千葉県の社会保険労務士 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容社会保険労務士として、 顧問先企業の労務管理業務全般を担当していただきます。 顧問先は中小企業が中心のため、経営者と直接やり取りを行いながら、 企業運営をサポートできるやりがいのあるポジションです。 ＜業務内容＞ ・労働保険、社会保険に関する各種手続き ・給与計算業務 ・顧問先企業への訪問、労務相談対応 ・就業規則の作成、改定 ・各種助成金の申請業務 ※入社後は1ヶ月程度の研修を予定しています ※これまでの経験やスキルに応じて業務をお任せします 【おすすめポイント】 ・社会保険労務士の資格、経験を活かせる環境 ・顧問先の経営者と直接関わりながら専門性を高められる ・労務手続きから就業規

仕事内容社会保険労務士法人ハーモニー 社労士事務所の【社労士事務スタッフ】★土日祝休み★残業少なめ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【年間休日125日｜残業少なめ】労務領域をメインとした専門性のある事務をお任せします。★入社後は丁寧なフォロー体制のもと、専門知識を習得可お任せするのは… 顧問先企業との連絡対応 社会保険・労働保険の手続 電子申請 給与計算 パソコンを使用した入力業務 など 弊社所属の社労士が 安心して顧客と向き合えるように 様々なフォローなどを行います。 会社の「課題解決」に貢

仕事内容トーク社会保険労務士法人 【千葉駅直結】社労士業務スタッフ ※資格不問◆中小企業経営支援のプロ「トークグループ」 【仕事内容】 【千葉駅直結】社労士業務スタッフ ※資格不問◆中小企業経営支援のプロ「トークグループ」 【具体的な仕事内容】 ■職務概要： 千葉市内で税務会計サービスを提供しているトーク税理士法人をはじめとする「トークグループ」の一法人として設立した社会保険労務士法人である当社にて、主に労働・社会保険各種電子申請、届出書類の作成、月次給与計算業務などを行っていただきます。また、ご経験に応じて、顧問先企業を担当し、お客様対応・相談業務・コンサルを含めた社労士業務全般をお任せいたし

仕事内容〇社会保険労務士・行政書士業務に付随する業務 ・社会保険、労働保険、年度更新手続き業務 一般的なパソコン入力や電話応対が中心業務です ○電子申請 ○顧客企業の経理事務全般 ○顧問先企業との連絡など ＊社会保険労務士資格の有無は問いませんが、取得に向けて勉強中 の方歓迎 ＊社会保険労務士の有資格者で、社会保険労務士事務所での実務経 験がある方優遇 【業務内容変更範囲：変更なし】

仕事内容社会保険労務士アシスタントスタッフ 地域密着の温かい職場で、社労士のサポート業務を幅広くお任せ。先輩はほぼ全員異業種出身者だからこそ、新しいことにチャレンジしたい方も将来は社労士になりたい方もお気軽にご応募ください！ 【 まずお任せするのは…… 】 ◇勤怠管理 ◇給与計算 ◇専用システムへのデータ入力 ◇エクセルを使用した集計業務 ◇書類の郵送・役所での手続き対応（社用車で片道15分以内） など 【 慣れてきたら…… 】 ◇年末調整 ◇各種手続き代行（社会保険、労働保険、給付金、扶養関連など） ◇就業規則の作成補助 ※規定は社労士が作成 ◇電子申請・マイナンバー管理 ◇コンサルティング業務

仕事内容千葉県柏市の１ 税理士補助 ２ 社労士・行政書士補助 (正社員) | 株式会社 東葛会計労務事務所 ▼仕事内容 １顧問会社の会計記帳代行会計入力（弥生会計、ＴＫＣ）法人決算申告書作成巡回訪問２社会保険、行政書士補助業務給与計算、社会保険手続き許認可手続き（建設業、収集運搬等）１又は２どちらかの職種で１名募集致します。 ※変更範囲：会社で定める業務全般※応募の際は必ずハローワークにて紹介を受けてください。 (千葉県柏市) ▼職種 １ 税理士補助 ２ 社労士・行政書士補助(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給243500〜320000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日

仕事内容株式会社CIN GROUP 知識ゼロOK！未経験歓迎の人事労務事務！／社労士受験費0円 【求人要約】 【手に職】難関国家資格『社労士』の取得をサポート 【法務知識不要】完全未経験から人事労務デビュー！ 【環境】年休120日以上/土日祝休み/ネイル自由！ 【仕事内容】 法務知識不要◎充実サポートで未経験から人事労務のプロへ！実務を通じ一生モノの専門知識が身につきます。 【具体的な仕事内容】 ご入社後は、当社の研修・カリキュラムからスタート。 卒業後、あなたの希望や適性に合わせた配属先にて、実践を学んでいただきます。 【具体的な業務内容】 ・入退社に関する手続き(保険加入の手続きなど

仕事内容・社会保険・労働保険の手続の補助 ・電子申請 ・給与計算 ・パソコンを使用した入力業務 ・顧問先企業との連絡対応など ＊社会保険労務士資格の有無は問いませんが、取得に向けて具体的 に勉強中の方を歓迎します。 ほぼすべての業務でパソコンを使用します。 【変更範囲：変更なし】 『働き方改革関連認定企業』

仕事内容顧客の労働・社会保険関係の電話応対や書類作成、給与・賞与計算 等、社会保険労務士業全般を担当していただきます。 社労士資格をお持ちの方で、人のためになる仕事をしたい方を歓迎 します。 ・変更範囲：会計・経理事務、人事・総務事務、営業

仕事内容【応募資格】 [必須] ・ 大卒以上 ・ 基本的なPC操作・ビジネスマナー [歓迎] ・ 給与計算業務の実務経験者 ・ 社労士事務所、会計事務所での勤務経験 ・ 人事、労務関連業務の経験 ・ 社会保険労務士資格保有者 ※業務委託での採用は行っておりません 【フィットする人物像】 給与計算業務の実務経験がある方 コツコツ正確に作業するのが得意な方 数字やデータ管理が好きな方 専門スキルをさらに高めたい方 安定した環境で長く働きたい方 会社経営や労務管理にも興味がある方 【職種名】 社労士アシスタント 【仕事内容】 営業担当が獲得した新規・既存顧客を支える 社労士アシスタント業務

仕事内容＜主な業務＞ ・労務管理に関するコンサルティング ・給与計算、社会保険手続き ・助成金申請 ・申請書類作成 （給与計算ソフト、電子申請、Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ等） 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容＜「知らない」を楽しめる人に向いています＞＜学びを“実感”に変える仕事＞ 社会保険や労働保険、給与計算など、企業と人を支える専門業務に挑戦します。 ≪具体的には≫ ■社会保険・雇用保険の手続き（資格取得・喪失、給付申請、助成金対応） ■労働局・年金事務所などへの提出書類作成 ■勤怠集計と給与・賞与計算 ■お客様・役所との電話応対 これらの実務を通して労務スキルを向上させ、顧客との信頼関係を築いていただきます。 成長と安定を兼ね備えた環境でキャリアアップを目指しましょう！ 入社後は、3ヶ月ほどのOJT研修を実施。 仕事の流れをイチからお教えしながら、先輩スタッフのお客様を少しずつ引き継いで

仕事内容・労働、社会保険手続き(メイン業務) ・給与計算(メイン業務) ・各種助成金、補助金申請（可能であれば） ・労務相談 ・その他社労士業務に付随する仕事

仕事内容【企業の特徴】 社会保険労務士法人TOTALは、累計58,000社を超える起業・経営支援実績を持つTOTALグループの労務専門法人です。 単なる手続き代行にとどまらず、クラウドシステムを活用した給与計算のアウトソーシング、法改正に対応した就業規則作成、各種助成金申請、労務トラブルを防ぐコンサルティングまで幅広く手掛けています。グループ内の税理士・司法書士・行政書士とも連携し、お客様の経営を多角的にサポートできる点が大きな強みです。 1)標準化・システムの徹底活用 マニュアル、チェックリスト等が充実しています。 クラウドシステムでどこの拠点でも最新の情報をキャッチすることができます。 2)

仕事内容・社労士補助業務 （労働保険、社会保険等の手続、給与計算等） ・顧客等への訪問 （書類の受け渡しを中心に、社労士との同行による顧客打合せ参加 がまれに発生します。単独訪問はほぼありません。） ・電話応対、雑務 ※実務は、先輩スタッフが丁寧に教えます。 ※パソコンは、ワード・エクセルの他、専用ソフトを使用 します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容■労働保険や社会保険の申請手続（パソコンで電子申請がメインです） ■給与計算業務（未経験からでも始められます） ■労働基準監督署、ハローワーク、年金事務所等への各種書類提出（車・自転車・徒歩など） ■顧問先のご担当者様との電話・メール等での相談業務（手続・給与に関する確認がメインです）

仕事内容【社会保険労務士／正規職員】 実務経験者募集！社会保険労務士有資格者優遇！土日祝、年末年始休み 社会保険労務士業務全般をお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ・社会保険手続業務 ・給与計算業務 ・人事労務相談業務 など ～ 社会保険労務士法人大野事務所～ 40年以上の実績を基に、渋谷と幕張を拠点として 大手から設立間もない小規模企業までニーズに合わせて幅広く業務を展開。 上場企業を含む約300社のお客様と顧問契約を締結させていただいております。 当事務所では、お客様に安定したサービスがご提供できるよう グループ制を採用し組織的なサポート体制を整えています。 また、外部セミナーの参加を奨励支

仕事内容◎社会保険労務士 中小企業の「人事・労務」に関する幅広いサポートを お任せします。顧問先から寄せられる人事・ 労務相談への対応をはじめ、労働保険料の納付管理、 給与計算、就業規則の作成、助成金申請などに 携わります。これまでの経験やスキルに応じて 担当業務をお任せしていくため、実務未経験から スタートする方も経験を積みながら業務の幅を 広げていけます。 【具体的な仕事内容】 ・労働保険および労働保険料の納付管理 ・給与計算 ・顧問先への訪問 ・就業規則の作成 ・助成金の申請 ・顧問先からの人事・労務相談対応 など 【お仕事の魅力・やりがい】 ■“手続きだけをする社労士”ではなく、企業の課題

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・マネーフォワードを使用した経理・会計・勤怠管理業務、 および見積書・請求書の作成・管理業務の経験 ・総務・労務・法務に関する事務業務 （契約書管理、備品管理、各種手続き、税理士・社会保険労務士との連携など） ・電話・メール・来客対応、営業担当者のサポート、 シンガポール本社との連絡・調整（英語メール対応を含む） ・展示会・イベント運営のサポートや、会社運営に関わるバックオフィス業務全般 [歓迎] 【歓迎】 ・税理士・社会保険労務士などの専門家との連携・対応経験 ・英語によるメール対応の経験をお持ちの方 ・経理・総務・営業事務など、複数のバックオフィス業

仕事内容社労士事務所の総務事務スタッフ 新社屋オープン予定の社労士事務所で、バックオフィスを支える総務事務をお任せします。まずは先輩のサポートのもと、簡単なオフィスワークからスタート！ 将来は、資格取得・社労士アシスタントを目指したい方にピッタリ◎ ＜まずお任せするのは……＞ 先輩スタッフの指示のもとサポート業務 □電話、来客応対 □書類作成（傷病手当金・労災休業補償などの請求書ほか） □入退社手続き □専用システムへのデータ入力 □郵便書類などの準備 □書類の郵送・役所対応（社用車ATで片道15分程度＜市内＞） など 事務所業務全般のサポートを行っていただきます。 少しずつ慣れてきてください。