ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 三重県四日市市 の求人・仕事・採用

仕事内容介護支援専門員として一緒に働きませんか？ 【仕事内容】 ・施設やご自宅で生活をされる利用者様とご家族様の相談対応 ・ケアプランの作成 ・サービス事業所や医療機関との連絡、調整 ・利用者宅への訪問、モニタリング ・要介護認定の手続き など行っていただきます。 【企業概要】 四日市市四郷・日永地区を中心に、訪問看護・訪問介護・サービス付き高齢者向け住宅を運営しています。 ＊業務の変更：法人が規定する業務に変更となる可能性があります

仕事内容[居宅介護支援事業所正社員(正職員)こだわらない]求人ID：203363 四日市市[近鉄名古屋線 新正駅]【週休2日！】ケアマネ求人！安定企業での勤務☆年休110日以上☆抜群の福利厚生で安定感◎☆！ [産休・育休取得実績あり 定期昇給有り 残業少なめ こだわらない 高年収 高時給 週休二日制 日勤のみ 教育体制が充実 資格取得支援あり 福利厚生充実 年間休日110日以上 車通勤可] ＜雇用形態＞正社員(正職員)こだわらない ＜職種＞ケアマネージャー ＜施設＞居宅介護支援事業所 ＜勤務地＞三重県四日市市 ＜給与＞ 月給 : 222,500円～254,500円 年収：280万円～350万円

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪介護支援専門員/正社員≫年間休日110日以上！昇給&賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 四日市市のサービス付き高齢者向け住宅に併設する看護小規模多機型居宅介護事務所「ゴールドエイジさつき」での、ケアマネージャー業務です。 ≪主な仕事内容≫ ・ケアプラン作成 ・利用者およびご家族の調整 ・相談業務 など ※オリエンテーション研修、フォローアップ研修、現地研修、介護事例発表会、 社内行事（親睦会、忘年会、国内外への社員旅行ほか）学び、触れ合い、刺激しあう機会が

仕事内容【求人概要】 四日市市/特別養護老人ホーム/正社員/年間休日110日！定年制65歳で長くお勤めできます！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【特別養護老人ホームの概要】 利用定員 48名（ユニット型） 開設 平成18年5月1日 【おススメポイント】 ・資格支援制度が超充実！受講料・受験料の支援や介護福祉士、介護支援専門員の受験対策講座もあります！（専門学校が法人グループにあります） ・うれ

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 三重県四日市市に位置する居宅介護支援事業所における主任ケアマネジャー募集の求人です。 定時が17時なので、プライベートを大切にしながら働くことができます♪ マイカー通勤可能で、無料駐車場があるので通勤がラクラクです！ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【職種】 主任介護支援専門員（主任ケアマネジャー） 【仕事内容】 居宅介護支援事業所での介護支援業務全般 【アクセス】 四日市あすなろう鉄道八王子線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募資格】 資格不問 普通自動

勤務時間・8：30～17：30内での勤務 ※所定労働日数：週2日～5日（週4件以上） ※出勤日数についてはご相談ください ※働き方は自由に調整OK！ ※休憩時間は法定どおり

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 四日市市内での認定調査のお仕事♪幅広い年代の方が活躍中☆直行直帰可能です◎ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： ◇四日市市内での要介護認定調査業務全般◇ ・対象地域：四日市市内 ・訪問先：申請者のご自宅や施設など ・移動手段：自転車、バイク、自家用車、公共交通機関など ・直行直帰可能 ≪業務の流れ≫ ・ご自宅より調査地へ直行 ⇩ ・認定調査実施(週4件以上) ⇩ ・帰宅し、ご自宅にて調査票作成～提出（作成用の端末貸与） 求人ID 620642

勤務時間09:00 ～ 18:00

仕事内容【介護施設でケアマネージャー】泊駅車6分/小規模多機能型住宅介護施設でケアプランの作成など/パート/週4～5日 ◆介護施設でケアマネージャーのお仕事◆ケアプランの作成、利用者様とその家族の介護相談、要介護認定の書類作成代行、モニタリング、各介護サービスとの連絡調整、介護保険の給付請求事務などをお願いします。 職種：その他 施設形態：高齢者関連施設 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。

仕事内容【求人概要】 四日市市/居宅介護支援事業所/ケアマネジャー正社員/月給19万以上！未経験歓迎！残業少なめ！駅チカ！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 デイサービスでのケアマネジャー・正社員求人です。 【施設概要】 開設：平成8年 定員：入所：３５名 【施設の特長】 思いやり、誠実、責任感、尊敬の4つの心を持ってケアをさせていただきます。 【おすすめポイント】 ・マイカー通勤OKです。

仕事内容【有給消化率95.5％以上★】ケアマネジャーの募集です！セントケアグループならではの充実した福利厚生で安定した働き方が可能です♪育休最長3年間・時短勤務最長小学校卒業まで☆理想のワークライフバランス実現をサポートします◎＜四日市市新正＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援事業所にてケアマネ業務全般 ケアプランの作成や相談援助 関係機関との連絡調整 介護保険の給付管理 お客様の生活相談 等 【応募要件】 介護支援専門員必須 普通自動車運転免許必須（AT限定可） ※

仕事内容全国で介護保険の認定調査業務やケアプランチェック/四日市あすなろう鉄道「あすなろう四日市駅」 【ケアマネ資格を活かせる】◇介護認定の調査業務◇調査未経験でもOK◇業務管理やマネジメント◇完全週休2日×土日祝◇年間休日120日以上◇ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 正社員(総合職) (基本給 230,000～ 固定残業代 40,000～ 諸手当 30,000～を含む／月) ◆固定残業代の相当時間:20時間/月 (超過した残業手当は別途支給) ◆入社後2ヶ月試用期間／給与変動なし ◆賞与(年2回) ◆退職金あり ◆交通費全額支給(当社規定による) ◆

勤務時間9:00～18:00の間で5時間程度 （休憩時間60分） ※勤務時間は相談可 週3～4日勤務 ※土日祝日勤務できる方 残業ほぼなし

仕事内容【四日市市城西町】みえ働きやすい介護職場宣言事業所♪週3日～4日勤務◎看護小規模多機能型居宅介護でのケアマネのお仕事！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・サービス事業者との調整 ・業務の変更範囲：変更なし ・就業場所の変更範囲：変更なし ・雇用期間の定めなし 資格: 介護支援専門員の資格をお持ちの方 勤務時間: 9:00～18:00の間で5時間程度 （休憩時間60分） ※勤務時間は相談可 週3～4日勤務 ※土日祝日勤務できる方 残業ほぼなし 休日・休暇: シフト制 福利厚生: 社会保険完備 屋内全面禁煙 会社負担で医療保険に加入可能（

仕事内容【四日市市滝川町】介護付有料老人ホームで計画作成担当者を募集します♪営業活動が得意な方大歓迎！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/残業少なめ 【仕事内容】 介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 【業務内容】 ケアプランの作成 関連部署との連絡調整 利用者様やご家族様の対応 など 【募集条件】 介護支援専門員 自動車運転免許 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給288,000円～316,000円 ■職務手当 30,000円 ■職務手当（処遇改善） 30,000円 ■業務手当(固定残業代20時間分

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜経験考慮あり/定年65歳＞特別養護老人ホームにてケアマネジャーの募集です＠四日市 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【業務内容】 特別養護老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許(AT限定可) 【おすすめポイント】 経験考慮あり 定年65歳 【給与詳細】 【月給】208,200円‐271,100円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり ※調整（資格）手当 含みます 調整(資格)手当 40,000円/月‐ 【賞与】年2回、計4.00ヶ月分（前年度実績） 掲載企業名：株式会社エス・エム

仕事内容【四日市市◆特別養護老人ホームでのケアマネージャー◆正社員雇用です】 ◇・◇・・ 特別養護老人ホームでのケアマネージャーのお仕事 ・・◇・◇ケアプランの作成、利用者様とその家族の介護相談、要介護認定の書類作成代行、モニタリング、各介護サービスとの連絡調整、介護保険の給付請求事務などをお願いします。 職種：その他 施設形態：特別養護老人ホーム 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無

仕事内容ケアマネージャー募集！お客様と介護施設をつなぐ役割として活躍してください！ スキルや役割に追応じたグレード制度で目標が明確に！入社時やグレード別の研修で、あなたのキャリアアップを応援します。 【パナソニックグループの安心感の中で、お客様のサポートをしませんか？】 グループならではの、一人に負担を偏らせない人員配置や、助け合える環境を目指しています！ お客様にも職員にも優しい働きやすい設備を整ています！ エイジフリーハウス京都三条大宮は開設してまだ2年の為、新しく綺麗な施設です。 近くに商店街があり、散歩がてらお買い物に出かけられるお客様もいらっしゃいます。 屋上からは五山の送り火(大文字焼

勤務時間9:00～12:00（休憩なし） ※週3日以上で応相談 ※扶養内勤務OK ※WワークOK 残業ほぼ無し

仕事内容資格不問◇駅チカ徒歩3分◎Wワーク・扶養内勤務可能★午前3時間限定☆昼食補助つき！【四日市市、特養、河原田駅、入浴介助、日勤パート】 勤務は午前の3時間＆週3日以上でご相談可能◆見学からでもOK◎ ◆職種 入浴介助 ◆雇用形態 日勤パート ◆雇用期間 雇用期間の定めあり ◆給与 時給1105円～1190円 ※資格により異なる ◆勤務地 三重県四日市市河原田町2146 ◆勤務時間 9:00～12:00（休憩なし） ※週3日以上で応相談 ※扶養内勤務OK ※WワークOK 残業ほぼ無し ◆最寄り駅 JR「河原田駅」徒歩3分 ◆必要資格 資格不問 ◆福利厚生 昇給あり 交通費支給（月3

仕事内容【求人概要】 四日市/サ高住/ケアマネジャー/年間休日120日とプライベートも充実できます！月収21万以上。 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 サ高住でのケアマネージャー・正社員求人です。 【施設概要】 開設：2008年12月 定員：入所：３５名 【施設の特長】 憩いの里は特定施設（憩いの里四日市ケアホームを除く）なので、特別養護老人ホームなどに比較すると介護度が低い入居者様が多く、介護

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 三重県四日市市に位置する特別養護老人ホームでケアマネジャーの募集です！ 日勤のみのお仕事で、年間休日110日もありプライベートとの両立を目指す方におすすめの環境です◎賞与制度があり、頑張りが評価されてしっかりと還元されます。さらに住宅手当などの各種手当もあるのは嬉しいポイントです◎フォロー体制もあり、経験に関わらず安心してスタートできます。 こちらの求人にご興味がございましたら面接のポイントもお伝えしますので是非ご応募お待ちしております。 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 【

仕事内容掲載期間：03/01（日）～03/31（火） 株式会社ツクイスタッフ 名古屋オフィス 【四日市市/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 正社員 四日市市/居宅介護支援事業所/正社員/車通勤可能/定年65歳で長く働けます！日曜日固定休み！ 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 駅チカ,車通勤OK,夜勤なし,日祝休み,残業なし・少なめ,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 医療・介護・福祉系 医療・介

仕事内容【医療相談員】社会福祉法人 風薫会の「みなと在宅介護サービスセンター」で共に働きませんか？ ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給212,900〜300,000円 ≪基本給≫ 172,900〜255,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:35,000円 資格手当:40,000〜45,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜2,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：准看護師、自動車免許 有資格者歓迎：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： 看護業務必須 ◆ア