山形県のハローワーク 言語聴覚士の求人・仕事・採用

仕事内容介護保険サービス利用者様の機能評価、個別リハビリ訓練、集団機能訓練、関 連事業所利用者様の機能評価等。●入職時に有給休暇１０日付与●ライフサポ ート休暇を有給休暇の他に最大３日付与 【関連事業所】 ・特別養護老人ホームかけはし ・ショートステイかけはし ・ショートステイかけはし２号館 ・デイケアかけはし ・グループホームかけはし ・グループホームかけはし南館 ※変更範囲：法人内全ての事業所・業務への異動があります。

仕事内容○老人保健施設のぞみの園、通所リハビリテ―ション、訪問リハビ リテ―ションのリハビリ業務 ＊入所者１００名、通所者１００名 ※入社後もスキルアップできるよう、定期的に外部の各種研修に参 加する機会を設けています。その際の出張費も支給しています。 【事前見学歓迎求人】施設見学も随時受付しております。 ハローワークを通じてお電話で事前予約の上、ぜひ施設見 学にお越しください。 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間の希望は面接時にお伝えください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，その他 週休二日制：毎週その他毎週水曜日定休日＋シフト休１日 その他はシフトで管理。毎月月末に翌月のシフト作成

仕事内容多機能型（児童発達・放課後等デイ）でスパーク運動療育の提供を 行って頂きます。 スパーク運動療育は「個別対応」で行うため、児童１人にスタッフ が１名以上就いて療育を６０分行います。「運動＝遊び」の内容な ので、児童と楽しく遊びながら発達の遅れの改善につながる療育を 展開していきます。 また、保護者も同席で療育を受けて頂くため、送迎業務はございま せん。集中して児童に向き合えるお仕事です。 ＊未経験の方にも丁寧に指導します。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容２０２６年６月新規オープン！東谷学園グループが運営するインク ルーシブ型児童発達支援施設にて子どもひとり一人の「できること 」「苦手」なことに対し丁寧に原因や拝見、傾向を把握し、個々に 合わせたアプローチを行います。 業務内容 ・子どもの発達支援に関わる業務 ・指導記録作成 ・保護者対応 変更の範囲：変更なし ・専門的支援計画作成・実施

仕事内容＊施設等に入所している方々へのリハビリを行います。 例えば介護老人保健施設は、自宅に戻って生活できるように理学療法を行った り、認知症の方へ作業療法を行ったりします。 また、様々な施設や事業所に配置要件である機能訓練指導員としてリハビリを 行ったり、訪問リハビリとして自宅に赴いて利用者の在宅生活を支援したりし ます。 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜13時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：・勤務時間相談可 ・（１）（２）は社会保険への加入を希望しない場合の勤務時間 ・時間外労働月平均１～５時間 ・６時間以上の勤務で、休憩６０分あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ※土日祝日のみの勤務も歓迎 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※タブレット・ＰＣを使用した業務あり ※夜勤なし、日勤のみ！未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ※送迎業務できる方歓迎 ※業務内容の変更範囲：なし

勤務時間又は8時45分〜17時45分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：業務時間や週の労働日数に関しては相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：患者様急変時対応等 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容当院は慢性期医療機関としては県内最大規模の病院です ＊【入院】【外来】【通所】【訪問】 医療と介護を提供しております。 ＊就業に関する事は、面接時に詳しくご説明いたします。 現在のリハビリテーション科スタッフ数 理学療法士 ４０名 作業療法士 ３４名 言語聴覚士 ８名 計 ８２名（令和６年４月現在） 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜18時30分 就業時間２：8時30分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：（１）月・火・木・金曜日 （２）土曜日 休憩なし 勤務時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間70分 休日水曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆休・年末年始

仕事内容・嚥下障害等の訓練と指導 ・各種聴覚検査 ・診察介助 など ＊変更範囲：変更なし

仕事内容院内言語聴覚士業務全般 変更範囲：変更なし

仕事内容〇言語聴覚士のプロとして『自立支援介護型ケアプラン』を作成・実践！ 〇お客様一人ひとりに合わせた明確な目標設定をし、 言語聴覚士の機能訓練でお客様やご家族を元気にします！ ※『自立支援介護（科学的介護）型ケアプラン』とは？ 今後の介護保険改正において主流となる『自立支援介護（科学的介護）』 の理論に基づき、４つの基本ケア（水分摂取・活動量増加・常食化・ おむつ外し）を柱として作成する、介護度の高い方・寝たきりの方等を 元気にする素晴らしいケアの手法です。 ※嚥下や口腔の評価、常食移行等に携わることができます！

仕事内容通所リハビリテーションにおけるリハビリ業務 利用者の送迎、レクリエーション・イベント企画、委員会活動など ＊応募前職場見学希望の方は、ハローワークへご相談ください。 変更範囲：法人の定める業務