アパレル事務 人事 - 東京都台東区 の求人・仕事・採用

勤務時間10:00～17:00 週勤務日数：2日~4日

仕事内容給与： 時給1400~1800円 仕事内容： ☆経験や法律知識は不問の社労士事務所の事務員の募集です。☆ 【企業情報】 大石経営労務事務所は平成2年開業。 「実益型」の労務管理にこだわり、各種手続きをはじめ、延べ300社以上の労務管理、就業規則の改定などを手掛けています。 社員のやる気を引き出し、業績の向上に繋がる、企業の「攻め」の強力な武器となる「労務管理」を目指しています。 【仕事内容】 ・電話、来客対応 ・郵便物、FAXの仕分け ・書類のコピー、ファイリング ・簡単なデータのチェック作業 ・その他必要に応じて社会保険・労働保険の各種手続書類を作成、 データの入力など ・職安、年

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事企画・人事制度構築業務に関わるご経験をお持ちの方 ・評価・報酬制度の実務運用経験のある方 ・HRの経験5年以上 [歓迎] 英語でのコミュニケーションスキル（ビジネスレベル） 【フィットする人物像】 ・キャディのミッション、ビジョン、カルチャーに強く共感いただける方 ・社会課題解決への意欲がある方 ・仮説構築力、抽象化思考力に長けた方 ・素早く検証するフットワークがある方 【職種名】 人事制度改定（グローバル）/550万～900万/製造業受発注プラットフォーム/台東区 【仕事内容】 グローバルベースで従業員のパフォーマンスを最大化するため人事制度の改定をリード頂くポ

仕事内容＊給与計算、社会保険手続き、採用補助業務等 ＊その他病院の指示する業務 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間月・火・水・木・金 10:00～16:30 （実働6時間以内）休憩55分 （残業の目安）5時間以内 期間限定業務で、2026年11月30日頃までとなります。

仕事内容【人事・経理サービス企業での年末調整事務のお仕事】＼年末調整経験を活かせる！年末調整書類の受付◇申告書チェック、不備修正◇新入社員の源泉徴収票データ入力◇不備内容の各職場への連絡≪おすすめポイント♪≫＊16時半までの時短勤務で働きやすい6募集で安心スタート！★11月16日～11月30日までのお仕事です★

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏期休暇・冬期休暇あり

仕事内容＊社会保険・労働保険事務手続き ＊給与計算 ＊電話対応・事務一般 等 ※社労士とチームを組んで仕事をして頂く場合があります。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容東京都台東区の人事総務 (正社員) | 株式会社カフェレオホールディングス ▼仕事内容 キャラクターグッズ製造会社の運営支援を行う会社にて、管理部門として主に採用活動と社内の環境整備をお任せします■基本的な業務中途採用：応募者対応、掲載媒体の選定新卒採用：応募者（学生）対応、新卒研修の企画／運営実施総務業務：社内備品の管理発注、電話／来客対応、取次すべてを一人に任せるわけではなく、チームで分担しながら業務いたしますのでご安心ください！※変更範囲：会社が定める業務 (東京都台東区) ▼職種 人事総務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜400000円 (基本給（月額平

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社での採用実務経験 ・マネジメント経験、またはリーダーとしてプロジェクトを推進した経験 【職種名】 人事【マネージャー候補／人事企画～開発まで】 【仕事内容】 人事マネージャー候補として、採用戦略から人事企画、組織開発まで幅広くお任せします。 経営陣と密に連携しながら、事業の成長を人事面から牽引する、裁量の大きなポジションです。 ＜おすすめポイント＞ ●経営に近い立場で組織創りに携われる ●0→1で評価制度などを企画・構築 ●採用から組織開発までキャリアを広げる ■仕事内容 事業拡大フェーズにある同社で、人事領域のプレイングマネージャーとしてご

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・一般経理の実務経験：2年以上 ・決算対応の経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 経理・人事・総務 ※管理職候補 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 国内でも希少な海洋調査船の運行を支える管理ポジション／残業20h程度 【職務概要】 同社の管理部において、総務・人事・経理および購買業務全般を担当します。 【職務詳細】 ・人事：労務管理、給与計算、入退社手続きなど ・経理：仕訳伝票の起票、部材発注、支払業務など ・総務：社員への通知、グループ

勤務時間09:00～17:50(休憩：60分)

仕事内容【週2日まで在宅OK】 【正社員化前提/想定年収620万～700万円】 ◆東証スタンダード上場IT企業 ◎総務 ・人事 課長職 ◆人事規定の管理を中心に人事 ・総務のとりまとめ ◆時差出勤OK/残業少なめ※紹介予定派遣 時給￥2,100 アクセス：秋葉原 徒歩10分 勤務時間：09:00～17:50(休憩：60分) 案件詳細： ◎人事、総務業務 ＋メンバー6名のとりまとめ ・契約書チェック ・弁護士との折衝(リーガルチェック 等) ・人事規則改訂 ・規定改訂後の運用 ・経営会議に関する業務 ・各種申請 ・社内イベント(入社式、株主総会、創業記念式典など)の企画運営 ・日々の庶務/雑務＊会社

勤務時間09:00～17:30 実働7時間30分／休憩60分

仕事内容【エンタメ業界で人事サポート】エンタメ商社での採用サポート業務です。システムへの入力や応募者・内定者へのメール、資料作成、データ入力などをお願いします。また、電話対応で取次ぎをお願いする場合もございます。 8月～9月開始！2027年3月末までの期間限定です！お店に並ぶおもちゃを最前線で開発する現場の社員を支えるお手伝いのできるやりがいのあるお仕事です！ 大江戸線／蔵前駅から徒歩２分・都営浅草線／蔵前駅から徒歩５分でも通勤可能です！ 【企業の紹介】テレビアニメのキャラクターグッズを中心に開発している企業です。ライフワークバランスを整えたい方を応援する風通しの良い企業です。 【こだわり条件】派

仕事内容＊ハローワーク等の求人票の作成＆提出、内容変更や追加等の対応 ＊学校の教授や就活事務局の担当者等に、事前に連絡を入れ、 オンライン又は対面にて、会社や求人情報の説明。※全国出張あり ＊新人教育カリキュラム等の内容の見直し、追加／変更等の実施 ＊自社ホームページの更新作業、他 ※ご興味がある方は、会社説明にて詳しくご案内します。 ※変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社での採用担当経験がある方 【職種名】 人事【戦略から企画まで／マーケティング支援事業】 【仕事内容】 事業拡大フェーズにある同社にて、人事領域のプロフェッショナルとしてご活躍いただきます。 採用活動に留まらず、評価制度の企画・導入や研修設計など、経営視点を持って組織づくり全般に携わることがミッションです。 ＜おすすめポイント＞ ●採用戦略から携わり、組織を創る手応え ●評価・等級制度など、仕組みの0→1を担う ●経営陣と二人三脚で事業成長を後押しする ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ これまでのご経験や志向性に応じて、下記業務の中から幅広くお

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事に関する何かしらのご経験がある方 ・PCを扱うことに苦手意識がなく、丁寧な作業が得意な方 ・ビジネスレベルの日本語（日本語能力試験N1以上）が出来る方 かつ、下記に当てはまる方 ・変化を前向きに捉えることができる ・既存業務の生産性向上やゼロから業務フローを設計されたご経験がある [歓迎] 人事/採用領域における何かしらの業務経験 【職種名】 人事採用/年収～550万/製造業受発注プラットフォーム/台東区 【仕事内容】 【総額118億円のシリーズC資金調達に伴い、組織体制を更に強化します】 採用のオペレーションをメインに、実行から改善までを担っていただきます。

勤務時間09:00～18:00 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容人材サービス会社での採用サポートです。採用アシスタントとして、Web面接対応、内定通知の送付、顔合わせ対策の実施、就業中のスタッフフォローなどをマルチにお任せ。採用経験があれば即戦力ですが、未経験でもコミュニケーション力を何より重視！新設されたばかりの成長中の事業部で、採用からフォローまで幅広いスキルが身につく環境です。 日々のWeb面接やスタッフへのチャットフォローを通じて、相手の気持ちに寄り添う「傾聴・対話力」が飛躍的にアップします。人の成長やキャリアの悩みに向き合う経験は、将来的に人事・教育担当やキャリアアドバイザーを目指す上での大きな財産になります。【企業紹介】企業の人材ニーズに応え

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社での採用担当経験がある方 【職種名】 人事【ネイルOK・服装自由／戦略から企画まで】 【仕事内容】 事業拡大フェーズにある同社にて、人事領域のプロフェッショナルとしてご活躍いただきます。 採用活動に留まらず、評価制度の企画・導入や研修設計など、経営視点を持って組織づくり全般に携わることがミッションです。 ＜おすすめポイント＞ ●採用戦略から携わり、組織を創る手応え ●評価・等級制度など、仕組みの0→1を担う ●経営陣と二人三脚で事業成長を後押しする ■具体的な仕事内容 ＜担当業務＞ これまでのご経験や志向性に応じて、下記業務の中から幅広くお任

仕事内容【応募資格】 [必須] 給与計算、社会保険手続きの経験 【職種名】 人事総務課長【労務をメインにお任せ／業務幅を広げられる】 【仕事内容】 労務業務を中心に、人事制度関連業務やマネジメントをお任せします。 ・労務・安全衛生管理 ・賃金の計算結果のチェック（ペイロール業務は社会保険労務士事務所へ委託） ・個人別賞与支給額の試算 ・人事制度の改定と運用管理 ・評価制度の運用（賞与、給与、昇格等に必要な評価の集計等） ・新卒採用/中途採用の試験等 ・研修の推進（講師等） ・海外勤務者の転勤処理、勤怠管理システム/人事評価システムの運用管理等 ・その他、総務業務（社内イベントの準備と進行（司会等）、施

仕事内容[募集背景体制強化のため。 【組織体制】 人事課2名、総務課1名の計3名 [転勤の有無無し [仕事内容]： 同社にて人事総務管理職（部長候補）として業務に従事いただきます。 【具体的には…】 ・勤怠管理、給与計算チェック、社会保険手続きの確認・運用 ・労働法令に基づいた労務管理、就業規則や社内ルールの整備 ・労務トラブル対応（相談窓口対応、社労士連携など） ・安全衛生管理（健康診断、ストレスチェック対応） ・社内設備や備品管理、ファシリティ対応 ・社内イベントや行事の企画・運営 ・契約書・社内文書の管理、社内制度の運用 ・部下マネジメントおよび他部署との調整・連携業務 （キャリアパス

勤務時間09:00～17:00 実働7時間0分／休憩60分

仕事内容記念品等の卸売業界での総務（バックオフィス全般）のお仕事です。経理・財務・人事・庶務まで幅広く担当するバックオフィス業務です。現金出納や仕訳処理、銀行対応・資金繰り・決算業務のほか、勤怠管理や給与計算、社会保険手続き、採用業務にも対応。さらに健康診断や社内イベントの運営、来客・電話応対、備品・設備管理など、総務業務全般を担っていただきます。 【企業紹介】カップ・トロフィ・楯・メダルなどの記念品を扱う企業様です。全国のあらゆるイベントや行事にて製品が使われております。当事業への問い合わせ先は右記となります（お問合せTEL:0120ｰ997ｰ504） 【こだわり条件】派遣 残業なし 週5日 土

仕事内容《具体的な業務内容》 ＊求人票の作成・掲載・管理 ＊応募者対応 ＊面接日時の調整、面接サポート ＊入職手続き ＊採用イベント対応 ＊各施設・職員との連携・調整 ＊来客、電話対応 等 ※変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【募集背景】 組織体制強化による募集です。 【業務内容】 当社のバックオフィス担当として経理・財務・総務・人事の全般の会社管理に関するお仕事をお任せします。 はじめは経理の日時業務や仕分け業務、総務としての会社の設備の確認、人事としての入社手続きなど基本的な業務からお任せします。 中国との輸出入のやり取りが多いため、当社の調達担当が作成した資料・請求書の管理・確認もお任せします。 業務に慣れてきたら、以下の業務をお任せいたします。 ◆財務業務 ◆月次／年次決算 ◆採用担当／労務 ◆備品調達など 【組織体制】 2名 経理担当、採用担当など分かれておらず、バックオフィス業務を幅広くお任せしま