パナソニック株式会社 - 東京都港区 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容パナソニック ソリューションテクノロジー株式会社 【東京｜第二新卒・4月入社限定】インフラエンジニア◆パナソニックG/平均残業20時間/服装自由 【仕事内容】 【東京｜第二新卒・4月入社限定】インフラエンジニア◆パナソニックG/平均残業20時間/服装自由 【具体的な仕事内容】 【４月入社限定/第二新卒/自社勤務100%/パナソニックグループとしての技術力/働き方教育・研修制度◎】 ◇パナソニックグループへの内販、企業様への外販PJTがあり、パナソニックグループでの技術やノウハウを習得でき、上流工程から運用まで幅広く携わって頂けます。 ◇個人のやりたいこととのミスマッチがないよう、月１回

仕事内容【就業場所】首都圏のパナソニックグループ事業場健康管理室 ・全国のパナソニックグループ事業所 健康管理室 ・健康管理センター（大阪・東京） ・産業衛生科学センター（大阪東京） での産業看護職業務 ※将来的には上記勤務地への異動の可能性があります。 ※詳細は当方ＨＰにて必ずご確認下さい。 変更範囲：パナソニック健保が指定する業務

仕事内容【パナソニックフィナンシャル＆HRプロパートナーズ株式会社】経理マネージャー 730万〜1000万 三田駅 パナソニックG経理拠点 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 高収入・高時給 有資格者歓迎 駅近5分以内 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 経理 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 7,300,000円〜10,000,000円 年収：730万〜1,000万円 ※能力・スキルを考慮し決定 (例)想定月給 44万円~62万円 （想定年収 730万円〜1,000万円） ※想定年収730万円の場合、想定月給には月20時間分の残業代お よび

仕事内容【仕事内容】 建築物の新築・設備リニューアル時のセキュリティ設備の施工管理業務をお任せします。 ［工期］新築工事：4〜6か月 【具体的な仕事内容】 ・営業担当から案件の引継ぎ ・建物と施工概要の摺り合わせ ・工事計画の立案 ・施工業者の手配 ・工事立ち会い ・進捗管理 ・工事完了後、施主引き渡し 【担当設備】 ・入退室管理システム ・侵入監視システム

仕事内容本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 【CP管理番号1】 大手電機メーカーにて事務職を募集。 障害者雇用枠で採用します。 オープンポジションという形式をとり、貴方の経験やスキルによって配属先を決定します。 営業アシスタント、総務アシスタント、品質評価部門の補助、CAD関連の設計補助と様々な部門での採用が可能です。 各種資料作成、各種会議（WEB含む）の実施調整と当日設営および運営、備品発注、伝票処理、自部門の予算管理、電話応対等、幅広い業務をご担当いただきます。 共通して、W

仕事内容パナソニックグループ【合同募集】 障がいのある方対象・総合職（製造）・年間休日126日 【求人要約】 パナソニックグループの安定基盤でキャリア形成 年間休日126日、U・Iターン歓迎、研修制度充実 障がいの有無に関わらず全社員を同じ基準で評価 安定性抜群！パナソニックグループでの合同募集 公平に働ける場所で、思い描くキャリアを築きませんか 今回、盤石な経営基盤を確立するパナソニックグループでの合同募集！ パナソニックグループは障がいの有無は関係なく、これまでの経験、スキル、能力そして今後どのような活躍をしていきたいかという志を大切にしています。 入社後、処遇・仕事内容・評価制度の

仕事内容◎1～2年かけて、じっくり学べる！ ―――――――――――――――― パナソニック製の業務用空調機器が、いつでも問題なく使えるようにメンテナンスする仕事です。未経験から安心して始められるように、入社後はじっくり育成する予定。eラーニングでの座学や、先輩のOJT研修、現場から遠隔で指導を受けられる仕組みなど、教育体制はバッチリです！ ■ドライバーなどを使って点検 定期的にお客様先の空調機器を点検。マニュアルに沿って、中の真空度を測ったり、PCで機械のデータを見たりします。オイルや部品交換などのメンテナンスをすることもありますが、ドライバーやレンチなどの身近な工具を使う作業なので、安心してくださ

仕事内容パナソニックコネクト株式会社の100％出資子会社として、社会の幅広い場所で使われるパナソニック機器の保守・メンテナンスサービスを手がける当社。サービスエンジニアとして、機器の定期メンテナンスや修理、設置業務などをお任せします。 【扱う機器について】 ノートPCなどのオフィス機器をはじめ、店舗で使われるPOS端末やクレジットカード端末、官公庁などで稼働する防災無線システム、防犯カメラ、高速道路のETCシステム…など、幅広い機器を扱います。 【お任せする業務について】 割り振られた依頼に対して、1日1～5件ほどを担当。基本1人で向かいますが、大きな案件の場合はチームで対応することもあります。

仕事内容【仕事内容】 住環境整備のための介護リフォームのプランをご提案いただきます。 【具体的な仕事内容】 ・営業から依頼を受けたお客様宅の家屋調査 ・お困りごとの箇所のスケッチ／写真撮影 ・リフォームプランの企画・ご提案 ・工事の進捗管理 など

仕事内容本求人はスクエアプランニング（株）が運用するスグJOBが保有する求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 大手電機メーカーのグループにて各営業所で障害者雇用を行っております。 当求人は障害者雇用枠とし、障害者手帳をお持ちの方を対象にしています。 【仕事内容】 営業部門で商品説明や折衝、事務業務と幅広い業務を行って頂きます。営業ではないのでノルマはございません。 営業部門で代理店、工務店様からの商材に関する問い合わせにスピーディーに対応いただき、商材の販売促進を担っていただきます。 代理店や工務店へ出向いて商品情報説明をして頂くこともござい

仕事内容パナソニック防災システムズ株式会社 【東京都】BIM導入推進・消防図面作成担当＜エリア限定選択可＞年休124日（土日祝）パナソニックG 【仕事内容】 【東京都】BIM導入推進・消防図面作成担当＜エリア限定選択可＞年休124日（土日祝）パナソニックG 【具体的な仕事内容】 《パナソニックG/年休124日（土日祝）福利厚生充実！》 ■募集要項： 当社では現在、初めてのBIM（BuildingInformationModeling）導入に向けたプロジェクトを始動しています。 この新たな取り組みに伴い、BIMスキルを指導していただける方、またBIMの実務経験をお持ちの方を募集しています。 本ポジ

仕事内容■職務概要：パナソニックグループが所有する敷地内にある建物の維持管理保全業務をお任せ致します。 ■業務詳細： ・建物における機械設備（空調・給排水衛生）電気設備、 防災設備ならびに建築(内外装、水廻り）などの日常・定期・法定点検業務 ・運転監視、計器類チェック ・保全、修繕作業等 ※建物の改変を伴う業務は含まない

仕事内容パナソニックファシリティーズ株式会社 【東京／汐留】設備管理◆日勤のみ＆常駐／年休127(土日祝)／パナソニックG案件中心／働く環境◎ 【仕事内容】 【東京／汐留】設備管理◆日勤のみ＆常駐／年休127(土日祝)／パナソニックG案件中心／働く環境◎ 【具体的な仕事内容】 ＼魅力ポイント／ ＊パナソニックGの保有物件メイン＆日勤のみ！ ＊年休127日・残業20hでワークライフバランス◎ ＊資格手当充実＆上限金額なく取得した分だけ支給されます！ ＊定着率90％／平均勤続年数13年と働きやすい環境です◎ ■職務内容： パナソニックグループが所有する敷地内にある建物の維持管理保全業務をお任せ

仕事内容【仕事内容】 建築施工管理を担当頂きます。 【具体的な仕事内容】 ・品質管理 ・原価管理 ・工程管理 ・安全管理 ・環境管理 【実績】 ・病院や介護施設

仕事内容i‐PRO株式会社 ※4月1日入社※第二新卒【品川】ネットワークカメラのセールス担当◆パナソニック発グローバルメーカー 【仕事内容】 ※4月1日入社※第二新卒【品川】ネットワークカメラのセールス担当◆パナソニック発グローバルメーカー 【具体的な仕事内容】 ～セキュリティカメラ国内トップ級シェア／パナソニック株式会社の1事業部を母体として2019年10月に設立～ ■仕事内容： 日本国内における監視カメラシステムの販売を担う事業において、 代理店営業、ダイレクトセールスの営業実務担当者を募集します。 ■配属部門：セキュリティジャパン セールス※70名ほどの組織です 以下、営業組織内のい

仕事内容福西電機株式会社 【港区三田】営業サポート（受発注業務など）◇パナソニックＧの電材機器商社｜ワークライフバランス◎ 【仕事内容】 【港区三田】営業サポート（受発注業務など）◇パナソニックＧの電材機器商社｜ワークライフバランス◎ 【具体的な仕事内容】 ～dodaおすすめポイント～ ◎パナソニックＧの電材機器商社 ◎エレクトロニクス商材を中心に取り扱い ◎1946年創業の安定企業 ◎JR線田町駅から徒歩6分 駅チカ求人 ◎充実した福利厚生・ワークライフバランスが取りやすい環境です！ ■業務内容 同社の営業サポート職として受発注業務をメインに従事いただきます。 ＜具体的には＞ 受発注、見積書

仕事内容パナソニックグループ【合同募集】 障がいのある方対象・総合職（技術）・年間休日126日 【求人要約】 パナソニックグループの安定基盤でキャリア形成 年間休日126日、U・Iターン歓迎、研修制度充実 障がいの有無に関わらず全社員を同じ基準で評価 安定性抜群！パナソニックグループでの合同募集 公平に働ける場所で、思い描くキャリアを築きませんか 今回、盤石な経営基盤を確立するパナソニックグループでの合同募集！ パナソニックグループは障がいの有無は関係なく、これまでの経験、スキル、能力そして今後どのような活躍をしていきたいかという志を大切にしています。 入社後、処遇・仕事内容・評価制度の

仕事内容仕事内容 介護施設・医療施設の運営上の課題に対して リノベーションでの課題解決の提案から、 設計・施工管理をご担当いただきます。   主に、病院や介護施設など、 非住宅のリノベーションを担当いただきます。 担当する案件は数十万円～数千万円のものまで様々。 工期も長いものだと3～4ヶ月。 提案から完成まで含めると１年以上かかるものもあります。 具体的には ＜仕事の流れ＞ 営業担当とともにお客様を訪問 ▼ 施設の状況とご要望をヒアリング・現地調査 最適な設計プランを作成 ▼ お客様にリノベーションプラン＆見積りをご提案 ▼ プラン決定／工事スタート ※部材の手配から施工業者の選定・手配、施工

仕事内容パナソニック環境エンジニアリング株式会社 【東京都】人事・総務職/残業月20h程・在宅相談可/福利厚生◎パナソニックＧ/年休123日（土日祝） 【仕事内容】 【東京都】人事・総務職/残業月20h程・在宅相談可/福利厚生◎パナソニックＧ/年休123日（土日祝） 【具体的な仕事内容】 ■職務内容 人事部人事総務グループ東部セクションにて、HRBP（Human Resources Business Partner）として、北海道・東北・首都圏・群馬・長野県の営業拠点を中心とした約220名の社員の人事・総務業務をご担当いただきます。 ・人事制度の運用（社内人事制度・人事規程の適用、組織、異動、人

仕事内容三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社 【東京/在宅可】プロジェクトファイナンス(再エネ領域)◆フレックス有/少数精鋭で裁量大/成長環境◎ 【仕事内容】 【東京/在宅可】プロジェクトファイナンス(再エネ領域)◆フレックス有/少数精鋭で裁量大/成長環境◎ 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： 当社の環境・エネルギー推進部にて、再生可能エネルギー領域のプロジェクトファイナンス、エクイティファイナンスのソーシング業務、クロージング業務をお任せします。経常利益50億円規模への成長を目標とし、同社にとって“ないと困る”存在を目指しています。案件については、10億円～50億円規模のファイナ