ケアホーム - 神奈川県横浜市 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 247398~450000円 【住所】 神奈川県横浜市磯子区2-16-26 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキン

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ・特養入居者様定員100名のケアプラン作成（もう一名のケアマネと一緒に行います。） ※1ユニット10名 ・各種会議に参加（専門職としての参加） ・各種帳票の作成 ・その他介護施設に付随する業務 【給与】 月収 242500円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市旭区今宿1-66-26 【アクセス】 相鉄本線三ツ境 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日112日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 240000~250000円 給与その他： 経験などにより加算給あり 【住所】 神奈川県横浜市緑区三保町881-2 【アクセス】 JR横浜線中山 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日112日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 扶養手当/有給休暇/退職金制度あり/ 【手当詳細】 扶養手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介している

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 275500~290820円 賞与：年4回（0.5ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市泉区和泉中央北6-5-10 【アクセス】 相鉄いずみ野線いずみ中央 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 夜勤手当： あり (詳細は内定時までに開示) 資格

勤務時間【勤務シフト】 週2日～・シフト制 ・6:00～11:00 ・16:30～20:15 時間帯はどちらか選べます 出来上がったお料理は、ご利用者様一人ひとりに合わせた お食事を提供するための指示内容の札(食札)を 確認しながら盛付します。ご利用者様へ配膳される前に 食札の内容と相違が無いか、最終的には複数人体制で チェックします。

仕事内容横浜市中区のケアファシリティ内キッチンで調理補助募集！ クライアントとなる有料老人ホームや福祉施設の 施設内厨房において、朝昼晩の決まった時間に合わせて ご利用者様へお食事提供を行うお仕事です。 調理補助の方には食器の準備・お食事の盛付・配膳 ・食器洗浄などのお仕事をお任せします。 お食事加工など、介護食に関する知識が身に付くお仕事。チームで協力して大量のお食事提供した後の、達成感が何よりのヤリガイ♪ 応募方法： 「LINE応募」か「WEB応募」をクリックして、必要事項を入力のうえご応募ください。お電話からの受付も可能です。(平日9:00～18:00：03-5220-8574／土日祝専用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容認知症グループホームにおける高齢者の生活支援及び ケアマネージャー業務（入居者：２７名、３ユニット） ■主な仕事内容 ◎利用者様のアセスメント・ケアプラン作成 ◎ご利用者様やご家族様への相談援助 ◎生活支援、身体介護 等 専門知識×経験×優しさで、個々のニーズに応じたケアプラン を作成・実行するやりがいのあるお仕事です。 一人ひとりの利用者様に寄り添い、安心と笑顔を届けませんか？ ※変更範囲：当社業務全般

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 270000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市鶴見区上末吉5-4-56 【アクセス】 JR京浜東北線鶴見市営バス「上末吉郵便局前」バス停から徒歩2分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： 家賃4万5千円以上

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 桜木町駅より徒歩12分◎年間休日120日・月9日休！賞与年2回＆昇給あり★充実した研修・教育制度あり◆退職金制度あり、交通費実費支給（上限なし）など待遇も備わっています。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 2020年4月に開設したユニット型特別養護老人ホーム『白梅野毛山ホーム』での施設ケアマネの仕事です。 入居者がよりよい環境で生活できるように施設サービス計画を作成していただきます。 また、それに付随するご家族や医療機関、関係施設との連携も業務となります。 ※使用している請求ソフト：ケアカルテ ※変更範

仕事内容【横浜市緑区十日市場町】ケアマネジャー（正社員）の募集！国内外に450以上の事業所を展開する「創生会グループ」の一員です◎残業少なめ／有休取得率90％以上！家庭やプライベートも充実した働き方が可能です♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実 【仕事内容】 有料老人ホームでのケアプラン作成業務 ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。 施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成していただきます。 また、ケアプラン

勤務時間8:30～14:00 週3日～ ※上記以外の時間も応相談、お気軽にご相談ください。

仕事内容調理補助スタッフ（中番パート）の募集！社員登用制度あり♪自社サービスの割引制度など福利厚生も充実★全国約300の施設で給食提供する業界大手HITOWAでの募集です◎ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 ＜入居者増加のため再募集！＞介護施設内厨房での調理補助業務全般（パート） 【主な業務】 調理補助業務 盛り付け 厨房清掃 など 【応募要件】 未経験者や無資格の方も歓迎 ブランクのある方も歓迎します 幅広い年齢の方が活躍中です 【募集雇用形態】 パート（週3日以上） パート（週2日以下） 【給与例

勤務時間■ シフト・勤務時間 週4日以上、1日8時間以上 (1)5:45～14:45 週4日～ 実働8時間 (2)10:00～19:00 週4日～ 実働8時間

仕事内容【福祉施設の調理スタッフ】 ＼未経験OK／主婦さんも活躍中♪三井物産グループで安心◎ 株式会社メフォス_株式会社ケアネット徳洲会有料老人ホームグランレーヴ本郷台_002688 ■ 給与 時給 1450 円 ■ シフト 週4日以上 、1日8時間以上 ■ アクセス 根岸線本郷台駅 ■ 勤務地 横浜市栄区 ＼福祉施設の調理スタッフ募集／ 家庭でのスキルを活かして働く 主婦さん多数活躍中◎ ご利用者の「美味しい」がやりがいに！ ・まずは簡単な作業からスタート！ ・しっかり学べる研修体制！ ・業界大手企業で安心・安定！ メフォスでは幅広い年代の方が活躍中◎ 少しでも気

仕事内容【横浜市青葉区美しが丘西】有料老人ホームでケアマネジャー（正社員）の募集！国内外に450以上の事業所を展開する「創生会グループ」の一員です◎残業少なめ／有休取得率90％以上！家庭やプライベートも充実した働き方が可能です♪ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 有料老人ホームでのケアプラン作成業務 ケアマネ業務がメインとなりますがフロアーでのヘルプ業務に入っていただくこともあります。 施設のご入居者様またはご家族様の要望を伺い、看護師やPT、OT、STと相談しながら、全体の介護サービスのプランを作成して

勤務時間09:30～18:00 ※休憩60分 ※勤務時間・日数は相談可能 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※最低勤務日数：3日 ※残業少なめ ＼ 短時間勤務も相談OK ／

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【車通勤OK】《週3日～時間や日数相談OK》昇給年1回！WワークOK♪有休消化率90％以上◎残業少なめ◎【未経験・ブランクOK】丁寧なOJTや資格取得の支援◆チーム連携を大切にできる方を歓迎します！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇施設ケアマネとしての業務全般◇ 【主な業務】 ●施設のご入居者、ご家族の要望ヒアリング ●介護サービスプラン作成(看護師やPT/OT/STと相談) ●ケアプランに沿った介護サービス提供状況の確認 ●フロアーでのヘルプ業務 清掃や洗濯は専任スタッフが行うほか、

仕事内容【オススメポイント】 ☆日曜・年末年始（1/31～1/3）休み！ ☆賞与3か月分以上！ ☆年収350万円以上！ 【主な業務内容】 デイケアにおける介護業務全般

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 有料老人ホームのケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 257500~302500円 【住所】 神奈川県横浜市港北区新横浜1-11-11 【アクセス】 JR横浜線 / ブルーライン新横浜 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 【福利厚生】 資格手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 表彰制度 /

勤務時間9:00～18:00 ※週2日～応相談

仕事内容業務内容： 有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・新規利用者さまのケアプラン作成 ・今のプランの改善点を見直し、管理 ・ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート ※就業場所変更の範囲： 会社の定める勤務地 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 期間の定めなし ●パートの方にも賞与があります。日々の頑張りがしっかり還元されるので、働きがいを感じながらお仕事に取り組むことができます。 ●週2日～勤務可能です。無理なく働きやすい職場なので、お仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ●正社員登用制度があります。将来の安定を見据えながら働

仕事内容【計画作成担当者】駅近☆2駅から徒歩可能☆ケアホームの小規模多機能居宅介護計画作成担当者（正社員）を募集！ ◆募集職種 その他スタッフ 正社員 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給183,260円 ≪手当≫ 夜勤手当:1回あたり5,000円 送迎手当:要普通免許１カ月3400円 その他:介護業務手当（処遇改善交付金） ◆アクセス 駅近 天王町駅から0.3km 保土ケ谷駅から0.6km 西横浜駅から0.7km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00 ◆勤務形態 残業ほぼなし ◆従業員数 14人 ◆特徴 無資格可、年齢不問、残業ほぼなし ◆天王町ケアホームえんの魅力・特徴 ■【計画作成担当

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 220000円 給与その他： 常勤のみ賞与あり 【住所】 神奈川県横浜市泉区和泉町7591-18 【アクセス】 相鉄いずみ野線いずみ野 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【休暇制度】 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 夜勤手当 / 資格手当/産前産後休暇 / 育児休暇/資格取得支援制度/通勤手当制度あり 【手当詳細】 住宅手当： 申請制、条件あり 夜勤手当： 月5回程

仕事内容介護支援専門員／車通勤可／福利厚生充実の募集です。 職員１５００名、３０拠点を展開する「若竹大寿会」でのお仕事 複数名でのシフト勤務なので休みが調整でき働きやすいです 有給も取りやすく、プライベートを充実できます！ 介護老人福祉施設でのケアマネ業務 ・ケアプラン作成 ・ご入所中の方の相談 ・ご家族との調整、連絡 等 ＊業務の変更はありません。

勤務時間（1）7:00～16:00 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 ※シフト時間は施設により前後あり ※1日8時間勤務、週1日～勤務可 ※曜日応相談

仕事内容業務内容： グループホームにおけるケアマネジャー業務全般 ・利用者さま、ご家族様からヒアリングをして、最適なケアプランの作成業務 ・担当者会議、モニタリングの実施 ・各種帳票作成 ・介護業務全般（介護職兼務の場合） ・その他付随する業務 ※就業場所変更の範囲： 通勤可能範囲 ※業務内容変更の範囲： 会社の定める業務 ※契約期間： 1年（原則更新 / 雇い止めまたは再雇用の上限年齢まで） ●週1日～勤務が可能です。ライフスタイルにあわせて働けるので、お仕事とプライベートを無理なく両立できます。 ●正社員登用制度があります。やる気次第でキャリアアップできるので、モチベーションを高く保ち