スカウト - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

勤務時間残業なし

勤務時間10:00～0:00の間で希望シフト制 ※1日1.2時間から勤務OKです！

勤務時間9:00-18:00 （実働8時間00分・休憩60分） ※実働8時間 ※残業は月5時間以内

勤務時間09：00～17：30（実働07：30、休憩01：00） 残業月10～20時間

仕事内容<仕事内容> キャリアカウンセラー 弊社は未経験からの転職に特化した人材紹介事業などを展開しております。 このポジションではキャリアアドバイザーとして「人材を採用したい企業」と「仕事を探している転職者」をつなぐお仕事をメインにお任せします。 弊社サービスページ↓ Revengers（非大卒者<中卒、高卒、専門卒、短大卒、～中退>の若手に特化）： (1)httpsrevengers.jp/ (2)httpsrevengers.jp/lp3 テイクオフ（航空業界経験者のセカンドキャリアに特化）： httpsrevengers.jp/grandstaff ※弊社はスカウト集客や、他媒体か

仕事内容【募集背景】 私たちトリファは、国内利用者数トップクラスの実績とユーザーレビュー星4.6の評価を誇る海外eSIMアプリ「トリファ(trifa)」を提供しており、最終的には“パスポートとトリファだけ”で海外旅行が完結するサービスを目指しています。 名前には「旅行のインフラとなるサービスを目指す」という想いが込められています。 インバウンド需要に加え、台湾や韓国などの東アジアを中心としたグローバルマーケットにも事業を展開し、2024年にはANAホールディングスやグローバル・ブレインらから総額12億円の資金調達を実施しました。 私たちトリファは、今後の事業成長に伴い、組織をスケールさせるために採用

仕事内容児童デイサービス『アプリ』は様々な療育プログラムを提供しています。 話すのが苦手、書くのが苦手、など子どもたち一人ひとりの課題に合わせて支援を行っています。 ◎アプリで働く魅力 →子どもたちがいる時間は平日の夕方または土日祝の日中！時間に余裕があるので、準備やまとめなど十分な時間をもって進めることが可能です★イレギュラーなことも少ないので、残業が少ないのもポイント！ ◎子どもに寄り添える環境 →子どもたちの課題に対して押さえつけるのではなく、その子が十分に欲求を満たせられる環境を用意。存分に子どもに寄り添い、「できた」を皆で共有しましょう！ 知的障がい・ADHD・発達障がいなど発達に遅れの

仕事内容ホーチキ株式会社 【東京】人事（キャリア採用メイン）※産休育休100％で女性活躍中！／業界を牽引する防災設備メーカー 【仕事内容】 【東京】人事（キャリア採用メイン）※産休育休100％で女性活躍中！／業界を牽引する防災設備メーカー 【具体的な仕事内容】 ～日本で初めて火災報知器を開発した総合防災メーカー／大規模物件業界シェアトップクラス／退職金制度充実～ ■業務内容： 人事としてキャリア採用業務をご担当頂きます。 ▼キャリア採用 ・キャリア採用に関わる企画立案、運営 ・エージェントとの打ち合わせ対応 ・書類選考 ・スカウト対応 ・面接調整、面接対応 ・内定者フォロー対応 ・入社後の定着

仕事内容複数担任/持ち帰りなし ★2026年4月入社希望の方の園見学を積極的に受け入れております★ （ご希望の見学園で調整いたしますので、お気軽にお問合せください。もちろん選考要素は含みません） 子どもの自分「らしさ」を育むために、職員一人ひとりが自分の「らしさ」を大切に、子ども達と一緒に楽しめる取り組みとして、絵本の世界から遊びへ繋げるウィズブック活動を行っています。結果ではなくプロセスを重視して、一人ひとりとしっかり向き合った丁寧な保育を大切にしています。 WithBookプログラムとは ■子どもの発達に合わせて構成されたオリジナル絵本（全39冊）を使っています。 ■『絵本』と『遊び』をつな

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社における人事採用経験（中途採用経験2年以上） 【職種名】 人事・採用メンバー【フルフレックス／日本の農業を世界へ】 【仕事内容】 農業現場、ビジネス、コーポレート部門の採用活動全般を担当いただきます。 【業務詳細】 ・採用戦略の立案から実行、効果検証までの一連のプロセス ・採用要件設計、母集団形成戦略と具体施策の設計・企画 ・求人チャネルの選定 ・求人原稿の作成、求人媒体の運用 ・ダイレクトリクルーティングの運用 ・社内からの採用ニーズに対する提案と打合せ、報告、調整対応 ・採用エージェントやそのほかパートナー企業との打ち合わせ対応 ・書類選考、面接 ・

仕事内容（業務内容） 採用に関わるマーケティングの提案を行います。 具体的には求人検索エンジンのIndeed、求人ボックス、スタンバイの広告営業からお任せします。 ・テレアポによる新規開拓、商談（オンラインメイン） ・採用課題のヒアリング ・提案資料の作成 ・当社取り扱いサービス（求人広告、スカウトなど）の提案 など がんばりを正当に評価する環境で、成果に応じたインセンティブの支給をしています！ また、少数精鋭のため20代で管理職にキャリアアップも可能です。 まだまだ若い組織ですので、一緒に事業・組織を大きくしていきましょう！

勤務時間●9：00～16：00（休憩時間：12：00～13：00）●残業：基本的になし （5～10時間未満/月） ------------------------------ 【会社の主力商品・サービス】 金融アプリケーションサービス会社 【服装】 オフィスカジュアル 【引継】 OJT 【その他】 1年間の期間限定（延長の可能性あり）直接雇用の可能性あり！業務状況により、週1日程度の在宅勤務あり（テレワーク・リモートワーク）

勤務時間固定時間制

仕事内容【人事・採用担当スタッフ】 農業現場、ビジネス、コーポレート部門の採用活動全般 ・採用戦略の立案から実行、効果検証までの一連のプロセス ・採用要件設計、母集団形成戦略と具体施策の設計・企画 ・求人チャネルの選定 ・求人原稿の作成、求人媒体の運用 ・ダイレクトリクルーティングの運用 ・社内からの採用ニーズに対する提案と打合せ、報告、調整 ・採用エージェントやパートナー企業との打ち合わせ ・書類選考、面接 ・応募対応、進捗管理(アシスタントも在籍) ※従事する業務内容の変更の範囲:会社の定める業務(出向先の定める業務含む) 《組織構成》 人事リーダー(男性/30代)、人事メンバー(女性/30代)

仕事内容【広告運用ディレクター】人で事業成長をつくる”唯一無二のデジタル広告ディレクター募集 仕事内容 ・業務内容 「複業人材を統合し、事業成長をつくるディレクション」 BLAMのディレクターは、広告代理店のように予算を使う立場でも、 制作会社のようにクリエイターを管理する立場でもありません。 あなたが動かすのは、 元電通、元リクルート、元DeNAなど、国内トップクラスのプロフェッショナルたち。11,000名の中から最適な“人”を組み合わせ、 プロジェクトをゼロから設計し、成果を創るディレクションです。 ・デジタルマーケティング領域のプロジェクト戦略設計 ・KPI・予算設計、チームデザイン ・トッ

仕事内容品川区不動前にある放課後等デイサービスです。 未就学児〜小学校高学年までのお子様が通所されております。 アットホームな空間で楽しくお仕事したい方はぜひご応募ください！ 療育・おやつ介助・送迎等お願いしております。 【休日・休暇】シフト制 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接スカウトが届くサービスです。 登録に要する時間は2～3分ですので、是非ご利用ください。

仕事内容20代～60代まで幅広い年齢層が活躍しております。 研修制度が充実しているので、安心してスタートできますよ♪ ＼経験不問！ブランクのある方も大歓迎 ・子どもたちの「おいしい！」を支えたい方 ・「食」を通して成長を見守りたい方 ・保育園の理念に共感し、温かい環境づくりを大切にできる方 子どもたちのために 愛情たっぷりの給食・おやつの提供を お願いします♪ 子育て中の職員も多く在籍しており、 家庭と仕事の両立に理解のある職場です。 職員同士も普段の保育の中で声を掛け合い、協力し合いながら働いております。 ライフスタイルに合わせた柔軟なシフト調整もOK♪ 急なお休みや家庭の事情にも理解がある

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし 株式会社パソナフォスターは1991年にて子育て支援事業に参入した民間企業です。 さまざまな保育施設の運営や形にとらわれない新しい子育て支援サービスづくりに取り組んできました。その根幹にあるのは「ひとりひとりのゆたかな今日と未来」という願いです。 現在、私たちはこちらの施設で一緒に働いていただける施設責任者を募集しています。 当施設の3つの特徴 １．完全週休2日制となっています。持ち帰り業務や残業もほとんどありません。 プライベートの時間をしっかりと確保できます。 ２．パソナグループならではの充実した福利厚生を用意しています。 仕事・私生活共に充実できる環境です♪

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■金融機関での人事としての採用経験、もしくは人材エージェントとして金融機関を担当し、専門職採用支援を行った経験 採用活動への投資に積極的な環境なので、人材紹介・各種スカウト媒体・リファラル採用・採用広報など、既存のチャネル活用のみならず、新たなチャネル／サービス検討など、自ら施策を企画することが可能です。 ウェルスナビの中途採用の特徴は、開発・事業・管理・金融専門職など多岐にわたるJDがあること、一つのJDにつき約１～２名の募集枠の中でピンポイントで人材獲得することが求められること、それらの合算として年間で数十名規模の採用目標を達成していくことが挙げられます

仕事内容株式会社JELLYFISHは、ITや機械電子向けにエンジニアに特化した人材紹介会社です。当社では分業制を導入しており、候補者対応に集中できる環境が整っています。ほとんどの候補者は日本語能力の高い候補者なので英語は不問です。 ■主な業務 ・エンジニア候補者との面談 ・キャリアカウンセリング ・最適な求人の紹介 ・推薦後の面接フォロー ・内定後のフォローアップ ■当社の特徴 ・候補者集客を専門チームが担当するため、スカウト業務に時間を取られず本来の候補者サポートに集中できます ・生成AI・RPAを活用した業務効率化を積極的に推進 ・採用に積極的な企業との強いパイプライン ・若手のメンバーが中心