ケアマネジャー 在宅ワーク - 静岡県藤枝市 の求人・仕事・採用

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居宅介護支援事業所のケアマネージャー

アースケアプラン藤枝

  • 藤枝市 岡出山

  • 月給28.1万円〜33.1万円

  • 正社員

  • 週休2日制
  • 育児サポートあり
  • 託児所あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場見学OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 交通費支給
  • 福利厚生充実
  • 夜勤なし
  • 厚生年金加入
  • 完全週休2日制
  • 昇給あり
  • 長期休暇あり
  • 残業月20時間以内
  • 車通勤OK
  • 研修あり
  • 土日休み
  • 特別休暇
  • 教育充実
  • 産休・育休実績あり
  • 雇用保険完備
  • 年間休日100日以上
  • 資格取得支援制度
  • オープニングスタッフ

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。生涯働ける理想の環境結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。異業種からの転職者を育てる環境”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後の教育体

浜松静岡介護求人センター

ケアマネージャー

サービス付き高齢者向け住宅 カーサフォレスタ藤枝高洲

  • 藤枝市 高洲 / 藤枝駅 徒歩約20分

  • 月給20.8万円〜27.8万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 経験者優遇
  • 交通費支給
  • 第二新卒歓迎
  • 資格取得支援制度
  • 住宅手当あり
  • フリーター歓迎
  • 即日勤務OK
  • 厚生年金加入
  • 18時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 長期休暇あり
  • 地域密着
  • ミドル活躍中
  • 特別休暇
  • 賞与・ボーナスあり
  • 正社員登用あり
  • 昇給あり
  • 主婦・主夫歓迎
  • 即日払いOK
  • 祝い金あり
  • 社会保険完備
  • 若手活躍中
  • 車通勤OK
  • 離職率低い
  • 雇用保険完備
  • ブランクOK
  • 退職金制度あり
  • 未経験OK
  • 時短勤務あり
  • 土日休み
  • 産休・育休実績あり
  • 学歴不問
  • 急募
  • 残業なし
  • 職場内禁煙
  • 大量募集
  • U・IターンOK
  • アットホーム

仕事内容【アピールポイント】 ☆入社祝い金10万円!☆土日祝日休み☆月給27万以上可!! 【仕事内容】 【お仕事内容】 居宅介護支援事業での業務 〜具体的には〜 ・地域の高齢者の医療、介護、福祉の相談 ・介護予防ケアプランの作成 ・介護予防・認知症などの家族の支援 ・地域のネットワークづくり ★介護職との兼務はありません★ ※業務の標準化・平準化・簡素化で、 介護業務や記録のムダ・ムリを排除し、効率アップ! 効率化を図った結果、利用者様に向き合える時間が増えました! 【給与】 月給208,000円〜278,000円 月給208,000円~278,000円 【月収例】経験4年程 ★248

サービス付き高齢者向け住宅 カーサフォレスタ藤枝高洲

居宅介護支援事業所のケアマネージャー

居宅介護支援ココケア

  • 藤枝市 青木 / 藤枝駅 徒歩約14分

  • 月給22.2万円〜28万円

  • 正社員

  • 在宅ワーク
  • オープニングスタッフ
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 16時までに退社可
  • 年間休日120日以上
  • 駐車場あり
  • 昇給あり
  • 職場見学OK
  • 長期休暇あり
  • リモートワーク
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 残業月20時間以内
  • 年間休日100日以上
  • 厚生年金加入
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 雇用保険完備
  • 17時までに退社可
  • 土日休み
  • 車通勤OK
  • 夜勤なし
  • フレックスタイム制
  • 直行直帰あり
  • 職場内禁煙
  • 18時までに退社可

仕事内容今春4月に藤枝市に新規オープンした居宅介護支援に特化した事業所です! 時空(時と場所)にとらわれない自由なワークスタイルで、お客様の満足度を最大化させる! これがココケアのワークスタイルです! 私たちケアマネージャーにはこの3つが重要と考えています。 1.お客様ファースト 2.高いプロ意識と責任感 3.自由なワークスタイル ケアマネージャーが働きやすい取り組みがこちら! ①フレックスタイム制度の導入 フレックスタイムとは「始業や就業の時間を社員が自分で自由に決めることができる働き方」のことを指します。 社員の価値観やライフスタイルが多様化する中で、柔軟な労働の仕方を実現するというニーズにこたえ

浜松静岡介護求人センター

事務スタッフ/データ入力業務/経験不問/在宅OK/残業なし/土日祝休み/ネイル/ピアスOK

株式会社オルプラ

  • 藤枝市

  • 月給19.4万円〜24.4万円

  • 正社員

  • 在宅ワーク
  • 年間休日110日以上
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 学歴不問
  • 年間休日120日以上
  • 職場内禁煙
  • 特別休暇
  • 産休・育休実績あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 残業月20時間以内
  • 主婦・主夫歓迎
  • 教育充実
  • 若手活躍中
  • ブランクOK
  • 18時までに退社可
  • WEB面接OK
  • 完全週休2日制
  • 既卒歓迎
  • 第二新卒歓迎
  • 社会保険完備
  • 職歴不問
  • 交通費支給
  • リモートワーク
  • 未経験OK
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 厚生年金加入
  • 残業なし
  • 履歴書不要
  • 土日休み
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 研修あり
  • 転勤なし
  • 駅チカ
  • ピアス・ネイルOK
  • デスクワーク
  • 服装自由

仕事内容事務スタッフ/データ入力業務/経験不問/在宅OK/残業なし/土日祝休み/ネイル/ピアスOK 事務スタッフ/データ入力業務/経験不問/在宅OK/残業なし/土日祝休み/ネイル/ピアスOK 『この職場なら、長く続けらそう… 』 そう感じられる理由は・・・ 年間休日125日の働きやすさ しっかり休めるから、 仕事もプライベートどちらも大切にできる 更に、産休・育休の取得実績もあり ライフステージが変わっても安心なんです 【仕事内容】 \デスクワークが初めてでもOK/ 『仕事も大事だけど、 自分の時間も大切にしたい 』 そんなあなたにピッタリ ・ここにご注目ください 年間休日125日&

かんたん応募株式会社オルプラ

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