ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 福岡県久留米市 の求人・仕事・採用

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ～介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般～ ノートパソコン・ポケットWi-Fi・ スマートフォンを１人１台貸与しています。 持ち運べるので、担当者会議時にその場で 記録を作成することが可能です。 研修も活発に行っており、 複数事業所があり事業所間の交流があるため、 情報交換が行える環境です。 介護業務との兼務はありませんので、 ケアプラン作成業務に専念していただけます。 予定実績管理はクラウドシステム管理で便利です。 慣れるまでは既存スタッフが サポートしますのでご安心ください。 ＜スタッフの声＞ 「ご利用者様とご家族様に向き合うことに集中できる」 「前

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 【経験者歓迎☆】有料老人ホーム併設の居宅介護支援事業所にてケアマネージャー募集☆日勤のみ♪プライベートも充実☆ ●居宅介護支援事業所にてケアマネージャー業務全般をお願いいたします！ ●西鉄大牟田線「花畑駅」より徒歩5分、「西鉄久留米駅」からは徒歩8分と通勤アクセスも良好です！ ●お持ちの資格、経験を活かしていただけるお仕事です！ご応募お待ちしております！ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけて

仕事内容【介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般】 ノートパソコン・ポケットＷｉ－Ｆｉ・スマートフォンを１人１台 貸与しています。場所は選ばず仕事が出来ます。 研修も活発に行っており、複数事業所があり事業所間の交流がある ため、情報交換が行える環境です。 介護業務との兼務はありませんので、ケアプラン作成業務に専念し て頂けます。予定実績管理はクラウドシステム管理で便利です。 慣れるまでは既存のスタッフがサポートしますのでご安心下さい。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・年末年始（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【仕事内容】 小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャーとしての業務全般 ■ケアプランの作成 ■介護相談業務 ■アセスメント ■モニタリング ■サービス担当者会議の実施 ■関係機関との連絡・調整 ■介護業務 ■その他付随業務 福岡県久留米市に位置する小規模多機能型居宅介護におけるケアマネジャーの募集です。 年間休日は112日もあり、プライベートを大切にしながらご勤務いただけます。また、マイカー通勤が可能です。通勤が苦になりません。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] ■【基本

仕事内容〇居宅介護支援事業所（ケアプランセンター）でのお仕事です ・ケアプランの作成、給付管理、モニタリングなど ・パソコン操作による書類作成 ●ケアマネ更新研修補助制度あり ●未経験の方も大歓迎します！

仕事内容 くすケアプランサービス 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎再雇用制度有 ◎夜勤なし ◎車通勤可 ◎週休2日 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください 自家用車での通勤歓迎♪週休2日制を実現◎日勤専属☆退職金制度・再雇用制度完備★ ●居宅介護支援事業にて、ケアプラン作成などケアマネージャーとしての全般的な業務をお

仕事内容【仕事内容】 ■グループホームのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成および介護業務 福岡県久留米市にございますグループホームのケアマネジャー求人です。 運営母体が病院ですので、医療との連携を取りながらご入居者様に寄り添ったサポートを行える環境が整っています。 また病院の院内に託児所があったり妊娠中の就業時間・休憩時間の相談ができたりと子育て中の方におすすめの求人です。月に3日まで希望休がだせるので、お子様の行事などご自身の都合に合わせプライベートを大切にしながらご就業いただけます。 ご興味をお持ちの方はお気軽にマイナビ介護職までお問い合わせください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与

仕事内容【仕事内容】 ○ケアプラン作成及び介護業務 ●雇用開始については、相談に応じます 【子育て応援求人】 ●託児所あり・育休、産休、子の看護休あり ●子どもの行事による勤務調整可 ●妊娠中の就業時間、休憩の緩和あり 【変更範囲：変更なし】 【給与詳細】 月給237,120円～294,430円 （ａ）基本給（月額平均）又は時間額 180,000円～233,000円 （ｂ）職種手当 30,000円～30,000円 処遇改善手当 10,000円～10,000円 固定残業代 あり 17,120円～21,430円 固定残業代に関する特記事項 職務手当は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として支給 し

仕事内容【福岡県久留米市】最大月給：304,105円～/日・祝固定休み♪バースデー休暇含む年間休日118日・年末年始休暇もあり◎各種研修制度充実/ケアマネジャーとしてスキルアップしやすい職場環境です！ 要介護者へ介護保険法に基づくケアプランの作成業務及び付随業務全般を行っていただきます。 ・介護保険制度に関するアドバイス ・ケアプランの作成 ・要介護認定等の手続き代行 ・各種介護サービス提供事業者との連絡調整 ・PCによる帳票類入力業務 ・事業所スタッフの管理 など 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：ケアプランサービスひゅうが久留米 給与

仕事内容人間関係でお悩みですか？ そんな方にはぜひご応募お待ちしています！ あなたの働きやすい職場環境を整えていきます！ 新年度に向けて、採用活動中です。 ■介護支援専門員業務全般 ・居宅介護支援事業所における、介護支援専門員の業務全般 ・介護相談、ケアプラン作成、アセスメント、モニタリング、パソコン入力 ・サービス担当者会議の実施や関連各所との連絡調整 ・利用者宅への訪問（公用車）など 『応募』ボタンより、所定の応募フォームに進み、必要事項を入力し、送信してください。応募受付後、全員にメールまたは電話にてご連絡いたします。 掲載停止のご連絡は下記よりお受けしております。 050-1722-7

仕事内容■会社名 福岡県久留米市城南町のケアプランセンター ■メインキャッチ ケアプランセンターのケアマネジャー/20-40代活躍中！☆月給23万以上☆賞与年2回☆入社祝い金20万円/ ■コメント ・福利厚生リロクラブ加入 ・インフルエンザ予防接種補助 ・資格取得支援制度あり ・入社祝い金20万円 ■雇用形態 正社員 ■職種 ケアプランセンターのケアマネジャー ■仕事内容 ケアプラン作成業務全般 クラウド管理システム使用 ノートPCスマホWi-Fi貸与 教育研修制度あり 介護業務との兼務なし ■給与 月給234600円~ ■給与備考 月給：234600円～256400円（基本給＋手当）

仕事内容【仕事内容】 ○法人内における介護支援専門員業務 【給与詳細】 月給266,666円～291,666円 基本給 232,687円～254,502円 ＊月額計算式：年俸÷１２ヶ月（固定残業代含む） ＊賃金は経験等による 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ■グループホームのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成および介護業務 福岡県久留米市にございますグループホームのケアマネジャー求人です。 運営母体が病院ですので、医療との連携を取りながらご入居者様に寄り添ったサポートを行える環境が整っています。 また病院の院内に託児所があったり妊娠中の就業時間・休憩時間の相談ができたりと子育て中の方におすすめの求人です。月に3日まで希望休がだせるので、お子様の行事などご自身の都合に合わせプライベートを大切にしながらご就業いただけます。 ご興味をお持ちの方はお気軽にマイナビ介護職までお問い合わせください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与

仕事内容 ほほえみケアプランサービス 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎ブランク可 ◎交通費支給 ◎再雇用制度有 ◎研修支援有 ◎車通勤可 ◎週休2日 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください 《残業ほぼゼロ★敷地内に保育施設完備★定年63歳/再雇用65歳★ブランクのある方も大歓迎！充実した職場内研修あり★》ケアマネージャーを募集中です

仕事内容【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】正社員｜生活の質の向上をサポートしながら、住み慣れた地域で安心、安全、快適な生活をサポートするお仕事をしませんか。 ■ アピール ■どんな事業所？ 当事業所は居宅介護支援事業所のみの運営を行っており、利用者様やそのご家族の希望や状況にあわせて最適なサービス内容、サービス事業所を提案しています。久留米市内を中心として、ケアマネジャーが居宅サービス計画を作成や事業者との連絡調整を行い、利用者様とそのご家族が身体とこころの安心を持てるように、介護保険サービスを利用してサポートしています。 ■入職後は？ 通勤手当あり！マイカー通勤OKで働きやすい環境です。

仕事内容【仕事内容】 久留米市諏訪野町にある居宅介護支援事業所で ケアマネジャー（正社員）を募集しています！ ＊介護保険の各種申請に係る援助 ＊居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ＊各事業所、関係機関との連絡調整 ＊その他給付管理業務、認定調査業務 等 【変更の範囲】変更なし 【給与詳細】 月給:244,850円～249,850円 基本給（月額平均）又は時間額 114,000円～114,000円 サービス加算手当 50,000円～50,000円 業務手当 10,000円～10,000円 処遇改善手当 40,850円～40,850円 資格手当 30,000円～35,000円 ＜その他の手当等

仕事内容■会社名 福岡県久留米市のグループホーム ■メインキャッチ グループホームのケアマネジャー/福岡県久留米市/マイカー通勤可！/月給231,000円～247,100円 ■コメント ・明るくアットホームな雰囲気で、スタッフ同士の仲が良い職場です！ ・多職種連携がしっかりしており、学び合える環境です！ ・定着率が高く、長く働きやすい環境づくりをしています！ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームのケアマネジャー ■仕事内容 ・グループホームの管理者 管理業務、勤務シフト作成、介護計画作成担当者業務 グループホームの介護業務全般（夜勤あり） ■給与 月給231,000円～247,10

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成、申請代行、介護相談対応 上記以外の必要業務 ・業務上パソコンを使用します。 ◎事業所からのメッセージも是非ご覧ください 【変更範囲】変更なし 【給与詳細】 月給:222,250円～261,850円 基本給（月額平均）又は時間額 172,250円～211,850円 資格手当 20,000円～20,000円 調整手当 30,000円～30,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ・住宅手当：１５，０００円 ・家族手当：１０，０００円（配偶者） ５，０００円／人（他２人迄） ＊賃金は年齢・経験等による 【

仕事内容【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・要介護認定、要支援認定をお持ちの方のケアプランの作成 ・相談業務 ・各書類の作成、データ入力等 福岡県久留米市に位置する居宅介護支援事業所です。久留米市内に複数の事業所を展開する法人が母体です。ケアマネジャーの実務経験は不問、初心者の方にも丁寧に指導してくださいますので安心です。基本土日休み、残業もなく、プライベートとの両立もしやすい環境です。ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話ししますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】180，000円～180，000円 【昇給】制