キャリアカウンセラー - 栃木県 の求人・仕事・採用

仕事内容大人の発達障害に特化した訓練を提供する「ディーキャリア宇都宮 オフィス」（就労移行支援事業所）での勤務です。 【主な業務内容】 ・就労に必要な知識や能力の向上に必要な訓練や講座の提供 ・職場体験などの企業開拓や機会の提供 ・求職活動に関する支援、 ・就職後の職場定着のために必要な相談 ・利用者獲得に向けた周知営業 等

勤務時間【勤務時間】 【勤務時間】 9:00～16:00／9:00～17:00 ※お時間ご相談ください 【年間休日125日！】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW（暦通り） ■夏季休暇（5日間） ■年末年始休暇（5日間） ■有給休暇 ※有給取得率90%を目指し有給取得を推奨しています。 ■慶弔休暇 ■バースデー休暇（2万円の休日手当付き） ☆充実の休日でリフレッシュしています。 年間休日125日と、業界でも珍しい休日日数が自慢です。夏季休暇や年末年始休暇はもちろん 連休の取得が可能。お盆やお正月に海外へ旅行したり、実家へ帰ったりと、それぞれの休日を満喫しています。

仕事内容『保育士に特化した人材コーディネーター』賞与あり！産休・育休あり！完休2日制！働きやすい職場環境です／宇都宮支店 ＼Instagramで企業紹介してます★／ @asukasaiyou_official で検索！ httpswww.instagram.com/asukasaiyou_official/ ■育休復帰率100% 産休・育休からの復帰率も100％。時短制度も設けているため、子育て中のママさんも気負わず働けます。 「でも結局残業が発生するんじゃ……」という心配は無用。時短勤務の方には就業後のフォローが少ない 紹介業務をメインに担当してもらうなど、育児との両立ができるよう

仕事内容【業界・営業未経験歓迎！】 応募条件は、「なりたい自分がある」こと。 あなたの成長したい意欲を全力でサポートします！ 企業様に訪問して、短期・単発で利用できる人材サービスのご紹介が主な仕事です。 ～仕事の流れ～ 【１】まずは企業にアプローチ 新規のお客様、既存のお客様に対して、短期・単発のアルバイトニーズをヒアリングします。 ▼ 【２】求職者と企業をマッチング 短期・単発のお仕事検索サイト『バイトレ』を使いながら、登録スタッフさんとお仕事をマッチング。 ▼ 【３】次につなげるフォロー営業 定期的に訪問して他部署や他拠点の人材ニーズをヒアリング。次の提案につなげていきます。 入社

仕事内容戦力エージェント株式会社（アイデムグループ） 人材コーディネーター／未経験歓迎／年休126日／賞与4カ月分 【求人要約】 【未経験歓迎】万全の教育環境で人の役に立てる営業へ 【残業少なめ】年休124日／9連休なども取得可能◎ 【安定基盤】創業50年アイデムグループで長く活躍！ 【仕事内容】 【未経験でも安心！】人材課題を抱える企業と活躍したいヒトを繋ぎ、ベストなマッチングを作るお仕事 【具体的な仕事内容】 【当社について】 当社は、求人広告事業で知られるアイデムグループの一員です。 株式会社アイデムは「創業から50年以上」 「年間取引社数は約11万5,000社」と、 多くの企業様に

仕事内容お仕事を探している求職者と、人材を探している企業をつなぐお仕事です。 【具体的な業務内容】 ●取引企業への訪問、オーダーのヒアリング ●新規企業へのテレアポ、サービス提案 ●当社派遣スタッフさんの面談や契約更新の対応 など ※慣れてきたら、グループ内のサービスを絡めたコンサルティング提案も行います。 2か月の研修を経て、3～6か月でひとり立ちが目安です。 ＜入社後は…＞ 9：00 掃除 9：15 朝礼 9：30 研修コンテンツの実施 12：00 お昼 13：00 先輩社員と企業同行 15：00 スタッフ面談を見学 16：00 帰社・研修つづき 17：30 夕礼 18：00 業務リポート作

仕事内容【応募資格】 [必須] 人材サービス業のフロント側での業務経験3年程度（CA/コーディネーター/RA/営業 等） 【職種名】 キャリアアドバイザー（リーダー候補）【リモートワーク案件特化の人材紹介/フルリモート】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・キャリアコンサルタント・キャリアコーディネーターとして、ITエンジニアの面談対応・書類添削 ・キャリアプランに沿った案件の提案 ・面談対策や選考前後のフォローアップ ・パイプライン管理によるチーム目標の達成、メンバーへの指導・育成 Remoguは以下の2サービスで構成されています。 ・Remoguキャリア：正社員転職支援サービス ・Remo

仕事内容人材コーディネーター／宇都宮 人材コ ディネ タ 残業月平均10 7 年間休日129日 「人と接するのが好き」を活かし、企業と求職者の心をつなぐ仕事を！ 総合⼈材インフラカンパニーとして、 オフィスワークや接客業を中⼼とする⼈材サービスを展開している私たち。 全国に⽀店を持つ強みと、 クライアントと求職者に寄り添った⼈材コーディネートにより、 マッチングの実績も右肩上がりで増えています。 個人の裁量に応じて、早くから責任のある仕事をどんどん任せていく習慣が 社員の業務に対する積極的な姿勢を後押しし、 中には入社2年目で支店長や管理職を担う社員も！ ◆総合人材アウトソーシング事業 ◆訪

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩は法定どおり付与します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◇学生の就職活動の成功に伴走支援するキャリアアドバイザー・就 職支援業務をお任せします。 具体的には…。 ・就職活動に関する学生対応など ・企業様とのスケジュール調整、面談 ・入力作業、データ管理 【業務の変更範囲】 就業後に所持している資格や適性を考慮し、本人と相談の上、教務 ・事務間の変更やグループ校へ異動する場合もあります。 《 未経験者歓迎 》 ＊学生と関わる業務があります。人と関わることが好きな方、教育 関係経験者優遇します。

仕事内容人材コーディネーター／人材コ ディ ネ タ 年間休日128日 残業ほぼなしでプライベ ト充実 〇新規・既存ルート営業 まずは先輩と一緒に 営業先を回っていただきます！ 挨拶や礼儀の部分など、 基本から学んでいってください！ 先輩と一緒に行動をしていくので、 フォロー体制はバッチリ◎ 安心して営業活動をすることができます♪ まずはお客様との関係性構築や 営業の知識を身に着けること優先！ とにかく自分のスキルを上げていくことに フォーカスしていきましょう。 ○労務管理 弊社で働く社員の労務管理をお任せ！ 仕事の状況確認、抱えている悩みや、 会社への要望など…

仕事内容【応募資格】 [必須] 必須要件 【いずれか必須】 ・営業経験 ・カスタマーサクセス経験 ・人事経験 ・人材紹介会社での勤務経験 ・求人広告会社での勤務経験 ・コンサル会社の勤務経験 ・IT会社での勤務経験 歓迎/尚可 ・コンサル領域での転職エージェント経験 ・媒体におけるスカウト業務から決定までの一連の経験 [歓迎] 歓迎/尚可 ・コンサル領域での転職エージェント経験 ・媒体におけるスカウト業務から決定までの一連の経験 【職種名】 【フルリモート】キャリアアドバイザー/ハイキャリア層の転職支援◆フルリモート／土日祝休み 【仕事内容】 人材ビジネスの新興企業で、ハイキャリア層の転職支援

仕事内容【人と企業をつなぐお仕事】 ・企業様へ人材サービスのご案内やニーズのヒアリング ・お仕事を探している方との面談やお仕事の紹介 ・企業様とスタッフのマッチングサポート（工場見学など） ・スタッフさんが就業した後のフォロー（お困りごとの相談対応） ・簡単な書類作成やデータ入力などの事務作業（簡単なパソコン操 作） 業界や職種未経験でも安心。 未経験の方でも、先輩社員がしっかりサポートしますのでご安心く ださい。社用車を使用。 業務の変更範囲：なし

仕事内容企業と人材スタッフをつなぐお仕事です 採用に関するサポートや、既存スタッフのフォロー、 新規取引先の開拓（ノルマなし）など 人材派遣会社の業務全般をおまかせします。 ・スタッフの出退勤管理、勤怠チェック ・面談の調整、企業への報告 ・資料作成 など 【業務内容の変更範囲；変更なし】

仕事内容【お任せするお仕事】 １）スタッフ管理 ２）新規取引開拓 ３）既存取引先への訪問・商談・打ち合わせ ４）リクルート・採用業務 ５）契約管理 など 【業務の変更範囲：当社における各種業務全般】

仕事内容＊人材紹介を中心に、ホテル・旅館・レストラン・ゴルフ場・ 飲食店などへの人材サービスを行っている会社です。 ＊営業エリアは全国です。 ＊既存取引先が中心で、栃木県内（宇都宮周辺）の取引先には 訪問し、遠方の取引先には電話・メールでの対応を行います。 ＊所内では、登録スタッフの面接、求人とのマッチング、 人員の手配や勤務状況のフォローなどを行い、事務処理は 社内の 決まった書式に沿って、簡単な入力をして いただきます。 ＊現在は人材紹介がメインですが、今後は人材派遣部門の 強化にも 取り組んでいく予定です。

仕事内容未経験からキャリアを飛躍☆彡人材コーディネーター♪土日祝休み◎月給29万円～ 人と企業の橋渡し役として、感謝される機会が多いポジションです。 《お仕事内容》 １）法人対応（営業） ・派遣先企業へ訪問/ニーズのヒアリング ・求人票作成、提案資料の作成 ・新規案件の立ち上げフォロー ・契約管理、労務相談対応 ２）求職者・スタッフ対応（人材管理） ・面接業務、クライアントとのマッチング ・職場見学の同行 ・就業開始後フォロー（定着支援） ・勤怠管理、申請手続きサポート ・職場改善や労務トラブルの早期対処 ～1日の流れ～ 営業・人材管理スタッフの1日（早出の日）♪ 7:30 おはよー！新人さんを

仕事内容＊「企業と求職者のパートナー」として企業と派遣スタッフのサポ ートをするお仕事です。 ・新規の顧客開拓の他、既にお取引のあるお客様（法人）からの増 員依頼の対応や就労中スタッフのフォロー、新規スタッフの募集登 録などが主なお仕事です。 ＊目標はありますが、ノルマはありません。 ＊業務により直行直帰可能です。 変更の範囲：当社の定める業務

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・製造派遣業界の営業ご経験（5年以上） ・普通自動車免許（AT可）※自家用車持ち込み可能な方 ・全国の営業拠点に赴任できる方 【職種名】 【全国】人材コーディネーター/500万～640万円/インセンティブ制あり/人材派遣会社 【仕事内容】 【関東を中心に展開/全国18拠点】 業界の中でも売り上げ上位20％に入る成長企業です。 社長はエンジニア出身で、現場との距離も近い方です。 ■人材コーディネーター（営業職） 40年以上、製造業への派遣事業を行っている同社にて、 人材コーディネーターの経験者募集です。 同社は約2,700人の派遣スタッフを抱え、 2代目の

仕事内容[仕事内容] ＜第二新卒歓迎・賞与昨年3回・未経験OK＞ 企業様に訪問して、短期・単発で利用できる人材サービスのご紹介が主な仕事です。 ～仕事の流れ～ 【１】まずは企業にアプローチ 新規のお客様、既存のお客様に対して、短期・単発のアルバイトニーズをヒアリングします。 ▼ 【２】求職者と企業をマッチング 短期・単発のお仕事検索サイト『バイトレ』を使いながら、登録スタッフさんとお仕事をマッチング。 ▼ 【３】次につなげるフォロー営業 定期的に訪問して他部署や他拠点の人材ニーズをヒアリング。次の提案につなげていきます。 入社から半年間はビジネスマナーや、仕事の基礎を覚えていただきます。 ロ

仕事内容【仕事内容】 未経験でも出来るやりがい溢れるキャリアアドバイザー業務！ やる気一つで短期昇給もあり！ 自分らしく働くことが出来ます！ 【特徴・メリット】 高収入・高時給/大量募集（10名以上）/PC活用 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/駅から5分以内/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容＼保育業界特化の人材コーディネーター／ 保育士さんと保育施設を繋ぐ仕事です。 「こんな人に来てほしい」という想いと、 「こんな働き方がしたい」という 希望を丁寧にマッチングします＊ 《お仕事の流れ》 ■ 保育園・幼稚園へヒアリング ■ 求人サイトの求人作成 ■ 登録スタッフへヒアリング ■ 保育施設へご紹介・面談サポート ■ 職場見学に同行 ■ 就業後のアフターフォロー ＼ここがPOINT／ ◎ノルマなし。店舗で協力し合うチーム制 ◎担当制で、園とじっくり関係を築けます ◎プロジェクトやサイト立ち上げなど 営業以外の業務にも挑戦できます 自分がつないだ保育士さんが現場で いきい