神奈川県横浜市港南区のハローワーク 看護師の求人・転職・中途採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分又は13時30分〜16時30分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間、相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容通所介護における利用者の健康状態の確認及び利用者様の機能訓練 ※勤務は週３日からお気軽にご相談ください。ライフスタイルに合 わせた働き方ができます。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：訪問時間に合わせて、出退勤時間は適宜変更可能！ 週１日、１件、１時間から、勤務ＯＫ！スキマ時間でなど、例えば 午前中だけ、１日２件だけ、などご自身の生活スタイルに合わせて 柔軟にシフトを設定できるから家庭との両立も可能！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容横浜市港南区、栄区、磯子区、南区エリアにおける、 ご利用者様のご自宅への訪問看護・リハビリ業務全般を お任せします。 （社用車・自家用車・電動自転車等を使用） ご利用者宅への訪問看護 バイタルチェック、服薬管理、清潔ケアなど 医療的処置（褥瘡ケア、胃ろう、吸引、在宅酸素、点滴管理など） リハビリテーション（ＰＴ・ＯＴ・ＳＴ） 記録業務（電子カルテ） 多職種連携（ケアマネージャー、医師、その他福祉介護スタッフ等 ） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間 応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 スケジュールによる休日 年末年始休暇（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容・訪問看護利用者の容態ケア （バイタルチェック、服薬管理、排便コントロール他） ・ケア内容の報告、連絡、相談（記録はＰＣソフトへの入力） ・ケア内容の相談、検討はいつでも話し合える職場です。 訪問地域：港南区 訪問手段：自動車／電動自転車 ※子育て中のスタッフも多く、生活スタイルに合わせた 勤務体制を整えております ※内部研修や外部研修があり、研修制度が充実しています 【見学は、いつでも歓迎です】 【変更範囲：法人が定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時45分〜16時30分 就業時間２：8時15分〜17時00分 就業時間３：9時30分〜18時15分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務の集中・突発的に発生した人員不足の場合、１ヶ月６０時間（ ６回を限度に）、年間６００時間まで。 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容特別養護老人ホームでの看護業務全般 ・バイタル測定、服薬 ・病院の付き添い ・胃ろう、褥瘡の処置 ・入、退所に関わる業務 ・ＤＲ往診時の診療補助 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時45分〜9時45分 就業時間２：8時30分〜14時00分 就業時間３：15時00分〜20時00分又は6時45分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩は法定通り（６時間超勤務で４５分） （１）～（３）はシフト例。就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望によるシフト制／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【定員１９名、０～２歳児を対象とした企業主導型保育園】 ■園児のアレルギー対策・対応 ■園児の怪我の対応 ■０～２歳児の保育補助業務 ■保護者対応 ■各種研修参加 ■連絡帳・記録業務※業務削減の為ＩＣＴシステムを導入済 ■利用者見学対応■調理補助■ほか付随する業務 ◎未経験の方も歓迎です◎ 週２日・１日３時間～ＯＫ！午前のみ・午後のみの勤務も可♪ まずはあなたの希望をお聞かせください。 ♯未経験歓迎 【変更範囲】法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜16時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩は法定通り付与 就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始／日・祝は固定でお休み、その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【０～２歳児を対象とした定員１９名の小規模認可保育園】 ■園児のアレルギー対策・対応 ■園児の怪我の対応 ■０～２歳児の保育補助業務 ■保護者対応 ■各種研修参加 ■連絡帳・記録業務 ※ＩＣＴシステムを使用 ■見学対応 ■調理補助 ■ほか付随する業務 ☆子どもたちが楽しく過ごせるよう、スタッフ自身も楽しみながら アイディアを凝らしてのびのびと取り組んでいます。 ☆週２日・１日３時間～ＯＫ！ まずはあなたの希望をお聞かせください。 ♯未経験歓迎 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：■週３日～、１日実働６時間～を目安に相談可能 ■９：００～１６：００勤務の場合は、休憩１時間・実働６時間の 組み合わせを想定 ■勤務日数・休憩・休日は個別に決定します 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【主な業務】 ・入院相談、入院前情報の収集、病状・ＡＤＬ・生活背景等の アセスメント ・地域包括ケア病床への入院調整、急性期病院等からの転院相談 対応 ・医師・病棟看護師・リハビリ・ＭＳＷ・薬剤師・栄養士等との 連携 ・入院早期からの退院支援、患者・家族面談、退院前カンファ 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜21時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：土曜 ７：００～１９：００ 時間・曜日等は要相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【子ども達の笑顔に囲まれたお仕事です】 保育園で日勤帯のみのお仕事です！ ・臨床経験が３年以上あれば保育園未経験でも大丈夫です♪ ・実際保育園や小児科経験のある方は１割程度です ・研修制度も充実！ ・在籍看護師によるＯＪＴ制度あり ・ママさん看護師も多いので子育てとの両立に不安がある方も安心 ・保育業界最大手の“保育園看護師“として一緒に働きませんか 変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業】 ＃高齢者（シニア）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務トラブル等突発的な業務繁忙が生じる時は、労使協定を経て１ 年間に６回程度、１ヶ月６０時間、１年６３０時間まで延長可。 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜定休、その他シフト制による （応相談、希望を考慮） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容訪問入浴サービスは、寝たきりや身体の障害などにより ご自宅で入浴が困難な方のためのサービスです。 ３人１組（介護職員２名、看護師１名）で、ご自宅へ 伺い、浴槽を設置し、ご入浴頂きます。 【主な業務】バイタルチェック、着替え、入浴介助など 【訪問範囲】戸塚区、港南区、栄区、泉区（１日７～８件） ３人１組なので、未経験でも安心です。 お客様の「ありがとう」にやりがいを感じるお仕事です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（１）休憩６０分 （２）休憩１２０分 １か月毎のシフト制 ※パート勤務時間については相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトに準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容横浜じんせい病院は、人工透析に特化した療養型病院です。 病棟（病室１５室・５０床）での看護業務をお願いいたします。 週２日～相談可能 【お仕事内容】 ☆介護福祉士と密な連携を取っております。 ・巡回（ラウンド） ・薬、内服の確認、注射、点滴、採血 ・軟膏塗布や湿布貼付、内服薬の管理 ・食事の準備、食べるお手伝い、入浴、トイレの介助等 急性期の病院とは異なり、患者さん一人ひとりとじっくり向き 合うことを大切にしています。 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容【０～２歳児を対象とした定員１９名の小規模認可保育園】 ■園児のアレルギー対策・対応 ■園児の怪我の対応 ■０～２歳児の保育補助業務 ■保護者対応 ■各種研修参加 ■連絡帳・記録業務 ※ＩＣＴシステムを使用 ■見学対応 ■調理補助 ■ほか付随する業務 ☆子どもたちが楽しく過ごせるよう、スタッフ自身も楽しみながら アイディアを凝らしてのびのびと取り組んでいます。 ♯未経験歓迎 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／