奈良県天理市のハローワーク 社会福祉法人の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時30分〜16時30分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：１・２いずれの勤務も可能です。ご希望の時間をお選び下さい。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容・介護保険請求 ・勤怠管理 ・電話応対 ・小口現金管理（銀行等へ外出してもらう可能性あり） ・物品管理 ・介護事務 ・庶務 ●ＰＣ入力作業等のパソコン操作がメインとなります ★子育て中の方も働きやすい職場です 子どもの急病や学校行事などの際お休み等の配慮いたします。 ＊業務内容変更の範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容◆デイサービスセンターと自宅の送迎です。 ・軽自動車またはハイエース（ＡＴ車）など使用します。 ・範囲は大和郡山市内です。 ◎応募前事業所見学ＯＫ◎事前にご連絡ください。 変更範囲：変更なし。 但し本人の希望・適性・会社規定等による。

仕事内容特別養護老人ホーム「サンライフ明日香」に併設されたデイサービ スです。 ・利用者様やご家族の各種相談対応 ・新規利用希望者への対応や関連機関等への働きかけ ・各種書類作成 ・日常の介護業務やリハビリ・レクリエーションの企画運営 ・送迎業務 ＊落ち着いた雰囲気のデイサービスです。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：繁忙期の診療費請求業務、一般事務業務他。年６回を限度に、１ヶ 月７０時間、１年７００時間まで延長可能。 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 労働日数についてはご相談に応じます。

仕事内容ドライブスルー型で屋外での対応を行う感染病外来の事務スタッフ を募集します。安全・衛生管理は万全ですので安心してください。 ●受付事務（診察業務は看護師が対応します。） ・診察カード、資格確認証等のお預かり ・診察申込書への記入依頼 ●案内 ・駐車場所、待機場所の案内と誘導 ・御手洗の案内と誘導 ●その他 ・備品整理等 ※感染病外来の来客が無い場合は【総合案内】の応援に入っていた だきます。（各診療科の案内・誘導、車椅子等の備品整理 等） 【変更範囲：病院の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位又は7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：※７：００から１９：００の時間帯で勤務時間のご相談を受け付け ております。休憩は法定通りです。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※年末年始休みあり

仕事内容＼２０２７年４月開園の幼保連携型認定こども園です／ オープニングスタッフとして、新しい園で活躍して いただく調理スタッフを募集します。 （定員１７３名） ・調理業務（離乳食、きざみ食、とろみ食など） ・食品管理（食材の買い出し、在庫管理など） ・アレルギー児への対応 ・食育活動への参加、協力 ・調理室の衛生管理、記録 ・その他付随する業務 ★入社日相談可。在職中の方もお気軽にご相談ください。 【業務の変更範囲】変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：8時30分〜16時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 曜日や時間については相談に応じます

仕事内容生活介護では１８歳以上の障がいのある利用者を対象に、 日常生活上のケア（食事や入浴など）のほか、 身体を動かす機会やレクリエーションなどの支援を行います。 ◇施設利用者の健康管理や日常生活上のケア ・食事や入浴・排泄などの介助 ・レクリエーションや趣味活動、外出支援などの支援 ・リハビリのサポート ・送迎 など 変更範囲：変更なし。但し、本人の希望・適性・会社規定等による

仕事内容ご利用者様の日々の食事や入浴等、生活介助とレクリエーション等 の日中活動の支援業務・介護業務です。 ・資格、経験問いません。 ・各施設共に家庭的な雰囲気の中で生活して頂けるように 心がけています。 ・職員手作りのイベント（夏祭り・クリスマスパーティ・ その他季節ごとのイベント）もあります。 変更の範囲：事業所の定める範囲 ★「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は勤務例。 就業時間はお気軽にご相談下さい。月に数回、土曜日や日曜日の出 勤にご協力いただければありがたいです。早出・遅出が可能な方も 歓迎いたします。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヵ月７５時間（年６回まで）。事由：看取り対応、 資格要件を満たすための出勤（急な退職等での欠員） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望を踏まえた上でのシフト制（土日祝含めたシフト制） お休みは相談に応じます。

仕事内容ならコープ（生協）が母体／昇給あり／私服勤務／マイカー通勤可 ◆おむつゼロ、機械浴ゼロなどの『あすなら１０の基本ケア』をも とに寝たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生活》 を支えます。（食事・入浴・トイレ介助・送迎・見守り等） ◆配属先は相談のうえ決定します（デイサービス、ショートステイ 、小規模多機能型ケア、看護多機能型ケア、定期巡回・随時対応型 訪問介護看護） ◆入社後、中途採用者研修や手引きシートを活用した１か月の現場 ОＪＴがありますので、ブランクのある方、未経験の方も安心して ご応募下さい。資格をお持ちの方も歓迎いたします。 ◆実務者研修や介護福祉士など資格取得応援制度

勤務時間就業時間１：6時30分〜10時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 勤務曜日・勤務日数は相談に応じます。

仕事内容特別養護老人ホームでの朝食準備のお仕事です。 厨房での勤務となります。 ＊給食業者から納品される食材を温めて盛り付けをする業務となり ます。 ＊配・下膳、食器洗浄もお願いいたします。 ＊入居者６０名分の準備となります。 ※６：３０～１０：３０の勤務となります。 ※６：３０～１０：３０早朝手当（１時間１００円）が付きます。 変更範囲：変更なし

仕事内容グループホーム入居されている認知症の方をお世話する仕事です。 ・日常生活の身体介護（食事・入浴・排泄） ・見守り・レクレーション ・利用者様９名 ・外出や病院受診の付き添い（車を使う場合があります） ☆旧家の趣を残したゆったりとした施設です。 【変更範囲：変更なし】 ★「働き方改革関連認定企業」 （高年齢者雇用開発コンテスト入賞）

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：11時00分〜20時00分 就業時間３：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間、日数については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 相談に応じます

仕事内容当法人の厨房内での調理補助業務です。 ・主に盛り付け、調理補助や洗い場など雑務 （洗い場は食洗機の利用あり） ・朝食８０食、昼夕食各１２０食を提供しています。 ☆勤務日数や時間については相談に応じます 変更の範囲：事業所の定める範囲 ★「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は勤務例。週２０時間未満の就業時間で相談に応じ ます。お気軽にご相談下さい。８時間×２日、６時間×３日など。 休憩時間は法定通りです。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看取り対応や資格要件を満たすため（急な退職者が出た時等）、年 ６回を限度に月７５時間、年間６６０時間まで延長可能。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト休。お気軽にご相談ください。有給 休暇は法定通り付与します。

仕事内容ならコープ（生協）が母体／週３回・１日４時間からＯＫ 子育てやご家族の介護との両立も５０代からのスタートも歓迎 ◆小規模多機能型ケアもしくは定期巡回・随時対応型訪問介護看護 での介護業務をお願いします。※配属先は面接にて決定します ◆オムツゼロ、機械浴ゼロなどの『あすなら１０の基本ケア』をも とに、寝たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生活 》を支えます（食事・入浴・トイレ介助・見守り等） ◆入社後は、中途採用者研修や手引きシートを活用し、１か月の現 場ＯＪＴを行います。ブランクのある方もご安心ください。 ◆経験や資格などを考慮し、訪問業務をお願いする場合があります 訪問業務が初め

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：朝夕２部制の勤務です。朝の勤務が終われば一度帰宅頂き、夕方に 再度出勤いただきます。朝のみ、夕のみの勤務も相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看取り対応や資格要件を満たすため（急な退職者が出た時等）、年 ６回を限度に月７５時間、年間６６０時間まで延長可能。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト休（土日祝含めたシフト制） お気軽にご相談下さい。有給休暇は法定通り付与します。

仕事内容ならコープが母体の高齢者介護／未経験・６０代からスタートされ る方も多数活躍中／週３～ＯＫ ◆あすならハイツあやめ池（デイサービス・ショートステイ等）で 利用者さんのご自宅～事業所間の送迎をお願いします ◆業務車両は軽自動車～キャラバン（ＡＴ車） 中学校区中心・片道１５分程度の送迎。基本は軽自動車（ＡＴ車） 使用、近距離の運転が中心です。 ◆送迎時の乗降介助、歩行介助、トイレ補助もお願いします。 ◆介護未経験の方もご安心ください。中途採用者研修や先輩職員の 丁寧な指導があるので安心して始められます。 ◆運転や人と関わることが好きな方歓迎！ 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１箇月について１００時間未満でなければならず、かつ２箇月から ６箇月までを平均して８０時間を超過しないこと。 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 勤務日・休日はシフトによる。 有給休暇は労基法の基準により付与します。

仕事内容○主に知的に障害のある方のグループホームで、出勤の送り出し等 の支援や、小口会計や各種文書処理、電話対応、送迎等 ●平日は事務仕事が多いです 土曜、日曜日に入っていただく場合は、生活支援のサポートが多 くなります。 ●土曜、日曜日に勤務できる方大歓迎！ 【変更範囲：法人の定める業務】 ★「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間３：8時00分〜15時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は週２０時間以上で調整に応じます。 お気軽にご相談下さい。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看取り対応や資格要件を満たすため（急な退職者が出た時等）、年 ６回を限度に月７５時間、年間６６０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト休（土日祝含めたシフト制） お休みはお気軽にご相談ください

仕事内容ならコープが母体／配属先はご希望やご経験に合わせて応相談◎ ◆あすならホーム富雄（デイサービス／ショートステイ／定期 巡回・随時対応型訪問介護看護）でのお仕事です。 ◆食事介助、衣類の着脱やトイレ・入浴介助など、送迎など生活 援助一般をおこないます。 ◆あすなら１０の基本ケアという考え方をもとに、寝たきりを防ぐ 介護に取り組みます。中途採用者研修や手引きシートを活用したО ＪＴなど、手厚い研修がありますので未経験の方もご安心下さい。 ブランクのある方や６０歳以上の方も歓迎します。 ◆資格取得応援制度有（実務者研修・介護福祉士・ケアマネ） 変更範囲：法人の定める業務（本人希望、適性、資格取得によ

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：10時00分〜14時00分 就業時間３：11時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 （勤務時間、勤務日数についてご相談可能）

仕事内容管理栄養士、パートでの求人です。 業務内容 ・栄養ケアマネジメント業務（４０時間） ・現場業務（盛付、洗浄） ・衛生書類関係管理 また、厨房内での食事の盛付や配膳準備、食器・調理器具の洗浄な どの現場業務にも携わっていただきます。そのほか、衛生管理に関 する書類の作成・確認・保管、厨房内の衛生状況の確認など、安心 ・安全な食事提供に必要な管理業務を担当していただきます。 【業務の変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）のいずれか、もしくは両方 就業時間については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容◆障がい者の方のための多機能型事業所です。 ＊就労継続支援Ａ型・就労継続支援Ｂ型（定員各１０名） ＊就労移行支援（定員６名） ＊生活介護（定員１８名） ＊ショートステイ（定員３名） ・ご利用者様の送迎業務をご担当いただきます。 送迎車両：ハイエース、ノア、ボクシー及び軽自動車 ◆障がい者の方のためのグループホームが新規オープン！ ご利用者様の送迎業務をご担当いただきます。 ＊変更範囲：変更なし ★「働き方改革関連認定企業」

仕事内容●施設入居のお問い合わせの対応がメインの業務です。 ・居宅支援事業所からのショートステイ利用のお問い合わせの対応 ・医療機関からの入居のお問い合わせの対応等 ・利用者紹介会社からのお問い合わせの対応等 ・その他付随業務 【業務の変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の2時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容入所施設利用者様、及び通所施設利用者様の入浴介助をお願いしま す。・資格、経験問いません。 ・シャワーチェア昇降機があり、介護職員の負担が軽減されます。 変更の範囲：事業所の定める範囲 ★「働き方改革関連認定企業」

仕事内容☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆ 『あすならハイツあやめ池』ケアプランセンターでのケアマネを 募集します。現在６名のケアマネが在籍しており、体制強化の 募集です◎ 【主な仕事内容】 ケアプランの作成、利用者さん家族の相談・手続き、 モニタリング、地域貢献活動などをお願いいたします。 ◆中途採用者研修や手引きシートを活用した現場ОＪＴなど、 手厚い研修がありますのでケアマネ未経験の方もご安心下さい。 ◆ブランクのある方や６０歳以上の方も歓迎します。 ★「働き方改革関連認定企業」（くるみん認定） 変更範囲：法人の定める業務（本人希望、適性、資格取得による）