グループホーム ケアマネジャー - 東京都葛飾区 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：応相談 残業は有りません。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季・冬期休暇 （勤務日数・曜日は相談可）有給消化率１００％ ＊休診日：日・祝・土曜午後

仕事内容ご利用者様のケアプラン作成やモニタリング、サービス調整をお願 いします。 ご自身の予定に合わせて勤務時間や出勤日を調整できます。 変更範囲：変更なし

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容心温まるケアを実現する場であなたのスキルを活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,650〜1,800円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 マイスター手当:10円～200円（職能評価による） 貢献手当:10円～200円（施設の取り組みに協力、頑張りによる評価） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、認知症介護実践者研修 必要経験： 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー

仕事内容主任ケアマネジャー／主任ケアマネさん／新拠点の立ち上げにあなたの力が必要です／高待遇でお迎え 面接地：東京都江戸川区篠崎町4丁目13-13-1F 主任ケアマネさん、輝きませんか？ 主任介護支援専門員の資格とこれまでの経験を活かして、新しい居宅介護支援事業所をイチから作り上げませんか？ ご利用者様も働く仲間も笑顔になれる、そんな理想の職場を一緒に作りましょう！ お仕事内容＆魅力ポイント！ あなたの経験とリーダーシップで、以下の業務をお願いします！ ケアプラン作成・モニタリング ご利用者様一人ひとりに合わせた最適なプランをあなたの専門知識で作成・調整してください！ 相談支

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 菜の花葛飾居宅介護支援事業所主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 400000~400000円 【住所】 東京都葛飾区奥戸9-16-2 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 精勤手当/有給休暇/再雇用 / 研修制度 / 表彰制度/ 【手当詳細】 精勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) / 【この求人

仕事内容ケアマネジャー／「週休3日／リモートワーク可」ケアマネジャー募集 【当社の信念】 当社は職員が快適に働くことができるよう働き方改革に力を入れております。 【当社の魅力】 土日祝休み×週休3日制でプライベートが充実！ 在宅ワーク可能 （従業員ほぼ全員、在宅ワークを利用しています） 担当件数に応じたインセンティブあり×頑張った分だけ給料に反映されます！ 【より高いスキルを求める方へ充実な研修制度】 外部の研修に積極的に参加可能！もちろん費用は当社が負担いたします！ また、定期的なランチミーティングでケアマネ同士情報交換できる場をご用意しております！ 【働きやすい職場環境の実現】 ご利

仕事内容介護支援専門員（ケアマネジャー）を活かしながら働きたい方必見です！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給330,000〜400,000円 ≪基本給≫ 330,000〜400,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:40,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自転車通勤可 お花茶屋駅から0.8km 堀切菖蒲園駅から1km 四ツ木駅から1km ◆勤務時間 ①9:00〜1

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜15時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）は例示 就業時間は週２０時間以上、週３日以上、週ごとにシフト変更など 勤務日数・時間は相談可能 ＊休憩は法定どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務日は応相談＊夏季休暇（８月１３日～８月１６日） 年末年始（１２月２９日～１月４日）

仕事内容・ケアプランの策定と、関係機関との連携、調整 ・介護サービスの紹介、利用者や家族へのサービス説明、手続きの サポート ・ケアマネジメント業務全般 ・最寄り駅：柴又駅 ・残業なし ・土日祝休み ・パートタイマー ・自転車・バイク通勤可（屋根付き駐輪場完備） ・利用者宅など訪問時の直帰直行が可能 ・認定調査（希望により） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のヘルパー・介護職業務全般 【給与】 月収 390000~450000円 【住所】 東京都葛飾区立石6-27-4 【アクセス】 京成押上線 / 京成本線お花茶屋 / 京成立石 / 青砥 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日125日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 役職手当 / 時間外手当/有給休暇/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 役職手当： あり (詳細は内定時までに開示) 時間外手

勤務時間◆日勤専従 ①8:30〜17:30（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容ケアマネジャーとしての新たな一歩を「癒しの里亀有」で！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,500〜1,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 特別手当:年2回/支給額：3,000円～100,000円 12月31日～1月3日まで：1,500円/日 ※年末年始の出勤あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 亀有駅から0.4km お花茶屋駅から1.9km 青砥駅から2km

仕事内容新規事業「居宅介護支援事業所あんず」におけるケアマネージャー 業務全般 ◯利用者様宅へのご訪問（新規契約対応、定期的な状況確認、サー ビス担当者会議への参加、モニタリング） ◯居宅サービス計画の作成および評価・改善を含むケアマネジメン ト業務全般 ◯介護保険請求業務および要介護認定に関する調査対応 ◯利用者様およびご家族様からの相談対応、関係機関との連絡調整 ◯ケアマネージャーへの助言・業務サポート、事業所内の業務調整 ◯スタッフの勤怠確認や業務進行管理などのマネジメント業務 ◯事業所運営に付随する管理・調整業務 などをお願いいたします 。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 特別養護老人ホーム東かなまち桜園介護業務全般 【給与】 月収 247000~293000円 賞与：年2回 【住所】 東京都葛飾区東金町2-13-10 【アクセス】 JR常磐線(上野～取手) / 京成金町線京成金町 / 金町 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：

仕事内容医療法人社団 東京東双泉会で心温まるケアを提供しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜320,000円 ≪基本給≫ 300,000〜350,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1.85ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 青砥駅から0.3km 京成高砂駅から1.1km 京成立石駅から1.3km ◆勤務

仕事内容新施設ユニット責任者募集！《月給29.3～37.5万円》要運転免許／未経験OK◎支援とチームづくりを担う管理者！来年2月に細田2号館、3月に東小岩2号館オープン予定！立ち上げから携わりたい、マネジメントに挑戦したい意欲ある方、歓迎！ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 障がい者向けグループホームにおけるユニット責任者の業務全般 【業務内容】 入居見学対応 個別支援計画の推進・作成 関連機関との支援会議 ご利用者、ご家族への対応 通院、買い物同行 現場スタッフの指導・マネジメン

仕事内容主任ケアマネジャー／ゼロから創る「主任ケアマネ」をたった／ひとり／募集／高給／土日祝休みで理想の働き方を 面接地：東京都江戸川区篠崎町4丁目13-13-1F 主任ケアマネさん、輝きませんか？ 主任介護支援専門員の資格とこれまでの経験を活かして、新しい居宅介護支援事業所をイチから作り上げませんか？ ご利用者様も働く仲間も笑顔になれる、そんな理想の職場を一緒に作りましょう！ お仕事内容＆魅力ポイント！ あなたの経験とリーダーシップで、以下の業務をお願いします！ ケアプラン作成・モニタリング ご利用者様一人ひとりに合わせた最適なプランをあなたの専門知識で作成・調整してください！

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 被介護者からの相談・要望に合わせてケアプランの作成を行います。 【給与】 月収 300000~320000円 【住所】 東京都葛飾区高砂2-1-26 【アクセス】 京成押上線 / 京成本線 / 京成金町線 / 北総鉄道北総線 / 成田スカイアクセス京成高砂 / 青砥 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000~250000円 給与その他： インセンティブあり 【住所】 東京都葛飾区細田3-30-13 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日124日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当 / 超過勤務手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職金制度なし/通勤手当：0～40000円 / その他手当あり

仕事内容デイサービス「レコードブック亀有」で主任ケアマネジャーを募集！心とスキルを活かすチャンス！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給321,000〜465,000円 ≪基本給≫ 204,000〜257,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 職務手当:55,000〜90,000円 処遇改善手当:4,500〜34,700円 固定残業代:時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の固定残業代として57,500円〜83,300円支給。超過分は別途支給。 イ

勤務時間週3～5日 7:00～20:30 〔月,火,水,木,金,土,日(祝)〕 週20時間以上であれば、シフトは相談可能です。 ★シフト例 9:00～18:00(休憩1h/実働8h)×週3日 12:00～17:00(実働5h)×週4日 等 ご希望の働き方をお聞かせください! 残業なし 労働時間制度 シフト制

仕事内容【葛飾区】無料で資格レベルUP!グループホーム介護パート求… 無資格・未経験歓迎！お給与もらいながら資格取得♪未経験から国家資格！介護で安定とやりがいを☆ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,300円 時給1300円 【勤務地】 東京都葛飾区西水元2-16-13 募集情報 【葛飾区】無料で資格レベルUP!グループホーム介護パート求人募集 ≪働く女性を応援≫ ソラストは､女性が 「続けやすい」「働きやすい」 環境と待遇が整っています。 ♪)産休育休制度取得率9割！ ♪)育児･介護による短時間勤務 ♪)社会復帰する際の支援 ♪)扶養内勤務可

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙の場合、労使の協議を経て１年間 に６回限度、１ヶ月６０時間、１年間６３０時間まで延長。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制、シフトは１ヶ月単位。 希望休有、連休取得可能

仕事内容グループホームに入居のお客様の介護計画作成をお願いいたします 。 勤務の半分程度はお客様の状況確認を兼ねて、 フロアにて介護業務をお願い致します。 介護業務を通して、信頼関係構築、アセスメントが可能です。 施設規模：２ユニット１８名。夜勤はありません。 小規模多機能型居宅が併設されており、 ケアマネも在籍しておりますので、相談できる環境です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 地域包括支援センターにおける介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 年間休日110日以上！オンとオフのメリハリをつけて働けます。 ┈┈┈┈┈┈┈ *ワークライフバランス充実！* *オンオフのメリハリつけて働ける、* *働きやすい環境が整っています* ・プライベートと両立したい！ ・家事や趣味の時間も欲しい！ ・お仕事にも集中したい！ ・サポート体制の整っている職場がいい！ そんな方にオススメです！ ぜひ当社で活躍しませんか？ 働きやすい環境を整えてお待ちしています♫ 本求人は人材紹介会社の株式会社スマイルパームが掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募