管理業務主任者 - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容【職種】不動産＞不動産・マンション・ビル管理 【業種】不動産＞不動産管理 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 分譲マンションの管理組合運営をサポートする物件担当者のお仕事です。 【具体的な仕事内容】 分譲マンションの管理、運営業務として、主に以下の業務に携わっていただきます。 ・理事会や総会の開催準備、資料作成や運営補助 ・管理員のマネジメント ・マンション資産価値の維持、向上に関する提案 ・管理組合会計支出の調定、出納業務 ・建物設備のメンテナンス、改修の手配や立会 【大成有楽不動産とは】 ・大成建設グループの会社として、5

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下すべての条件に該当する方 ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■管理業務主任者資格をお持ちの方 【職種名】 マンションフロント 【仕事内容】 ■マンション共用部の設備点検・管理や、資産価値を守るための維持管理等の業務を担当していただきます。 ※担当する物件数は1人あたり10件程度、マンション規模は45世帯ほどの中規模物件が中心 【具体的には】 ■マンションへの定期的な巡回・訪問（月に数回、担当物件を巡回訪問） ■建物・設備等の状態確認（外壁やエレベーターなどの状況を確認し、故障や不具合があれば管理組合へ修繕工事を提案） ■点検立ち会い ※管理スケジュールは事前

仕事内容日本ハウズイング株式会社 マンション管理コンサルタント／スライドワーク／関東限定採用 【求人要約】 安全・安心を支えるマンション管理のプロ 創業1958年の大手！業界NO.1の管理戸数 スライドワーク・服装自由など…働きやすさ抜群 【仕事内容】 点検・管理・修繕の企画・提案など／快適な住環境維持のため、マンション管理組合の窓口役を担当 【具体的な仕事内容】 ≪マンション管理のサポートをお任せ≫ マンション所有者全員で構成される”マンション管理組合”のサポート役をお任せします。理事会や総会を通じて幅広く関わり、日常的な運営管理から資産価値向上に直結する提案まで…トータルでサポートしま

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・高校卒以上 ・管理業務主任者の資格をお持ちでマンション管理業務経験者の方 【職種名】 【首都圏】マンション管理業務/年収400～550万円/年間休日125日/地域密着型ビル管理サービス 【仕事内容】 地域密着型・ビル管理サービス企業として、現在1,500棟／37,000戸の分譲マンション管理を担っています。 既存事業に加え、奨学金財団の設立など、社会貢献にも重きを置いて活動している企業です。 ■マンション管理業務 マンション管理業務（分譲マンション管理組合の総会・理事会の運営サポート、 建物・設備の補修提案など）をお任せします。 【業務詳細】 １．管

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下双方の条件を満たす方 ■管理業務主任者の資格をお持ちの方 ■不動産業界に関する何かしらのご経験（営業や賃貸管理など） 【職種名】 マンションフロント 【仕事内容】 ■同社が管理する分譲マンションの維持管理や管理組合・理事会の運営サポートなどをご担当いただきます。 【具体的には】 ・管理組合の定期的な集会（総会・理事会）進行サポート、資料作成 、資金管理、メンテナンス、修繕工事等 ・マンションの管理人の労働管理や指導 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 建設事業と開発事業を手がける東証プライム上場企業を親会社とする、マンション・ビルの管理会社。 首都圏マンシ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■分譲マンションのフロント経験 [歓迎] ■管理業務主任者資格 【フィットする人物像】 ■協調性を持って業務に取り組める方 ■協力業者や組合の方々とのコミュニケーションを丁寧に対応できる方 ■スケジュール管理が出来る方 【職種名】 マンションフロント【転勤なし/年休124/残業平均15時間/千葉県船橋市】 【仕事内容】 マンションフロントのご経験者をターゲットとしております。 東京東支店にて、下記のマンション管理業務をお任せします。 【具体的には】 ■担当案件はお一人当たり、12～15棟です。 ■支店ごとに担当エリアが分かれており50～100世帯の中規模マンションが中

仕事内容【応募資格】 [必須] 法人営業もしくは管理会社でのフロント経験 [歓迎] ・管理業務主任者 ・マンション管理士 ・賃貸不動産経営管理士 ・宅地建物取引士 などをお持ちの方はご活躍いただけます。 【職種名】 【マンション管理フロント】年間休日123日◆業界大手の総合不動産管理会社◆希望勤務地相談 【仕事内容】 ・フロント、設備管理、維持修繕とチームが分かれているので社内での協力体制が特徴です。 ・24時間コールセンターを設置しフロントの負担削減につながっています。 ・大手企業のグループで会社基盤も安心◎ 分譲マンションの管理組合に向け、マンション生活に関する要望・課題を解決しより快適でマン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 不動産業界での営業経験 [歓迎] 【歓迎】 宅地建物取引士 管理業務主任者 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【マンション管理・フロント業務】大手ディベロッパーグループ／平均担当棟数10～15／フレックスタイム 【仕事内容】 分譲マンションのトータルアドバイザーとして、管理組合へのコンサルティング業務及びサポート業務を担当していただきます。 (1)管理組合や理事会の集会へ出席して問題解決の提案・アドバイス、運営補助 (2)修繕工事や防犯対策等の提案・受注・工事管理 (3)マンション内ト

仕事内容【応募資格】 [必須] 賃貸管理業務経験者 [歓迎] マネジメント経験 宅地建物取引主任者 賃貸不動産経営管理士 その他不動産関連の資格 【職種名】 【賃貸管理】管理職ポジション◆賃貸物件竣工戸数全国トップクラス◆入居率98％◆年休120日◆首都圏 【仕事内容】 自社物件の賃貸管理（プロパティマネジメント）をお任せします 入居率98％以上のマンションブランド 年間休日120日！退職金制度あり！ ■業務の詳細： 複数名の部下や、複数の組織を牽引する責任者候補となります。ミッションは管理物件（賃貸マンション、アパート等）の収益最大化です。下記の業務等を行う営業組織のマネジメントを担当致します。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 不動産業界での営業経験 [歓迎] 【歓迎】 宅地建物取引士 管理業務主任者 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 49歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【マンション管理・フロント業務】大手ディベロッパーグループ／平均担当棟数10～15／フレックスタイム 【仕事内容】 分譲マンションのトータルアドバイザーとして、管理組合へのコンサルティング業務及びサポート業務を担当していただきます。 (1)管理組合や理事会の集会へ出席して問題解決の提案・アドバイス、運営補助 (2)修繕工事や防犯対策等の提案・受注・工事管理 (3)マンション内ト

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・マンション管理、フロント業務の実務経験 ・管理業務主任者の資格 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターター（主体的）である方 【職種名】 【千葉】自社グループマンションの管理・フロント業務 ※年間休日120日以上 【仕事内容】 年間休日127日／完全週休2日制／東証プライム上場のグループ会社 【職務概要】 同社の自社グループ（自社保有）のマンションの管理を担当いただきます。 【職務詳細】 ・マンション内のトラブル解決の補助（苦情／要望） ・監理員の業務管理 ・総会／理事会の運営

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記いずれかの資格 ・一級建築士 ・1級建築施工管理技士 ・宅地建物取引士 ・管理業務主任者 ・マンション管理士 [歓迎] ■下記いずれかの経験 ・不動産・建設業界でのアフターサービスや施工管理経験 ・マンション管理などの住宅の入居者対応経験 ・個人顧客に対する、高額商品の営業や接客経験 ☆業界経験者以外にも、デパートの販売員や航空会社出身者等も活躍しています！ 【フィットする人物像】 ・お客様ファーストで行動できる方 ・これまでの経験を活かして、キャリアアップよりも安定した就業を求める方 【職種名】 【分譲マンション／カスタマーサービス】★フレックス★土日祝休み★正

仕事内容【応募資格】 [必須] ●営業経験 ●対人折衝能力 [歓迎] 不動産関係や管理業務主任者資格に興味がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・傾聴力 ・分かり易く話ができる 【職種名】 【未経験可】専門職を身につける（管理業務主任）／資格取得支援あり／転勤なし 【仕事内容】 マンション理事会に対するアドバイス業務 【マンション運営管理についての提案営業】 代表者である理事会に対するマンション経営・運営についてアドバイスするお仕事 ●総会（年1-3回）、理事会の運営アドバイス ●管理組合

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験/必須資格】※下記いずれか必須 ■マンションのフロント業務や設備関連、賃貸管理業務経験 ■管理業務主任者 [歓迎] 【歓迎資格】 ■マンション管理士 ■宅地建物取引主任者 ■マンションのフロント業務や設備関連、賃貸管理業務経験 【フィットする人物像】 ■社内外問わず、周りの方とコミュニケーションをとることができる方 【職種名】 マンションフロント【グループ物件9.9割/転勤無/物件1都3県のみ/千葉市勤務】 【仕事内容】 新日本建設のグループである同社でフロント職をお任せいたします！【9.9割グループ物件なので管理がしやすい！/千葉市から転勤無し！60代も

仕事内容【応募資格】 [必須] ・マンション管理フロントの経験 ・管理業務主任者の資格をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 45歳程度 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【マンション管理フロント】大手ディベロッパー系マンション管理会社【業界大手】 【仕事内容】 グループ会社が開発したブランドマンションを中心に管理組合の運営サポートをお任せいたします。 担当エリアは、同じ沿線など比較的エリアがまとまっているため、効率良く業務を進められます。 同社のグループ企業が分譲したブランドマンションの管理組合運営のサポートをお任せいたします。 具体的には下記の通りです。 【理事会・総

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記要件を双方満たす方 ・管理業務主任者の資格をお持ちの方 ・マンションフロント業務のご経験をお持ちの方 【職種名】 マンションフロント 【仕事内容】 ■分譲マンションの管理組合に向けにコンサルティング営業をご担当いただきます。 具体的には、マンションライフに関する要望・課題を解決し、より快適で安心な住まいの提供と、お客様の資産であるマンションの価値を高める為の提案・サポート業務を担っていただきます。 【具体的には】 ■各管理物件の理事会及び総会へ出席し、会議の議事録・申し送り・各種契約書の作成 ■工事の専門部隊が主導する、大規模修繕やアフター工事の提案 ■マンショ

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれも必須 ・マンション管理会社での就業経験がある方 ・管理業務主任者をお持ちの方 【職種名】 マンションフロント 【仕事内容】 ■分譲マンションのフロント業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■各管理物件の理事会及び総会へ出席し、会議の議事録・申し送り・各種契約書の作成 ■工事の専門部隊が主導する、大規模修繕やアフター工事の提案 ■マンションの管理員の労働管理や確認・指導 ※入社後、まずは担当者として10～12棟程度のマンションを担当し、実務を習得。その後、1～3年を経てリーダーとして3～4名のメンバーマネジメントを担っていただきます。 【事業内容・

仕事内容当社が所有・管理する不動産物件（オフィスビル・マンション・アパート・駐車場など）の管理業務全般をお任せします。 専門的な知識は必要なく、未経験の方でも安心してスタートできる環境が整っています。 ＜具体的には＞ ・テナントや入居者様の申込対応や入居審査 ・お問い合わせや契約更新などの顧客対応 ・不具合の対応や業者手配 ・仲介業者さんや内覧希望者の対応 ・改装工事やお部屋のリノベーションの検討・発注 ・退去対応・原状回復の見積、依頼 ＜成長できる仕事です＞ 仕事を通じてコミュニケーション力だけでなく、 不動産全般やビルに関する総合的な知識も身に付きます。 日々、自分のスキルの向上を感じることが

仕事内容<仕事内容> 【千葉】マンション管理アドバイザー※転勤無・年間休日123日・プライム市場上場G！/s1 ■業務内容： 当社が管理しているマンションに住む方々が安心して暮らせるよう、サポートする業務を担当していただきます。管理組合と組合運営について協議し、支援を行っていただきます。 ■業務内容詳細： ・管理物件における改善提案（修繕計画やセキュリティ強化、インターネット環境の整備等） ・快適な住まい作りに向けた改善案の提案・実施、マンション内のコミュニティ形成補助 ・管理組合による理事会、総会、委員会運営の進行補助、議事録作成／居住者や管理組合理事からの相談・問い合わせ、トラブル対応等の問い

仕事内容【応募資格】 [必須] 不動産業界での業務経験をお持ちの方 [歓迎] ・管理業務主任者資格をお持ちの方 ・マンションフロント管理経験 【フィットする人物像】 ・ホスピタリティ高く顧客へサービス提供をしたい方 【職種名】 マンション管理フロント（平均残業5hのホワイト企業）〔千葉〕 【仕事内容】 当社のマンション管理フロント担当して、管理組合に対してのマンション運営のサポートを担当していただきます。 ・理事会・総会の準備 ・理事会・総会の議事録作 ・設備の日常保守点検、改修・修繕工事等の企画立案補助 ・管理員や協力業者との打ち合わせ及び指導 ・居住者のコミュニティ作りのサポート(イベント