保育士 - 愛知県岡崎市 の求人・仕事・採用

勤務時間又は8時30分〜17時15分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期のみ（パートタイムには適用しない） 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始（１２月２９日～翌年１月３日） ※有給休暇については求人特記事項参照

仕事内容◆心身の発達に遅れや心配があるお子さんが利用する 「こども発達支援センター」での“療育業務”です。 ・親子通所：３歳以下 ・単独通所：３～６歳 〈主な仕事内容〉 ・療育活動（体操、歌、散歩、絵本の読み聞かせ、粘土、 リズム遊び、楽器、遊具遊び。また、季節によって遠足や プール遊び、クリスマス会等行事） ・食事・排せつ支援 等です。 「変更範囲：当事業団の定める業務」

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜19時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：・１週間の勤務時間は「３３時間４５分」の変則勤務 ・１日あたり３時間４５分～７時間４５分 ・早番や遅番は希望によって相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：6時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 土曜日は、当番制で２か月に１回程度出勤有 平日振替休日有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：15日

仕事内容《乳幼児の保育》 ★乳児クラス（０～２歳）に配属の場合副担任として、１チーム ４～５人の保育を担当します。書類作成は、月次の報告資料が ありますが、ほぼ時間内にできます。持ち帰りはありません。 ★幼児クラス（年少以上）に配属の場合 １クラス２０～３０名程度のクラスの副担任あるいは加配担当と して、担任（正規）保育士の補助や集団生活に支援が必要な児童 の支援を行います。書類作成は少なめです。 変更範囲：当園の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：週２１Ｈ、週２４Ｈ勤務をご選択いただけます。 週の勤務数によって、有給休暇の日数が異なります。 １日の勤務数は３～７Ｈです（シフト制）、（２）（３）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◆０～５歳児の保育補助をして頂きます。 ・おやつ・給食の準備（配膳）と介助 ・おむつ交換 ・園児と遊ぶ ・室内の清掃、片付け 等お願いします。 『変更範囲：会社の定める業務』

勤務時間月～土曜内で、週2～3日勤務 15：00始業で、実働5.25～8h勤務 ※終業時間は基本、18：45～20：15。火曜木曜の夜間保育実施日に22時まで勤務可能な方、歓迎します 平日のみの勤務も可。基本、残業なし。持ち帰りもNGです

仕事内容【岡崎市高隆寺町】院内託児所にて保育士（パート）の募集！時給1,420円～土日祝は曜日加算あり◎東海最大級の総合保育サービス企業「トットメイト」が運営♪＜実務経験不問！ブランクのある方も歓迎＞ 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/教育充実 【仕事内容】 【具体的な仕事内容】 病院託児所での日中保育業務。 保護者様は保育室のある建物もしくは、同じ敷地内の病棟で勤務されています。 イレギュラーがあった時もご連絡がつきやすい環境なので、お子様と安心して過ごせます。 保護者様参加の行事、ほぼ無し。落ち着いた環境で保育に携われます。 【具体的な仕事内容】 ＜日中保育＞ 日案・月案

仕事内容◆当医療法人の託児所『きっずはうすＴＡＮＰＯＰＯ』で職員の乳 幼児（６ヶ月～３歳）保育をお願いします。 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時15分〜16時15分 就業時間３：9時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：勤務はシフト制。 週３日勤務の場合：１５時間・１８時間・２１時間勤務のいずれか 週４日勤務の場合：２４時間勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆、年末年始連休あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◆保育園での“保育”をお願いします。 ・０～２歳児担当 ＊年度ごとの契約更新予定です ※令和８年４月１日より勤務となります。 「変更範囲：当園の定める業務」

勤務時間就業時間１：16時00分〜19時00分 就業時間２：12時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：１日３Ｈ～７Ｈ、週５日で週１５時間勤務となります。 （１）休憩なし （２）土曜日勤務の場合 ６時間を超える勤務をした場合、休憩４５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：15日

仕事内容◆延長パートとして園児の保育等 ・０歳～６歳の乳児および幼児の保育業務全般 ・年齢、月齢に合わせた活動や遊びの手助け ・保護者等との連携や保育日誌の記録など ※初心者の方にも先輩保育士等が丁寧にご指導させて いただきますので、安心してご応募ください。 「変更範囲：当園の定める業務」

勤務時間祝日のみの勤務 7：30 ～ 17：30 内で、実働 8h ※休憩時間：法定どおり ※原則 すべての祝日に勤務可能な方の募集となります ※ご希望により、東三河エリア内での平日勤務とも掛け持ちできます。不定期勤務、通勤可能範囲内での勤務も大歓迎！詳細はお気軽にお尋ねください

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 資格不問｜祝日だけの勤務でOK★社員の皆様のお子さんをお預かりします 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：保育補助 【業務内容】： 【 仕事内容 】 当社が運営する休日託児スペースにて、お子様の養護・教育のお手伝いをお願いします。 【受動喫煙対策】第一種施設において、施設内禁煙 求人ID 947927

勤務時間就業時間１：14時15分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：８時からは小学校の長期休暇時。長期休暇時は時間帯相談に応じま す。 ６時間程度の就業。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 但し第１・第３土曜日は交代で勤務をお願いする場合有 年末年始等、会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容下校後の小学１年生から６年生の保育 具体的には、宿題の補助、敷地内にあるグループ企業の子供向け講 座への送迎など。 元気いっぱいの子供たちに囲まれながら楽しく一緒に働きませんか 。 ご自身のお子様の行事でのお休みなども相談に応じます。 子どもが好きな方、ぜひお願い致します！ 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容【お仕事内容】 ・‥…☆・‥…☆☆☆ ＊お子さんの迎え入れ ＊おむつ替え・トイレ介助 ＊お給食の準備 ＊月週案等の書類作成 →事務時間あります♪ ＊おやつの準備 ＊保護者対応 などなど 【おすすめポイント】 ・‥…☆・‥…☆☆☆ ＊事務時間を作っているので 残業ほぼなし！持ち帰りもなし！ ＊有給消化率は80％以上！ お休み取りやすいです♪ ＊ピアノ演奏（ピアノがない施設に限り）、 持ち帰り業務・サービス残業はありません！ ＊保護者関与の行事はなし。季節のイベントは 子どもたちと保育士で行います♪ ★入職時期ご相談ください★ ブランクがあるから不安… という方でも徐々にお仕事に 慣れてい

勤務時間就業時間１：16時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：週１５時間勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 年末年始休暇（１２／２９～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：6日

仕事内容◆乳・幼児の保育全般をお願いします。 ＊０歳～５歳児迄の保育のサポートをして頂きます。 ・乳児のおむつ替え・おやつの提供 ・見守り・部屋の片付け等 変更範囲：当園の定める業務