九段下駅のスタートアップの求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 【創業5年で評価額1,000億円超/急成長を続け使命の実現を目指す】 2021年の創業以来、黒字経営を続けてきた弊社があえて資金調達に踏み切った理由。それは、日本の基幹産業をアップデートし、世界市場での競争優位性を確立する、その決意の表れです。 評価額は1,000億円を超え、大きな期待を背負う形となりました。創業から5年間急成長を続けてきた弊社ですが、目指すのはさらにその先、ここがゴールではありません。長きに渡って日本が磨き続けてきた「ものづくり」という世界に届く武器を、最先端AIやロボティクスの力でさらに強固なものにする。インターネット時代に停滞した日本経済を、AI時代に再興す

仕事内容【創業5年で評価額1,000億円超次に目指すのは、1兆円と世界】 2021年の創業以来、黒字経営を続けてきた弊社が、あえて資金調達に踏み切った理由。それは、日本の基幹産業をアップデートし、世界市場での競争優位性を確立する、その決意の表れです。創業から5年で、評価額は1,000億円を超えました。 次の目標は、企業価値1兆円。祖業の建設業を深化させつつ、三菱電機とのフィジカルAI共同開発、モーターメーカー・アスター社との資本業務提携による経営参画など、「AIネイティブな製造業」の実装が始まりました。業界特化AIエージェントの導入企業は累計1,500社を超え、そのフィールドは物流、卸・小売など他業界

仕事内容セキュリティ対策の新概念「サイバーインテリジェンス」を展開する当社にて、インサイドセールスを担当していただきます。 インサイドセールスは、マーケティングやフィールドセールスチームと協力しながら、ビジネスの創出を牽引していただくポジションです。日々の業務プロセスやアプローチ方法を最適化していき、目標達成に向かってコミットしていただきます。 また、単なるアポイント獲得に留まらず、お客様の課題を特定し最適なソリューションを提案することを目指します。 将来のキャリアパスとしてはフィールドセールスを視野に入れることが可能です。 【担当事業】 インテリジェンス事業（httpsmachinarecord

仕事内容【応募資格】 [必須] ・無形商材・ITサービス商材の新規顧客向け法人営業経験（目安3年以上） 【本ポジションの魅力】 ■幅広い業界の大手～中小まで支援ができます。 ■お客様の課題を直接的に解決でき、結果が見えやすいです。 ■リード獲得や商談創出など、本質的なビジネス課題にアプローチできます 【企業としての強み】 ・シリーズA・営業組織3名という立ち上げフェーズのため、 営業組織づくりにも主体的に携わることができます ・マルチプロダクト化が進むフェーズだからこそ、 幅広いソリューション提案を通じて営業としての市場価値を高められます ・代表・プロダクト組織との距離が非常に近く、 顧客

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかのご経験を3年以上お持ちの方 - プロジェクト推進/PMO、PJM、PdM経験 - 事業会社における事業統括、経営企画、または経営戦略部署での実務経験 以下のようなご経験・ご志向をお持ちの方 - クライアントワークを通じて実質的な成果（GMV等の具体的な指標）を生み出した経験 - モバイル/Webアプリケーションの開発プロジェクトにおいて、 事業開発の視点からサービス企画または開発に携わった経験 [歓迎] - 資金調達に実務として関わった経験 - ベンチャー・スタートアップ企業での上場経験 - 事業責任者などマネジメント経験 - 新規事業の立ち上げ、

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかのご経験（目安：3年以上） ・事業開発・事業企画など、事業成長を推進したご経験 ・プロダクトマネジメント、または新規事業・新規サービスの立ち上げやPoC推進のご経験 ・スタートアップやベンチャー企業において、事業やプロジェクトの立ち上げ・成長をリードしたご経験 ・顧客の経営課題・事業課題を深く捉え、提案・課題解決を行ったご経験 [歓迎] 【歓迎スキル・経験】 ・建設業や製造業に関するドメイン知識があり、AIをはじめとする最先端テクノロジーを活用した課題解決や価値創出に関心をお持ちの方 ・新規事業の立ち上げ、または事業開発のご経験をお持ちの方 ・プロダ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・社会保険労務士の有資格者 ・社会保険労務士事務所での実務経験（5年以上）をお持ちの方 ・給与計算、年末調整、各種社会保険手続きの完遂能力 ・顧客への労務相談対応、就業規則等の規程類作成・改訂の実務経験 [歓迎] 労務コンサルティング（人事制度設計・労務監査等）の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 27歳～49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ・前向きな姿勢で変化を楽しみ、常にプロとしての最適解を模索できる方 ・高いコミュニケーション能力を活かし、クライアントやチームと強固な信頼を築ける方 ・自身の担当業務に責任を持つだ

仕事内容社会課題の解決を、あなたの営業力で。ごみ・資源循環のDXに挑む環境ITスタートアップで、新規市場を切り拓く営業メンバーを募集しています。 株式会社CBA - 循環型社会実現のためのデジタルインフラを目指す ー 廃棄物処理DXのクラウドサービスを開発する環境ITスタートアップ ー 仕事内容 5.2兆円市場の変革を、営業の力でリードしませんか。 産業廃棄物業界は市場規模5.2兆円を誇る一方で、デジタル化が大きく遅れている数少ない業界です。近年はESG経営や資源循環への関心が高まり、企業には「適正な廃棄物処理」と「資源循環の見える化」がこれまで以上に求められています。 当社は、こうした社会課題

仕事内容【応募資格】 [必須] - カード会社でのイシュイング部門での事務経験 （事務企画部・国際ブランド業務・事務センターいずれかの業務） - インフキュリオンのビジョンやバリューに共感していただける方 [歓迎] - 会員管理、与信 - 入会時の審査 - 加盟店伝票管理など 【職種名】 業務オペレーション（新規プロダクト） 【仕事内容】 ◆決済・金融領域における豊富な知見とテクノロジーを武器に、金融DXの要となるBaaS（Banking-as-a-Service）プラットフォームや、 新規事業の企画・開発を行っています。 その中で、この度Kyash社より決済プラットフォーム「（旧）Kyash Di

仕事内容当社の人事・採用の専任責任者として、まずは採用活動の戦略立案～実務推進を最優先でリードいただきます。 業務委託メンバーとチームを組みながら、候補者体験の向上、媒体連携、ブランディング施策まで一貫して推進いただきます。 その後は、中長期的に組織設計や制度づくり、文化醸成などの領域まで幅広く携わっていただけるポジションです。 【業務詳細】 ◆ 最優先ミッション：採用関連 ・採用戦略の立案・実行（事業計画・経営戦略との連動） ・採用担当メンバー（業務委託含む）のマネジメント・チームビルディング ・各職種の募集要項の作成・更新・運用管理 ・候補者対応（書類選考、カジュアル面談、面接日程調整 等） ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須スキル ・新規事業、経営企画、コンサルティング、またはアライアンス領域での実務経験（3年以上） ・大手企業の経営層・新規事業責任者クラスとの折衝・企画経験 ・定量的（P/L設計）・定性的（課題構造化）な両面で事業を構想できるスキル ・部門・企業・業界を横断した複合的なプロジェクトをリードした経験 ■歓迎スキル ・ESGに関連する何らかの業務経験 ・サステナビリティに関連する何らかの業務経験 ■求める人物像 ・ スタートアップとして様々なことにチャレンジをし続ける組織の中で、それを積極的に楽しみ、かつ対応できる柔軟性を持つ方 ・抽象的な状況に耐えら

仕事内容スカイスマートグループ（SSJ機電集団）のOEM・ODM・EMS受託先でのソフトウェア・情報システム開発のお仕事です。 弊社スカイスマートジャパンはスタートアップ企業で、社員だけでなく、協力会社のリソースをお借りしながらITエンジニアリング事業を始めます。そのため、SES形式でのPG・SEのご経験のある方が望ましいです。 特に有能な方には開発部長、課長、主任、リーダーなどの待遇でお迎えします。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・BtoB領域におけるソリューション営業経験（目安3年以上） ・課題や業務ルールを構造化・整理し、分かりやすく伝える力 ・複数の導入プロジェクトを並行管理し完遂するマルチタスク管理能力 【尚可】 ・SaaSにおけるオンボーディングまたはカスタマーサクセスの実務経験 ・業務システムの設定支援および現場への運用定着支援経験 ・法人営業、テクニカルサポート、カスタマーサポートの経験 ・業務フローの整理や要件定義に関わった経験 ・顧客向けトレーニングの実施、またはマニュアル・FAQの整備経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【

仕事内容[募集背景体制強化のため [仕事内容]： 入社後は人事採用業務をお任せいたします。 課題解決型で幅広く、裁量を持って仕事に取り組める環境です。 システム・データを活用しながら、中期経営計画の実現に向けて力を発揮していただきたいと考えています。 【具体的には…】 １．新卒採用 ・会社説明会、インターンシップ、内定式、新卒スタートアップ研修（入社後）の 企画立案～運営 ・面接の実施（グループ面接含む） ・大学訪問 ・内定者のフォロー ・入社後のフォロー面談 ２．キャリア採用 ・人材紹介会社のエージェントから市場状況のヒアリングや採用状況の分析 ・事業所からの採用要件のヒアリン

仕事内容【ITコンサルタント/freeeグループ参画/20−30代活躍中】大企業の歯車か、グループの強みを活かして新たな路線を敷くコアメンバーか。 DeepApex株式会社 - 企業のITの困り事と不安をゼロにする 仕事内容 ・企業の情シスをトータルサポートするアドバイザリー業務 私たちは「企業のITの困り事と不安をゼロにする」というミッションを掲げ、様々な企業様を情報システム面からサポートする、「情シスフォース」を運営しています。 クライアントに合わせた最適な提案をすることで、数あるBPO会社の中から当社を選んでいただける機会が増加しており、前年比335％UPと業績も右肩上がりで成長しています

仕事内容【仕事内容】 ◤Mirise up株式会社とは◢ Mirise up株式会社は、オンライン面談特化の人材紹介会社です。 ビジョンは 「世の中のすべての『働く』を、前向きに楽しんでいる人で埋め尽くす」。 企業と求職者の双方に向き合い、採用支援から定着支援まで幅広く展開しています。 直近、新ブランド「向き合い転職」をリリース。 AIと人のハイブリッド型サポートを強みに、求職者一人ひとりと真摯に向き合い、“心から納得できる転職”を実現していきます。 ◤仕事内容◢ キャリアアドバイザーとして、求職者の転職活動を一貫してサポートします。 具体的には： ・応募者対応（連絡・管理、日程調整） ・オンライン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 （１）英語：ビジネスレベル（会議・文書・調整が可能） （２）エンタープライズシステム導入／デリバリーの経験（目安：10年以上） （３）SAP、Salesforce、Oracle、Works Applications等または同等規模の基幹・業務システム導入経験 （４）ガバナンス、リスク管理、品質管理を含むプロジェクトマネジメント実務 （５）チームリード／マネジメント経験 （６）顧客折衝力（複数ステークホルダーの合意形成、期待値調整） [歓迎] 【歓迎】 （１）SaaS導入（連携・データ移行を含む）経験 （２）教育／公共領域、または規制の強い業界での導入経験 （３

仕事内容ポジション概要 UMEZOOの事業全体を経験しながら、自身の強みと志向に合わせてキャリアを形成するポジションです。OJTを通じて実務スキルを身につけます。 業務内容 配属チームの実務（フードコミュニケーションチーム／フードクリエイティブチーム） クライアントワークへの参加（先輩社員のサポートから段階的に主担当へ） 社内プロジェクトの企画・推進（改善提案含む） 全社定例・勉強会への参加、ナレッジの文書化 このポジションのユニークなチャレンジ 少数精鋭のスタートアップで、入社初期からクライアントワークの最前線に立てます。食品業界のバリューチェーン全体（企画→開発→製造→マーケ→販売）を横断的に

仕事内容【Webオープン系エンジニア】★面接1回★上流工程から運用保守まで案件多数★平均残業時間10ｈ程度★スキルアップも昇給も叶えたい夢を実現できる環境！ ▼仕事内容 私たちWeStyleは、企業を中としたAI開発、ERP導入、WEB系システム開発等をはじめ、 幅広い領域でシステムコンサル・開発を掛けます。 この度、株式会社WeTecのグループ会社として社名変更し新たなスタートを切った スタートアップITベンチャーです。 今回、「Webオープン系エンジニア」のポジションを募集いたします。 【仕事内容】 各種の開発プロジェクトを担当していただきます。スキル・経験に基づいて、 最適なプロジェクトお

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業のご経験が1年以上ある方 ・バイタリティがあり高い目標にコミットすることができる方 ・数字に対する拘りが強く、成長意欲が高く、仕事が好きな方 [歓迎] ・無形商品やコンサルティング営業の経験のある方 ・新規営業経験 【職種名】 【新規事業立ち上げメンバー募集】M＆Aの買い手マッチング担当 【仕事内容】 「大廃業時代」と言われ事業承継型M&Aが飛ぶ鳥を落とす勢いで市場拡大をしていき、様々なM&A仲介会社が増えていく中で、 約3年前からスタートアップ領域のM&Aに注力し、グロース型のM&Aのアドバイザリー業務を行い着実に実績を積み上げて来ました。 2025年4月に