グループホーム ケアマネジャー - 埼玉県草加市 の求人・仕事・採用

勤務時間フレックスタイム制

仕事内容<仕事内容> 介護認定調査員/ケアマネージャー/登録制 【草加市内・草加市近隣エリアを周れる調査員募集！】 【全域ではなくてもOK】 【ご自身の周りやすいエリア指定で調査にいけます♪】 【要介護認定調査のお仕事】 ・日程調整を含む訪問調査 ・調査票作成（パソコンにて作成手書きはNG） 【具体的には】 行政より要介護認定の申請依頼を弊社が受け、 それを調査員の希望エリアと月の希望件数を考慮して調査依頼を出します。 調査員は、申請された方と連絡を取って調査日を決め、 ご自宅や入所先、医療機関等を訪問して、その方の心身の状態について聞き取り調査を致します。 （調査～調査票作成の所要時間は、個人

仕事内容【正社員／介護支援専門員】 デイサービス桜花乃郷 南草加で、やりがいある介護を！ 小規模民家型デイサービス桜花乃郷 南草加でのスタッフ募集です。ご利用者さま・ご家族が心を開きやすい温かな民家型が特徴！ ケアプランの作成、ご利用者さま・ご家族との面談、請求などの マネジメント業務を含む介護支援専門員（ケアマネージャー）の お仕事です。桜花乃郷とご利用者さまとの間を繋ぎ合わせる大事 な調整役として、これまでに培ったスキルを発揮しながら、より ステップアップを図りご活躍いただければと期待しています。 【やりがいを持って働けます】 介護支援専門員はお仕事の幅が広い上、それぞれの専門性が高く 法律

仕事内容看護小規模多機能だからこそ叶う在宅生活があります！★月給30万円以上★休みが増えました！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアプランの作成（登録定員29名） 新規受付/利用調整 介護保険や介護の相談業務・保険請求業務 その他付随業務（施設訪問・会議参加など） 送迎含む介護業務 サービスの特性上、現場をお願いする場合がございますが、ケアマネジャー業務に支障の出ないように社内でも基準を持っております。 ※就業場所の変更について 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：株式会社フレアス内の事業所 ※従事すべき業務の変更の範囲 雇入れ直後：求人票の通り 変更の範囲：株式会社フレアス内の

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> 産後の母親と赤ちゃんをサポートする産後ヘルパー。直行直帰のシフト制で働きやすい環境。未経験OK！ 仕事内容】 出産後の産じょく期のお客様宅に訪問いただき、産後の母親の心と体のケアがメインのお仕事です ・心のケアは、産後経験のあるヘルパーが相談に乗ったり、様々なアドバイスをします ・体のケアは、産後の母親の栄養管理や乳房、腹部、足などのケアです ・また授乳のお手伝いや沐浴などの赤ちゃんケア ・そして食事や掃除などの家事ケア も重要なお仕事です 【産後ヘルパー集合研修を毎月実施】 ★履歴書は写メやPDFメールOK（スピード優先） ★研修前の面接は「LINEビデオ通話」「ZOOM」

仕事内容単独型居宅なので公正中立！ 直行・直帰OK！ 更年期等で体調に波があるケアマネでも安心して働ける職場です。 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ケアプラン作成・訪問 資格: ケアマネジャー資格 勤務時間: 9：00～18：00（休憩60分）を基本とし、1日8時間、週40時間 時間・曜日応相談 休日・休暇: 土曜（他の曜日でも可）・日曜・祭日 特徴: ブランク可 / 社会保険完備 / 車通勤可 / 土日祝日休み / 居宅ケアマネジャー / 週休2日 / 育児支援あり / 残業ほぼなし / 年間休日120日以上 / 交通費支給 / 研修制度あり / 居宅介護支援事業所 / 40代 / 5

仕事内容＜定年65歳/正社員として長くお勤めできます＞ 地域包括支援センターでの主任ケアマネジャーのお仕事です＠草加市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 医療法人社団友勝会 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給250,000円～ 【月給】250,000円-260,000円 ※経験やスキルを考慮致します。 【その他】 家族手当 【賞与】年2回2.00ヶ月（前年度実績） 【業務内容】： 地域包括支援センターの主任ケアマネジャー業務 草加市から委託を受けており、高齢者の相談セン

仕事内容＼主婦(夫)も働きやすい！介護職のお仕事／ ー ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実 ・職員の仲が良く働きやすい ・前払い・週払い制度あり ー 子育てと両立しやすい職場環境です！ 育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます！ 「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です！ プレミア草加南居宅介護支援事業所での ケアマネジメント業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ・利用者のケアプラン作成 ・利用者宅への訪問（社用車使用） ・他事業所との連絡調整 ・実績管理等 【お仕事先情報】 ・職員一人一

仕事内容介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■介護業務 ■各種申請手続き ■ケアプランの見直し・更新 ■関係機関との調整 【1日のスケジュール(日勤例)】 08:30 出勤/ミーティング 09:30 関連機関との打ち合わせ 10:00 ケアプランの作成・介護業務 11:00 入居者の方へのアセスメント・モニタリング 12:00 入居者の方の食事介助 13:00 休憩 14:00 入居者や家族の方との面談・事務処理 15:00 サービス担当者会議 16:00 レクリエーション・事務処理 17:00 ミーティング・引継ぎ業務 17:30 退勤 待遇 ■

仕事内容【業務内容】 グループホームにおける介護支援専門員の業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【施設の特徴】 専門スタッフの連携で、地域の利用者の方々の在宅生活を支えています 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護： 介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 「給与アップ」「人間関係のよい職場」「徒歩圏内の職場」など あなたの希望を丁寧にヒアリングし、お仕事探しをサポートします。 ・介護業界と地域に精通したアドバイザーがご対応 ・施設内の人間関係や雰囲気など、一人では分からない情報を知っている ・面接の予定調整、条件交渉から、就業後のお悩み・キ

勤務時間勤務時間：08:30～17:30 1）7時～16時 2）8時30分～17時30分 3）11時30分～20時30分 いずれか可能な時間を選択して頂きます。 夜勤できる方・・・ 17時30分～8時30分

仕事内容仕事内容：ケアプランの作成 介護サービス計画策定および相談業務 ご入居様の食事、入浴、介助など PR：２ユニット １ユニット８名定員 アットホームな施設です！ 一緒に働いてみませんか？ 職場の特徴：主婦・主夫歓迎 経験者優遇 ブランクOK 週2〜3日からOK 平日のみOK 土日祝日休み 交通費支給 託児所あり バイク・車通勤OK 服装自由 職場内禁煙

仕事内容＊居宅介護支援事業所でケアプランを担当していただきます。 ※月４０～４５件

仕事内容生活相談員の募集！経験者をお待ちしております◎ 《募集職種》 生活相談員(介護職員) 正社員 《仕事内容》 相談業務、利用者宅訪問、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給242,670〜376,093円 ≪基本給≫ 242,670〜376,093円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ・住宅手当18000～23000円 ・家族手当5000円／1名 ・調整手当 《資格》 資格必須：看護師、主任介護支援専門員、社会福祉士、保健師 必要経験： 一般求人対象：経験者優遇トライアル求人対象：経験不問 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可

仕事内容◇ケアプラン作成に関する一連の業務 ◇認定調査 ◇給付管理 ◇請求業務など 変更範囲：変更なし

仕事内容◆居宅介護支援センターにおける、ケアプラン作成をはじめとした ケアマネジメント業務全般 ◆更新研修費用は全額法人負担です。 また、経験がある方は相談の上、主任介護支援専門員研修も法人負 担で受講できます。 変更範囲：変更なし

仕事内容◇居宅介護支援センターにおける、ケアプラン作成をはじめとした ケアマネジメント業務全般。 変更範囲：変更なし

仕事内容【あんしんホーム草加；ケアマネージャー（正社員）】昇給・賞与あり◎日勤のみ！退職金制度あり 介護付き有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護）でのケアマネージャー業務全般 ○ケアマネージャーとして、ご利用者様のケアプランを 作成していただきます。 ○各記録、書類作成 ○ご家族様、病院、各市区町村との対応 草加市谷塚にある、あんしんホーム草加をはじめとする デイサービスやサービス付き高齢者向け住宅などの介護施設を、 関東甲信越・東海エリアを中心に153施設運営する株式会社ヴァティー。 当社では、利用者さまのさまざまなご希望に応えられるよう、 一緒に働く仲間と共に協力しながら柔軟性のあるサ

仕事内容ケアマネ業務と介護業務の兼務 ＜グループホームでのケアマネージャー業務＞ ・ソーシャルワーク（相談、調整）業務一般 ・ケアプランに関する業務全般 ＜介護業務＞ ・フロアー介助（入浴、食事、排泄、外出、レク、他） ・介護記録作成 ・バイタルチェック補助、リハビリ補助 ・食事作り、買い物支援 ※夜勤月５回程度ございます。

仕事内容社会福祉法人キングス･ガーデン埼玉の特別養護老人ホームでのケアマネージャーとして活躍しましょう！研修制度も充実◎ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給228,000〜266,000円 ≪基本給≫ 218,000〜256,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:45,000円 ケアマネージャー：10,000円 0～27,000円 ※賃貸契約者 世帯主 配偶者：6,500円 子：10,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2

仕事内容日本デイケアセンター LuLLデイサービスセンター 草加 募集要項 【LuLLデイサービスセンター草加】 《管理者ケアマネ》 駅チカ☆ 1シフト♪ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 303,300円～ 【正社員】 《ケアマネージャー》 月給例 303,300円～ 〈内訳〉 基本給 235,000円 職務手当 30,000円 固定残業代 38,300円(20時間分) ※時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず固定残業として支給し、20時間を超える時間外労働は追加で支給。 〈その他〉 通勤手当 実費支給(上限あり)15,000円/月 試用期間3ヶ月あり(条件同じです♪)

仕事内容介護付き有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般をお任せします。 【主な業務内容】 ■介護業務 ■各種申請手続き ■ケアプランの見直し・更新 ■関係機関との調整 【1日のスケジュール(例)】 09:00 出勤/ミーティング 09:30 関連機関との打ち合わせ 10:00 ケアプランの作成・介護業務 11:00 入居者の方へのアセスメント・モニタリング 12:00 入居者の方の食事介助 13:00 休憩 14:00 入居者や家族の方との面談・事務処理 15:00 サービス担当者会議 16:00 レクリエーション・事務処理 17:00 ミーティング・引継ぎ業務 18:00 退勤 待遇 ■昇給