ケアマネジャー 地域包括支援センター - 三重県 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 賞与年2回・昇給あり★年間休日125日で年末年始休暇やリフレッシュ休暇あり！月平均残業5時間と少なめ◆経験不問◎資格取得支援制度あり★マイカー通勤可で無料駐車場も利用可能です♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 「泉園」事業所内の津中部西地域包括支援センターでの勤務です。 主任介護支援専門員資格をお持ちの方。 ・介護予防ケアプランの作成 ・要介護認定申請に伴う手続代行 ・様々な相談事に対する高齢者宅訪問、解決策の策定 ・高齢者が安心して暮らせるよう、様々な機関や職種と連携しネットワーク作りを進める ※

仕事内容ケアマネージャーとして、利用者様のケアプランの作成や市町村、 ご家族様との連絡調整を行っていただきます。 また、サ高住入居者にかかる事務もお願いします。 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜定年65歳＞地域包括支援センターにてケアマネジャーの募集です＠四日市市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務 ・要介護高齢者等の相談援助業務 ・地域福祉活動 ・介護予防支援業務 ・その他、地域包括支援センター運営に関わる業務 【業務内容(変更の範囲)】 当法人の定める業務 求人ID 1019645

仕事内容南部地域包括支援センター／保健師・正看護師の募集です。 ・介護予防ケアマネジメント、相談支援等の業務 ・総合相談 ・権利擁護 ＊業務の変更：会社の定める業務に変更となる可能性があります

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください JR阿漕駅から徒歩10分！年間休日125日で土日祝休み★年末年始やリフレッシュ休暇あり♪賞与年2回・昇給あり◎月平均残業時間は5時間です。職場見学可◆ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 「八幡園」事業所内の津中部東地域包括支援センターでの勤務です。 ・介護予防ケアプランの作成 ・要介護認定申請に伴う手続代行 ・様々な相談事に対する高齢者宅訪問、解決策の策定 ・高齢者が安心して暮らせるよう、様々な機関や職種と連携しネットワーク作りを進める ※業務の変更範囲：就業規則に基づき業務の変更（他職種全般）あり

仕事内容地域の安心を支えるケアマネジャーとして、あなたの力を活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給218,000〜245,000円 ≪基本給≫ 198,500〜222,500円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特殊業務手当:5,000円 業務加算手当:12,000〜15,000円 処遇改善手当:2,500円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.4ヶ月分 ≪昇給≫ 4,500〜10,500円 （月あ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞看護師または保健師を募集！＜ 介護に関する総合相談窓口として地域社会に貢献できる仕事です♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：看護師・准看護師 【業務内容】： ◆地域包括支援センターにおける総合相談窓口業務全般◆ ・総合相談業務 ・成年後見制度の紹介 ・虐待や消費者被害の対応 ・困難事例の対応 ・介護予防ケアマネジメント ・実態把握 ・認知症に関する支援 ・センターの周知 ・介護予防教室のサポート ※従事すべき業務の変更の範囲：なし 求人ID 998735

勤務時間1) 日勤 08:30-17:30 休憩60分

仕事内容シルバーサービス憩いの汀でのケアマネジャー業務をお願い致します。 【具体的には】 ・アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング等のケアマネ業務 ・利用者宅への訪問等 ・その方らしく暮らすための支援 ※未経験の方も丁寧に指導します。安心してご応募ください。

仕事内容社会福祉士／桑名市東部地域包括支援センターの募集です。 ・介護予防マネジメント ・総合相談支援 ・権利擁護 ・利用者宅への訪問等 ※詳細は面接時に説明させていただきます。 ＊業務の変更はありません。

仕事内容介護支援専門員／ケアマネージャー／年休125日以上／働きやすさが自慢 ★★三重四日市の居宅介護支援・ケアマネ事業・ケアマネ研修なども行っています★★ 弊社は、単独・完全独立型の居宅介護支援事業所です。 介護支援専門員は一般的に介護施設に所属しているところが多いなか、弊社ではどこの施設様にも所属していないため忖度などもありません。 ＜働きやすさが自慢＞ スケジュール時間の調整も自由・自己管理で行動できます。 また１人ごとのキャパシティに合わせて仕事量・担当件数は調整を行い、それぞれの働き方・価値観に合わせています。 ＜従業員全体のスキルアップに向けて＞ 従業員全員が様々な背景の中でも思い

仕事内容居宅介護支援事業所ハートヒルかわげにて ケアプラン作成等の介護支援専門員としての 業務全般を行っていただきます。 ※業務変更範囲：変更の可能性あり（書類作成など事務処理をして もらうことがあります。）

仕事内容特別養護老人ホーム 定員入所５０名のケアマネジメント 多職種と連携して入居者の生活を支援します。 その他、入居相談や面談の対応。 他医療機関や介護関係事業との調整等 【仕事内容変更範囲】あり（会社の定める業務）

仕事内容・自立した日常生活を送れるようご本人やご家族と面談し、最適な ケアプラン（介護保険サービス等の提供についての計画）を作成 ・老健施設入所者の通院等の送迎 変更範囲：変更なし

仕事内容介護医療院の施設ケアマネ業務をお願いします。 介護医療院は２０床しかなく、効率化も進めているため、病棟相談 員の業務も兼務して頂きます。 【変更範囲：急性期の相談員の補助】

仕事内容令和８年８月オープン予定の居宅介護支援事業所です。 主任ケアマネとして、一般ケアマネへの指導・助言・困難事例の支 援調整、地域との連携など、専門性を存分に発揮できる環境です。 オープニングだからこそ、あなたの経験や意見が施設の形づくりに 繋がります。利用者様の在宅生活を支える質の高いケアマネジメン トを、一緒に創っていきましょう。 ブランクのある方も歓迎いたします。 【主な業務内】 ・ケアプランの作成 ・訪問 ・アセスメント 等 〔変更範囲：変更なし〕 ※採用はオープン前から随時です。

仕事内容ケアマネージャー／ケアマネージャー／ケアマネ資格があれば未経験でもOK／マイカー通勤可／土日祝休み ケアマネジャー 雇用形態：正社員 ※ケアマネ資格をお持ちの方 ケアマネ資格をお持ちであれば、実務経験は問いません。 ブランクがある方も安心してスタートできる環境です。 先輩スタッフが丁寧にフォローしながら、 少しずつ業務に慣れていただけます。 【仕事内容】 入居者様が安心して日々を過ごせるよう、 一人ひとりに寄り添った支援内容の調整や ご提案を行っていただきます。 ・入居者様やご家族との定期的な面談 ・ケアプランの作成および見直し ・サービス内容の改善提案 ・生活課題の把握と関係職種と

仕事内容介護支援専門員／介護支援専門員・正職員 ・施設やご自宅で生活をされる利用者様とご家族様の相談対応 ・ケアプランの作成 ・サービス事業所や医療機関との連絡、調整 ・利用者宅への訪問、モニタリング ・要介護認定の手続き など行っていただきます。 ＊ケアマネジャーとしての経験がない方、ブランクがある方も 先輩ケアマネジャーが丁寧にサポートいたします。 三重県四日市市と桑名市に訪問介護・訪問介護・居宅介護支援事業所・ナーシングホーム・障がい者グループホームなどを運営しております。 未経験OK,交通費支給あり,学歴不問,副業・WワークOK,資格取得支援・手当てあり

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30②8:30〜17:30の内4時間週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容地域福祉の未来を支えるケアマネジャーを募集！桑名市西部地域包括支援センターで働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,319〜1,800円 ≪基本給≫ 1,200〜1,615円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:119〜185円 処遇改善手当:～60円/時（満額10,000円/月） ※週40時間勤務で満額支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計30,000〜80,000円

仕事内容居宅サービス計画の作成、実施の把握・評価 居宅サービス事業所との連絡・調整 介護相談、福祉用具、住宅改修の相談及び付帯業務 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネジャーとして地域医療に貢献！医療法人 医王寺会の一員になりませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自転車通勤可 松阪駅から4.5km 東松阪駅から4.6km 徳和駅から5km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼなし、