ハローワーク 福祉 - 千葉県市川市 の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜23時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：短時間からフルタイムまで、色々な働き方が可能です。希望の時間 帯で働けます。１日３０分から可。 ※休憩時間は６時間を超える場合４５分以上。８時間を超える場合 は６０分以上。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日の曜日は応相談。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：休憩は法定通り付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 店舗シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容定員９０名、ショートスティ１０名。 ユニット型施設で、家庭的な雰囲気の中でゆったりかかわる事ができます ご利用者に障がいや病気があっても自分らしく日常生活が送れるように支援を する仕事です。お食事のお手伝いや入浴のお手伝いの他、習字や手芸などご利 用者の趣味を活かすお手伝いもします。かかわりの中で、利用者の方の笑顔が 増えるとやりがいにもつながります。記録はタブレットで情報共有や、多職種 と連携のもとケアの向上を目指します。介護技術は、利用者とかかわる中で先 輩が丁寧に指導します。入職後に研修を受け資格を取ります。 変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

仕事内容◇サービス提供責任者 ・訪問介護サービスの事前調整、サービス関係者との連携 ・訪問介護員のシフト管理、調整 等を行って頂きます。 ・介護保険事業所、障がい者福祉サービスとして、ご利用者様のご 自宅を訪問して生活のお手伝いをします。 ・身体介護・・・入浴、排泄、食事、買物同行など ・家事援助・・・調理、掃除、買物代行など ＊活動地域は市川市全域、松戸市一部 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

勤務時間 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：一日の勤務時間は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・年末年始休暇

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

仕事内容１．介護業務全般 （食事、入浴、排泄、衣類着脱、移動移乗） ２．コミュニケーション援助・行事企画 ３．居住環境の整備 各施設でご利用者様の生活サポートをメインに行います。 業務の中で介護福祉士やケアマネージャー資格の取得を目指すなど、 専門職としての成長が期待できます。 ○従事すべき業務の変更の範囲：法人の定める範囲

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

仕事内容★介護福祉士限定★ 入社祝い金２０万円支給！※２５年９月１日 応募～２６年３月末日入社の方が対象／他、支給規定あり １ユニット９名定員のお家のようにゆったり過ごす「少人数施設」 です。 日中帯は１ユニット２～３名、夜勤帯は１ユニット１名の勤務体制 です。 ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など 変更範囲：変更なし

仕事内容訪問介護事業所において、サービス提供責任者として活躍して頂き ます。 自社・他社ケアマネージャーとのやりとりや、担当のお客様のケア に関わるスタッフへの情報共有やフォロー、訪問介護計画に関わる 書類作成などを担当して頂きます。 ＩＴ化を進めているため、事務処理に割く時間を圧倒的に短縮して 、サービス提供責任者も積極的にサービスに入れる体制をつくって います。 効率化により、無駄な残業はほぼありません。 変更範囲：変更なし

仕事内容小規模多機能型居宅介護施設。 お客様２９名の登録制で１日に「通い」１５名、「泊り」６名の定 員制となっています。・お客様のケアプランの作成 ・ご家族の相談業務を行い ・事業所とお客様への支援やサービスの調整 ・介護給付費の管理など 変更の範囲：会社が指示する業務

仕事内容入所をされている方が、住み慣れた環境で生活するために、必要な 身体機能や食事やトイレなどの日常生活動作、料理や洗濯などの家 事動作、趣味、社会参加を獲得するために必要な個別機能訓練を行 います（入所定員１００名、１０ユニットを運営） ○他職種と連携して、利用される方が過ごしやすいようにチームと して関わることが大切です。 ○入所前訪問や、関係医療機関などとの連携 ○サービス向上やスキルアップを目指し、各種勉強会への参加を積 極的に取り入れています。職員へ向けた勉強会なども企画実施を お願いします。 変更範囲：変更あり（法人の定める業務）

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：7時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制公休月９日（週５日勤務の場合） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週