パーソルホールディングス の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・PL、もしくはPM経験 ※案件内容（業務システム、基幹システム、WEBサービスなど）、規模は不問 ・業務系、基幹系、WEB系サービスの開発経験 ・人の成長やマネジメントに興味がある方 【職種名】 プロジェクトリーダー【リモート・フレックス可／パーソルG】 【仕事内容】 同社のデジタル横断企画本部にて以下業務をお任せします。 ■業務詳細 (1)ビジネスＩＴ推進部 ・スタッフ領域 ?スタッフ管理、給与計算など、社内の人事業務に関連するIT支援の推進 ・クライアント領域 ?受注管理や顧客請求計算など、クライアント関連の業務に対するIT支援の推進 ?勤怠管理や業績管理など、

仕事内容パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 【豊洲／在宅可】企業年金規約作成・改定担当◆2025年6月新設部署／規約内容改定など◆パーソルG 【仕事内容】 【豊洲／在宅可】企業年金規約作成・改定担当◆2025年6月新設部署／規約内容改定など◆パーソルG 【具体的な仕事内容】 【プライム上場パーソルG／働き方もキャリアUPも叶う◎エリアを跨ぐ転勤なし／土日祝休】 ■業務内容： ・確定給付（DB）・確定拠出（DC）に関わる企業年金規約の作成および改定業務 ・労使合意に基づく規約内容の調整 ・法令・厚生労働省通知等に準拠した規約記載事項の整理・検討 ・規約認可申請書類及び届け出書類の作成お

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業・ビジネスプロセス改善に向けた、デジタル活用の立案経験、デジタルサービス企画経験 ・データ起点でのビジネス課題発掘、企画立案経験 【職種名】 AIビジネス企画エキスパート【AI×事業開発】1.4兆円のアセットで仕掛ける 【仕事内容】 本ポジションはパーソルグループの各社事業におけるAI利活用を通じた業務改革の推進役として、企画立案に携わっていただきます。 【具体的には】 ・事業会社のビジネスにおける課題抽出 ・課題解決にむけた戦略・企画の立案 ・他部門と連携し施策を実行 ・成果測定・検証 事業責任者と一緒にゼロベースから企画を立ち上げたり、事業データをもとに示

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれかの経験 ・法人営業（有形、無形は不問） ・バックオフィスや、営業アシスタント業務を幅広く経験し、営業へキャリアチェンジしたい方 ・コールセンターやBPO事業にて業務構築にたずさわった方 [歓迎] 【歓迎条件】 ・ベンチャー、スタートアップでの勤務経験 ・リーダーやマネジメント経験（人数や期間は問わない） 【フィットする人物像】 ＜フィットする人物像＞ ・数値を意識し目標の達成にコミットできる方 ・人という手段を使い事業をグロースさせたい方 ・圧倒的成長率のスタートアップで事業グロースに貢献したい方 ・決まった手法だけではなく柔軟に考え新たな打ち手を模索し

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 私たちシェアフル株式会社は、パーソルホールディングスの新規事業会社として、スキマバイトのプラットフォーム『シェアフル』を運営しています。 登録者数1,000万人を突破し急成長を続ける中、私たちは新たな挑戦として、若年層に特化した人材紹介事業を立ち上げました。この新事業は、ユーザーさんの長期的なキャリア形成を支援し、「はたらく」の未来をさらに広げるための重要な取り組みです。 ※App StoreおよびGoogle

仕事内容パーソルホールディングス株式会社 【南青山】グループ全体の人事基幹システムの企画・運用・保守担当（メンバー）◆リモート／フレックス可 【仕事内容】 【南青山】グループ全体の人事基幹システムの企画・運用・保守担当（メンバー）◆リモート／フレックス可 【具体的な仕事内容】 【売上高1.3兆円規模の人材グループ／従業員約7万人を有する人材グループのホールディングスとしてグループ全体のバックオフィス機能を担う企業】 今回募集する人事情報室では人事基幹システム（COMPANY）に関する企画・運用・保守をはじめ、人事業務の効率化・生産性向上に向けた施策の立案・実行などの役割を、幅広く担うポジション

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 以下いずれかの経験 ・無形商材でのセールス経験 ・人材領域でのセールス経験 [歓迎] 【歓迎条件】 ・ベンチャー、スタートアップでの勤務経験 ・リーダーやマネジメント経験（人数や期間は問わない） 【求める人物像】 ・チームの目的達成のためにKPI、目標に対し能動的に動き成果にコミットできる方 ・常に自分ごととして課題をとらえ、考えチャレンジできる方 ・発展途上な組織体制の中で事業のグロースに向け個人だけなくチームを意識し行動できる方 【フィットする人物像】 ＜求める人物像＞ ・チームの目的達成のためにKPI、目標に対し能動的に動き成果にコミットできる方

仕事内容配属組織：グループソリューション統括本部 ■グループソリューション統括本部 【プライムSI・内販向け・最上流～下流まで一気通貫】 グループソリューション統括本部は、パーソルグループ全体(グループ会社約136社、社員数約70,000名)に対してIT活用の高度化やITによる付加価値の創出を先導、牽引し、パーソルグループの成長に貢献する部門です。 主要顧客としては、パーソルホールディングス、パーソルテンプスタッフ、パーソルキャリアがあり、業務・企画部門と連携し、プロジェクト立ち上げのための最上流の企画・コンサルティングから構築・運用保守と一気通貫で関わることができる環境です。 ■配属部門 以下いず

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれか必須 ・IT製品やサービス、業務委託に関する見積査定、交渉、発注 / 契約などの購買実務経験をお持ちの方 ・ハードウェア / ソフトウェア / SaaSもしくは、IT業界における下請法 / フリーランス法の基本的な知識をお持ちの方 【職種名】 購買企画担当｜グループ全体に関わる戦略業務◆リモート可・月残業5時間以下 【仕事内容】 購買企画として業務をお任せします。 ※グループ総務購買本部では、パーソルグループ全体の総務ガバナンス、集中購買、シェアードサービス、ファシリティマネジメント、カーボンニュートラルに関する施策推進などを担当しています。 【具体的な内

仕事内容パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 【リモート可】確定給付金・確定拠出の運用管理◆2025年6月新設／フレックス可／パーソルグループ 【仕事内容】 【リモート可】確定給付金・確定拠出の運用管理◆2025年6月新設／フレックス可／パーソルグループ 【具体的な仕事内容】 【2025年６月新設部署／パーソルグループ】 ■業務内容 ・確定給付（DB）・確定拠出（DC）に関わる企業年金規約の作成および改定業務 ・労使合意に基づく規約内容の調整 ・法令・厚生労働省通知等に準拠した規約記載事項の整理・検討 ・規約認可申請書類及び届け出書類の作成および厚生局との折衝。 ・関連する就業規則等の

仕事内容パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 【豊洲／在宅可】企業年金基金の運営管理責任者◆2025年6月新設部署／支給管理や運営管理◆パーソルG 【仕事内容】 【豊洲／在宅可】企業年金基金の運営管理責任者◆2025年6月新設部署／支給管理や運営管理◆パーソルG 【具体的な仕事内容】 【プライム上場パーソルG／働き方もキャリアUPも叶う◎エリアを跨ぐ転勤なし／土日祝休】 ■業務内容： ・企業年金基金の運営管理全般 ・加入者の受け入れ、資格管理、掛金の徴収と管理 ・給付金の支給管理（老齢・脱退・遺族給付など） ・理事会や代議員会の開催準備、運営、議事録の作成 ・資産運用委託先との連絡調整およ

仕事内容配属組織：グループソリューション統括本部 ■グループソリューション統括本部 【プライムSI・内販向け・最上流～下流まで一気通貫】 グループソリューション統括本部は、パーソルグループ全体(グループ会社約136社、社員数約70,000名)に対してIT活用の高度化やITによる付加価値の創出を先導、牽引し、パーソルグループの成長に貢献する部門です。 主要顧客としては、パーソルホールディングス、パーソルテンプスタッフ、パーソルキャリアがあり、業務・企画部門と連携し、プロジェクト立ち上げのための最上流の企画・コンサルティングから構築・運用保守と一気通貫で関わることができる環境です。 ■配属部門 以下いずれ

仕事内容■業務内容 当社ガバナンス推進本部の内部監査部にて、システム・情報セキュリティ等の内部監査業務に携わっていただきます。具体的には以下の業務をお任せします。 ・内部監査の企画、計画策定 ・内部監査の実施（システム、情報セキュリティ、個人情報保護等） ・監査報告、および業務改善に向けたフォローアップ ・オフサイトモニタリング、調査業務 ・監査企画（監査組織の高度化等） ■組織体制： ガバナンス推進本部は当社におけるIT・情報セキュリティガバナンス強化を目的として2023年に正式設置した本部です。内部監査グループは2021年に組織を立ち上げており、 2022年には関係者との目的の共有、現状把握、

仕事内容職務内容 ■概要 【プライム市場・売上高1.2兆円・従業員7万人を有するホールディングスで、グループ全体のガバナンスに関わることができます】 売上高1.2兆円、従業員7万人を有するパーソルグループ。今回募集するガバナンス室では、グループ全体の企業価値向上に向けて、ガバナンスの側面からグループ・グローバル経営を支える役割を担っています。 具体的には、社内重要会議の企画・運営を通じたコーポレートガバナンス、海外を含むグループガバナンスの統括業務における戦略立案～企画などを行っています。 ■詳細 専門性を発揮しながら、エキスパートとしてご活躍いただくことを想定しています。 ＜具体的には＞ ①株主総会

仕事内容パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 宮崎限定採用！【総合職(SV候補／ITサポート事務)】年休120日～ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 《業界未経験OK！手厚い研修あり》法人向けシステムに関するメール・電話対応など。★希望や適性に応じ業務をお任せ★定時退社可★有給平均消化10.6日▼SV候補（チーム管理） □オペレータースタッフの育成・管理 □マニュアル・運用ルールの策定 □スタッフの業務サポート・フォロー □スタッフのシフト作成・勤怠管理 など サービスを安定して運用できるよう

仕事内容パーソルホールディングス株式会社 【南青山／リモート可】IR担当（メンバー）◆決算説明会の対応など◆東証プライム上場＜英語力を活かす＞ 【仕事内容】 【南青山／リモート可】IR担当（メンバー）◆決算説明会の対応など◆東証プライム上場＜英語力を活かす＞ 【具体的な仕事内容】 ～連結売上高約1.4兆円規模の人材グループ／東証プライム上場／リモート可～ ■概要： 東証プライム市場上場、売上高約1.4兆円、グループ会社約140社を有するパーソルグループ。 今回配属となるIR室ではグループ全体のIR関連業務を行っており、その業務全般をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・四半期に一度の決算発表

仕事内容■仕事内容 同社は、グループ共通基盤のマネジメントや受託案件の 開発環境ネットワーク構築、運用保守等のインフラ案件を担当いたします。 受託開発用ネットワークの検討、リプレイス検討、既存開発環境の保守運用、開発PCの管理など、 開発ネットワークに関わる管理業務を行います。 新規拠点開設の際のネットワーク敷設では、パーソルホールディングスと連携し、 回線契約やネットワーク敷設などの調整業務を推進いたします。 グループ共通基盤の利用におけるユーザマネジメントでは、ユーザが快適に利用するための支援、 調整、ツール展開などのサポートをパーソルホールディングスと連携して行います。 【具体的には】 ・ 受

仕事内容【応募資格】 [必須] 【他業種からのキャリアチェンジ歓迎】 ・メンバーフォローまたはマネジメント経験（リーダー・教育担当などを含む、業界不問） [歓迎] ・アウトソーシングビジネスのSVまたはリーダー経験 ・小売、アパレル、販売サービスの店舗マネジメント経験 ・教育関連（スクールや塾等）の管理職経験 【職種名】 スーパーバイザー(障がい者含むメンバーのサポートや日々の業務管理） 【仕事内容】 【土日祝休み／残業月20時間程度】障がい者雇用促進に新拠点開設メンバーとして携わっていただきます。 同社はパーソルグループの特例子会社として、グループ各社を対象としたBPOサービスの受託等を行う、障がい

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社においてIT部門での業務経験をお持ちの方（3年以上）、または業務アプリケーション導入プロジェクトの経験をお持ちの方 ■下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・パッケージ/Saas等のシステム導入プロジェクトにおいて製品選定をはじめとする上流工程をPM/PL/PMOのいずれかの役割で推進をしたことがある方 ・社内システムのIT企画/推進をしたことがある方 ・システムの企画・導入に伴うグループ各社との調整、協議をしたことがある方 ■免許・資格：不問 ■語学力：不要 ■学歴：不問 【フィットする人物像】 ■さまざまな部署の人の意見を調整し、プロジェクトを推進していく能力

仕事内容会社概要 売上高1.4兆円、従業員約7万人を有するパーソルグループ。弊社は、幣グループの親会社であるパーソルホールディングスであり、特に2015年からグループ一体経営の推進を行う組織として、管理部門としての機能を拡大中です。 パーソルホールディングスの従業員は約800名おり、組織の構成としては、グループ全体のビジネスや社員のはたらき方をITの立場から改革していくIT部門や、人材業界のリーディングカンパニーとして先進的な人事制度・人事施策を企画遂行する人事部門、コンプライアンスを司る法務部門、資金調達や運用を管理する財務部門、経営計画の立案推進を行う経営企画部門、経営目標を予定通りに達成させるた