人材業界 - 東京都 の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 人材業界でのご経験をお持ちの方 【職種名】 キャリアコミュニケーター＜経験者歓迎＞製薬・医療業界に特化◆両手型／フルリモート可（試用期間後） 【仕事内容】 ■業務概要 製薬メーカーと専門性ある人材の転職支援をする転職サービス「製薬オンライン」等を運営する当社において、法人営業を中心に企業営業・キャリアアドバイザー業務をお任せいたします。 両手型の人材紹介営業となるため、それぞれの思いややりがいなど、 求職者様、企業様に対し対応して頂きます。 メインは既存顧客ですが、新規開拓も行います。 ■業務詳細 クライアントは製薬メーカー、バイオベンチャー、化学・素材・食品業界とさ

仕事内容[募集背景拠点拡大に伴う増員募集 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人材コーディネーター業務をお任せいたします。 【具体的には…】 ・求職者へのお仕事紹介、電話・メール応対 ・勤務中のスタッフ対応 ・その他事務・データ入力業務 等 【HUREX求人担当コメント】 ■研修について ・入社後は派遣法について本社の研修部がリモート等で研修を行う予定です。 ・OJTとして先輩社員の方に同行し、1日の流れを理解していただきます。 ■職場の雰囲気 ・社員方同士の仲が良いため、相談や質問も気軽にできる環境です。 ・拠点が拡大しているため、キャリアアップのチャンスも豊富です。 ※詳細は面談時にお伝え

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材業界（求人広告・派遣・紹介など）における法人営業の実務経験 [歓迎] ・ベンチャー／スタートアップなど変化の大きな環境での業務経験 ・経営層・人事責任者との折衝や提案経験 ・顧客の本質的課題を引き出し、提案内容に落とし込んだ経験 【職種名】 人材業界出身者歓迎紹介だけで終わらない！提携先支援から企業フォローまで担う営業メンバー 【仕事内容】 本ポジションでは、法人営業（RA)として提携会社を通じた営業・販路拡大をはじめ、人材紹介事業の法人対応を担当し、クライアントの採用課題解決を推進していただきます。 クライアント企業とのやり取りや、特定技能人材の状況把握におい

仕事内容<仕事内容> テレビ業界人材コーディネーター／月給28万円以上／土日祝お休み／年間休日120日／残業月20時間程度 「月曜から夜ふかし」「それSnow Manにやらせてください」など、さまざまな人気番組の制作を手がける当社にて、クライアントへの提案やADの管理、スタッフコーディネートなどをお任せします。まずはスタッフのフォローやマネジメントから手がけていただく予定。ゆくゆくは新しい番組の開拓にも取り組んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ■就業中のADのフォロー さまざまなTV番組の制作現場で活躍するADを定期的にフォローします。月に1回の面談では現場に直接出向き、現場の状況や勤務の様

仕事内容【仕事内容】 TV業界での人材コーディネーター 【給与詳細】 280,000円～500,000円＋各種手当＋決算賞与 ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※上記には、みなし残業代【45時間分・64,688円】を含みます。 みなし残業時間を超えることは基本的にありませんが、万が一超過した場合は、時間外手当を別途全額支給いたします。 また、みなし残業時間を超えなくても、みなし残業代は全額支給いたします。 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ロフティー 採用G 提供元：JOBOLE

仕事内容株式会社RYOMA 【採用戦略プランナー】第二新卒歓迎！★20代活躍中★研修充実 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【採用戦略プランナー】採用という企業成長に不可欠な領域に伴走し、企業の価値を最大化する仕事です。パートナーの課題や目指すビジョンに対して、 採用戦略立案～運用支援といった採用の全領域を、 1社3名から4名のチーム体制で 一気通貫でサポートしています。 ◆ミッション・ビジョン・バリューの設計 ◆求人広告やダイレクトリクルーティングなどの支援 ◆入社後の育成や定着 ◆ブランディン

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材業界もしくは企業HRとしての業務経験（2年以上） [歓迎] ・両面エージェントとしての企業支援経験 ・大手上場企業へのコンサルティング業務経験 ・スタートアップ企業HRとしての新卒・中途採用経験 ・高いコミュニケーション能力 ・高い能動性 ・論理的思考力 ※特にこんな方と働きたい！ ・創業期のフェーズから会社と共に成長をしていくマインドをお持ちの方 ・企業人事での業務に従事されたご経験のある方（コンサル、IT、ベンチャー等） ・人材業界での業務に従事されたご経験のある方（両面型エージェント、エンジニア採用等歓迎） ・0→1, 1→10 フェーズの企業、または事

仕事内容営業＝外回りのイメージを変える シニア人材に特化したHR企業で、電話・メール対応メインの“受付営業”。 飛び込み・テレアポなし＆未経験大歓迎で、20代も多数活躍中！ オフィス内で落ち着いて働けて、残業ほぼゼロ＆土日休みも魅力です。 是非ご応募お待ちしております！ 【業務内容】 インサイドセールス／受付営業では、「シニアジョブ」に新規登録した求職者や利用を再開した求職者に対して、転職サポート及びキャリア面談のご案内を行います。 営業活動の入口となるポジションで、コミュニケーションスキルを活かしたお仕事です。 ■架電/受付営業 弊社のサービスに登録された求職者様（シニア）に電話をし、キャリ

仕事内容株式会社マイキャリア 未経験から挑戦！【採用アシスタント】☆残業ほぼ無☆リモートOK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 スケジュール調整や、面談の準備、内定・入社後のサポート業務をお任せします！★最大1年の研修充実♪ ★ポテンシャル重視！経験は無くてOK◆求職者様とメッセージのやり取り ◆スケジュール調整・管理 ◆カジュアル面談や面接の準備、当日のサポート ◆必要書類の作成 ◆内定後・入社後のサポート など いきなり一人ですべての業務を担当するわけではありません！ できることから徐々にお任

仕事内容【仕事内容】 TV業界での人材コーディネーター 【給与詳細】 280,000円～500,000円＋各種手当＋決算賞与 ※経験やスキルを考慮して決定します。 ※上記には、みなし残業代【45時間分・64,688円】を含みます。 みなし残業時間を超えることは基本的にありませんが、万が一超過した場合は、時間外手当を別途全額支給いたします。 また、みなし残業時間を超えなくても、みなし残業代は全額支給いたします。 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社ロフティー 採用G 提供元：JOBOLE

仕事内容<仕事内容> 未経験者歓迎！完全週休2日制（土日祝）で月給33万円以上！賞与実績4ヵ月分！ 美容医療の世界でクリニックと患者様をつなぐ希少なお仕事です！多くのドクターから信頼される当社は企画、コンサル、勉強会などを展開中！ 未経験から活躍するスタッフ中心で新人の企画が反映されることも多数！ 入社後は美容と医療に関する企画営業やマーケティングをお任せします! イベントの企画など も楽しみながら実践していただきます! 希望者は最先端の最新医療体験も可能です! ◆ 業務内容 医療美容のイベント企画や運営 ・最新医療に関する勉強会参加 ・新規クリニックの開業支援 ・ドクターの悩み相談

仕事内容【応募資格】 [必須] ・無形商材のコンサルティング営業経験経験3年以上 ※人材業界、コンサルティング業界などでの経験を想定しています。 ・マネジメント経験2年以上 ※5名前後がなお歓迎です。 【職種名】 物流業界向け人材コンサル（プレイングマネージャー)【クライアントの成長に寄り添える／成績賞与充実】 【仕事内容】 【業務概要】 第一コンサルティング事業部に所属し、物流業界を中心としたレガシー産業のクライアントに対して、人材・採用支援をはじめとする経営支援を行います。クライアント企業の経営課題に対し多角的なソリューションを提供することが本ポジションのミッションです。また、プレイングマネージャ

仕事内容株式会社ミツカル 【恵比寿】人材紹介・ヘッドハンティング(マネージャー候補)◇国家資格業界のHR支援／フルフレックス 【仕事内容】 【恵比寿】人材紹介・ヘッドハンティング(マネージャー候補)◇国家資格業界のHR支援／フルフレックス 【具体的な仕事内容】 【20.30代活躍中／創業10年で時価総額10兆円企業にするというミッションを抱えるスタートアップ／HR領域事業、M&A仲介事業、コンサルティング事業、Fintech事業を展開／手当充実】 ■業務概要： 当社は、税理士事務所向けの人材紹介を祖業として、全国の中小企業の支援をしております。本ポジションでは、人材紹介サービス及びヘッドハンティ

仕事内容週2在宅【正社員×採用代行アシスタント】顧客の採用に貢献／採用管理システムの運営 同社は企業の採用を一元管理するクラウドシステムの開発・提供している企業です。 本ポジションでは採用代行アシスタントとして業務をお任せいたします。 【業務内容詳細】 ▼レギュラーワーク ・同社システム「採用一括かんりくん」の習得 └推奨設定の学習と理解 └既存クライアントの設定内容の把握 ・採用オペレーション実行（メイン業務） └既存受注企業の採用業務を引き継ぎ・実行 └応募者データの正確な登録・管理 └選考日程の調整・管理 └選考後の事務処理対応 └エージェントとの連絡調整 ・業務改善への貢

仕事内容株式会社ｈａｐｅ 【人材業界経験者歓迎】人材紹介コンサルタント（リーダー・管理職候補）※営業職に特化した人材ベンチャー 【仕事内容】 【人材業界経験者歓迎】人材紹介コンサルタント（リーダー・管理職候補）※営業職に特化した人材ベンチャー 【具体的な仕事内容】 ＜人材業界経験歓迎＞～リーダー・管理職候補/オペレーティブではない、１人あたりにしっかりと時間投下するカウンセリングで人に寄り添った人材紹介を重視/属人的ではないデータドリブンなシステムによる効率化を実現/マーケティングに強みを持ち100％反響営業/1→10のフェーズで事業を共に作る経験を積める/残業月平均20～30時間程度、週2リモ

仕事内容<仕事内容> 【目黒区】人材業界コンサル営業 幹部候補募集_29 【企業側、求職者側の双方を担当します】 企業と求職者双方の躍進に貢献し、相互Win、相互満足を実現するのが重要なミッション企業と求職者双方にコンサルティング・営業を行い、ご入社後のフォローに至るまでの一連のサポートが業務内容になります。 ・求人開拓(新規・既存企業)、求人要項ヒアリング、人材提案、既存企業とのリレーション構築 ・求職者新規スカウト、面談、求人紹介、面接、入社前後フォロー、長期サポートによるコネクション構築 ・各種コンサルティング(人事・採用コンサルティング、キャリアコンサルティング等)、交渉、他 ※クライアント

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 ▽以下いずれかのご経験（※年数問わず） ■事業会社での中途採用業務経験 ■人材業界での営業経験（※個人/法人問わず） 【歓迎経験・スキル】 ■変化の激しい急成長企業における人事経験 ■多様なステークホルダーとの折衝経験 ■新しいツールや仕組みを導入し、社内で定着するまで導いた経験 【求める人物像】 ■同社のビジョンと行動指針（GA VALUES）に共感できる方 ■自ら考え、試行錯誤しながら手を動かすことができる方 ■周囲の意見に耳を傾けながら、周囲を巻き込むことができる方 ■個人の成果だけではなく、チームの成果にもこ

仕事内容企画営業職課長/製造業/人材業界 企画営業職課長/製造業 企画営業職課長/製造業のおしごとです 【仕事内容】 【仕事内容】 新規派遣先の開拓・既存派遣先の枠拡大（新規受注・増員受注） ・新規顧客の営業 ・既存顧客の営業 就業中スタッフへのフォローやサポート業務 ・工場見学や寮の準備 ・入社初日同行 ・就業先への定期訪問 ・単価交渉（昇給） ・職場環境の改善・安全教育 ・異動先の紹介や退社 【給与】 【給与】 月給38万1000円～45万2000円 ※経験やスキル、前職の給与などを考慮し、決定します。 ※人材営業には珍しく営業ノルマがなくインセンティブがありません その代わりに固定

仕事内容【仕事内容】・人材紹介事業の中期的な収益構造の仕組み化・企業開拓及び求人要件ヒアリング、また、キャリアドバイザーとして転職希望者への決定支援・生産性向上含むシステム要求定義（システム要望の言語化 ※ご自身で開発することはありません）【具体的な業務】立ち上げメンバーとして、求人選定、求人要件ヒアリング、求職者との面談、マッチングや内定／入社決定までのフォローといった人材紹介の全業務をお任せする予定です。また、管理職及び年収700万相当以上の採用決定拡大に向けた、戦術立案／シナリオ策定に興味がある場合は起案機会は豊富にあります。・別途スカウトを配信する担当者をアサインします - 各種転職データベー

仕事内容当校の鉄道科の講師として、鉄道会社が求める人材に学生たちを育てるお仕事です。鉄道業界の先輩として学生たちを導いてください。そのための土台を作るべく、具体的には以下のような業務を担当していただきます。 ■鉄道に関する授業 40名のクラスを2クラス分受け持ちます。鉄道業界の経験談を交えながら講義をしていきましょう。実務科目では、駅や車両をリアルに再現した設備を使って、運転士や車掌の仕事を伝授。就職1年目に学ぶことを先取りして教えるのが当校の授業スタイルです。 ■各鉄道会社へのヒアリング 各鉄道会社ではどのような人材を欲しがっているのか聞き取り調査をしてください。そこから、企業が求める人物像に近