ハローワーク 労務 - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容総務・経理補助を担当していただきます ・日報チェック・会計ソフト入力・請求書・売上 ・勤怠管理・給与計算・入退社手続き・年末調整他 （補助） ［ソフト：給与奉行］ ・電話対応・清掃業務他 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【経理財務】月次決算、３ヶ月毎試算表作成、年次決算 銀行折衝、税理士対応 等 【人事労務】給与計算、採用、教育 【総務】各種資料作成、備品管理、固定資産管理等 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容人事・労務・財務などの専門知識や実務経験をお持ちの方に、将来 的には法人内の中核メンバー（コアスタッフ）として活躍していた だきます。将来を見据えたコアスタッフ候補として、あなたの知識 と経験を活かしませんか？ 【主な仕事内容】 ○給与計算 ○経理事務 ○人事関係 ○労務関係 ○各関係行政への書類作成や対応 ○法人内事業所との連携 ○運営に関する多岐にわたる業務 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容○経理事務 ・現金預金の入出金及び経理ソフトへの仕分け入力 とデータ管理等 ・経理データをもとにした財務表作成と管理及び決算資料の作成 ○総務事務 ・給与支給後の税金、社会保険料等に係る納付などの給与労務事務 ・医療介護個人請求に係る請求書郵送作業等、庶務の一般事務 ＊試用期間終了後、 経験・知識・資格等再評価し、当法人キャリアパスに基づき、 基本給を決定する ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容東証グロース市場への上場、積極的なＭ＆Ａによる事業拡大 で急成長中／成長フェーズだからこそ経験できる業務があります 総務課の体制強化として増員募集をいたします。 ■業務内容 ・グループ内企業の給与計算 ・勤怠管理 ・社会保険手続き等の労務全般 等 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間又は9時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週１６時間以上勤務ができれば、勤務時間をご希望に合わせてお選 びいただけます。 時間帯は面接時にお気軽にご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：特別の事情による年６回を限度として月８０時間、年７２０時間ま で時間外労働の延長可能 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容新システム導入に伴い、経理部門の増員募集です。全国店舗でのＤ Ｘ化を進める中、経理体制の整備を担っていただきます。 【主な業務】 ・売上チェック ・小口現金管理、支払い業務 ・給与計算補助 ・健康診断対応、社宅・保険管理補助 ・その他バックオフィス業務サポート 業務改善や経営視点での提案にも関われる環境です。柔軟に対応で きる方を歓迎します。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容経理、労務、総務を複数名で担当しております 増員募集の為、現経理担当の補助からスタートしていただき ゆくゆくは事務全般の業務をお願いしたいと思います 主に、データ入力、小口管理、給与計算、勤怠管理などの業務に 従事していただきます。 ※その他、月に１，２回 銀行や買い物で外出する業務もあります お車の運転が必須となります ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・労務管理 ・施設管理 ・簡単な経理業務 ・備品管理 ・受付業務 ・運転業務（施設利用者の送迎） 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容記帳・税務・経営・労務等指導・入力代行業務（ＴＫＣシステム） 社員一人一人の個性やプライベートを大切にしながら、 のびのびと活躍いただけるよう体制を整えております。 ※簿記２級をお持ちであれば経験・ブランクは問いません。 ※３０～６０代のスタッフが在籍中。 ※地下鉄駅の近くなので日々の通勤も便利です。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容建設業の事務手続、書類作成（ＰＣ使用） ・官公庁への工事関係書類の手続き ・来客、電話対応 ・総務人事的業務 ・従業員労務管理 ・マニフェスト管理（書類管理） ・外回り（官公庁へ書類提出等の用務） ＊主にパソコンを使用して業務を行います システムへの入力 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容○土木工事、道路、外構、舗装工事に従事していただきます。 作業内容：重機・車両誘導、軽作業労務 （夏期間）外構工事、手引き舗装工事、道路維持等です。 大手ゼネコン工事９０％、自社工事１０％ ○冬期間は除雪、排雪作業が中心となります。 作業内容：重機助手、重機誘導 誘導、労務 （冬期間）除雪業務（札幌市道） ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：１日５～６時間で応相談 週４日勤務も可能です。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○土木工事、道路、外構、舗装工事に従事していただきます。 作業内容：重機オペレーター、一般労務 （夏期間）外構工事、手引き舗装工事、道路維持等です。 大手ゼネコン工事９０％、自社工事１０％ ○冬期間は除雪、排雪作業が中心となります。 作業内容：市道除雪に付き重機オペレーター、重機助手、重機 誘導、労務 （冬期間）除雪業務（札幌市道） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容記帳・税務・経営・労務等指導・入力代行業務（ＴＫＣシステム） これまでのご経験やスキルにあわせて、のびのびと活躍いただける よう体制を整えております。 ※能力・経験により優遇あり ※３０～６０代のスタッフが在籍中。 ※地下鉄駅の近くなので日々の通勤も便利です。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容介護施設の介護請求業務、入居者・家族等対応、労務管理 他 ＊ワード・エクセル等使用 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容◎ 適性を見て各部署に配属となります。 ● 労務管理、官公庁対応、リスク管理、総務業務全般 ● 病院の経営管理、企画調査等の業務 ● 医療に関する各種委員会の運営 ● 患者様の入退院の窓口、受付業務、相談業務 ● 老人クラブ、町内会等在宅高齢者への 健康教室の企画、実施 ● 当院のご案内、ＰＲ ● その他一般事務に付随する業務 等 ＊業務の変更範囲：当法人が定める業務

仕事内容●労務管理・教育など …建設会社に就業中の弊社派遣社員と面談を行い、就業環境、メン タル面、技術的な悩みをヒアリングし、営業担当との情報共有を行 っていただきます。 ※ご経験によって、入社時研修や資格取得支援、社員教育などをお 任せする場合もございます。 【変更範囲】会社の定める範囲で変更の可能性あり

仕事内容◇求人掲載、面接などの採用業務 ◇入職・退職手続き ◇エクセル・ワードを使った書類作成 ◇スタッフ教育に関わる年間研修スケジュールの作成、研修の実施 ◇スタッフ面談の実施 ◇社内研修の企画・実施 ◇残業数値等の管理 ◇共用部清掃 等 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他他、韓国の祝祭日はすべて休み。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日