栃木県下野市の就労支援の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 土曜日の開所日あり 年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆アプリ開発補助 ◆パソコンを使った各種調査 ◆ホームページ制作 ◆その他、内職、軽作業等 を行って頂きます。 ※業務は多岐にわたるため、最初にスキルチェックをいたします。 《定員：１０名の就労継続支援Ａ型（雇用型）です》 【変更範囲：変更なし】

仕事内容 小山 就労支援のサービス管理責任者（サビ管） ★こんな方におすすめの求人です★ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ これまでのご経験を大いに活かし、裁量をもって働きたい方 プライベートと仕事を充実させたい方 ご利用者さん一人ひとりに沿ったサポートがしたい方 専門職員の多い職場で新たな知識を身につけたい方 明るい雰囲気の職場で楽しく働きたい方 ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ 就労支援事業所「紬の家あおやま」とは？ 紬の家あおやまでは、障がいをお持ちのご利用者さん一人ひとりに応じた個別の支援計画を立て、日々の活動や進捗状況のフォローアップをしております。

勤務時間①8：00～17：00 (休憩60分／実働8時間) ②9：00～18：00 (休憩60分／実働8時間)

仕事内容 折本 就労支援事務所の生活支援員・支援スタッフ ★こんな方におすすめの求人です★ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ 休日をしっかり確保し、プライベートを充実させたい方 未経験でも働ける職場をお探しの方 多忙な環境ではなく、勤務時間中も余裕をもって働きたい方 ご利用者さん一人ひとりに沿ったサポートがしたい方 専門職員の多い職場で新たな知識を身につけたい方 明るい雰囲気の職場で楽しく働きたい方 ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ 就労支援事業所「紬の家あおやま」とは？ 紬の家あおやまでは、障がいをお持ちのご利用者さん一人ひとりに応じた個別の支援計画を立て、

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 １日あたりの実働時間：８時間 シフト制 (1)8:00～17:00 (2)9:00～18:00

仕事内容★こんな方におすすめの求人です★ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ これまでのご経験を大いに活かし、裁量をもって働きたい方 プライベートと仕事を充実させたい方 ご利用者さん一人ひとりに沿ったサポートがしたい方 専門職員の多い職場で新たな知識を身につけたい方 明るい雰囲気の職場で楽しく働きたい方 ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ 就労支援事業所「紬の家あおやま」とは？ 紬の家あおやまでは、障がいをお持ちのご利用者さん一人ひとりに応じた個別の支援計画を立て、日々の活動や進捗状況のフォローアップをしております。 食事や入浴等のサポートをしながら、ご利用者さん

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 小山駅から徒歩14分！未経験可能♪完全週休2日制でプライベートの時間を確保しながら無理なく働ける環境を実現しております★昇給制度あり！育児休業取得実績あり◆駐車場あり◎副業可♪ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 就労継続支援B型事業所での支援員となります。 ・作業の支援などを担当していただきます。 ・作業は簡単な袋づめや箱折りです。 ※業務の変更範囲：変更なし 求人ID 1114582

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：8時00分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 シフト制（相談に応じます） 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容令和８年１月に開所した新しい事業所です。 就労継続支援Ｂ型事業所において、利用者の支援や事業所の運営を 行うお仕事です。具体的な内容は以下となります。 ・利用者の作業対応および事業所利用に関する支援 ・利用者の送迎 ・日々の記録の作成 その他、状況に応じた業務に取り組んでいただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制 ・8：30～17：30 ・9：00～18：00 など ※休憩1時間 ※週3～5日勤務 ※残業なし

仕事内容【職種】 その他医療・介護・研究・教育系 【仕事内容】 就労支援施設で障がいをお持ちの方をサポート♪ 介助業務少なめなので福祉初心者でもスタートしやすいお仕事◎ 業務内容の例 ・就労につながる軽作業のサポート（モノづくり/ボランティア活動など） ・軽作業の準備や後片付けの見守り ・必要に応じた介助業務（少なめ） このお仕事に向いている方の特徴 ・身体介助に苦手意識がある ・福祉の専門職としてステップアップしたい ・資格や経験がない ・土日祝休み希望 ・手厚いサポートがある職場を探している など 【お仕事のポイント】 将来のキャリアやワークライフバランス重視の方にピッタリ♪ 経験や資格が

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社イルミナ イルミナカレッジ西小山校 【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給35万円～/年休120日以上 正社員 日祝休み/関東＆東海30か所以上で施設展開・拡大中の法人IT特化型の支援が特徴就労移行支援/正社員 ◆当施設を紹介します 栃木県小山市にある、就労移行支援施設です。 運営法人は、関東・東海エリアを中心に約20か所で就労継続/就労移行支援・放課後等デイサービス施設を展開中。 今後は全国展開も視野に入れたさらなる業務拡大も目指している、勢いのある法人です。 ◆当施設の特徴について IT特化の支援をおこなっています。 データ

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 無資格 【施設形態】 就労継続支援Ｂ型 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 介護業務全般 【給与】 月収 210000~213000円 【住所】 栃木県小山市城東６−１７−３７ 【アクセス】 【必須資格】 無資格 【休日制度】 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サ

勤務時間就業時間１：8時45分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時15分 就業時間３：9時00分〜13時15分又は6時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）「又は」の時間で、応相談 ＊「施設外就労」の際は休憩時間が変更になる場合がありますが、 法定どおり付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による。年末年始、夏季休暇等 シフト制。月休み８日～１１日程度 ＊応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・冷凍・冷蔵倉庫内作業（小山） ・ポスティング作業（佐野） ※施設外作業の場合 ７人程度で１チームとなり一般企業に出向いて作業を行います。 （送迎があります。直行・直帰も可能です。） 就労場所等の詳細はハローワークへお問い合わせ下さい。 （例）食品会社の製造工場にて商品の仕分け作業等。 ＊基本の就業場所は小山市となりますが、月１，２日程度佐野での 就業あります。 【変更範囲：変更なし】【副業禁止】

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり6時間 09:00 ～ 15:00

仕事内容精神障がい・発達障がい者の支援を行っていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・通所されている利用者様の支援 ・作業の管理、サポート（企業からお預かりした内職など） ・送迎（普通自動車AT車使用） ・納品業務（筑西市内及び近隣） ・施設外作業引率（企業での除草作業や農作業など） ★女性９名、男性２名が働いており女性が多く活躍する職場です。 ★昨年度の有給休暇取得率は８５％と非常に有給休暇が取得しやすい職場です。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 『イルミナカレッジ西小山校』は、障がいをお持ちの方の《働きたい！》という思いを尊重し、就労に臨めるようサポートする事業所です！ 利用者さんの『出来た！』を一番近くで応援できるやりがいのあるお仕事です。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 利用者様に対する支援業務です ・個別支援計画書に沿った利用者支援 ・就労に向けた訓練の実施（PC訓練、ビジネスマナー、グループワークなど） ・定期的な個別面談 ・送迎対応 ・関係各所との連携 ・見学、体験の対応 ・その他事務作業 先輩職員が丁寧にサポートし

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし GLOBAL TREE（ハッピーライフケア／ハッピーホールディング株式会社）です。 弊社は発達障がいのある児童の療育ケアから、就労移行支援・グループホーム運営など、「1歳～シニア」までを対象とした、福祉分野のトータルライフケアを展開しています。 児童分野においては、放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」を運営。創立の立ち上げ当初からの揺るぎない信念、「子どもファースト」の運営は変わることなく、お陰様でグループ全体で170店舗以上の運営をしております。 【全ての個性に敬意を。障がいのある子ども達が切り拓く

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容◎就業場所は『ロメオ障害福祉サービス２号館』 ・就労支援Ｂ型 ＊障害者の日常生活の介助や身体機能及び日常生活の、能力向上の 支援。 ＊仕事の技術習得のための訓練指導。 ＊作業完成品の納品業務 ※変更範囲：変更なし 「副業可」 ◎応募の際は必ずハローワークの紹介状の交付を受けてください。

勤務時間シフト制 ・8：30～17：30 ・9：00～18：00 など ※休憩1時間 ※週3～5日勤務 ※残業なし

仕事内容【職種】 その他医療・介護・研究・教育系 【仕事内容】 就労支援施設で障がいをお持ちの方をサポート♪ 介助業務少なめなので福祉初心者でもスタートしやすいお仕事◎ 業務内容の例 ・就労につながる軽作業のサポート（モノづくり/ボランティア活動など） ・軽作業の準備や後片付けの見守り ・必要に応じた介助業務（少なめ） このお仕事に向いている方の特徴 ・身体介助に苦手意識がある ・福祉の専門職としてステップアップしたい ・資格や経験がない ・土日祝休み希望 ・手厚いサポートがある職場を探している など 【お仕事のポイント】 将来のキャリアやワークライフバランス重視の方にピッタリ♪ 経験や資格が

仕事内容就労継続支援A型を５事業所運営する法人での常勤サビ管（実践研修修了者）さんの募集です。 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: サービス管理責任者の業務全般 ・個別支援計画の作成 ・利用者さんの面談、相談業務 ・指導員育成 ・障害福祉サービス提供に係る、その他業務 資格: サービス管理責任者 実践研修又は、更新研修受講済みの方。 (サービス管理責任者としての実務経験は問いません。） 勤務時間: 結城駅前事業所 ８時～17時 下館駅前事業所 ８時30分～17時30分 休憩 1日合計60分 休日・休暇: 月間８～10日シフト制（日曜固定休含む） 年間休日120日 有給休暇(法定通り)

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【就労支援員/正社員】完全週休2日制！夏季・年末年始休暇あり！未経験OK！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◇就労支援員としての業務全般◇ 就労継続支援事業所での支援業務です。 現時点で一般企業への就職が困難な方に、就労の機会を提供し、生産活動を通じてその知識と能力向上に必要な訓練を行っています。 就労継続支援B型事業所では生産活動にかかわる事業の収入から、必要経費を控除した額に相当する金額を利用者へ「工賃」として支払うことにより、 比較的自由に動ける「非雇用型」として

勤務時間8時00分～18時00分の間で応相談（実働8時間/休憩60分） ※週1日からOK（勤務日数は応相談） ※残業ほぼなし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪生活支援員/パート≫無資格、未経験、ブランクありOK！残業ほぼなし！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： ◎生活介護における生活支援員業務全般◎ 求人ID 769552

仕事内容 小山 就労支援事務所の生活支援員・支援スタッフ ★こんな方におすすめの求人です★ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ ↓ 休日をしっかり確保し、プライベートを充実させたい方 未経験でも働ける職場をお探しの方 多忙な環境ではなく、勤務時間中も余裕をもって働きたい方 ご利用者さん一人ひとりに沿ったサポートがしたい方 専門職員の多い職場で新たな知識を身につけたい方 明るい雰囲気の職場で楽しく働きたい方 ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑ 就労支援事業所「紬の家あおやま」とは？ 紬の家あおやまでは、障がいをお持ちのご利用者さん一人ひとりに応じた個別の支援計画を立て、

仕事内容ピアノなし/持ち帰りなし GLOBAL TREE（ハッピーライフケア／ハッピーホールディング株式会社）です。 弊社は発達障がいのある児童の療育ケアから、就労移行支援・グループホーム運営など、 「1歳～シニア」までを対象とした、福祉分野のトータルライフケアを展開しています。 児童分野においては、放課後等デイサービスである「グローバルキッズメソッド」や児童発達支援を行う「グローバルキッズパーク」を運営。 創立の立ち上げ当初からの揺るぎない信念、「子どもファースト」の運営は変わることなく、お陰様でグループ全体で170店舗以上の運営をしております。 【全ての個性に敬意を。発達障がいのある子ども達が