ケアマネジャー ハローワーク - 宮崎県 の求人・仕事・採用

仕事内容・施設管理業務補佐（施設管理・入居調整・入居者様、ご家族対応 など） ・その他、付随業務 ＊詳細は面接時に説明します。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・利用者の健康管理や機能訓練、食事介助、排泄、入浴等の介護 ・その他、業務に関する外出あり宮崎市内（社有車使用） ＊病院ではありません。 ＊夜勤はありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容主な仕事は、１５分前後の個別リハビリの提供、マシーンの負荷量 設定や使い方などの指導、平行棒を使った自主トレ指導、利用者様 の送迎業務などです。その他、日々の記録や計画書の作成などの業 務、ケアマネジャーへの連絡、スタッフへの介助指導、リハビリ助 手など、多職種連携業務があります。 ＊主な業務内容 ・リハビリ特化型デイサービスの機能訓練業務、リハビリ業務、 施術業務 ・メディカルマシーンを使用したマシントレーニング ・物理療法（低周波・ホットパック）の提供 ・機能訓練計画書の作成 等 ・送迎業務（範囲：施設近郊）・送迎用車両あり ・変更範囲なし

仕事内容主な仕事は、１５分前後の個別リハビリの提供、マシーンの負荷量 設定や使い方などの指導、平行棒を使った自主トレ指導、利用者様 の送迎業務などです。その他、日々の記録や計画書の作成などの業 務、ケアマネジャーへの連絡、リハビリ助手など、多職種連携業務 があります。 ＊主な業務内容 ・リハビリ特化型デイサービスの機能訓練業務、リハビリ業務、 施術業務 ・メディカルマシーンを使用したマシントレーニング ・物理療法（低周波・ホットパック）の提供 ・機能訓練計画書の作成 等 ・送迎業務（範囲：施設近郊）・送迎用車両あり ・変更範囲なし

仕事内容主な仕事は、１５分前後の個別リハビリの提供、マシーンの負荷量 設定や使い方などの指導、平行棒を使った自主トレ指導、利用者様 の送迎業務などです。その他、日々の記録や計画書の作成などの業 務、ケアマネジャーへの連絡、スタッフへの介助指導、リハビリ助 手など、多職種連携業務があります。 ＊主な業務内容 ・リハビリ特化型デイサービスの機能訓練業務、リハビリ業務、 施術業務 ・メディカルマシーンを使用したマシントレーニング ・物理療法（低周波・ホットパック）の提供 ・機能訓練計画書の作成 等 ・送迎業務（範囲：施設近郊）・送迎用車両あり ・変更範囲なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：9時30分〜16時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：・シフト制 ・勤務時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ◎夜勤なし！日勤のみのデイサービス ＜主なお仕事内容＞ ・お客様やご家族に対する生活上の相談援助 ・お一人おひとりの健康状態、生活環境、ご家族の状況を踏まえた 個別援助計画作成、および実施、評価 ・契約等の各種手続き、介護業務、送迎・添乗業務、事務業務など ※お子様の学校行事・急な体調不良などにも相談可 ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容○介護保険に伴う福祉用具のレンタル、販売、住宅改修の 提案並びに設置が主な仕事です。担当エリア内のケア マネージャーから依頼を受けて顧客の自宅にケアマネー ジャーと訪問してサービス提供説明。そのため飛び込み 営業はありません。 ＊入社後、６ヶ月程度の同行研修を経て、既存の契約中の レンタル利用客を最終的に担当していただきます。 ノルマは一切ありません。 ＊パソコン操作可能な方 ＊社用車使用（ＡＴ車） ＊制服貸与 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容主な仕事は、１５分前後の個別リハビリの提供、マシーンの負荷量 設定や使い方などの指導、平行棒を使った自主トレ指導、利用者様 の送迎業務などです。その他、日々の記録や計画書の作成などの業 務、ケアマネジャーへの連絡、スタッフへの介助指導、リハビリ助 手など、多職種連携業務があります。 ＊主な業務内容 ・リハビリ特化型デイサービスの機能訓練業務、リハビリ業務、 施術業務 ・機能訓練計画書の作成 各種計画書や報告書等 ・送迎業務（範囲：施設近郊） ・送迎用車両あり 変更範囲：変更なし

仕事内容＊回復期リハビリ病棟や療養病棟の患者さんの在宅復帰にむけた支 援を行います。他医療機関と連携して入院支援業務も行い、入院か ら退院までのトータル支援を行っていきます。 ＊地域連携室スタッフの一員として患者さんご家族対応を 行っていただきます。 変更範囲：変更なし ※事前に紹介状・応募書類を所在地郵送又は持参して下さい。 応募書類到着後、３日以内に面接日時等を連絡いたします。 ※「働き方改革関連認定企業」

仕事内容主な仕事は、１５分前後の個別リハビリの提供、マシーンの負荷量 設定や使い方などの指導、平行棒を使った自主トレ指導、利用者様 の送迎業務などです。その他、日々の記録や計画書の作成などの業 務、ケアマネジャーへの連絡、スタッフへの介助指導、リハビリ助 手など、多職種連携業務があります。 ＊主な業務内容 ・リハビリ特化型デイサービスの機能訓練業務、リハビリ業務、 施術業務 ・機能訓練計画書の作成 等 ・送迎業務（範囲：施設近郊） ・送迎用車両あり 変更範囲：変更なし

仕事内容○介護保険に伴う福祉用具のレンタル、販売、住宅改修の 提案並びに設置が主な仕事です。担当エリア内のケア マネージャーから依頼を受けて顧客の自宅にケアマネー ジャーと訪問してサービス提供説明。そのため飛び込み 営業はありません。 ＊応募前職場見学可 ＊入社後、６ヶ月程度の同行研修を経て、既存の契約中の レンタル利用客を最終的に担当していただきます。 ノルマは一切ありません。 ＊パソコン操作可能な方 ＊社用車使用（ＡＴ車） ＊制服貸与 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容「デイサービス オアシスケア宮崎」にて 生活相談員業務及び生活相談員業務を行っていただきます。 ・生活相談員業務（ケアマネージャーとの連絡窓口、 利用開始・中止に係る業務、ご利用者やご家族との相談業務等） ・送迎添乗、入浴介助、食事介助 ・その他日常生活介護 ＊顧客満足度の高いサービスを提供し 一緒に愛される施設を作りましょう。 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

仕事内容デイサービス心愛において ・利用者、御家族との相談業務 ・ケアマネージャーや他の事業所との連携 ・通所計画、報告書の作成 ・介護職員の指導 【介護】 「変更範囲：変更無し」

仕事内容【無資格・未経験からキャリアアップが可能！】 ※ベッドや車椅子を使用した研修や、無料で資格取得が可能！ 「統合課程」の資格を取得後ケアに入っていただきます。 ◎障害などで体を動かすことが困難なご利用者様のお宅に伺い 生活のサポート、マネージャー業務をお願いします。 ・見守り ・医療的ケア（たんの吸引、経管栄養など） ・介護記録の記入 ・マネージャー業務（シフトの作成など） 等 【業務の変更範囲：会社の定める業務】 ※詳細は面接時にお伝えします。

勤務時間又は7時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：実働５ｈ～ シフト制・週２日～ＯＫ ※勤務時間や曜日はお気軽にご相談ください 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容延岡市子育て支援総合拠点施設えんキッズでは、子どもたちの健康 と安心をサポートする看護師・准看護師を募集いたします。明るく 楽しいスタッフと一緒に子どもたちの笑顔を作りましょう♪ 仕事内容 ・病気の回復期にあるお子さまの一時預かり（病後児保育） ・お子さまの健康管理、ケア ・保護者の方へのアドバイス、相談対応 ・施設内の衛生管理、感染症対策 ・対象年齢：生後５ヶ月～小学６年生 ■必須：看護師／週２日～ＯＫ／勤務時間応相談／ＷＥＢ面接対応 可 変更範囲：変更なし

仕事内容「特別養護老人ホームはるかぜ」での生活相談員業務全般 利用者受け入れ時の面談や契約、各種手続きなど、相談業務全般、 窓口的な業務です ・会議、打ち合わせ等、移動の際は社用車を使用します ・施設運営の管理等 ・独り立ちするまでは、マンツーマンで丁寧に指導します ・希望休制度あります ・業務詳細は面接時説明いたします 【はるかぜの特徴】 「貴方に寄り添う」を理念に掲げており、入居者様の立場に立った ケアを行うようにしてます。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊産婦人科医院の病棟、外来における看護業務 ・妊婦管理 ・分娩補助 ・産褥、術後ケア ・新生児のケア ・その他、診療介助、バイタルチェック処置等、看護業務全般 ※変更の範囲：変更なし

勤務時間又は7時30分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・勤務表による ・年次有給休暇日数は求人に関する特記事項参照 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容施設利用者の健康管理及び医療的ケア 雇用期間終了後は６ヶ月毎の更新となります。 変更範囲：変更なし

仕事内容○介護保険に伴う福祉用具のレンタル、販売、住宅改修の 提案並びに設置が主な仕事です。担当エリア内のケア マネージャーから依頼を受けて顧客の自宅にケアマネー ジャーと訪問してサービス提供説明。そのため飛び込み 営業はありません。 ＊入社後、６ヶ月程度の同行研修を経て、既存の契約中の レンタル利用客を最終的に担当していただきます。 ノルマは一切ありません。 ＊パソコン操作可能な方 ＊社用車使用（ＡＴ車） ＊制服貸与 ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容デイサービスの生活相談員として、ご利用者様やご家族、ケアマネ ージャーさんとの連絡やプラン作成等の業務に従事していただきま す。 ＊コミュニケーションがとりやすく、福利厚生も充実しており 長くお勤めいただける環境です。 社員が業務全般を丁寧に教えますので安心です。 ＊夢のある相談員として楽しく仕事してみませんか。 ＊当グループ内に保育施設もあります。 ＊変更範囲：変更なし