スカウト - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・個人の大きな意思決定に関与する仕事を1.5年以上ご経験で、高い成果を出されている方 （例：不動産売買/戸建て営業やウェディングプランナー、キャリアコンサルタント等） [歓迎] ・採用エージェントでの採用支援経験：特にBizreachやリクルートダイレクトスカウト、Linkedinなどのスカウト媒体を介した採用母集団形成経験 ・急成長企業での人事採用経験：スタートアップなどの急成長企業での採用人事経験があること ・ソフトウェアエンジニアの採用経験：ビジネスやコーポレートだけでなく、ソフトウェアエンジニアの採用経験があること ・構造化面接の経験：構造化面接の手法を理解し

勤務時間残業なし/短時間（３時間以内）/短時間（４時間以内）/短時間（５時間以内）/短時間（６時間以内）/17時まで/18時まで お時間相談OK 平日は午後からの勤務です。 特別支援学校が長期休暇中は8:00～19:00の間で３時間からOK

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 品川区から委託を受け、社会福祉法人品川区社会福祉協議会が運営する障害児日中一時支援事業【にじのひろば八潮】です。 障害のある小学生から高校生までのお子様が通う施設です。 どんな小さな【できた】という瞬間も大きな喜び。温かくみんなで嬉しい瞬間を共有しましょう☆ 子どもが好きな方、福祉に興味がある方、きっかけは何でも構いません！ まずは一度見学にいらしてください♪ 働き方はいろいろです。時間帯、曜日等ご相談に応じます！ 無資格の方でも歓迎です♪ 保育補助、送迎ドライバー（普通免許）のご応募お待ちしています！ 障害のあるお子様の補助や見守り、あそびをお願いします！ ・食事

仕事内容採用担当／グローバルIT企業 仕事内容 本社およびグループ会社の採用事務・オペレーション業務からスタートし、徐々に採用業務全体へと業務の幅を広げていただくポジションです。 将来的には、採用業務の中心メンバーとして、事業部と連携しながら採用をリードし、採用戦略にも関われる人事ポジションへのステップアップを期待しています。 現在、採用チームは2名体制。周囲と連携しながら、無理なく業務に慣れていただける環境です。 具体的には下記のような業務をお任せします。 ＜新卒・中途採用業務＞ ・採用オペレーション業務 （ATSを使用した候補者管理、選考進捗管理、面接日程調整など） ・採用担当と連携したスカウ

仕事内容募集背景 ヘンリーはGlobis Capital Partners, フェムトパートナーズ等より累計27億円を調達し、病院の基幹システム（電子カルテ・オーダリング・医事会計）をクラウドネイティブで再構築しているヘルスケアスタートアップです。 「電子カルテの普及率を約100%に」という文言が改正医療法に記載され、いよいよ国も本腰を入れて病院DXに取り組んでいます。 政府の後押し・追い風も吹く中、現在、契約・導入が増加し、さらなる成長フェーズを迎える中で組織拡大が急務となっています。 現在は2名の採用担当が採用戦略の立案〜実行まで担っていますが、今後は実行部分をより強化していくため、主に採用活動の

勤務時間週3日〜週5日 (1)16:00 〜18:30 [ 月〜土 ※祝休 ] (2)14:00 〜18:30 [ 月〜土 ※祝休 ] 上記（1）～（２）はシフト例です。 上記はシフト例です。月～土/7:30～18:30の間で1日2.5時間～、週3日以上でご相談ください。

仕事内容はぐはぐキッズは明るく笑顔あふれる保育園♪ 「親と子がキラキラ輝く子育て支援」をテーマに、子ども一人ひとりの個性を大切にし、創造性や協調性、コミュニケーション能力を伸ばす保育を実践しています。 品川区中延駅 徒歩2分に立地する、はぐはぐキッズこども園中延の求人募集。保育士 のお仕事を担当していただきます。 家事や育児の経験を活かして保育業務に携わることができる、非常勤パート/アルバイトとしての募集です。 お持ちの資格や経験を活かして、転職後即戦力として活躍できる環境があります。 元気な子どもたちとの触れ合いを通じて、地域社会や日本の未来に貢献できる保育園のお仕事。ご応募お待ちしています! は

仕事内容オープニングスタッフ ☆2026年夏オープン予定☆ 放課後等デイサービスで 児童発達支援管理責任者を募集しています！ ¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨ 品川区に開所予定の 「パークアリーナ天王洲」にて 正社員スタッフを募集中です♪ 「スポーツがもたらす力」を大切にしながら、 運動療育を通して子どもたちの成長をサポートしています。 福祉業界に新しい価値を生み出していく、 そんな挑戦を一緒にしてくださる方をお待ちしています☆ ＊おすすめポイント＊ ◆未経験の方も大歓迎！ 「スポーツに関わる仕事がしたい！」 「新しいことに挑戦したい！」 そんな想いがある方なら経験は問いません♪

仕事内容【任せたい仕事】 インターン生に任せたい仕事は、採用活動を支えるHR業務全般です。 具体的には、採用候補者のリサーチやリスト作成、スカウトメッセージの作成、候補者とのやり取り、面接の日程調整などを担当してもらいます。 また、採用に関する情報を整理し、進捗を分かりやすくまとめる業務も重要な役割です。 採用広報に興味がある方は、SNSや記事づくりの企画・準備に関わることもできます。最初は先輩メンバーのサポートから始め、業務の流れを理解した上で、徐々に自分の担当領域を広げていきます。 【インターンを通じて身につくスキル・経験】 このインターンを通じて、社会人として必要なコミュニケーション力や、情報を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社での中途採用実務経験（3年以上） ・役員や部門長など、ステークホルダーとの折衝・調整経験 【尚可】 ・人材エージェントでの両面型コンサルタントの経験 ・採用広報やスカウトメールのライティング経験 ・IT業界にてエンジニアやハイクラス層の採用経験 ・スポーツビジネスやエンタメ業界への強い興味 【今後の展望】 将来的なキャリアとして、組織を動かすマネジメント職（チームマネージャー）として採用戦略策定やメンバー育成を担う道や、採用スペシャリストとしてデータ分析に基づいたブランディング戦略を牽引する道が用意されています。 [歓迎] ※活かせる経験につい

仕事内容【応募資格】 [必須] ・採用実務経験3年以上（エージェント管理・ダイレクトリクルーティングを含む） ・ビジネス・エンジニア・コーポレートなど複数職種の採用実務経験 ・スカウト媒体を活用した母集団形成・選考推進の実務経験 ・採用データの管理・分析・レポーティング経験 [歓迎] ・スタートアップまたはメガベンチャーでの就業経験 ・採用チャネル戦略の立案・改善を主体的に行った経験 ・採用広報（note・SNS等）の企画・運用経験 ・エンジニア・デザイナー・プロダクト職種の採用経験 ・外国籍人材の採用経験（グローバル採用への対応力） 【フィットする人物像】 ・採用オペレーションを自分ごととして設計・

勤務時間残業なし

仕事内容持ち帰りなし アルバイト・パートの 保育士・児童指導員の募集です♪ ー ◆勤務時間◆ 9:00～18:00 ◇時間内で4時間～OK ◇週3日～OK◎ ご相談ください！ ◆施設について◆ 小学校入学前までのお子様をお預かりしている施設です☆彡 ◎ひとりひとりに合った支援に努めています 「苦手なところ治す」のではなく お子様の特性や発達段階に合わせた効果的な支援に努めています ◎児童発達支援の【5領域】に基づいた療育を行っています ・健康生活 ・運動感覚 ・認知行動 ・言語 ・人間関係 是非お気軽にお問い合わせください♪ ◆お仕事内容◆ 1～6歳まで（小学校入学前）の障がい

勤務時間10:00〜19:00

仕事内容採用アシスタント業務全般をお任せします 【業務内容】 ・ダイレクト媒体を用いた候補者対応（スカウト送信、連絡対応） ・契約書等の書類対応（印刷・郵送・管理・ファイリング） ・採用システム・採用データの修正、メンテナンス ・書類作成、事務処理（各種資料作成、請求書修正、メルマガ対応等） ・中途入社者の受け入れ準備・当日対応 （PC受領・設定確認、日程調整、関係部署との調整、初日研修サポート） ・研修運営サポート （名簿作成、日程調整、資料印刷、会場設営、アンケート回収） ・人事承認関連業務の一次確認（資格取得、請求書処理 等） ※業務習熟度に応じて、段階的に業務量を調整します。

仕事内容採用マーケティング事業を行う当社での提案営業（未経験歓迎/年間休日120日以上） ▼仕事内容 （業務内容） 採用に関わるマーケティングの提案を行います。 具体的には求人検索エンジンのIndeed、求人ボックス、スタンバイの広告営業からお任せします。 ・テレアポによる新規開拓、商談（オンラインメイン） ・採用課題のヒアリング ・提案資料の作成 ・当社取り扱いサービス（求人広告、スカウトなど）の提案 など がんばりを正当に評価する環境で、成果に応じたインセンティブの支給をしています！ また、少数精鋭のため20代で管理職にキャリアアップも可能です。 まだまだ若い組織ですので、一緒に事業・組織を

仕事内容キャリアアドバイザー／交通費支給あり 年間休日120日以上 完全土日祝休み 【仕事内容】 急成長中の人材紹介事業の人事担当として、事業をリードして頂きます。売上を作るだけでなく、 より多くの求職者が働きやすい環境を創るために高い視座と圧倒的当事者意識を持った方をお待ちしております！ 【まずお任せしたいこと】 人材紹介から弊社の採用まで幅広い業務をお任せします！ 一緒に働きたいと思うメンバーのスカウトなど今後の会社方針に大きく関わる裁量権のある業務を任せたいです！ ・採用戦略の策定・実行・管理 ・求人媒体への掲載 ・応募者との面接 ・エージェントとの進捗共有 ・自社SNSの運用業務など

仕事内容株式会社１ＬＤＫ 【未経験・第二新卒歓迎／マンガ企画編集】マンガ原作者に挑戦できる！大手コラボ実績有／社外交流会多数 【仕事内容】 【未経験・第二新卒歓迎／マンガ企画編集】マンガ原作者に挑戦できる！大手コラボ実績有／社外交流会多数 【具体的な仕事内容】 【マンガ・ボイスドラマ・ショートドラマ等のコンテンツ制作を手掛ける総合エンタメ企業／Webtoon制作会社とのグループ連携完全自社出資＆協力企業との共同出資でのマンガ制作★未経験からでもチャレンジできる環境が整っています】 ◆職務内容 新規マンガ企画の立ち上げを担当します。市場調査から作家の発掘・スカウト、マンガ企画の立案、配信プラット

仕事内容ポジション概要 当社のスカウト型転職サイト「エイジレスキャリア」を中心とした転職サービスの企画・推進を担う、いわば“プロダクトの何でも屋”ポジションです。 ユーザー向け機能開発から社内業務フロー改善、データ分析、要件整理、リリース管理まで、開発チームとビジネスチームの橋渡し役としてプロダクトを動かしていきます。 ときにPM的に開発を進行し、ときに営業やCSの声を拾いながら、ときにマーケ施策を自ら推進しながら、事業インパクトの最大化に向けて柔軟に動くポジションです。 「仕組みを作る」「数字をつくる」「現場を回す」——すべてを横断して、プロダクトの成長を推進していただきます。 募集背景 シリーズA

勤務時間残業なし

仕事内容2023年９月にオープンしました、ひなたのかぜ不動前教室です。 品川区不動前から徒歩4分の位置にあります。 現在は品川区、目黒区の未就学児〜小学校高学年までのお子様を中心に通所されております。 この度、サービスの質・事業拡張の為、新たにお力添えいただける保育士さんを探しております！ アットホームな環境で楽しくお仕事したい方はぜひご応募ください！ 児童発達支援・放課後等デイサービス初心者の方も大歓迎です★ 13時-19時まで 【休日・休暇】シフト制 週2〜募集！ 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接スカウトが届くサー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・事業会社または人材エージェントでの採用経験（3年以上） ・採用戦略の立案から実行までを一人で完結できるスキルセット ・複数ポジション（ビジネス／コーポレート／クリエイティブ／エンジニアなど）の 採用実務経験 ・ダイレクトリクルーティングを主体とした母集団形成・選考推進の実績 ・経営層との採用計画策定・調整経験 ・数値に基づいた採用改善・レポーティングの経験 ・スタートアップまたは新規事業フェーズでの採用業務経験 【尚可】 ・スカウト媒体（Green、ビズリーチ、Wantedlyなど）の運用・改善経験 ・採用広報・ブランディング（SNS運用、note執筆、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人材業界での営業経験（派遣／紹介／求人広告など）または人事（中途採用）実務経験 ・採用に関わる社外折衝の経験 ・同社の事業および理念への共感 【尚可】 ・事業会社での人事経験 ・数値分析をもとにした課題改善の経験 ・事業計画に基づいた採用戦略の立案・実行経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 ・数値目標をもとに成果やプロセスを言語化できる方 ・変化の多い環境に柔軟に対応できる方 【職種名】 【東京：リモート】人事／採用担当 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・IT人材（ITコンサルタント、PM／PMO、エンジニアなど）の中途採用経験（3年以上） ・役員や部門長など、ステークホルダーとの折衝・調整経験 【尚可】 ・採用広報やスカウトメールのライティング経験 ・IT業界にてエンジニアやハイクラス層の採用経験 ・人材エージェントでの両面型コンサルタントの経験 ・チームマネジメント経験 ・スポーツビジネスやエンタメ業界へ強い興味をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・「定量」と「定性」のマネジメントを高い次元で両立できる方 ・スピード感と柔軟性を楽

仕事内容株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部 ものづくり事務／未経験歓迎／オーダーメイド研修／年休125日 【求人要約】 【スキルアップ】オフィスワーク＋CADスキル 【研修＋サポート】未経験でも安心の環境 【無理なく働ける】残業月平均９h／年休125日 【仕事内容】 【未経験歓迎】オフィス＋CAD／機械・電気電子・建築など最適なプロジェクトをご提案 【具体的な仕事内容】 ＊…＊ 「CAD」とは？ ＊…＊ 建築や自動車、ロボットなど、ものづくりに欠かせない設計・製図を行うためのツール。オフィス＋CADのスキルで、キャリアの選択肢が広がります！ ＊…＊ POINT ＊…＊ ■