東京都の株式会社アクシス・クリエイトの求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 配属プロジェクト先にて、ITインフラエンジニア業務を幅広くお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ITシステムを使用している企業からの問い合わせ対応 ・マニュアルに沿って、システムに不具合が起きないようチェック ・エンジニアの打ち合わせに同席し、資料作りのサポート ・完成したシステムなどに誤りがないかチェック ＜ITインフラエンジニアとは？＞ サーバー・ネットワークといったITシステムの土台（インフラ）を設計＆構築および運用・監視するお仕事です。 さまざまなシステムが安定的に稼働するようなサーバーを作り上げたり、トラブルに強いネットワーク網を構築したりします。また、実際にトラ

仕事内容事業成長に不可欠な「人材」の採用から育成サポートまで幅広く業務を実施いただきます。 まずは応募者への対応からお願いいたします。 【採用】 ・応募者情報の入力 ・選考日程調整 ・web面談の実施 ・面接官への申し送りなど 【育成】 ・配属後の育成のサポート ・研修受講者の日程調整 ・研修実施時のサポート ・資格取得の取りまとめなど 【働く魅力】 習熟度の高まり、適性、本人希望を踏まえて、採用から育成において幅広く活動、活躍できる環境です。 必要な資格取得のサポートや外部研修などへの参加も推奨しており、将来にわたって活かせるスキルを備えられる環境です。 大手企業や官公庁などの大規模ITプロジェク

仕事内容「目指したい」というキモチだけで、 エンジニアデビューは叶います。 ＜未経験の方は1ヶ月研修からスタート＞ 【入社後の流れ（未経験）】 ▼1週目 挨拶や名刺交換、報連相などエンジニアとして活躍するために重要な「ビジネススキル」に関する基本的なマナーやノウハウを習得。 ▼2週目 講師の指導を受けながら、サーバ・ネットワークなど実機を使った実習を通じて、その仕組みや基礎知識を学びましょう。 ▼3週目 実機を用いたネットワーク構築／AWS上にWEBサーバの構築演習をグループワークで実施。 グループのメンバーが協力してアイデアを考え、議論してトライ～課題解決までチャレンジすることで、プロジェク

仕事内容東京都千代田区の教育・ＩＴ技術研修講師（リーダー候補） (正社員) | 株式会社アクシス・クリエイト ▼仕事内容 当社の成長を支える土台となる新入社員研修をメインとした教育 ・研修講師としてご活躍いただきます。 ・研修メニューの企画 ・立案 ・研修の準備、運営、進行 ・新入社員のフォロー、面談 ・社員教育のための情報収集、技術習得など最初は講師補助として研修に携わっていただき、当社の研修への理解を深めていきます。 〔変更範囲：会社の定める業務〕 (東京都千代田区) ▼職種 教育・ＩＴ技術研修講師（リーダー候補）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜400000円

仕事内容東京都千代田区の営業職 人材マッチング／秋葉原駅徒歩２分 (正社員) | 株式会社アクシス・クリエイト ▼仕事内容 ＩＴ企業の営業職です。 ＢｔｏＢにおける人材とプロジェクトのマッチングがメインとなります。 ＩＴの専門的なスキルは入社後の研修により身に着けることができます。 実績によりマネジメント職への昇格もあります。 ・既存顧客深耕営業 ・お客様訪問による情報収集 ・エンジニアの提案、管理 ・エンジニア育成の補助他※スタッフの大半が２０〜３０代で、安心してコミュニケーションを取ることができます。 ※営業経験もしくはエンジニア経験のある方を優遇します。 （変更範囲：会社が定める業務） (東

仕事内容株式会社アクシス・クリエイト 【東京都千代田区】総務（課長候補）/年休125日/土日祝休み/月残業平均20h/プライム上場G 【仕事内容】 【東京都千代田区】総務（課長候補）/年休125日/土日祝休み/月残業平均20h/プライム上場G 【具体的な仕事内容】 ～【東京都千代田区】総務（課長候補）/年休125日/土日祝休み/月残業平均20h/プライム上場G～ ■採用背景： 組織強化に伴う増員募集となります。 ■業務内容： ITエンジニアリング事業などを行う当社にて、総務（課長候補）をお任せいたします。幅広い業務を担っていただきます。 ■詳細： ・社内規定の作成・管理などの業務 ・コンプ

仕事内容東京都千代田区の教育・ＩＴ技術研修講師 (正社員) | 株式会社アクシス・クリエイト ▼仕事内容 当社の成長を支える土台となる新入社員研修をメインとした教育 ・研修講師としてご活躍いただきます。 ・研修メニューの企画 ・立案 ・研修の準備、運営、進行 ・新入社員のフォロー、面談 ・社員教育のための情報収集、技術習得など最初は講師補助として研修に携わっていただき、当社の研修への理解を深めていきます。 〔変更範囲：会社の定める業務〕 (東京都千代田区) ▼職種 教育・ＩＴ技術研修講師(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給234100〜305500円 (基本給（月額平均）又は時間額

仕事内容【仕事内容】 事業成長に不可欠な「人材」の採用から育成サポートまで幅広く業務を実施いただきます。 【詳細】 まずは求人への応募者への対応からスタートをお願い致します。 その後は社員が配属された後の育成のサポート、資格取得の取りまとめ、 研修への参加者の募集、研修実施時のサポートなどを担当していただきます 【募集背景】 大手企業や官公庁などの大規模ITプロジェクトに多数参画するなど事業拡大中の同社。さらなる成長に向けて必要としているのが採用担当として採用育成のサポートです。 経験は問いません。幅広い業務にチャレンジしながらスキル・知識を磨ける環境で新たなキャリアを積んでいただきたいと思います

仕事内容＜未経験の方は1ヶ月研修からスタート＞ 【入社後の流れ（未経験）】 ▼1週目（目安） 挨拶や名刺交換、報連相などエンジニアとして活躍するために重要な「ビジネススキル」に関する基本的なマナーやノウハウを習得。 ▼2週目（目安） 講師の指導を受けながら、サーバ・ネットワークなど実機を使った実習を通じて、その仕組みや基礎知識を学びましょう。 ▼3週目（目安） 実機を用いたネットワーク構築／AWS上にWEBサーバの構築演習をグループワークで実施。 グループのメンバーが協力してアイデアを考え、議論してトライ～課題解決までチャレンジすることで、プロジェクトチームとしての動き方を学びます。 ▼いよい

仕事内容【仕事内容】 エンジニアリング部マネージャーとして幅広いお仕事を担当していただきます。 ・売上・原価について計画を立案、進捗管理、計画達成に必要な施策の実施 ・担当チーム運営 ・担当顧客の要望把握、エンジニアのアサイン ・担当顧客からの受注拡大に必要な営業活動 ・トラブル発生時の問題解決 ・担当エンジニアの勤怠・労務管理 ・担当エンジニアの人事評価 ・担当エンジニアの指導教育 ・エンジニア採用活動協力 【同社について】 ITソリューション事業をはじめ、将来性の高いビジネス分野で成長を続ける 東証プライム上場企業グループの一員である同社。 現在も急速に事業拡大を続けており、さらなる飛躍に

仕事内容問い合わせ対応や運用監視、資料作成補助から始めて、サーバーやネットワークの基礎を学ぶ初級インフラエンジニアです。未経験からIT業界に入りたい20代に向いています。 おすすめポイント ・自社研修サービスがあるため、IT知識に自信がなくても基礎から段階的に学べます。 ・問い合わせ対応や不具合チェックなど、できる業務から始めてエンジニアの仕事に慣れていけます。 ・サーバー・ネットワークなどインフラ領域で手に職をつけたい方に合います。 【仕事内容】 配属プロジェクト先にて、ITインフラエンジニア業務を幅広くお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・ITシステムを使用している企業からの問い合わせ

仕事内容【仕事内容】 ＜未経験の方は1ヶ月研修からスタート＞ 【入社後の流れ（未経験）】 ▼1週目（目安） 挨拶や名刺交換、報連相などエンジニアとして活躍するために重要な「ビジネススキル」に関する基本的なマナーやノウハウを習得。 ▼2週目（目安） 講師の指導を受けながら、サーバ・ネットワークなど実機を使った実習を通じて、その仕組みや基礎知識を学びましょう。 ▼3週目（目安） 実機を用いたネットワーク構築／AWS上にWEBサーバの構築演習をグループワークで実施。 グループのメンバーが協力してアイデアを考え、議論してトライ～課題解決までチャレンジすることで、プロジェクトチームとしての動き方を学びます

仕事内容ヘルプデスク・運用監視／初級インフラエンジニア／未経験可／研修で基礎から学べます／年間休日125日／残業少なめ 未経験からITインフラエンジニアを目指せるポジションです。入社後は約1カ月の研修を通じて、ビジネスマナーやネットワーク・サーバーの基礎知識を習得。その後、金融・官公庁・通信業界などのプロジェクトに参画し、問い合わせ対応、システム監視、資料作成サポート、動作確認などからスタートします。将来的にはサーバー・ネットワークの設計・構築にも挑戦可能。定期面談を通じてキャリア形成を支援しており、営業や人事などへのキャリアチェンジも目指せます。 勤務先 株式会社アクシス・クリエイト エンジニア

仕事内容■主にお任せするのは、ITインフラやITシステムを支える仕事です 金融・官公庁・通信系のプロジェクトに参加。「なりたい自分」を目指せるよう、上司や担当営業がしっかりサポートしていきます。 ■テクニカルサポート／ITシステムを使う企業からの問い合わせ対応 ■監視／システムに不具合が起きないように、マニュアルに沿ってチェック ■エンジニアサポート／打ち合わせに同席して資料作りをサポート ■検証／完成したシステムなどに誤りがないかチェック ▼簡単な業務から担当 まずは、エンジニアの土台となるインフラ関係の仕事からお任せ。ヘルプデスクや運用・監視などから始め、しっかりと技術を身につけていってくださ

仕事内容株式会社アクシス・クリエイト 【プライム上場G】人事労務（勤怠・給与データ管理）◆残業10H／育休取得実績有◎【秋葉原勤務】 【仕事内容】 【プライム上場G】人事労務（勤怠・給与データ管理）◆残業10H／育休取得実績有◎【秋葉原勤務】 【具体的な仕事内容】 ～安定基盤の東証プライム上場グループで着実に人事スキルをも身に着けたい方へ～ ●プライム上場オープンアップ社の子会社で基盤安定 ●勤怠管理、給与計算のとりまとめから始め、ゆくゆくは制度設計までお任せ ●【残業10時間×年休125日×男性の育休取得100%】と働き方◎ 労務を中心とする当社の人事労務業務に携わっていただきます。 ■業

仕事内容■主にお任せするのは、ITインフラやITシステムを支える仕事です 金融・官公庁・通信系のプロジェクトに参加。「なりたい自分」を目指せるよう、上司や担当営業がしっかりサポートしていきます。 ■テクニカルサポート／ITシステムを使う企業からの問い合わせ対応 ■監視／システムに不具合が起きないように、マニュアルに沿ってチェック ■エンジニアサポート／打ち合わせに同席して資料作りをサポート ■検証／完成したシステムなどに誤りがないかチェック ▼簡単な業務から担当 まずは、エンジニアの土台となるインフラ関係の仕事からお任せ。ヘルプデスクや運用・監視などから始め、しっかりと技術を身につけていってくださ

仕事内容株式会社アクシス・クリエイト 【人事労務(係長候補)】※マネジメント業務もお任せ◆プライム上場G／残業15H程度 【仕事内容】 【人事労務(係長候補)】※マネジメント業務もお任せ◆プライム上場G／残業15H程度 【具体的な仕事内容】 ■東証プライム上場グループ／人事労務の中核を担う／制度運用へ挑戦／少数精鋭の人事課／労務～制度まで一貫担当／マネジメントに挑める環境／年休125日／残業約15h■ 基盤の安定した上場グループで、労務を軸に人事領域を広げたい方を求めています。勤怠や社会保険などの実務だけでなく、評価制度設計・運用、タレントマネジメントシステムの管理、チーム運営にも携わり、広く

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 「未経験」ITエンジニア / 研修充実 /年間休日125日 ■仕事内容詳細 応募前にご確認ください ✓ 本求人は長期勤続によるキャリア形成を目的として、30歳未満の方を募集しています （例外事由3号のイ） ＼Onfleek Agentについて／ 20代特化の転職支援サービス 20代の方のゼロからのお仕事のご相談可能です！ 給与や待遇、職場の特徴含めてご相談いただけます！ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 同社の研修終了後からお客様先にて、金融、官公庁、通信などのプロジェクトに参加していただきます。 下記はその

仕事内容株式会社オープンアップITエンジニア（株式会社オープンアップグループ） システムエンジニア／480時間の充実研修／未経験入社80％超 【求人要約】 【最大3カ月の充実研修】基礎の基礎から丁寧に学べる 【未経験者が8割】同じ立場の仲間と一緒にスタート 【上場グループの安定基盤】長く安心して働ける環境 【仕事内容】 【東京・愛知・大阪・福岡募集／480時間の充実研修】未経験から始めるシステムエンジニア 【具体的な仕事内容】 「ITインフラって、なに？」 「クラウドって、聞いたことはあるけど…」 「文系の自分にも、できるのかな…？」 「パソコンも、Word・Excelくらいしか使えない…