グループホーム ケアマネジャー - 東京都北区 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 233000~295900円 【住所】 東京都北区西ヶ原2-34-14 【アクセス】 JR京浜東北線 / 東京メトロ南北線 / 都電荒川線上中里 / 栄町 / 梶原 / 滝野川一丁目 / 王子 / 王子駅前 / 西ケ原 / 西ヶ原四丁目 / 飛鳥山 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日121日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜17:00の内1時間以上残業時間月平均0時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容グループホームでケアマネジャーを募集中です☆パート・アルバイト採用☆介護支援専門員の資格をお持ちの方へ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,395円 ≪基本給≫ 1,250円 ≪手当≫ 住宅手当145円/時 通勤手当:実費（上限なし） ≪昇給≫ 0〜50円 （時間あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自転車通勤可 梶原駅から1km 王子駅前駅から1km 王子神谷駅から1km ◆勤務

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 300000~350000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 東京都北区上十条2-13-1ガーデニアビル105号室 【アクセス】 JR京浜東北線 / JR埼京線十条 / 東十条 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介して

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：短時間相談可 例）９：００～１３：００ １０：００～１４：００ １４：００～１８：００ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変等の緊急の対応、 年６回まで月平均８０時間、年７２０時間を限度とする。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる。・お休み希望日申請できます。 ・勤務日数、曜日など相談可。

仕事内容★短時間応相談★資格がいかせます★ＷワークＯＫ★ ＊【花物語あかばね】は１ユニット９名（定員１８名） ご本人の心身の状態を間近で感じられ、情報収集や連携がすぐにと れます スタッフ皆でチームケアにてご本人を支えます。 ○ご入居者様の日々のケアプランの作成 ○要介護認定申請の代行及び介護保険に関する諸手続きの代行 ○関係者事業者、ご家族との連絡調整等 ○介護に携わりつつご本人のモニタリング、生活に関わる相談・ 援助など ※変更の範囲：変更なし

仕事内容プラン作成人数9名なので丁寧なプランが作成可能。ケアマネの更新研修 費用サポート制度あり◎ 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 298,800円～ 月給29万8,800円以上 ■基本給 175,000円 ・ケア手当 10,000円 ・入居施設特別調整手当 50,000円 (固定残業代29時間分として ※超過分は別途支給) ・地域手当 30,000円 ・業態手当 3,800円 ・資格手当 20,000円(介護支援専門員) ・居住支援特別手当(東京都限定) 10,000円/月 ■別途支給 ・夜勤手当 5,000円/回 ・

仕事内容グループホームの(計画作成担当者)/定年なし/残業ほぼなし/研修充実 グループホームの計画作成担当者業務および介護業務 ■ご入居者のプラン作成(9名分) ■ケアマネ業務(インテーク/アセスメント/モニタリング対応) ■介護業務(計画作成業務は週2日程度) ＊職位別の研修も定期開催。施設間の情報共有も可能です 募集概要 職種：グループホームの計画作成担当者 雇用形態：正社員 施設形態：グループホーム 施設名：グループホームたのしい家 西ヶ原 給与： 月給29万8,800円以上 ■基本給 175,000円 ・ケア手当 10,000円 ・入居施設特別調整手当 50,000円 （固定残業代2

仕事内容「自分の家で自分らしく暮らしたい」という利用者様のため、理想の生活を叶えるプランのご提案をお願いします。 ●要介護認定業務 市町村から委託を受け、利用者様のご自宅を訪問。心身の状態を確認し、要介護認定の申請業務を代行します（書類作成など）。 ●ケアプランの作成・管理 利用者様やご家族の方々との面談を通じて「どのように暮らしていきたいか」のご要望をヒアリング。その上で、地域のソーシャルワーカー、介護事業者、医者・看護師といった専門家と連携を取り、最適なケアプランを作成します。 ●定期訪問 定期的（月1回程度）にお客様宅をご訪問。お客様やご家族の方々とのコミュニケーションを通じて、介護サービスが滞

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成、管理 ・給付管理業務 ・担当利用者様のご家族との相談業務 等 ※PC入力業務あり 【給与】 月収 275000円 賞与：年 2回 【住所】 東京都北区豊島1-37-6 【アクセス】 JR京浜東北線 / 東京メトロ南北線 / 都電荒川線栄町 / 梶原 / 王子 / 王子神谷 / 王子駅前 / 飛鳥山 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日120日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜20:00の内3時間以上残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容東京都北区にある温かなコミュニティでケアマネジャーとして活躍しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,550〜1,580円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特定処遇改善加算金:年3回支給（春・夏・冬） 早番・遅番手当:早番の早朝8時までと遅番の18時以降は、時給25％割増 残業代:別途支給（1分単位で支給） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自動

仕事内容【タイトル】 居宅介護支援事業所ヒロ【居宅】 【仕事内容】 居宅介護支援事業所ヒロ【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。居宅介護支援事業所ヒロにおける居宅介護支援、特にケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 居宅介護支援事業所ヒロにおけるケアマネージャーの主な業務は以下の通りです： 1. アセスメント（評価）： - 利用者の身体的、精神的、社会的な状況を総合的に評価し、適切な介護サービスを提供するための基礎情報を収集します。 2. ケアプランの作成： - 利用者のニ

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 《介護支援専門員募集！》 私たちケアマネ事業所 介護屋安心堂では、介護支援専門員として活躍していただける方を募集しています。 ★日勤のみの勤務で、プライベートも充実！ 地域に根ざした運営を行い、多数のケアマネージャーが在籍する当事業所では、チームワークを大切にしながら、利用者様一人ひとりに寄り添った支援を行っています。 ☆業務内容は、介護支援専門員の業務全般です。 利用者様のニーズに応じたケアプランの作成や、関係機関との連携を通じて、安心・安全な生活をサポートしていく仕事です。 ★あなたの経験やスキルを活かし、地域の方々に貢献するやりがいのある職場

仕事内容株式会社ケア21／グループホームのケアプラン計画作成のお仕事☆利用者様に最高のサービスを提供 【職種】介護／ケアマネージャー／アルバイト ■シフト制(例)※施設により異なる 早番 7:30～16:30 遅番 9:00～18:00 日勤 10:00～19:00 夜勤 16:00～翌9:00 (休憩60分) ＊日勤のみ,週3勤務などご希望について お気軽にお聞かせください。 ＊22:00～翌5:00まで18歳以上の方(省令2号) 時給1487円 【店舗住所】東京都北区西ヶ原一丁目41-5 【最寄駅】西ケ原駅 6分／上中里駅 7分／駒込駅 7分／栄町(東京都)駅 12分／滝野川一丁目駅

仕事内容正職員のケアマネジャーさん採用中！年間休日121日＆リフレッシュ休暇3日★賞与4ヶ月分実績！最寄り駅徒歩7分◎【北区・田端駅、ケアマネ、正職員】※積極採用中 年間休日121日＆リフレッシュ休暇ありでワークライフバランスもばっちり！賞与＆昇給＆家族手当ありで安定した収入を得られます◎お持ちの介護支援専門員資格を活かして働きませんか？ ◆職種 ケアマネジャー ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給25万5400円～38万6000円 ※月給には職務資格手当6万5000円含む ※経験・能力により異なります ◆勤務地 東京都北区田端3-18-24 介護老人保健施設はくち

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※シフト時間は施設により前後あり ※1日8時間勤務、週1日～勤務可 ※曜日応相談

仕事内容★週1日～勤務可！正社員登用制度あり！資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップに最適な環境です★●週1日～勤務可能です。有給休暇消化率83%とお休みを取りやすく、ご家庭をお持ちの方でも働きやすい環境です。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、ゆくゆくは正社員を目指したいという方もぜひご応募ください。 ●未経験の方やブランクのある方も歓迎です。資格取得支援制度や研修制度があるため、スキルアップすることが可能です。 法人名:ALSOK介護株式会社 事業所名:グループホームみんなの家・田端（グループホーム） 求人の特徴:未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ■居宅介護支援事業所での業務 ご利用者様、その家族の方の介護相談 ケアプラン作成 お客様宅への訪問業務（モニタリング） 社内、社外研修会の出席・講師 要介護認定の書類作成代行 その他ケアマネジャーとしての必要業務 【給与】 月収 255000~295000円 賞与：年 2回 【住所】 東京都北区豊島5-4-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日122日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 職

仕事内容あなたのケアマネジャースキルを活かす、医療法人財団逸生会大橋病院でのやりがいあるお仕事 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給221,000〜260,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 資格手当:主任ケアマネは追加で資格手当支給 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 本蓮沼駅から0.8km 志村坂上駅から0.9km 北

仕事内容介護支援専門員（居宅介護支援事業所）の募集です。 ○居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務 ・レセプト、サービス計画の作成 ・ご利用者様の経過観察、再評価 ・認定調査、給付管理 ・ご利用者様宅への訪問 ・要介護認定等の申請に係る支援 ・ご利用者様のケアプランの作成など ＊業務の変更はありません。

仕事内容【タイトル】 ケア・ウイング赤羽【居宅】 【仕事内容】 ケア・ウイング赤羽【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。以下に、ケア・ウイング赤羽【居宅】における居宅介護支援のケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明いたします。 業務内容 ケア・ウイング赤羽【居宅】における居宅介護支援のケアマネージャー（介護支援専門員）は、主に以下の業務を担当します。 1. アセスメント（評価） - 利用者の生活状況や健康状態、介護ニーズを詳細に評価します。 - 家族や医療機関、福祉サービス提供者との連携を図り、総合的な情報

仕事内容東京都北区の介護支援専門員（地域包括支援センター） (正社員) | 社会福祉法人 新栄会 滝野川病院 ▼仕事内容 地域包括支援センターでの介護予防ケアマネジメント業務《業務の変更範囲：変更無し》 (東京都北区) ▼職種 介護支援専門員（地域包括支援センター）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給235000〜302000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）)198000〜265000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.8ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 15 日 (正社員) ▼勤務時間 (1)9時00分〜18時00

勤務時間◆シフト制 ①7:30〜16:30（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） ④16:00〜9:00（休憩60分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容ケアマネジャー募集！未経験でも安心のパート・アルバイト ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,487円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 夜勤手当:5,000円/回 居住支援特別手当:社保加入者限定 10,000円/月 ヘルプ手当:1,000円/1勤務（別事業所に1回4時間以上の応援勤務をした場合 ※出張圏にある事業所への応援は対象外） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、認知