社労士事務所 - 東京都品川区 の求人・仕事・採用

仕事内容社会保険労務士事務所の業務 （最初はその補助としての業務）の総てを担当していただきます。 ・社会保険・労働保険の諸手続。 ・顧問先との打ち合わせ、管理 ・人事・労務に関する諸手続き及びアドバイス。 ・その他、事務処理。 ※社会保険労務士を目指す方、社会保険労務士の世界を経験して みたい方、歓迎。 「めざせ！社労士」や労務に関する 著書多数の当事務所にて、 社労士の世界を経験していただきます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容社会保険事務、給与計算、労務相談、助成金申請等 「変更範囲：変更なし」

仕事内容<仕事内容> 《社労士資格を目指す方募集！》社会保険労務士（見習い可）【急募】【東京事務所】 当方は昭和51年開業の社労士法人であり、これまでにも多くの人材を育てて独立させてきました。巣立った独立者たちは当方主催の開業塾卒業者たちを含めて全国で活躍しています。 将来、社会保険労務士を目指して独立したい方に、独立開業成功のためのスキルを磨いていただけるよう、指導し教育してゆきます。 現在、初代代表（創業者）も復帰し、指導しています。 当方代表は人事・労務・マネジメント関連の著書を多数出版し、日本能率協会の部外コンサルタントを勤めるなど、社労士としてはもちろん、労務問題全般のベテラ

仕事内容【募集背景】 社会保険労務士実務経験者を募集します。 【業務内容】 ■労務管理 ■労働・社会保険手続き、給与計算、年末調整の集計 ■就業規則の作成 ■各種助成金の支給申請 ■電話対応、接客 ■会計業務（1～2割） 【企業の魅力】 『あじさい社会保険労務士事務所』を併設しておりますので、資格者の振り分けをきちんと行い、税理士法人のお客様の人事労務相談等は、社会保険労務士事務所で行っております。 また、税理士法人なので数多くの事例を経験することができます。 【求人のポイント】 社会保険労務士として、労務管理・労働・社会保険手続・給与計算・年末調整の集計等の業務をご担当頂きます。東京都品川区に

仕事内容社会保険労務士法人わかさ合同事務所 未経験歓迎&amp;知識不問★【社労士補助】残業少なめ★完休2日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【OJTでイチからサポート♪】顧問契約先である一般企業や病院などの各種社会保険手続き／書類作成／人事労務に関する相談業務をお任せ★面接1回■社会保険・労務保険諸法令に基づく各種手続きや書類作成 ■顧問先の労務関連の相談業務（諸規定の整備や就業規則改定など） ■顧客先の給与計算業務や各種助成金申請代行業務 など ★できることからスタート 手続きや書類作成業務

仕事内容渡辺税理士事務所 社会保険労務士補助◆資格勉強しながら働ける環境／年休123日／残業10h／ITベンチャー業務支援 【仕事内容】 社会保険労務士補助◆資格勉強しながら働ける環境／年休123日／残業10h／ITベンチャー業務支援 【具体的な仕事内容】 ～社会保険労務士試験勉強中の方、働きながら社労士を目指されている方歓迎です/月平均残業時間10時間以下/有給取得率ほぼ100％/勉強会制度など働きながら資格取得を目指す方を応援する制度がございます～ ■業務内容： ITベンチャーの業務支援・BPOを行っていただきます。月次の給与計算、社保申請だけでなく、スキルに応じて人事評価業務、業務フロー

仕事内容■業務詳細： ・社会保険各種手続き ・給与計算 ・年末調整 などの代行業務 顧客企業は100～300名規模から1000名規模まで様々です。 担当企業は、ご経験を加味してアサインします。 大企業の場合は、複数名で担当する為、先輩からのOJTを受けながら経験できる体制です。 ■配属先情報： 13名が在籍。1チームあたり4～5名で、入社後は平均して4～5社を担当しております。 お互いにフォローし合いチームワークを大切にしています。 ■ポジションの魅力： ・ご経験に合わせ、社会保険手続き業務をメインとするほか、負担の少ない100名以下のクライアントを担当するなど、徐々に経験を積んでいただけます。

勤務時間9:00〜18:00

仕事内容【株式会社よりそう】労務担当 年収500〜600万 五反田駅 上場準備企業で労務体制を整備し専門性を高めるポジション 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 人事、給与、労務、採用 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 5,000,000円〜6,000,000円 想定年収：500〜600万円・基本給308,550円〜369,950円・固定残業代108,450円〜130,050円 ※定額時間外手当として、固定残業手当45時間相当分を含みます。 ※時間外手当は45時間を超過した段階で割増賃金を支給いたします。 ※

仕事内容■業務内容： IPO支援や海外進出企業、人事制度構築など多様な人的資本の側面から企業価値向上を支援する当社にて、人事労務コンサルタントのスーパーバイザー職としてご活躍いただきます。 当社はチーム制を敷いておりますが、そのうち1チームのSV（リーダー）として、メンバー育成やダブルチェック業務も併せてお任せします。 人事労務領域において、縦横それぞれよりキャリアの幅を広げたい方、歓迎です。 ＜コンサルティング業務＞ ・労務相談 ・就業規則等の規程作成 ・IPO準備企業への労務デューデリジェンス ・人事制度構築 ＜スーパーバイザー業務＞ ・配下メンバーの教育、育成 ・各案件へのメンバーアサイン ・顧

仕事内容IPO準備中 | 組織成長を加速させるスペシャリスト ！人事・労務担当を募集！ 仕事内容 《 募集ポジション 》 あなたの経験・スキルに応じて、労務業務又は採用業務をお任せします！ ・業務内容 【労務業務】 勤怠管理・労働契約・入退社手続き・給与計算といった労務業務をはじめ、私たちが非常に大切にしている「自分らしいハタラキ方をデザイン」できるような、制度や福利厚生の提案、改善なども積極的に行っていただきたいと考えています！ ＜具体的な業務＞ ・勤怠管理 ・入退社手続き ・保険手続き ・福利厚生業務 ・規定・協定類の管理 ・社労士事務所との連携（給与計算等） ・契約書の締結サポート ・IP

仕事内容■仕事内容 この仕事は、社員が安心して働ける環境を整備し、 健全な組織運営を支えることを目的としています。 勤怠・給与計算を中心に、規程整備や安全衛生体制づくりなど、 労務領域を幅広く担当します。 主な業務内容として、勤怠管理、給与計算、入退社・社会保険手続き、 就業規則や社内規程の整備、衛生委員会運営や安全衛生管理のサポート、 人事関連のシステム運用を一気通貫で担当します。 組織の成長や働きやすさを支える役割を担い、専門性を深めながらキャリアアップを目指せる環境です。 【具体的には】 ・ 勤怠管理、給与計算(社労士と連携しながら) ・ 入退社・社会保険手続き ・ 就業規則や社内規程の整備

仕事内容【バックオフィス（営業事務、総務、経理、労務）】やりがいにあふれた仕事がここにはあります！ 仕事内容 【概要】 業務自体は一般の会社と大きく変わることはありませんが、担当は多岐にわたります。状況に応じて時間と業務を調整し、業務を行います。 会社全体の流れにかかわるとても重要な仕事です。 【具体的な仕事内容】 ・営業事務 主に、見積書の作成、納品請求書の作成、発送等を行っていいただきます。 ・総務・人事・労務 働くスタッフみんなが楽しく仕事ができるよう様々な活動を行っています。 毎日みんなが楽しくモグモグできるようなお菓子の手配やフリードリンク用の飲料の手配なども仕事になります。社労士事務所

仕事内容<仕事内容> 【IPO準備中】組織の成長を裏から支える ！人事・労務担当を募集！ あなたの経験・スキルに応じて、労務業務又は採用業務をお任せします！ ■業務内容 【労務業務】 勤怠管理・労働契約・入退社手続き・給与計算といった労務業務をはじめ、私たちが非常に大切にしている「自分らしいハタラキ方をデザイン」できるような、制度や福利厚生の提案、改善なども積極的に行っていただきたいと考えています！ ＜具体的な業務＞ ・勤怠管理 ・入退社手続き ・保険手続き ・福利厚生業務 ・規定・協定類の管理 ・社労士事務所との連携（給与計算等） ・契約書の締結サポート ・顧客管理 ・名刺や社内ツール対応 ・

勤務時間シフト制

仕事内容アールビバン株式会社 【品川／正社員】労務＜給与・社保＞残業10h／年休125／16時半退社可／スキルアップ／アート事業 【仕事内容】 【品川／正社員】労務＜給与・社保＞残業10h／年休125／16時半退社可／スキルアップ／アート事業 【具体的な仕事内容】 アート業界をバックオフィスから支える／ゼネラリストとして経験積める／残業月10h程／年間休日125日／終業時間早め ■概要： 国内外の人気作家の発掘・プロデュースから作家版画展の企画、作品の販売までをワンストップで手掛けている当社にて、労務をメインに総務も一部担当いただきます。 ■業務内容 ▽人事※社労士事務所へアウトソーシング有

勤務時間09：00～18：00 【残業】有 30時間（上場前につき残業はありますが、上場後はさほど多くありません）

仕事内容■業務内容： IPO支援や海外進出企業、人事制度構築など様々な人的資本の側面から企業価値向上をサポートする当社にて、人事労務コンサルタントとしてご活躍いただきます。また、コンサルティング部における1チームのスーパーバイザー候補として、メンバー育成やダブルチェック業務も併せてお任せする想定です。 ＜コンサルティング業務＞ ・労務相談 ・就業規則等の規程作成 ・IPO準備企業への労務デューデリジェンス ・人事制度構築 ＜スーパーバイザー業務＞ ・配下メンバーの教育、育成 ・各案件へのメンバーアサイン ・顧客からの労務相談に対してメンバーが作成した回答内容のダブルチェック ・新規案件の受注、顧客提案

仕事内容エスペランサ株式会社 【事務系総合職(総務・労務/広告事務)】*未経験OK*基本定時退社 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【総務・労務職は積極採用中！】＜総務・労務職＞もしくは＜広告事務職＞をお任せ★有休消化率100％★最短3ヵ月で正社員登用★産育休取得＆復職実績有【労務・総務】 ・勤怠管理 ・給与計算 ・入退社手続き ・自社コンテンツの売上入力・管理 ・社労士事務所との調整 ・来客、電話対応 ・郵便物仕分け など 給与や保険、産休育休、年金など 生活に必ず役立つスキルが自然と身につきま

仕事内容東洋製罐 株式会社 【大崎】人事（労務）◆労務中心に幅広い業務経験を希望の方へ／創業100年超の東証プライム上場G企業 【仕事内容】 【大崎】人事（労務）◆労務中心に幅広い業務経験を希望の方へ／創業100年超の東証プライム上場G企業 【具体的な仕事内容】 【社労士事務所出身者や、研修会社出身者歓迎／東証プライム上場G／在宅勤務可能／売上規模世界TOP10／年休120日以上／福利厚生充実で長期的に働きやすい環境】 ■業務概要： 下記人事業務からご希望や適性及び社内状況を総合的に勘案し、担当業務を決定いたします。社員がより働きやすい環境づくりやスキル・能力開発を支援するための活動推進を期待