株式会社エンタープライズ・カンパニー の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容主婦（夫）が働きやすい職場です。平日週２日～ＯＫ！ライフスタ イルに合わせて無理なくお仕事！急な休みでも皆でカバー！体を動 かすことでダイエットでき、自然豊かなゴルフ場でのキャディです ！ キャディさんはゴルフ場に不可欠な存在です。 キャディさんのお仕事は簡単に言えば、ゴルフバッグを専用カート に積んでお客様と一緒にコースを移動したり、お客様が欲しいゴル フクラブをお渡しすることです。 もちろん専門的な知識も必要ですが、当社にはしっかりとした研修 制度があります。ゴルフを知らない方も大丈夫です。 ＜ 急募 ＞ 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：応相談のシフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，火曜日，水曜日，木曜日，金曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容主婦（夫）が働きやすい職場です。ライフスタイルに合わせて無理 なくお仕事！急な休みでも皆でカバー！体を動かすことでダイエッ トでき、自然豊かなゴルフ場でのキャディです！ エリエールゴルフクラブ松山で「キャディ」としてゴルフを楽しく プレーしていただくためにプレイヤーと一緒にコースを回り、説明 などをしていただくお仕事です。 約２時間のプレー（９ホール）を１日２回、お客様とご一緒し、お 荷物を積んだカートを運転し、ゴルフバッグからお客様の使うゴル フクラブをお渡ししたりします。 専門的な知識もいずれは必要となりますが、しっかりとした研修制 度があるので、ゴルフ未経験の方もご安心ください。 出勤日

勤務時間就業時間１：7時30分〜14時30分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間３：8時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）いずれか選択可 休憩時間：午前１０分、昼４０分、午後１０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○ゴルフを見る・プレーするのが好きな方！「ポーター」をはじめ ませんか？週２日～ＯＫ！ ライフスタイルに合わせて無理なくお仕事！ポーターを初めれば ゴルフが上手くなる！ ○ゴルフ場玄関でのお客様の出迎え、キャディバッグ等の車及び カートへの積み下ろしなどのポーター業務。 ＊コースへ出ることはありません。 変更範囲：変更なし ＜ 急募 ＞

勤務時間就業時間１：7時30分〜14時30分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間３：8時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）いずれか選択可 休憩時間：午前１０分、昼６０分、午後１０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間80分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ゴルフを見る・プレーするのが好きな方！「ポーター」をはじめま せんか？週２日～ＯＫ！ライフスタイルに合わせて無理なくお仕事 ！ポーターをはじめればゴルフが上手くなる！ ○ゴルフ場玄関でのお客様の出迎え、キャディバッグ等の車及び カートへの積み下ろしなどのポーター業務。 ＊コースへ出ることはありません。 ＜ 急募 ＞ 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容主婦（夫）が働きやすい職場です。平日２日～ＯＫ！ライフスタイ ルに合わせて無理なくお仕事！急な休みでも皆でカバー。体を動か すことでダイエットでき、自然豊かなゴルフ場でのキャディです！ サンセットヒルズカントリークラブで「キャディ」としてゴルフを 楽しくプレーしていただくためにプレイヤーと一緒にコースを回り 、説明などをしていただくお仕事です。 約２時間のプレー（９ホール）を１日２回、お客様とご一緒し、お 荷物を積んだカートを運転し、ゴルフバッグからお客様の使うゴル フクラブをお渡ししたりします。 専門的な知識もいずれは必要となりますが、しっかりとした研修制 度があるので、ゴルフ未経験の方もご

勤務時間就業時間１：7時30分〜14時30分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間３：8時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）いずれか選択可 休憩時間：午前１０分、昼４０分、午後１０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○ゴルフを見る・プレーするのが好きな方！「ポーター」をはじめ ませんか？週２日～ＯＫ！ ライフスタイルに合わせて無理なくお仕事！ポーターを初めれば ゴルフが上手くなる！ ○ゴルフ場玄関でのお客様の出迎え、キャディバッグ等の車及び カートへの積み下ろしなどのポーター業務。 ＊コースへ出ることはありません。 ・変更範囲：変更なし ＜ 急募 ＞

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務日は相談に応じます。シフト組みは前週に翌週分を組みます。 ご都合に合わせて組むことができます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ゴルフを見る・プレーするのが好きな方！「キャディ」をはじめま せんか？平日週２日～ＯＫ！ライフスタイルに合わせて無理なくお 仕事！キャディを初めればゴルフが上手くなる！ キャディさんはゴルフ場に不可欠な存在です。 キャディさんのお仕事は簡単に言えば、ゴルフバッグを専用カート に積んでお客様と一緒にコースを移動したり、お客様が欲しいゴル フクラブをお渡しすることです。 もちろん専門的な知識も必要ですが、当社にはしっかりとした研修 制度があります。ゴルフを知らない方も大丈夫です。 ＜ 急募 ＞ 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時30分〜14時30分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間３：8時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）いずれか選択可 休憩時間：午前１０分、昼６０分、午後１０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間80分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○ゴルフを見る・プレーするのが好きな方！「ポーター」をはじめ ませんか？ 週２日～ＯＫ！ ○ライフスタイルに合わせて無理なくお仕事！ポーターを始めれば ゴルフが上手くなる！ ○ゴルフ場玄関でのお客様の出迎え、キャディバッグ等の車及び カートへの積み下ろしなどのポーター業務。 ＊コースへ出ることはありません。 変更範囲：変更なし ＜ 急募 ＞

勤務時間就業時間１：7時30分〜14時30分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間３：8時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）いずれか選択可 休憩時間：午前１０分、昼４０分、午後１０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ゴルフを見る・プレーするのが好きな方！「ポーター」をはじめま せんか？週２日～ＯＫ！ライフスタイルに合わせて無理なく仕事！ ポーターをはじめればゴルフが上手くなる！ ○ゴルフ場玄関でのお客様の出迎え、キャディバッグ等の車及び カートへの積み下ろしなどのポーター業務。 ＊コースへ出ることはありません。 ＜ 急募 ＞ 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社LegalOn Technologies 【エンタープライズセールス】◆世界水準の法務AI/グローバルリーガルAIカンパニー 【仕事内容】 【エンタープライズセールス】◆世界水準の法務AI/グローバルリーガルAIカンパニー 【具体的な仕事内容】 私たちは、AI分野における高度な技術力と法律・契約の専門知識を兼ね備えたグローバルリーガルAIカンパニーです。 2017年の設立以来、AIを活用したリーガルAIサービスの開発に注力し、累計ラウンド総額約286億円を達成。2022年に米国法人を設立し、2025年には初のM&Aとしてドイツの「Fides Technology」がグループに参画

勤務時間就業時間１：7時30分〜16時00分 就業時間２：8時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれか選択可 休憩時間：午前１０分、昼４０分、午後１０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ゴルフを見る・プレーするのが好きな方！「ポーター」をはじめま せんか？週２～ＯＫ！ ライフスタイルに合わせて無理なくお仕事！ポーターを始めればゴ ルフが上手くなる！ ○ゴルフ場玄関でのお客様の出迎え、キャディバッグ等の車及び カートへの積み下ろしなどのポーター業務。 ＊コースへ出ることはありません。 ＜ 急募 ＞ 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時30分〜14時30分 就業時間２：8時00分〜15時00分 就業時間３：8時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）いずれか選択可 休憩時間：午前１０分・昼４０分・午後１０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ゴルフを見る・プレーするのが好きな方！「ポーター」をはじめま せんか？週２日～ＯＫ！ ライフスタイルに合わせて無理なくお仕事！ポーターを初めればゴ ルフが上手くなる！ ○ゴルフ場玄関でのお客様の出迎え、キャディバッグ等の車及び カートへの積み下ろしなどのポーター業務。 ＊コースへ出ることはありません。 ＜ 急募 ＞ 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜15時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容ゴルフを見る・プレーするのが好きな方！「キャディ」をはじめま せんか？平日週２日～ＯＫ！ライフスタイルに合わせて無理なくお 仕事！キャディを始めればゴルフが上手くなる！ 北条カントリー倶楽部で「キャディ」としてゴルフを楽しくプレー していただくためにプレイヤーと一緒にコースを回り説明などをし ていただくお仕事です。 約２時間のプレー（９ホール）を１日２回、お客様とご一緒し、お 荷物を積んだカートを運転し、ゴルフバッグからお客様の使うゴル フクラブをお渡ししたりします。 専門的な知識もいずれは必要となりますが、しっかりとした研修制 度があるので、ゴルフ未経験の方もご安心ください。 変更範囲：変更

仕事内容LINEヤフー株式会社 【Yahoo!ショッピング】エンタープライズセールス（メーカー向け）◆日本最大級のテックカンパニー 【仕事内容】 【Yahoo!ショッピング】エンタープライズセールス（メーカー向け）◆日本最大級のテックカンパニー 【具体的な仕事内容】 検索・ポータル、eコマース、メッセンジャー、広告など多様な領域において事業を展開／ハッピーフライデーやサバティカル休暇制度などワークライフバランス ■概要： ◇「Yahoo!ショッピング」を基盤としたコマース領域において、「LINE」などの関連サービスも活用しながら、エンタープライズ領域の出店メーカーに対し、事業成長に向けた提案営

仕事内容【本ポジションのミッション】 当ポジションは、単なる「営業担当」ではなく、日本を代表する企業の採用変革を通じて「国家レベルの経済成長にインパクトを与える、採用戦略パートナー」という役割です。これは、プロダクトを売って終わる営業ではなく、総合商社、デベロッパー、金融、コンサル、メーカー企業など、日本のGDPや雇用の大部分を占めるエンタープライズ企業の人事・経営層と共に、採用戦略の立案から実行支援、振り返りまでを一気通貫で担うクライアントの未来、ひいては日本全体の人材最適配置を実現する仕事です。 エンタープライズ企業の成長は、日本全体の経済発展に直結します。これらの企業で適切な人材が適切な場所で

仕事内容日本を代表するエンタープライズ企業の人事部長・経営層に対し、『ミキワメ就活』『NEXVEL』というTOP学生データベースを活用した採用戦略の企画・提案・実行支援を担当します。既存プロダクトの提案だけでなく、クライアントごとの課題に応じた創造的な個社別企画の立案まで、セールスの枠を超えた事業家型の働き方を実現します。 具体的には ・商談の獲得と提案活動 エンタープライズ企業の人事・経営層へのアポイントを取得し、クライアント企業との商談実施と提案活動を担当します。 ・データドリブンな採用戦略コンサルティング データを活用した採用戦略の企画・提案を通じて、企業の採用ブランディング支援(コンサルテ

仕事内容セールスマネージャーとして、エンタープライズ企業の採用課題を深くヒアリングし、ソリューションを提案します。また、営業戦略策定、KPI管理、メンバー育成を担い、「再現性のある勝利の方程式」を構築します。 具体的には 1.課題解決型の提案営業 クライアント（主にエンタープライズ企業）の経営課題・採用課題を深くヒアリングし、マルチソリューション（イベント・ブランド・データ分析）を組み合わせた「最適解」を提案する。 2.営業組織のマネジメント セールスマネージャーとして、チームの営業戦略策定、KPI（パイプライン）管理、メンバーの育成・コーチングを担う。 3.成功パターンの構築と横展開 「再現

仕事内容【仕事についての詳細】 200万人のデータと組織心理学の知見で、企業の人と組織を変える 【本ポジションのミッション】 本ポジションの主軸は、ミキワメAIをご利用いただくエンタープライズ企業に対するカスタマーサクセスです。オンボーディングから活用促進、データ分析、定例提案、アップセル・クロスセル、更新までを一気通貫で担い、お客様の採用・組織課題の解決に責任を持ちます。 HRコンサルティングとの大きな違いは、同じ顧客に長期で関わり続けることです。自分が設計した採用基準や施策が実際に機能したかどうかを、担当者として確認し続けることができます。また、顧客課題の深さに応じて、制度設計・研修実施・効果

仕事内容株式会社リーディングマーク 【役員直下】HRtechエンタープライズビジネスパートナー◆組織開発カンパニー◆リモート可 【仕事内容】 【役員直下】HRtechエンタープライズビジネスパートナー◆組織開発カンパニー◆リモート可 【具体的な仕事内容】 ■ミッション 従業員数1万名以上のエンタープライズ企業が抱える「人材流出」「生産性向上」「次世代リーダー育成」といった経営課題に対し、ミキワメAIブランドの複数SaaSプロダクトと、累計200万人のデータ・5,000社以上の導入実績を武器に、本質的なソリューションを提供します。 単なるプロダクト提案ではなく、企業の未来そのものを再設計する「事業

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ・開発工程における要件定義、基本設計のご経験 ・プロジェクトマネジメント経験（もしくはその理解） ・受託開発のご経験 ・顧客折衝力 ・コミュニケーションスキル（訴求力、提案力、課題解決力） [歓迎] 【歓迎経験】 ・「QA（品質保証）」関連の提案経験 ・ QMSなどのマネジメントシステム業務経験 ・テスト管理（現場リーダー以上が理想） ・テスト設計（上流工程からの参画が理想） ・テスト自動化計画策定 ・業務・開発プロセス改善経験（自動化によるコストコントロール含む） 【募集年齢（年齢制限理由）】 ３０代～５０代の方を希望します。（ 特定年齢層の特定