ケアマネジャー ハローワーク - 茨城県土浦市 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【介護支援専門員業務専任です。】 ケアマネ業務全般 ケアマネジメント業務 モニタリング 事業者 や医療機関との連絡調整 電話対応 等 ＊変更範囲：事業所の業業務の範囲内

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：＊週１日～ＯＫ。日数・時間は応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容ビジュアルビジョンが運営する「けあビジョンホーム土浦」のオー プニング・ケアマネスタッフ募集！ ☆２０２６年７月オープン予定 グループホームのケアマネ（計画作成担当者）として、入居者さま 一人ひとりのケアプラン作成や、日々の生活状況の確認、職員との 情報共有などをお願いします。入居者さまの「その方らしい暮らし 」を実現するために、現場スタッフと一緒にチームで支えるお仕事 です。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：配属部署により勤務時間の変更あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護施設での介護 （環境整備、配膳など） ※利用者様に直接対応しないことも可能です。 「変更範囲：変更なし」 ※面接会はハローワーク土浦で行います。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：１日最大６時間勤務 週２日～３日 時間外労働なし ※就業時間、休日はご相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護支援専門員としてグループホームのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・家族対応 など ※社用車（軽自動車、普通自動車）を使用 ※主なエリア：土浦市、つくば市、牛久市、阿見町 介護業務無し 【従事すべき業務の変更なし】【就業場所の変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：配属部署により勤務時間の変更あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護施設での介護 （環境整備、配膳など） ※利用者様に直接対応しないことも可能です。 「変更範囲：変更なし」 ※面接会はハローワーク土浦で行います。

仕事内容・介護施設における支援相談業務 ・居宅ケアマネージャーとの連絡調整業務 ・市町村担当窓口との連絡、調整係 ・ＰＣ入力（管理ソフトを使用した情報入力） ・送迎業務 ・病院相談室との連絡調整業務 ・事務業務（電話応対、受付応対等） （変更範囲：変更なし）

仕事内容特別養護老人ホーム（従来型）入居者の生活支援・介護業務 ＊食 事：調理補助や盛付作業、食事介助や見守り、配膳下膳 ＊トイレ：トイレへの声かけや誘導、トイレの排泄介助や見守り、 おむつ交換等 ＊その他：介護記録や薬の管理・配薬、環境整備、洗濯、口腔ケア や衣類の着脱介助等 ※従来型 入所定員６０名 スタッフ２５名 ※夜勤 ４回程度／月 スタッフ３名体制 変更範囲：変更なし

仕事内容特別養護老人ホーム（従来型）入居者の生活支援・介護業務 食事：食事介助や見守り、配膳・下膳 トイレ：トイレへの声かけや誘導、トイレ内の排泄介助や見守り 、おむつ交換等 その他：介護記録や薬の管理・配薬、環境整備、洗濯、口腔ケア や衣類の着脱介助等 ＊従来型 入所定員６０名 スタッフ２５名 ＊夜勤 ４～５回程度／月 スタッフ３名体制 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜18時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホーム（従来型）入居者の生活支援・介護業務 ＊食 事：調理補助や盛付作業、食事介助や見守り、配膳下膳 ＊トイレ：トイレへの声かけや誘導、トイレの排泄介助や見守り、 おむつ交換等 ＊その他：介護記録や薬の管理・配薬、環境整備、洗濯、口腔ケア や衣類の着脱介助等 ※従来型 入所定員６０名 スタッフ２５名 変更範囲：変更なし

仕事内容▼訪問看護ステーションにおけるリハビリ業務 ・主治医の指示書・計画書に基づき、筋力強化訓練、日常生活動作 訓練、看護師へのリハビリ指導 ・福祉用具の選択や住環境の整備のアドバイス ・訪問看護報告書や計画書の作成 ・医師やケアマネジャー等の関係機関とのやりとり その他、リハビリ業務全般をお任せします！ ▼移動手段 ・社用車 【従事すべき業務の変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容＊１棟２３室の住宅型有料老人ホーム・デイサービス併設 １、施設運営としての管理者 ２、施設の売上に関する業務 ３、ケアマネとのサービス提供会議対応、プラン打合わせ ４、入居者への介護：清拭、食事、入浴、排泄の介助 ５、管理職経験者優遇 ６、管理職未経験の方は管理補佐からスタートし、自信がついたら 施設長をお願いします 変更の範囲：資格要件により対象外となる職務を除く、全ての職務