり！ ケアマネとしてのノウハウをしっかり身に付けるならセントケアで間違いなし！ お客様の生活全体のマネジメント業務 お客様ご本人やご家族の状況を確認し、 希望に沿ったケアプランを作成 します。 ＜具体的な業務内容＞ 介護申請手続き代行 ケアプランの作成 サービス担当者会議の実施 モニタリングの実施 サービス利用票や給付管理票などの書類作成 自治体や介護サー

仕事内容お客様が介護保険サービスを適切に利用し、住み慣れた地域でその人らしい生活を続けられるよう支援するケアマネジャーのお仕事です。 ご本人やご家族の想いを伺いながらケアプランを作成し、サービス事業所との連絡・調整を行うなど、介護サービスの中心的な役割を担っていただきます。 主な業務内容 ・介護認定申請の代行業務 ・ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ・サービス担当者会議の開催 ・サービス事業所との連絡、調整 ・モニタリングおよびアセスメントの実施 ・給付管理業務 ・認定調査の実施 など 経験やスキルに応じて担当件数を調整するため、無理なくスタートできます。最終的には30件程度のお客様を担当してい

仕事内容【未経験からケアマネデビューを応援！】契約社員募集◎ブランクOK／正社員登用制度あり／安心してスタートできるフォロー体制あり 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 ケアマネ経験不問（未経験歓迎） セントケアグループならではの研修体制！ 多職種出身のケアマネ在籍により連携抜群！ 豊富なノウハウあり！ ケアマネとしてのノウハウをしっかり身に付けるならセントケアで間違いなし！ お客様の生活全体のマネジメント業務 お客様ご本人やご家族の状況を確認し、 希望に沿ったケアプランを作成 します。 ＜具体的な業務内容

仕事内容【給与アップしました！】多職種連携で質の高いサービスを提供／研修体制も整っており､幅広い視点で介護のキャリアが磨けます！ 【職種】 居宅介護支援事業所 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 経験不問 ※初心者にも丁寧に指導いたします お客様が介護保険を利用し、 色々なサービスを利用するにあたって、 パイプ役となるお仕事です。 ■介護認定申請代行 ■ケアプラン作成

仕事内容【仕事内容】 【おすすめポイント】 ・経験やスキルに応じ段階的に業務スタート、最終的に約30件を担当 ・受け持ち件数に応じた加算手当あり ・多職種連携でスキルアップ ・新人研修や定期勉強会など研修制度充実 【仕事内容】 お客様が介護保険を利用する際、適切なサービスを受けられるよう支援するケアマネジャー業務です。 【具体的には】 ・介護認定申請代行 ・ケアプランの作成 ・各サービス事業所との調整 ・モニタリング・アセスメント、認定調査 【会社の特徴】 セントケアは一人ひとりに合った最適なサービス提供を目指し、ケアマネジャーを中心としたチーム運営を実施。 訪問看護・リハビリ・デイサービスなど

仕事内容【仕事内容】 ＼毎日使うスキンケアや フェイスマスクを作るお仕事です！／ クリーンルーム内での 製造マシンオペレーターがメイン。 機械が自動で製造するので 難しい判断や技術は不要です。 研修制度が整っているので 工場が初めての方も安心です。 【 具体的な作業 】 ■ ライン管理・マシンオペレーター（メイン） 製造ラインが スムーズに流れるよう 機械の状態を 「確認・調整するだけ」。 梱包作業者と連携しながら ライン全体をサポートします。 ■ 梱包・連携作業 製造された製品を 隣の梱包スタッフと 連携しながら 「流れを管理するだけ」。 チームで進めるので 一人で抱え込む場面はありません。

仕事内容【契約社員】大手介護グループ企業のケアマネ業務／他職種連携バツグン！スキル・キャリアを磨けます ケアマネ経験不問（未経験歓迎） セントケアグループならではの研修体制！ 多職種出身のケアマネ在籍により連携抜群！ 豊富なノウハウあり！ ケアマネとしてのノウハウをしっかり身に付けるならセントケアで間違いなし！ お客様の生活全体のマネジメント業務 お客様ご本人やご家族の状況を確認し、 希望に沿ったケアプランを作成 します。 ＜具体的な業務内容＞ 介護申請手続き代行 ケアプランの作成 サービス担当者会議の実施 モニタリングの実施 サービス利用票や給付管理票などの書類作成 自治体や介護サー