株式会社エンプラス の求人・仕事・採用

勤務時間10:00~16:00/10:00~15:00/10:00~17:00 週勤務日数：3日~5日

仕事内容給与： 時給1300円~ 仕事内容： ☆★事務スタッフを募集いたします★☆ 「エンプラス株式会社」は2004年の設立以来、外資系企業・グローバル日系企業の 異動に伴う人事業務（リロケーション）・住まいのお手伝いをしております。 お客様のニーズに合わせたサービスをワンストップで対応しております◎ 【具体的な仕事の内容】 ・請求書の処理（支払い依頼書の作成） ・請求書、契約書の作成 ・上記書類作成の為の社内システムへの入力 ・書類発送 ・電話対応（取次ぎ、伝言） ※外出業務はなく、オフィス内での勤務となります。 WordやExcelの基本的なPCスキルとタイピングスキルがあれば、事務職未

勤務時間09:30~18:30/14:00~19:00/10:00~19:00/09:30~14:30 週勤務日数：3日~

仕事内容給与： 時給1500円~ 仕事内容： ☆★フロントコンシェルジュ未経験でもOK！研修期間に丁寧にお教えします★☆ 複合施設内のレジデンスタワーにて、フロント業務全般をしていただきます。人事異動や海外採用により日本に赴任・来日される外国人の方が多く利用されているので、英語力を活かしたい方や語学スキルを磨きたい方にはうってつけです。外国人ビジネスマンの方が日本で快適に暮らせるよう、コンシェルジュとして様々なニーズにお応えしています。フロントコンシェルジュ未経験の方でも研修を通じてお仕事は丁寧に教えますので、安心してくださいね。 ＜主な仕事内容＞ 宅配物やランドリーの取次ぎ、備品発注・在庫管

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 同社の事業管理部門にて、 経理・総務業務をお任せします。 ご経験やご希望に合わせて、以下の業務をお任せします。 【具体的には】 <経理業務>8割 ・現金処理(SAP、売掛金回収内容更新) ・入金処理(国内、海外、手形)、出金処理、受取処理(手形)、仕入先登録 ・売上・売掛金月次資料作成(月次フォーム作成、SAP抽出、明細書作成) ・月次決算関連(仕掛品、部品、原材料) ・決算科目明細入力(科目明細更新、買掛金・経費仕入更新) ・海外送金、月次締め <総務業務>2割 ・窓口業務(業者への依頼・立ち合い、来客対応等） ・産業廃棄物(金属・プラスチック)の廃棄手配・管理

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・社内SEまたはITベンダーでのシステムエンジニア経験3年以上 ・Windows系サーバー、ネットワーク、PC運用に関する基礎知識 【尚可】 ・同業務の経験5年以上 ・クラウド（AWSなど）を用いた構築・運用経験 ・ERP導入プロジェクトの参画経験 ・ERPの運用経験 ・RPAツールによる業務効率化経験 ●リモートについて ※原則出社、上長許可によりスポットでのリモート勤務可能 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 【埼玉】社内SE ※土日休み ※年間休日120日以

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事労務分野の実務経験5年以上 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【埼玉】人事（労務管理）◆プライム/フレックス（年収450万円～800万円） 【仕事内容】 ●海外売上高比率80％以上。海外顧客との協業を通してイノベーションを起こし続けるグローバル企業です。●3年以内の新製品売上比率70%。常に新しい市場ニーズを発掘し、新しい技術を開発し、新しい事業創造… ご経歴やスキルによって下記いずれかの労務管理業務をお任せします。 ※入社時は複数ではなく、いずれか１つをお任せします。 【具体的な業務内容】 ■給与計算 ■勤

仕事内容企業のグローバル化を支援する人事のパートナーとして、海外から人材を受け入れる企業の課題解決をお任せします。単にサービスを売るのではなく、お客様に深く寄り添い、長期的な信頼関係を築いていくことが大切です。 ■人事の「困った」を解決。 海外から来日するビジネスパーソンが直面する、ビザの取得、住まい探し、銀行口座の開設、携帯電話の契約といった手続き。これらをワンストップで代行するのが、私たちの「リロケーションマネジメントサービス」です。企業の担当者に代わってあらゆる手配を行ない、業務負担を大幅に軽減します。 ■お客様は日本の未来を担う成長企業。 提案先は、海外人材の受け入れを検討している、あ

仕事内容株式会社エンプラス半導体機器 【大宮】社内SE ◇上流工程に携われるフレックス/残業月17H/エンプラスG 【仕事内容】 【大宮】社内SE ◇上流工程に携われるフレックス/残業月17H/エンプラスG 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場／自己資本比率9割超えの世界に拠点を展開し、大手メーカーとの取引多数のエンプラスグループ ※2026年10月にさいたま新都心駅へ移転予定～ ■業務内容： 海外売上が8割とグローバルに活躍しており、安定した基盤をもとに一歩先を見据えた技術開発に取り組んでいます。そんな当社にて、ご入社直後はご経験やご希望に合わせて、以下の業務をお任せいたします。 ・社内

仕事内容【応募資格】 [必須] 単体決算関連を事業会社で通算5年以上担当 【職種名】 経理（リーダー候補）【東京】◆年休123日／フレックス／東証プライム上場／残業17h◆ 【仕事内容】 ■入社後にお任せしたい業務(業務割合) ・固定資産関連 (40%) ?勘定科目の判断、システムへの登録、固定資産税の申告、社内処理の変更検討への参画 ・G会社経理のサポート (30%) ?伝票チェックや決算資料の作成/チェック ・勘定科目残高管理やその改善(20%) ・インボイス・経費精算チェック (10%) ・実地棚卸への参加 (年2回) ■将来的にお願いしたい業務 ・連結決算子会社担当 ?単体決算業務ができる方

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理の幅広い経験 【職種名】 経理担当【海外売上比率が7割のグローバル企業／総務業務もお任せ】 【仕事内容】 他部署とコミュニケーションを取りながら、以下の業務をお任せします。経理業務8割、総務業務2割で想定しています。 <経理業務> ・現金処理(SAP、売掛金回収内容更新) ・入金処理(国内、海外、手形)、出金処理、受取処理(手形)、仕入先登録 ・売上・売掛金月次資料作成(月次フォーム作成、SAP抽出、明細書作成) ・月次決算関連(仕掛品、部品、原材料) ・決算科目明細入力(科目明細更新、買掛金・経費仕入更新) ・海外送金、月次締め <総務業務> ・窓口業務(業

仕事内容■仕事内容 【業務内容】 海外売上が8割とグローバルに活躍しており、安定した基盤をもとに一歩先を見据えた技術開発に取り組んでいます。そんな当社にて、ご入社直後はご経験やご希望に合わせて、以下の業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・社内ユーザーからの問い合わせ対応（ヘルプデスク業務） ・社内システムの導入、運用、改善業務 ・IT資産管理（PC、ソフトウェア、ライセンス等） ・ベンダーとの折衝・管理 ・生産システムや新システムの立ち上げ業務、立ち上げ後のサポート業務 【キャリアパス】 入社後は、3～6か月の期間で社内システムの理解と当社の業務内容を把握して頂き、キャリアの志向・スキルに応

仕事内容【応募資格】 [必須] ・給与計算のご経験 ・勤怠管理のご経験 【職種名】 人事【海外売上比率が7割のグローバル企業／労務管理をメインでお任せ】 【仕事内容】 他部署とコミュニケーションを取りながら、以下の労務業務をお任せします。 ・給与計算 ・勤怠管理 ・福利厚生 ・社会保険 ・雇用契約管理 ・安全衛生管理 ・メンタルヘルス ・就業規則管理 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 人事部：6名 責任者1名40代 メンバー20代１名、30代2名、40代1名、50代1名 【事業内容・会社の特長】 【企業概要】 東証プライム上場 エンジニアリングプラスチッ

仕事内容■仕事内容 【業務内容】 海外売上が8割とグローバルに活躍しており、安定した基盤をもとに一歩先を見据えた技術開発に取り組んでいます。そんな当社にて、ご入社直後はご経験やご希望に合わせて、以下の業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・社内ユーザーからの問い合わせ対応（ヘルプデスク業務） ・社内システムの導入、運用、改善業務 ・IT資産管理（PC、ソフトウェア、ライセンス等） ・ベンダーとの折衝・管理 ・生産システムや新システムの立ち上げ業務、立ち上げ後のサポート業務 【キャリアパス】 入社後は、3～6か月の期間で社内システムの理解と当社の業務内容を把握して頂き、キャリアの志向・スキルに応

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 同社のIT部門にて、社内システムの導入・運用や、改善・提案業務をお任せします。 【入社後にお任せしたい業務】 ・社内ユーザーからの問い合わせ対応（ヘルプデスク業務） ・社内システムの導入、運用、改善業務 ・IT資産管理（PC、ソフトウェア、ライセンス等） ・ベンダーとの折衝・管理 ・生産システムの立ち上げ 新システムの立ち上げ業務・立ち上げ後のサポート業務 【将来的にお願いしたい業務】 新規プロジェクトや業務課題に関する改善や提案 【使用システム】 Microsoft、SAP、MESLINK、EDI ProcureMart、検品の達人(倉庫管理システム)

仕事内容株式会社エンプラス 【西川口/音や振動の知見を活かせる】設計開発（自動車）※新製品売上比率7割／リーダー候補 【仕事内容】 【西川口/音や振動の知見を活かせる】設計開発（自動車）※新製品売上比率7割／リーダー候補 【具体的な仕事内容】 ～東証プライム上場・自己資本率80％超／世界14カ国に拠点を展開／福利厚生が充実／平均勤続年数14.7年／安定企業で長期就業していきたい方へ～ ■業務内容 当社は自動車、半導体、通信、ライフサイエンスなど多方面にわたるエンジニアリングプラスチック製品を提供しています。今回、自動車がより静かで快適な動作を実現するために、アクチュエーター（様々な電気信号を機

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 同社のIT部門にて、社内システムの導入・運用や、改善・提案業務をお任せします。 【入社後にお任せしたい業務】 ・社内ユーザーからの問い合わせ対応（ヘルプデスク業務） ・社内システムの導入、運用、改善業務 ・IT資産管理（PC、ソフトウェア、ライセンス等） ・ベンダーとの折衝・管理 ・生産システムの立ち上げ 新システムの立ち上げ業務・立ち上げ後のサポート業務 【将来的にお願いしたい業務】 新規プロジェクトや業務課題に関する改善や提案 【使用システム】 Microsoft、SAP、MESLINK、EDI ProcureMart、検品の達人(倉庫管理システム)

仕事内容■仕事内容 【業務内容】 海外売上が8割とグローバルに活躍しており、安定した基盤をもとに一歩先を見据えた技術開発に取り組んでいます。そんな当社にて、ご入社直後はご経験やご希望に合わせて、以下の業務をお任せいたします。 【具体的には】 ・社内ユーザーからの問い合わせ対応（ヘルプデスク業務） ・社内システムの導入、運用、改善業務 ・IT資産管理（PC、ソフトウェア、ライセンス等） ・ベンダーとの折衝・管理 ・生産システムや新システムの立ち上げ業務、立ち上げ後のサポート業務 【キャリアパス】 入社後は、3～6か月の期間で社内システムの理解と当社の業務内容を把握して頂き、キャリアの志向・スキルに応

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 同社のIT部門にて、社内システムの導入・運用や、改善・提案業務をお任せします。 【入社後にお任せしたい業務】 ・社内ユーザーからの問い合わせ対応（ヘルプデスク業務） ・社内システムの導入、運用、改善業務 ・IT資産管理（PC、ソフトウェア、ライセンス等） ・ベンダーとの折衝・管理 ・生産システムの立ち上げ 新システムの立ち上げ業務・立ち上げ後のサポート業務 【将来的にお願いしたい業務】 新規プロジェクトや業務課題に関する改善や提案 【使用システム】 Microsoft、SAP、MESLINK、EDI ProcureMart、検品の達人(倉庫管理システム)

仕事内容株式会社エンプラス 【埼玉】人事（労務）◆フレックス制度有/残業月17H/東証プライム上場/事業の安定性◎優位性◎ 【仕事内容】 【埼玉】人事（労務）◆フレックス制度有/残業月17H/東証プライム上場/事業の安定性◎優位性◎ 【具体的な仕事内容】 ＊創業100年を見据えた拡大フェーズの変革期を迎えています ＊自己資本比率93.7%、３年以内新製品比率50%、利益率12.3%の安定した経営を行っております。 ＊西川口駅から、2026年10月よりさいたま新都心駅へ移転予定 ■業務内容 精密プラスチック加工により、自動車/半導体/通信/ライフサイエンスなどの幅広い領域に製品を提供する当社の人

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 精密プラスチック加工により、自動車/半導体/通信/ライフサイエンスなどの幅広い領域に製品を提供する当社エンプラスのグループ会社であり、 製品開発スピードアップ化のニーズに即応するために設立された、QMS株式会社の営業グループで就業いただきます。 内容としては、大手自動車メーカーやOA機器、家電メーカー等が行う新製品開発試作における提案営業活動を担当いただきます。 担当エリアは中部地区で、営業先は既存顧客の大手1社です。 【具体的には】 ・顧客ニーズに合わせた試作手法の提案 ・営業活動における年次/月次計画の策定、各種提案・報告資料の作成 ・試作市場調査および営業戦略

仕事内容株式会社エンプラス 経理※プライム上場・精密プラスチック加工メーカー/自己資本比率80％超/フレックス/月残業17時間 【仕事内容】 経理※プライム上場・精密プラスチック加工メーカー/自己資本比率80％超/フレックス/月残業17時間 【具体的な仕事内容】 【プライム上場・精密プラスチック加工メーカー/自己資本比率80％超/フレックス/月平均残業17時間/海外売上が8割とグローバルに活躍】 ■業務内容： 当社の経理の中核としてご活躍頂きたいと考えてます。ご経験に合わせて下記のような業務をお任せ予定です。ご経験がないものについては現職社員から業務を引き継ぎながら対応頂きます。 (１)グループ