静岡県静岡市駿河区の施設長の求人・仕事・採用

仕事内容東証グロース市場・名証メイン市場に重複上場（証券コード7362）する、サービス付き高齢者向け住宅事業「アンジェス」を展開する企業です。滋賀・京都・大阪・兵庫・岡山・愛知・岐阜・静岡・神奈川・栃木の10府県に展開し、従業員数445名（令和6年12月末時点）を擁しています。静岡県内は浜松市佐鳴台・中沢、静岡市長田・東新田、焼津市西焼津の5拠点を運営。ホームページ限定の就職お祝い金キャンペーンも実施しています。【企業の魅力】 ・2010年2月の創業以来、サービス付き高齢者向け住宅「アンジェス」を中心に全国36施設を展開する企業です ・東証グロース市場・名証メイン市場に重複上場（証券コード7362）

仕事内容【仕事内容】 業界トップクラスの安定した 当社で、学童保育施設の副主任として共に働きませんか？ 指導員業務全般はもちろん、施設長の補佐としてマネジ メント部分にも携わっていただきます。ご希望のキャリ アを切り拓いていけるよう社内の支援体制も整っています。 【給与詳細】 月給22万1,000円 固定残業時間（トータル） 17.40時間/月 残業代 2万6,000円 ・固定残業代26,000円（17.4時間分）含む※超過分は別途支給 ・別途処遇改善手当あり 提供元：JOBOLE

仕事内容残業少なめ/高給与/昇給あり/賞与あり/育休産休完備/待遇充実で働きやすい環境/資格を活かそう♪ 静岡を中心に障がい支援施設を運営するNPO法人です。 保護者へのサポートはもちろん、 スタッフ一同協力しながら子供たちの個性と社会性の向上に尽力しています。 ･･････････････････････････ 《勤務時間帯》 1）10:00～19:00（平日） 2）9:45～18:00（土日祝、学校休業日） 休憩60分 《主なお仕事内容》 知的・発達障がいの子ども達を対象とした療育支援 行事の企画や保護者対応、事務業務、社用車での児童の送迎などもあり 従事すべき業務の変更の範

仕事内容★土日祝休み★こどもの“今”を大切に♪副主任として寄り添い見守る毎日◎資格必須！ こどもたちの笑顔がやりがいに！季節行事もいっぱいのあたたかい施設で、こどもと地域を支える♪ 業界トップクラスの安定した当社で、 学童保育施設の副主任として共に働き ませんか？支援員業務全般はもちろん、 施設長の補佐としてマネジメント部分にも 携わっていただきます。ご希望のキャリア を切り拓いていけるよう社内の支援体制 も整っています。 【具体的な仕事内容】 ●イベントの企画・運営 ●スタッフへの指導・サポート ●運営に関わる簡単な事務作業 ●保護者対応 ●環境整備（清掃など） 【社員ならではの充実待遇】

仕事内容■会社名 静岡県静岡市駿河区の介護老人保健施設 ■メインキャッチ 介護老人保健施設の生活相談員/土日休み!充実したお休みでプライベート充実 ■コメント ◎デイサービスでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 介護老人保健施設の生活相談員 ■仕事内容 生活相談員とは有料老人ホーム、入所施設、デイサービスなどで、衣服の着脱や食事・入浴などが普通に行えるよう、高齢者や家族の一人ひとり個別の問題

仕事内容【仕事内容】 業界トップクラスの安定した当社で、 学童保育施設の副主任として共に働き ませんか？支援員業務全般はもちろん、 施設長の補佐としてマネジメント部分にも 携わっていただきます。ご希望のキャリア を切り拓いていけるよう社内の支援体制 も整っています。 【給与詳細】 月給22万1,000円 固定残業時間（トータル） 17.40時間/月 残業代 2万6,000円 【内訳】 基本給：182,000円 資格手当：3,000円 固定残業代：26,000円（17.4時間） 役割手当：10,000円 処遇改善費別途支給 提供元：JOBOLE

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「またこれをしてみたい」その想いを一緒に叶えませんか？ マシンを使わないからこそ、じっくり向き合える自立支援リハビリ。 ★【日曜定休・夜勤なし】子育てとの両立現場からのキャリアステップ実績あり！ 数ある福祉の職場の中から、私たちの求人をご覧いただきありがとうございます！ 当施設（定員104名）が大切にしているのは、なんでも手厚くお世話することではなく、ご利用者様が「自分でできること」を増やし、たくさんの笑顔を引き出すことです。 ■ 機械が苦手でも安心のIT化＆抜群の子育て理解 業務効率化のためにタブレットを導入していますが、日常操作の「分か

仕事内容【仕事内容】 業界トップクラスの安定した 当社で、学童保育施設の副主任として共に働きませんか？ 指導員業務全般はもちろん、施設長の補佐としてマネジ メント部分にも携わっていただきます。ご希望のキャリ アを切り拓いていけるよう社内の支援体制も整っています。 【給与詳細】 月給22万1,000円 固定残業時間（トータル） 17.40時間/月 残業代 2万6,000円 ・固定残業代26,000円（17.4時間分）含む※超過分は別途支給 ・別途処遇改善手当あり 提供元：JOBOLE

勤務時間残業なし （1）08時30分～17時30分（休憩60分） （2）08時30分～17時30分の時間の間の4時間程度（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容経済産業省「地域未来牽引企業」（2018年）、中小企業庁「はばたく中小企業・小規模事業者300社」（2020年）に選定された静岡市発の通所介護専門企業です。静岡市を中心に通所介護施設8施設、居宅介護支援事業所5か所、訪問看護ステーション2か所など、令和8年3月現在で計19以上の事業所を運営しています。常葉大学教授と共同開発した機能訓練プログラムを継続実践するほか、新入社員から役員まで6段階のキャリアステップを明示し、資格取得補助（最大10万円）も整備。育児休業取得率は正社員・パートともに100%（2024年度実績）です。【企業の魅力】 ・職員数220名が活躍 ・経産省「地域未来牽引企業」選定（

仕事内容掲載期間：09/16（水）～09/30（水） 秀慈会 萩の里 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 土日休み♪充実したお休みでプライベート充実 静岡県静岡市駿河区の老健・相談員・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！詳細はお気軽にお問合せください！ 有休消化率高め☆残業ほぼなし♪職員用の保育園完備で働くパパママも安心です！ 日勤のみ♪プライベート充実 春日町駅から車で14分 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 入所利用者における相談員業務全般 入所利用者100名 他施設からの受入れや退所調整等 PC入力業務 生活相談員とは有料老人

勤務時間(1)9:00〜16:30(休憩45分) (2)8:30〜17:30(休憩60分) ※シフト制 ※週3日から勤務可能 ※時短勤務可能 ※家庭都合によるお休みなど考慮します

仕事内容デイサービスでのリハビリスタッフ 資格を活かして高時給で働ける！週3日〜・時短OK！日曜定休◎家庭都合休みもOK！子育て中の方も安心の職場♪ [お仕事内容] ★高時給1570円〜2270円！土祝はさらに50円UP！ ★家庭と両立しやすい好環境◎ PT・OT・ST・JT・歯科衛生士の資格を活かし、 元気広場城西で働きませんか？ ＼主婦さん多数活躍中／ ・週3日〜OK ・時短勤務OK ・日曜は固定休み ・扶養内勤務も相談OK 子育てや家庭の都合に合わせた シフトの融通が利きやすいのが自慢です♪ 「ブランクがある」 「デイサービスは未経験」 という方も大歓迎！ お互いに助け合う温かい職場です

仕事内容【仕事内容】 業界トップクラスの安定した 当社で、学童保育施設の副主任として共に働きませんか？ 指導員業務全般はもちろん、施設長の補佐としてマネジ メント部分にも携わっていただきます。ご希望のキャリ アを切り拓いていけるよう社内の支援体制も整っています。 【給与詳細】 月給22万1,000円 固定残業時間（トータル） 17.40時間/月 残業代 2万6,000円 ・固定残業代26,000円（17.4時間分）含む※超過分は別途支給 ・別途処遇改善手当あり 提供元：JOBOLE

仕事内容掲載期間：09/10（木）～10/06（火） あゆむ 児童指導員／正社員／人間関係良好任用資格でもOK／賞与★ 正社員 施設形態／放課後等デイサービス 児童指導員／正社員／人間関係良好任用資格でもOK／賞与★年2回あり／昇給あり／車通勤可／未経験・ブランク歓迎放課後デイサービスのお仕事に挑戦しませんか？ 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 福利厚生充実 残業なし シフト制 見学のみOK 主婦(主夫)活躍中・主夫活躍中 車通勤可 バイク通勤可 正社員 急募 即日OK 女性活躍中 中高年活躍中 社会保険完備 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中

仕事内容経済産業省「地域未来牽引企業」（2018年）、中小企業庁「はばたく中小企業・小規模事業者300社」（2020年）に選定された静岡市発の通所介護専門企業です。静岡市を中心に通所介護施設8施設、居宅介護支援事業所5か所、訪問看護ステーション2か所など、令和8年3月現在で計19以上の事業所を運営しています。常葉大学教授と共同開発した機能訓練プログラムを継続実践するほか、新入社員から役員まで6段階のキャリアステップを明示し、資格取得補助（最大10万円）も整備。育児休業取得率は正社員・パートともに100%（2024年度実績）です。【企業の魅力】 ・職員数220名が活躍 ・経産省「地域未来牽引企業」選定（

仕事内容【訪問診療】ご自宅から訪問先へ直行直帰/週3日勤務可能・オンコール無し/施設訪問が99％・訪問先は勤務時間内に回れるように調整します : 【オススメPOINT】 ☆スタート時の給与は固定となりますが、将来的には年収最大3,000万円も実現可能です。 ☆ご自宅でカルテを確認し、訪問後はクリニックに立ち寄らずに直行直帰が基本となります。 ☆オンコールはありません。時間外勤務も基本発生しておらず、18時には自宅にいることができます。 【募集背景】 ■1名退職予定の常勤医師がおり、駿河区を中心に静岡市内の施設への訪問診療をご担当いただける先生を募集しております。 ■ご自宅から直行直帰を基本とするた

仕事内容【仕事内容】 【サービス管理責任者】 支援計画の作成や訓練の方針などを管理 外部との連携や問い合わせの対応 ※現場でのご利用者対応や送迎も業務内容に含みます。 【サービス管理責任者候補】 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（賃金は同じ）する場合があります。 支援業務全般、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 【事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者】 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 「またこれをしてみたい」その想いを一緒に叶えませんか？ マシンを使わないからこそ、じっくり向き合える自立支援リハビリ。 ★【夜勤・不規則シフトなし】子育てとの両立現場からのキャリアステップ実績あり！ 数ある福祉の職場の中から、私たちの求人をご覧いただきありがとうございます！ 当施設（定員104名）が大切にしているのは、なんでも手厚くお世話することではなく、ご利用者様が「自分でできること」を増やし、たくさんの笑顔を引き出すことです。 ■ 機械が苦手でも安心のIT化＆抜群の子育て理解 業務効率化のためにタブレットを導入していますが、日常操作の「

仕事内容【所長候補ケアマネージャー】事業所マネジメントを担うマネージャーを募集しています！◎ビジネススキルが身に付く◎インセンティブ手当あり◎マネジメント経験を活かしてキャリアアップ可能 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 居宅介護事業所の運営管理業務全般 ・従業者のシフト調整、労務管理、業務指導、育成。 ・利用申し込みの調整、ケアプランの進捗確認、トラブルや困難事例の共有と対応 ・収支管理、行政への各種届出 ・地域包括支援センターや行政、医療機関とのネットワーク構築 ※マネージャー候補生に向けた教育カリキュラムが充実！安心して業務を学べます ※見学・体験、随時受付中！まずはお話だけでも大

仕事内容未経験から安心して始める介護付き有料老人ホーム ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様に寄り添う介護の現場を支え、施設運営を担う施設長のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 介護職・ヘルパーとしての視点を大切にしながら、介護付き有料老人ホームの運営を担っていただきます。 ・入居者様の暮らしを支える介護業務 ・介護サービスの提供に関わる現場の管理 ・スタッフが連携して働ける環境づくり ・施設運営に関わる業務全般 ・入居者様やご家族への対応 入居者様一人ひとりの生活や想いに目を向け、安心して過ごせる環境をつくっていく役割です。 ◆ 現場と運営

仕事内容◇お仕事内容◇ 入居者様の生活を支える、幅広い介護ケアを担当していただきます! ・住宅サービス業務 ・入居者への訪問介護業務 ・生活援助（室内清掃、環境整備、洗濯、衣類の着替え補助、移動・移乗のサポート） ・排泄介助（トイレ誘導、おむつ介助、見守り） ・食事介助（食事の配膳、見守り、摂取動作介助、声掛け） ・入浴介助（清潔ケア、更衣介助、洗髪、洗顔、部分浴、整容、浴室への移動介助） ・レクリエーションやイベントの企画、実施 ・ご家族、本人への説明、相談対応 ・広報活動（パンフレットの配布・説明など） ・その他付随する業務 ※定員：満床時 30名 ※配置人数想定 ├施設長 ├介護管理者 ├医療事