有料老人ホーム 看護師 - 静岡県富士宮市 の求人・仕事・採用

勤務時間 残業月10時間以内 短時間勤務OK （1）08時30分～17時30分（休憩60分） （2）08時30分～17時30分の間の6時間程度 ※勤務時間は上記の時間で相談可能です。 [時間外労働] なし

仕事内容■キャリアアドバイザーレポート 静岡県富士宮市にある特別養護老人ホームにて看護師の求人です。 マイカー通勤可能、無料駐車場も完備されており、通勤に便利です。 また充実した福利厚生も魅力のひとつ！各種研修や勉強会などが充実していますので、スキルアップを目指している方にもおすすめの求人です。 ご興味のある方はお気軽にお問い合わせください。 【月収】20.0万円 ～ 40.0万円程度（手当別） 【年収】240万円 ～ 480万円程度 ■昇給：年1回（4月）※夏季・冬季の賞与分を毎月の給与に加算して支給 アクセス ●ＪＲ身延線 「沼久保」駅 バス・車5分 雇用形態 正社員 勤務時間 日勤①:

勤務時間 夜勤のみ可 残業月10時間以内 16時30分～10時00分（休憩90分） ※夜勤専門になります。（15時間） [時間外労働] なし

勤務時間7:00〜19:00の間で 1日8時間勤務 ★週2・3日〜OK ★早番・遅番できる方 ★残業なし ＊イレギュラーで残業が発生した場合も ご都合を優先していただけるので 安心してくださいね♪ ＼希望曜日ご相談ください／ 通院、家庭の用事等と両立しやすい◎ まずはご希望お聞かせください♪

仕事内容■会社名 はーとらいふ若の宮 ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームの看護師/准看護師/富士宮市若の宮町副業OKあなたらしい働き方、応援します ブランク歓迎の看護職募集 ■コメント ・正社員でも副業・WワークOK ・賞与年2回（基本給×3か月分）／昇給年2回 ・車通勤OK・駐車場完備 ・感染症対策も万全 ・ブランク・ミドル層も活躍中 ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 施設内での訪問看護業務を担当いただきます（一般居宅への訪問はなし）。 ケアプランに基づき、以下のようなケアを行います。 ・状態悪化防止・回復支援 ・主治医の指示に基づく医療

勤務時間 残業月10時間以内 早番 07時00分～16時00分（休憩60分） 日勤 09時00分～18時00分（休憩60分） 遅番 11時30分～20時30分（休憩60分） [時間外労働] なし

仕事内容介護サービスのご利用者及び介護施設のご入居者の見守り、生活援助・身体介助、身体機能を維持するためのレクリエーションなどの実施やご利用者同士のコミュニケーションサポートをするお仕事です。 ＜主な仕事内容＞ ■生活援助 食事の支度、掃除、洗濯などの身の回りのお世話 ■身体介助 食事・入浴・排泄介助や更衣、歩行、体位変換や移乗・移動などの日常生活における動作のサポートを行います。 通院や外出介助を行うこともあります。 ■レクリエーションの企画・実施 物づくり・ゲーム・誕生日会など日常的に様々なレクリエーションを行っています。 ■リハビリのサポート など 社会貢献度が高く、ご利用者の笑顔が近くで見

仕事内容■会社名 はーとらいふ若の宮 ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームの看護師/准看護師/富士宮市若の宮町副業OK！／あなたらしい働き方、応援します ブランク歓迎の看護職募集 ■コメント ・正社員でも副業・WワークOK ・賞与年2回（基本給×3か月分）／昇給年2回 ・車通勤OK・駐車場完備 ・感染症対策も万全 ・ブランク・ミドル層も活躍中 ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームの看護師/准看護師 ■仕事内容 施設内での訪問看護業務を担当いただきます（一般居宅への訪問はなし）。 ケアプランに基づき、以下のようなケアを行います。 ・状態悪化防止・回復支援 ・主治医の指示に基づ

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。生涯働ける理想の環境結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。異業種からの転職者を育てる環境”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後の教育体

勤務時間7:00～20:00 ※勤務日数・時間帯相談可能

仕事内容【富士宮市/介護職】高収入!介護職募集! 富士宮市/住宅型有料老人ホーム/正社員/賞与年2回有 月給22万以上 利用者様に向き合った介護を実践 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 223,000円～316,100円 基本給: 155,000円 200,000円 固定手当: 専門職手当10,000円 20,000円 処遇改善手当28,000円 46,100円 資格手当5,000円 25,000円 夜勤手当5,000円 その他手当: 【管理者手当】施設長：25,000円 主任クラス：10,000円 給与詳細: ※資格・経験により決定 ※月給に夜勤手当5回分含む 賞

仕事内容有料老人ホームの作業療法士/お友達同士歓迎/「ありがとう」がやりがいになるお仕事です ※一般居宅への訪問はありません。 ご利用者様がその人らしい生活を送れるよう、日常生活の基本動作の機能回復を支援するお仕事です。 ◇リハビリプラン作成、歩行訓練など生活動作の維持・回復支援 ◇看護師へのリハビリ指導 ◇訪問看護サービスと連携しながらのリハビリ提供 介護施設未経験でも安心して取り組める内容です。 ・賞与年2回（基本給×3ヶ月分）支給 ・昇給年2回（面談による等級見直し） ・交通費支給あり（上限10,000円/月） ・車通勤OK（駐車場完備） ・資格取得支援制度あり ・退職金共済加入（勤続3

仕事内容平成15年11月に富士宮市宮原にオープンした当院は、地元のみなさまに支えていただきながら、ここまで頑張らせていただくことができました。当院の入院設備は、基本的に短期の入院の方を診させていただいています。 肺炎、腸炎、心不全などで短期の治療を必要とされる方や、富士宮市立病院等で骨折等の手術・治療後の入院リハビリ（回復期リハ）の方、長期入院施設への待機期間（1～2カ月）の方、悪性疾患末期（看取りを含む）の方などを主な対象とさせていただいています。今後とも地域の方々の「かかりつけ医」としての役割を果たしていけるよう、多職種連携も図りながら頑張っていきたいと思います。 当院が掲げる3つの目標 ① 地域

勤務時間■ シフト・勤務時間 週3日以上、1日5時間以上 【シフト制/休憩1h（夜勤の際は休憩2h）】 ・7:30～16:30 ・9:00～18:00 ・夜勤16:00～翌9:00 など ※残業月平均10h以下 ※週3日～OK ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ＜休日＞ シフトによりお休み決定

勤務時間夜勤専従シフト制 15:30～9:00（実働16時間、休憩1.5時間／2日分） ※1日3時間から勤務可能（詳細は面接時に相談可） ※勤務開始時間が変更となる可能性あり

仕事内容先輩がしっかりサポートしますので、ご安心ください。 あなたのチャレンジを全力で応援します！ 片桐整形外科こんな方にオススメのお仕事です！ ＜病棟＞【年間休日120日★西富士宮駅より徒歩1分★定年65歳＆再雇用70歳まで★】令和元年10月より整形外科専門の有床診療所としてリニューアルした綺麗な環境です！ 看護師・准看護師の業務内容となります。 ＜具体的には…＞ ●令和元年にリニューアルオープンした整形外科専門の有床クリニックです。手術室勤務も可能な方は大歓迎！（兼務手当対象）。 ●経験の有無は問いません！勤務体制など柔軟に対応していただける方を求めています。 ●年間休日120日とお休みが多

仕事内容施設内での看護業務をお願いします 状態の悪化防止や回復に向けてのお手伝いを致します。 また主治医の指示を受け医療処置を行っていくお仕事です ・状態の悪化防止や、回復し向けてのお手伝い ・主治医の指示を受けて医療行為を行っていただきます ・血糖コントロール等の処置 ・健康相談に応じ日々の健康管理のお手伝い ・ナースコール対応 ・衛生面の介助や見守りなど ご利用者様がその人らしい充実した日々を過ごせるようサポートして頂きます 【業務の変更範囲】なし 待遇 月給 250,900円～275,560円 基本給 228,900円～250,560円 定額的に支払われる手当 資格手当 准看護師 22,000

仕事内容無資格・未経験OK！残業少なめ◇直接のエントリーで入職お祝い金支給◎【富士宮市、介護付有料老人ホーム、西富士宮駅、事務職、日勤常勤】 リフレッシュ休暇や育児支援制度など、アースならではの働きやすい福利厚生があるので安心◇無資格・未経験からデビューOKな事務職を募集しております★残業少なめなのでメリハリをつけて勤務できます◆ ◆職種 事務職 ◆雇用形態 正職員 ◆雇用期間 雇用期間の定めなし ◆給与 月給20万円～22万8000円 ※月給には、第二基本給8000円、職務手当4万2000円～6万円を含む ※経験・能力により異なる ◆勤務地 静岡県富士宮市泉町626-3 ふるーら泉 ◆勤務

勤務時間変形労働時間制1ケ月単位（シフト制） (1)07：00～16：00 (2)09：00～18：00 (3)11：00～20：00 (4)16：30～10：00 (1)(2)(3)休憩60分 (4)休憩90分 ※時間外労働なし ※勤務時間は変更の可能性あり ※パート勤務は短時間も可能です

仕事内容「あれをやれ、これを実行しろ!!」といった、一方的に意見を押しつけるような経営のやり方をしていません。 アースが目指すべき姿は、「社員自らが会社を変えていく」という組織です。生涯働ける理想の環境結婚・出産・育児などこうしたライフステージが訪れたスタッフをバックアップするために、産前産後の産休制度と出産後の1年間は育児休業が適応できる体制を整えています。 子育て期間中もライフスタイルに応じた勤務スタイルで働くことも可能ですし、子育てが一段落した後も、正社員として復帰することも可能です。異業種からの転職者を育てる環境”異業種からの転職者を支援”することに取り組んでいます。そのために、入社後の教育体